職位描述

崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)根據(jù)園區(qū)定位和企業(yè)的需求,收集、匯總和研究企業(yè)發(fā)展相關(guān)政策。
2.負(fù)責(zé)制定園區(qū)的運(yùn)營政策。
3.組織制定和實(shí)施園區(qū)運(yùn)營方案和計劃,編制和維護(hù)運(yùn)營服務(wù)清單。
4.負(fù)責(zé)為入駐園區(qū)企業(yè)提供項(xiàng)目申報與獎勵申請、企業(yè)注冊、知識產(chǎn)權(quán)、資質(zhì)認(rèn)定、項(xiàng)目審批、支持性政策(如人才、住房、稅收、補(bǔ)貼等)申報等服務(wù)。提供相關(guān)孵化、對外合作、成果轉(zhuǎn)化和場地設(shè)備設(shè)施等方面的服務(wù)和支持工作。
5.組織開展園區(qū)的物業(yè)服務(wù)管理工作。
6.負(fù)責(zé)園區(qū)固定資產(chǎn)和基礎(chǔ)設(shè)置的管理、維護(hù)和更新。
7.負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)性固定資產(chǎn)的日常管理工作,組織建立資產(chǎn)原值臺帳;擬定資產(chǎn)處置方案。
8.配合開展產(chǎn)業(yè)園招商管理相關(guān)工作。
9.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
任職條件:
1.教育程度:全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷。
2.專業(yè)要求:經(jīng)濟(jì)、金融、財務(wù)管理、工商管理、市場營銷、社會公共管理類等相關(guān)專業(yè)。
3.工作年限:本科學(xué)歷6年以上,碩士研究生學(xué)歷4年以上,博士學(xué)歷不限年限。
4.知識技能:熟悉宏觀經(jīng)濟(jì)的知識、政策及行業(yè)規(guī)范、法律法規(guī)、管理辦法等,熟悉產(chǎn)業(yè)地產(chǎn)前期規(guī)劃、建設(shè)管理的知識、政策及行業(yè)規(guī)范、法律法規(guī)、管理辦法等,熟悉產(chǎn)業(yè)園規(guī)劃和建設(shè)管理相關(guān)業(yè)務(wù),具備宏觀視野和前瞻性思維;熟悉產(chǎn)業(yè)園區(qū)招商與服務(wù)、產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目運(yùn)營的知識、政策及行業(yè)規(guī)范、法律法規(guī)、管理辦法等,熟悉物業(yè)服務(wù)類資源整合。有地產(chǎn)項(xiàng)目規(guī)劃運(yùn)營、商業(yè)資源招商運(yùn)營、物業(yè)服務(wù)管理相關(guān)業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
5.能力素質(zhì):良好的政治素質(zhì),高度的責(zé)任感;具有全局管理觀念和應(yīng)變能力,出色的計劃、控制及領(lǐng)導(dǎo)能力,良好的組織協(xié)調(diào)能力和溝通能力,優(yōu)秀的系統(tǒng)思維能力、判斷力與決策能力,具有風(fēng)險意識和風(fēng)險控制能力,具有良好的社交能力、口頭表達(dá)能力、較強(qiáng)的公文寫作能力,良好的沖突管理能力和危機(jī)處理能力,熟練操作 OFFICE 辦公軟件。

公司簡介

南寧軌道科創(chuàng)投資有限公司成立于2023年3月,系南寧軌道交通集團(tuán)有限責(zé)任公司全資子公司。注冊資本15000萬元?,F(xiàn)有在職職工15人。旗下共有6家參股企業(yè)。公司作為國有資本產(chǎn)業(yè)投資公司,主要圍繞產(chǎn)業(yè)園開發(fā)與經(jīng)營、入駐企業(yè)服務(wù)(如技術(shù)成果轉(zhuǎn)化)以及股權(quán)和基金投資三方面開展業(yè)務(wù),以“科技創(chuàng)新+現(xiàn)代金融+產(chǎn)業(yè)招商”協(xié)同發(fā)展為建設(shè)內(nèi)容,以“成果轉(zhuǎn)化、產(chǎn)業(yè)落地”為發(fā)展目標(biāo),貫通融合“創(chuàng)新鏈、產(chǎn)業(yè)鏈、資本鏈、人才鏈”,全面服務(wù)母公司南寧軌道交通集團(tuán)科技創(chuàng)新體制機(jī)制建設(shè)和高質(zhì)量發(fā)展。目前,公司旗下南寧軌道交通科技創(chuàng)新產(chǎn)業(yè)園(一期、二期)正大力開展建設(shè)、招商,一期已投入運(yùn)營,二期2025年竣工投產(chǎn)。

上班地點(diǎn)

