職位描述

崗位職責(zé):
1、制定運(yùn)營(yíng)計(jì)劃、并根據(jù)運(yùn)營(yíng)情況及時(shí)修訂作出調(diào)整;
2、負(fù)責(zé)制訂公司運(yùn)營(yíng)指標(biāo)、年度發(fā)展計(jì)劃,推動(dòng)并確保營(yíng)業(yè)指標(biāo)的順利完成;
3、負(fù)責(zé)檢查運(yùn)營(yíng)部各崗位工作情況,并就出現(xiàn)問(wèn)題進(jìn)行針對(duì)性的解決;
4、負(fù)責(zé)運(yùn)營(yíng)部?jī)?nèi)外的協(xié)調(diào)工作;
5、完成新媒體,地面推廣,渠道合作等市場(chǎng)引流活動(dòng)。
任職資格:
1、年齡30-45歲,大專以上學(xué)歷;
2、5年以上教育培訓(xùn)市場(chǎng)推廣管理工作經(jīng)驗(yàn);
3、具有豐富的引流渠道和營(yíng)銷網(wǎng)絡(luò)資源,具備較強(qiáng)招商管理經(jīng)驗(yàn);
4、具有卓越的溝通協(xié)調(diào)能力、商業(yè)洞察力,工作責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)管理能力強(qiáng);
5、有大型教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)推廣經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。

公司簡(jiǎn)介

南寧市廣軒教育投資有限公司是注冊(cè)資金500萬(wàn).專門針對(duì)3-12歲兒童提供個(gè)性化的教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu).系具有國(guó)際教育特色的專業(yè)兒童教育品牌.擁有自我知識(shí)產(chǎn)權(quán)的課程體系.國(guó)家權(quán)威機(jī)構(gòu)認(rèn)可的國(guó)內(nèi)教育一線品牌.
本教育投資公司現(xiàn)有全國(guó)連鎖的北京東方金子塔.山東大墨蒲公英素質(zhì)美育.北京塔酷兒童體適能.書(shū)成書(shū)寫(xiě)等一系列極具競(jìng)爭(zhēng)力的教育品牌.東方金子塔主要教學(xué)科目有連氏心算.潛能開(kāi)發(fā)班等為孩子提供各個(gè)不同年齡階段.不同個(gè)體發(fā)展而量身打造的課程.以弘揚(yáng)中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化為己任.致力提高兒童素質(zhì)教育水平.秉承科學(xué)先進(jìn)的教育理念.以人為本.努力構(gòu)建一種嶄新的人性化.個(gè)性化的教學(xué)模式.以上品牌在南寧擁有3個(gè)直營(yíng)校區(qū).校區(qū)面積超過(guò)2000平方.東方金子塔廣西南寧分校屬于北京總部設(shè)在廣西的一級(jí)分校,成立于2004年.并于2012年全面升級(jí).位于南寧市青秀區(qū)優(yōu)質(zhì)教育學(xué)區(qū)內(nèi), 2015年5月在南寧市桃源路南湖小學(xué)對(duì)面開(kāi)設(shè)桃源校區(qū).兩校區(qū)環(huán)境優(yōu)美.教學(xué)口碑良好.2015年榮獲主管機(jī)構(gòu)民辦教育3A企業(yè)資格.其管理規(guī)范.社會(huì)口碑良好.全體教職員工教師人數(shù)超過(guò)50人.專業(yè)課程教師均獲得由總部頒發(fā)的教學(xué)許可證書(shū).具有豐富的教學(xué)經(jīng)驗(yàn).優(yōu)秀級(jí)別的老師超過(guò)10人.
學(xué)校經(jīng)過(guò)長(zhǎng)期發(fā)展.辦學(xué)規(guī)模和教學(xué)業(yè)務(wù)不斷擴(kuò)大.現(xiàn)向全國(guó)各大院校.社會(huì)誠(chéng)聘英才.三心教育:熱心.愛(ài)心.耐心的企業(yè)文化.有您的加入更精彩! 我們對(duì)人才的定義不局限于某種專業(yè)背景.只要你具備以下幾點(diǎn):
1.熱愛(ài)教育工作.熱愛(ài)孩子.能吃苦愿鉆研.
2.認(rèn)可學(xué)校的教育文化.
3.聰明和勤勞.在這里你既要有創(chuàng)意.有想法.又要具備踏實(shí)苦干的精神.不浮躁.
4.謙虛和團(tuán)隊(duì)精神.

[我們的優(yōu)勢(shì)]
1.行業(yè)中上游薪資待遇,
2.寬敞舒適整潔的辦公環(huán)境.貼心的各項(xiàng)福利:
3.五險(xiǎn).帶薪年假.按國(guó)家法定節(jié)假日休假,員工生日賀禮.結(jié)婚生育禮金等一系列福利待遇,外地員工轉(zhuǎn)正后免費(fèi)提供宿舍,
4.崗前免費(fèi)專業(yè)學(xué)科培訓(xùn),扁平化管理.發(fā)展晉升線路多元化,有趣的團(tuán)隊(duì)拓展活動(dòng),

[聯(lián)系方式及地址]
聯(lián)系人:人事部
聯(lián)系電話:伍女士 0771-****252
聯(lián)系地址:南寧市青秀區(qū)桃村路10-10號(hào)圓夢(mèng)兒童城5層.東方金子塔兒童潛能培訓(xùn)學(xué)校(平湖校區(qū)店)
公交線路: 1.12.16.20.72.K87.地鐵3號(hào)線
餐飲/商超:比鄰永凱現(xiàn)代城.金花茶公園.南湖公園.周邊平湖路.安湖路的餐飲店也不少.外賣商家更是方便解決用餐問(wèn)題
停車場(chǎng):學(xué)校1層可停電單車.-1層可停小車

上班地點(diǎn)