工作地址: 南寧市青秀區(qū)南寧國際旅游中心-B座 查看上班路線

可能感興趣的職位

南寧-青秀區(qū)
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)完成月度/年度會員渠道目標(biāo)預(yù)算; 2、負(fù)責(zé)制定會員渠道管理制度,包括會員工作流程、KPI考核制度、培訓(xùn)計劃等。制定會員政策,包括會員優(yōu)惠內(nèi)容、積分制度、營銷管理工具、會員營銷話術(shù)等相關(guān)內(nèi)容; 3、負(fù)責(zé)管理會員大數(shù)據(jù),保障數(shù)據(jù)信息安全性; 4、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌會員活動策劃; 5、負(fù)責(zé)異業(yè)聯(lián)盟渠道拓展及家訪工作的開展; 6、負(fù)責(zé)每周與專員共同與各科室召開協(xié)調(diào)溝通會,向科主任反饋工作內(nèi)容,及時發(fā)現(xiàn)問題并協(xié)調(diào)解決; 7、負(fù)責(zé)會員專員各環(huán)節(jié)進(jìn)行指導(dǎo),不斷創(chuàng)新、優(yōu)化流程; 8、負(fù)責(zé)與集團(tuán)對接人員變動、人員培訓(xùn)進(jìn)度及數(shù)據(jù)上報等工作。 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,有3年以上相關(guān)大型銷售管理崗及客戶服務(wù)管理崗工作經(jīng)驗(yàn); 2、醫(yī)療、護(hù)理相關(guān)行業(yè)優(yōu)先;有3年以上相關(guān)大型銷售管理崗及客戶服務(wù)管理崗工作經(jīng)驗(yàn); 3、有良好的溝通能力、營銷技巧、服務(wù)意識、協(xié)調(diào)能力;
16小時前
蘇慶燦
南寧-青秀區(qū)
建群開團(tuán),服務(wù)老客戶,增加新用戶,做分店
2025-07-16
曾環(huán)環(huán)
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
崗位職責(zé): 1.現(xiàn)有會員的維護(hù); 2.新會員招募; 3.市場調(diào)研及數(shù)據(jù)分析,制定會員運(yùn)營相關(guān)策略; 4.會員活動策劃及執(zhí)行; 5.會員銷售貢獻(xiàn)提升。
2025-07-15
林金潔
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
一、崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)協(xié)助游戲運(yùn)營活動的策劃執(zhí)行,推進(jìn)整體數(shù)據(jù)分析需求,并根據(jù)數(shù)據(jù)分析結(jié)果,及時反饋項(xiàng)目組進(jìn)行游戲優(yōu)化; 2、負(fù)責(zé)游戲上線計劃實(shí)施,市場/營銷的對接&溝通,監(jiān)控上線游戲相關(guān)數(shù)據(jù),保證游戲正常運(yùn)營; 3、與相關(guān)部門溝通協(xié)作,日常維護(hù),協(xié)調(diào)解決產(chǎn)品運(yùn)營中的用戶問題。 4、深入體驗(yàn)游戲,并針對游戲的體驗(yàn)以及玩家反饋提出優(yōu)化意見; 二、崗位要求: 1、責(zé)任感強(qiáng),態(tài)度積極,具備較強(qiáng)的服務(wù)意識和跨部門協(xié)調(diào)能力,靈活協(xié)調(diào)處理突發(fā)情況; 2、學(xué)歷不限,無經(jīng)驗(yàn)者(優(yōu)秀)可培養(yǎng); 3、具備良好的溝通與社交能力; 4、具備良好的團(tuán)隊意識及服務(wù)意識; 上班時間:10:00-19:00 薪資***
2025-07-14
葉發(fā)拾
南寧-良慶區(qū)
工作內(nèi)容: 日常工作與客戶聯(lián)系預(yù)約好(提供客戶存量精確資源),上門服務(wù)完成展業(yè),給予客戶安裝更換機(jī)器設(shè)備,引導(dǎo)講解產(chǎn)品使用問題服務(wù)客戶做好維護(hù)工作 工作展業(yè)無需陌拜,地推,毋需電話電銷,一家家一個個問,寒冬炎夏無需風(fēng)吹日曬 面試通過 入職后師傅一對一帶 實(shí)戰(zhàn)指導(dǎo)培訓(xùn),直至完全上手為止,當(dāng)天試崗 當(dāng)天可入職 收入: 面試通過,符合公司要求,試崗?fù)ㄟ^正式入職,入職滿一個月,薪資5000(保底)+提成+獎金補(bǔ)貼+長期收益 工作熟悉上手,到手工資最低基本8000以上,普遍12000左右,優(yōu)秀員工基本15000-30000到手工資(工資現(xiàn)結(jié)日結(jié),出業(yè)績馬上拿錢不畫餅,包管保證) 面試通過,如工作需要調(diào)動至附近城市的話,公司提供酒店住宿(費(fèi)用全報銷) 另獎金補(bǔ)貼,高溫補(bǔ)貼,年終獎,全勤獎,團(tuán)隊獎 【工作時間】 早10晚6,月調(diào)休4-6天,國家法定節(jié)假日+帶薪年假(12~23天) 日常工作外勤釘釘打卡,不用公司報道,提前完成工作,可提前下班回家 任職條件 1、18-35歲,男女不限 2、學(xué)習(xí)能力強(qiáng),思維反應(yīng)敏捷、自信、堅韌、有上進(jìn)心。