工作地址: 南寧市青秀區(qū)東方金子塔兒童潛能培訓(xùn)學(xué)校(平湖校區(qū)店) 查看上班路線

可能感興趣的職位

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
1、負(fù)責(zé)阿里巴巴國(guó)際站賬號(hào)的基礎(chǔ)運(yùn)營(yíng)工作; 2、對(duì)整個(gè)店鋪進(jìn)行關(guān)鍵詞搜索,產(chǎn)品排名優(yōu)化,以及P4P出價(jià); 3、負(fù)責(zé)跟進(jìn)處理詢盤及訂單,及時(shí)回復(fù)買家信息和郵件,提供優(yōu)質(zhì)的客戶服務(wù),避免溝通不及時(shí)造成客戶流失情況的發(fā)生,保持曝光和詢盤數(shù)量; 4、負(fù)責(zé)公司阿里巴巴站內(nèi)推廣,提高店鋪點(diǎn)擊率,瀏覽率和轉(zhuǎn)化率; 5、分析每日商品、客戶跟蹤及營(yíng)銷數(shù)據(jù)等運(yùn)營(yíng)情況,統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù),發(fā)掘隱含的內(nèi)在問(wèn)題,提出有針對(duì)性的解決方案。 任職資格: 1、英語(yǔ)CET4以上,讀寫(xiě)能力優(yōu)秀,閱讀瀏覽無(wú)障礙; 2、具備阿里國(guó)際站實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn),有回復(fù)詢盤相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮; 3、熟悉阿里巴巴國(guó)際站平臺(tái)運(yùn)營(yíng)流程和規(guī)則,并能熟練使用推廣工具,能獨(dú)立操作運(yùn)營(yíng)賬號(hào); 4、熟悉阿里巴巴的搜索排名和優(yōu)化,關(guān)鍵字策略,后臺(tái)操作流程; 5、有處理平臺(tái)各種復(fù)雜問(wèn)題的能力;
19小時(shí)前
吳懿峰
南寧-青秀區(qū)
1.負(fù)責(zé)公司外賣平臺(tái)運(yùn)營(yíng)維護(hù) 2.3年外賣平臺(tái)運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
2025-10-19
曾錦華
人事經(jīng)理
南寧-良慶區(qū)
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)連鎖門店線上外賣渠道(美團(tuán)、抖音、大眾點(diǎn)評(píng)、餓了么等)策略制定、實(shí)施及確認(rèn),通過(guò)有效運(yùn)營(yíng)手段推動(dòng)業(yè)務(wù)增長(zhǎng); 2、負(fù)責(zé)收集、整理外賣平臺(tái)規(guī)則并進(jìn)行分析研究,競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手分析、類目TOP排行分析,為公司的線上運(yùn)營(yíng)策略、外賣出品包裝體驗(yàn)等提出戰(zhàn)略性意見(jiàn); 3、負(fù)責(zé)深入評(píng)估產(chǎn)品、核算毛利、分析門店經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù),依托數(shù)據(jù)制定用戶運(yùn)營(yíng)、活動(dòng)運(yùn)營(yíng)、精細(xì)化推廣等方案,對(duì)線上外賣的各項(xiàng)運(yùn)營(yíng)指標(biāo)負(fù)責(zé); 4、負(fù)責(zé)收集用戶反饋,理解并挖掘用戶需求,對(duì)優(yōu)化公司外賣用戶體檢,給出合理化改進(jìn)建議; 5、負(fù)責(zé)制定和優(yōu)化外賣訂單交付流程,對(duì)門店外賣進(jìn)行培訓(xùn),指導(dǎo)、監(jiān)督各門店外賣評(píng)價(jià)管理。 崗位要求: 1、大專及以上學(xué)歷,3-5年外賣平臺(tái)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),有流量連鎖品牌線上外賣運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn); 2、精通美團(tuán)、餓了么平臺(tái)精細(xì)化運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn); 3、善于做數(shù)據(jù)分析,對(duì)用戶體驗(yàn)及產(chǎn)品體驗(yàn)有深入理解者優(yōu)先; 4、優(yōu)秀的溝通合作能力,強(qiáng)烈的責(zé)任心和執(zhí)行力,結(jié)果導(dǎo)向,自我驅(qū)動(dòng)力強(qiáng),良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。
2025-10-19
玉欣蔓
南寧-良慶區(qū)