具備良好的語言溝通表達(dá)能力,富親和力 3、有C1駕駛證并自帶車的優(yōu)先 想了解的打開聊天窗口微我 工作地點(diǎn):南寧市、廣西省內(nèi) 面試地址:南寧市良慶區(qū)五象航洋城3號樓31層3128,伙伴掌柜集團(tuán) (地鐵3號線4號線總部基地C出口,出來右手邊 三號樓 宜尚酒店入口)
2025-07-14
鐘經(jīng)理
南寧-良慶區(qū)
崗位職責(zé): 1.熟悉獨(dú)立站shopify的使用,負(fù)責(zé)外貿(mào)自建站網(wǎng)站運(yùn) 營工作; 2.負(fù)責(zé)外貿(mào)自建站的產(chǎn)品上下架以及文案編輯工作;3.負(fù)責(zé)制作獨(dú)立站的完善與維護(hù),定期更新獨(dú)立站的動態(tài); 4.根據(jù)產(chǎn)品的推廣情況,配合公司的站外推廣團(tuán)隊進(jìn)行網(wǎng)站和產(chǎn)品的推廣,制定合理的推廣計劃; 5、操作網(wǎng)站的 Facebook廣告賬戶,優(yōu)化賬戶設(shè)置,熟練操作作Facebook廣告投放及優(yōu)化 6、進(jìn)行關(guān)鍵詞研究,優(yōu)化網(wǎng)站結(jié)構(gòu)和內(nèi)容,提高網(wǎng)站在搜索引擎中的排名。 任職要求: 1、本科,有海外優(yōu)化相關(guān)3年以上工作經(jīng)驗(yàn),并掌握英文聽讀能力者優(yōu)先; 2、有創(chuàng)意、有想法,有海外效果類廣告公司工作經(jīng)驗(yàn)或是操作過Facebook及Google等海外大型平臺者優(yōu)先; 3、良好的表達(dá)和溝通能力,良好的邏輯分析能力:能夠主動思考和高效執(zhí)行; 4、良好的團(tuán)隊合作意識,有責(zé)任感,工作認(rèn)真,能承受較大工作壓力; 5、熟悉常用的數(shù)據(jù)分析工具和指標(biāo),能夠準(zhǔn)確地監(jiān)測和分析網(wǎng)站數(shù)據(jù)。
2025-07-14
葛水清
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-中盟科技園
1.沃爾瑪美國站點(diǎn)的店鋪運(yùn)營,有能力,選品,運(yùn)營,合理制定運(yùn)營計劃。 2.店鋪管理和維護(hù),訂單管理和跟進(jìn)客戶售后,保持店鋪的好評率和良好的信用度; 3.定期整理和分析運(yùn)營各項(xiàng)銷售數(shù)據(jù),保持較好的庫存周轉(zhuǎn)率。 職位要求: 1、大專及以上學(xué)歷,英語四級以上水平; 2、熟悉沃爾瑪平臺,對廣告和推廣有經(jīng)驗(yàn),善于分析數(shù)據(jù)和市場調(diào)研。 3、沃爾瑪運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)1-2年以上。(無經(jīng)驗(yàn)者勿投) 公司福利: 1、社保:為員工購買五險一金; 2、各類培訓(xùn):不定期安排各項(xiàng)內(nèi)外部培訓(xùn),為員工提供多樣的學(xué)習(xí)和發(fā)展平臺; 3、活動:下午茶、每月零食、冷飲雪糕、不定期組織公司活動(聚餐,K歌,出游); 4、關(guān)懷:在國家傳統(tǒng)的節(jié)日里,公司為每位員工送上節(jié)日的祝福及禮品; 5、年假:享受法定有薪年假,法定節(jié)假日帶薪放假。 上班時間:9:00-18:00,中午休息時間:11:50-14:00
2025-07-14
何洪波
南寧-良慶區(qū)
工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)跨境平臺Tik Tok的產(chǎn)品上傳、頁面編輯和持續(xù)優(yōu)化,以及產(chǎn)品推廣; 2、日常店鋪活動報名、活動頁面策劃和裝修; 3、回復(fù)客戶留言,促進(jìn)銷售,提升用戶購買體驗(yàn); 4、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。 任職資格: 1、具有跨境電商半年以上經(jīng)驗(yàn)或Tik Tok平臺運(yùn)營實(shí)操經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 2、對跨境電子商務(wù)感興趣,未來打算在跨境電子商務(wù)行業(yè)發(fā)展; 3、能獨(dú)立完成任務(wù),思維靈活且有邏輯性,具備分析、解決問題的能力,良好的團(tuán)隊協(xié)作能力; 4、責(zé)任心強(qiáng),能適應(yīng)一定的工作壓力和敢于面對挑戰(zhàn),主動更新專業(yè)相關(guān)知識。