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)連鎖門店線上外賣渠道(美團(tuán)、抖音、大眾點(diǎn)評(píng)、餓了么等)策略制定、實(shí)施及確認(rèn),通過(guò)有效運(yùn)營(yíng)手段推動(dòng)業(yè)務(wù)增長(zhǎng); 2、負(fù)責(zé)收集、整理外賣平臺(tái)規(guī)則并進(jìn)行分析研究,競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手分析、類目TOP排行分析,為公司的線上運(yùn)營(yíng)策略、外賣出品包裝體驗(yàn)等提出戰(zhàn)略性意見(jiàn); 3、負(fù)責(zé)深入評(píng)估產(chǎn)品、核算毛利、分析門店經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù),依托數(shù)據(jù)制定用戶運(yùn)營(yíng)、活動(dòng)運(yùn)營(yíng)、精細(xì)化推廣等方案,對(duì)線上外賣的各項(xiàng)運(yùn)營(yíng)指標(biāo)負(fù)責(zé); 4、負(fù)責(zé)收集用戶反饋,理解并挖掘用戶需求,對(duì)優(yōu)化公司外賣用戶體檢,給出合理化改進(jìn)建議; 5、負(fù)責(zé)制定和優(yōu)化外賣訂單交付流程,對(duì)門店外賣進(jìn)行培訓(xùn),指導(dǎo)、監(jiān)督各門店外賣評(píng)價(jià)管理。 崗位要求: 1、大專及以上學(xué)歷,3-5年外賣平臺(tái)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),有流量連鎖品牌線上外賣運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn); 2、精通美團(tuán)、餓了么平臺(tái)精細(xì)化運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn); 3、善于做數(shù)據(jù)分析,對(duì)用戶體驗(yàn)及產(chǎn)品體驗(yàn)有深入理解者優(yōu)先; 4、優(yōu)秀的溝通合作能力,強(qiáng)烈的責(zé)任心和執(zhí)行力,結(jié)果導(dǎo)向,自我驅(qū)動(dòng)力強(qiáng),良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。
2025-10-19
玉欣蔓
外賣主管
6000-8000元
南寧-良慶區(qū)
1. 負(fù)責(zé)公司門店的外賣后臺(tái)運(yùn)營(yíng)管理工作,包括但不 限于配置新增門店,產(chǎn)品上下架,門店數(shù)據(jù)分析,產(chǎn) 品數(shù)據(jù)分析等; 2. 根據(jù)公司戰(zhàn)略和年度目標(biāo),進(jìn)行拆解配置相應(yīng)的可行落地方案,并結(jié)合外賣平臺(tái)曝光法則,提升品牌的流 量進(jìn)店和轉(zhuǎn)化及營(yíng)收; 3. 善于分析總結(jié)數(shù)據(jù)信息,組織制訂提升營(yíng)業(yè)額計(jì) 劃,并負(fù)責(zé)督促實(shí)施提升營(yíng)業(yè)額計(jì)劃,完成提升各區(qū)域 營(yíng)業(yè)額目標(biāo); 4. 品牌線上形象塑造,爆款打造,用戶管理,品牌利潤(rùn) 銷售,補(bǔ)貼等有效調(diào)控; 5. 實(shí)時(shí)采集 / 分析門店及競(jìng)對(duì)的日常運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù),并持 續(xù)優(yōu)化。迭代門店的運(yùn)營(yíng)策略。營(yíng)銷推廣計(jì)劃,促銷活 動(dòng)計(jì)劃; 6. 長(zhǎng)期與外賣平臺(tái)客戶經(jīng)理進(jìn)行關(guān)系維護(hù)和溝通,獲 取第三方補(bǔ)貼。排名等資源; 7. 定期下達(dá)門店進(jìn)行活動(dòng)宣傳與操作培訓(xùn); 8. 善于對(duì)產(chǎn)品結(jié)構(gòu),營(yíng)收情況,轉(zhuǎn)化率等各項(xiàng)核心數(shù)據(jù) 分析,及時(shí)調(diào)整運(yùn)營(yíng)計(jì)劃與方向。
2025-10-19
玉欣蔓
南寧-興寧區(qū)
廣西晨巨科技有限公司
計(jì)算機(jī)硬件
想要月入過(guò)萬(wàn)的寶子們歡迎撩我喲~~ 工作內(nèi)容: 負(fù)責(zé)運(yùn)營(yíng)好公司的產(chǎn)品 維護(hù)好老客戶,做好售后處理等工作 薪資待遇:包吃住+五險(xiǎn)+法定節(jié)假日正常休假+下午茶+一年兩次旅游等
2025-10-19
趙亮
南寧-良慶區(qū)
醫(yī)美運(yùn)營(yíng)的崗位職責(zé): 1. 制定醫(yī)美運(yùn)營(yíng)策略:根據(jù)公司的整體戰(zhàn)略和目標(biāo),制定醫(yī)美運(yùn)營(yíng)策略,包括市場(chǎng)定位、目標(biāo)用戶、產(chǎn)品定價(jià)、推廣渠道等,確保醫(yī)美業(yè)務(wù)的持續(xù)盈利和增長(zhǎng)。 2. 管理醫(yī)美團(tuán)隊(duì):負(fù)責(zé)組建和管理醫(yī)美運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì),制定團(tuán)隊(duì)目標(biāo)和績(jī)效標(biāo)準(zhǔn),協(xié)調(diào)各個(gè)部門之間的合作,確保醫(yī)美業(yè)務(wù)的順利運(yùn)營(yíng)。 3. 投放和優(yōu)化廣告:負(fù)責(zé)醫(yī)美廣告投放的策劃、執(zhí)行和監(jiān)控,包括線上線下廣告、社交媒體推廣、搜索引擎優(yōu)化等,通過(guò)不斷優(yōu)化廣告投放效果,提高品牌知名度和用戶轉(zhuǎn)化率。 4. 拓展合作渠道:尋找和建立合作伙伴關(guān)系,包括醫(yī)療機(jī)構(gòu)、美容院、代理商等,開(kāi)展業(yè)務(wù)合作,擴(kuò)大品牌影響力和市場(chǎng)份額。 