2025-07-14
林杰
南寧-邕寧區(qū)-大唐盛世
主要負(fù)責(zé)區(qū)域所轄門店的管理及運(yùn)營,協(xié)助銷售經(jīng)理完成區(qū)域的銷售目標(biāo),完成門店店務(wù)及人員管理。 1.執(zhí)行商品活動方案; 2.協(xié)助銷售經(jīng)理、銷售主管制定城市銷售活動方案,并執(zhí)行落地; 3.定期巡查門店,根據(jù)門店情況,制定、執(zhí)行門店拓新方案; 4.協(xié)助新店開業(yè)工作,活動執(zhí)行; 5.銷售數(shù)據(jù)統(tǒng)計與分析。 崗位要求: 學(xué)歷:大專或以上學(xué)歷; 經(jīng)驗(yàn):2年及以上社會工作、銷售崗位等經(jīng)驗(yàn),母嬰,連鎖,快消等行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 素質(zhì)要求:勤奮,吃苦耐勞,熱情開朗,性格外向,有較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力; 能力要求:有一定的規(guī)劃、總結(jié)能力,具有全局觀;具有學(xué)習(xí)進(jìn)取的意愿及能力,具有執(zhí)行和推動執(zhí)行能力,有較強(qiáng)的理解能力,執(zhí)行及推動力強(qiáng)。 愿意把連鎖管理、銷售管理作為長期職業(yè)發(fā)展。 經(jīng)驗(yàn)豐富者薪資從優(yōu)。
2025-07-13
鄧嘉穎
南寧-良慶區(qū)
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)品牌線上渠道(餓了么外賣、美團(tuán)外賣、抖音團(tuán)購等)的曝光量、進(jìn)店率、下單率的提升,通過精細(xì)化運(yùn)營活動、流量、折扣等有效運(yùn)營手段推動業(yè)務(wù)增長; 2、負(fù)責(zé)推進(jìn)線下門店實(shí)現(xiàn)第三方平臺外賣化; 3、負(fù)責(zé)第三方外賣平臺的店鋪更新優(yōu)化與活動運(yùn)營,提升第三方外賣平臺顧客滿意度; 4、監(jiān)控并分析各階段(日、周、月度)運(yùn)營數(shù)據(jù),包括不限于菜品上下架、門店開關(guān)店、外送訂單生命周期內(nèi)數(shù)據(jù)等,通過定期數(shù)據(jù)觀測及數(shù)據(jù)分析,調(diào)整業(yè)務(wù)運(yùn)營策略,以數(shù)據(jù)邏輯驅(qū)動,優(yōu)化業(yè)務(wù)運(yùn)營方案; 5、根據(jù)線上市場的情況分析,進(jìn)行對應(yīng)的活動策劃,讓運(yùn)營部提供對應(yīng)的資源,并跟進(jìn)活動的執(zhí)行、總結(jié); 6、負(fù)責(zé)完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交派任務(wù)。 任職資格: 1、大專及以上學(xué)歷,電子商務(wù)、市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、1年以上美團(tuán)外賣、餓了么、抖音團(tuán)購等平臺合作經(jīng)驗(yàn),熟悉平臺餐飲運(yùn)營規(guī)則,有餐飲品牌運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 3、善于做數(shù)據(jù)分析和用戶行為分析,對用戶及產(chǎn)品有深入理解,對于如何獲取增量用戶,維護(hù)核心用戶提復(fù)購,有實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)及方法總結(jié); 4、良好的團(tuán)隊合作精神,具備優(yōu)秀的溝通能力與執(zhí)行力。 5、有連鎖加盟體系工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
2025-07-13
蔣德坤
南寧軌道科創(chuàng)投資有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
南寧軌道科創(chuàng)投資有限公司
所在行業(yè) 交通/投資
成立時間 2年(2023年3月7日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
聯(lián)系我們
用戶幫助
用戶協(xié)議
隱私政策
聯(lián)系方式
在線客服:800019119
客服電話:07733679588
客服郵箱:guipin@vip.qq.com / guipin@21cn.com
桂聘APP客戶端
與HR在線聊,入職更快
掃碼下載APP