5. 用戶關(guān)系管理:負(fù)責(zé)建立和維護(hù)與用戶的良好關(guān)系,包括通過(guò)線上線下活動(dòng)、客戶關(guān)懷等方式,提高用戶滿意度和忠誠(chéng)度,增加用戶復(fù)購(gòu)率。 6. 數(shù)據(jù)分析和報(bào)告:收集和分析醫(yī)美業(yè)務(wù)的相關(guān)數(shù)據(jù),包括用戶行為、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手動(dòng)向等,制作數(shù)據(jù)報(bào)告,為決策提供參考依據(jù),優(yōu)化運(yùn)營(yíng)策略。7. 管理預(yù)算和成本控制:負(fù)責(zé)制定和管理醫(yī)美運(yùn)營(yíng)預(yù)算,控制成本,確保醫(yī)美業(yè)務(wù)的盈利能力和財(cái)務(wù)可持續(xù)性。 總體而言,醫(yī)美運(yùn)營(yíng)總監(jiān)負(fù)責(zé)醫(yī)美業(yè)務(wù)的運(yùn)營(yíng)管理,包括策略制定、團(tuán)隊(duì)管理、廣告投放、合作拓展、用戶關(guān)系管理、數(shù)據(jù)分析和報(bào)告等方面的工作,以實(shí)現(xiàn)公司的業(yè)務(wù)目標(biāo)和增長(zhǎng)。
2025-10-19
黃文慧
外賣經(jīng)理
9000-14000元
南寧-江南區(qū)
一、崗位描述 1.負(fù)責(zé)公司各門店的外賣線上平臺(tái)營(yíng)銷管理,對(duì)銷售額、銷售數(shù)量、銷售利潤(rùn)等目標(biāo)的達(dá)成負(fù)責(zé); 2.熟悉美團(tuán)外賣、餓了么、美團(tuán)、口碑、線上小程序等各類線上平臺(tái),通過(guò)產(chǎn)品組合、平臺(tái)活動(dòng)等提高線上銷量; 3.構(gòu)建高效的營(yíng)銷業(yè)務(wù)流程,對(duì)各項(xiàng)營(yíng)銷工作有序、高效開(kāi)展負(fù)責(zé); 4.規(guī)劃并組織實(shí)施各項(xiàng)營(yíng)銷策劃活動(dòng),對(duì)營(yíng)銷結(jié)果達(dá)到預(yù)期要求負(fù)責(zé); 二、要求及其他 1.具備扎實(shí)的美團(tuán)外賣平臺(tái)規(guī)則知識(shí)及靈活運(yùn)用能力,能帶團(tuán)隊(duì)統(tǒng)籌管理150家以上門店能力; 2.熟知各大外賣網(wǎng)銷平臺(tái)規(guī)則,有成功運(yùn)作打爆新店的經(jīng)驗(yàn); 3.對(duì)西式漢堡炸雞快餐,及意式牛排披薩西餐廳市場(chǎng)有了解; 4.業(yè)務(wù)能力強(qiáng)的,薪資待遇可以談。
2025-10-19
何經(jīng)理
外賣助理
3000-4000元
南寧-江南區(qū)
一、崗位描述 1.協(xié)助負(fù)責(zé)公司各門店的外賣線上平臺(tái)營(yíng)銷管理,對(duì)銷售額、銷售數(shù)量、銷售利潤(rùn)等目標(biāo)的達(dá)成負(fù)責(zé); 2.協(xié)助做好門店的美團(tuán)外賣、餓了么、美團(tuán)等各類線上平臺(tái)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì); 二、要求及其他 1.大專及以上學(xué)歷,熟悉美團(tuán)或京東外賣平臺(tái)后勤管理,對(duì)數(shù)據(jù)敏感,熟練操作辦公軟件; 2.有團(tuán)隊(duì)協(xié)助意識(shí),抗壓能力好,優(yōu)秀畢業(yè)生也可以考慮; 三。其他 其他 1.試用期3個(gè)月,薪資3000-3500元/月,轉(zhuǎn)正后4000-4500元/月。 2.上班時(shí)間9:00-12:00,14:00-18:00時(shí),單休,有法定假日,包吃住。
2025-10-19
何經(jīng)理
南寧-江南區(qū)-南寧鴻基工業(yè)園區(qū)
崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)美團(tuán)外賣業(yè)務(wù)的運(yùn)營(yíng)管理,包括SKA/GSKA等服務(wù)質(zhì)量的提升和維護(hù); 2. 負(fù)責(zé)美團(tuán)外賣電商平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)管理,包括商品上架、價(jià)格調(diào)整、促銷活動(dòng)等; 3. 負(fù)責(zé)C2C業(yè)務(wù)的拓展和管理等; 4. 負(fù)責(zé)電商店鋪的日常運(yùn)營(yíng)管理,包括訂單處理、售后服務(wù)、客戶投訴處理等; 5. 負(fù)責(zé)電商數(shù)據(jù)分析和報(bào)告撰寫(xiě),為業(yè)務(wù)決策提供支持。 任職要求: 1. 初中以上歷,電商、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2. 具有1年以上電商運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),電商平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)管理優(yōu)先; 3. 具有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,能夠有效協(xié)調(diào)各部門工作; 4. 具有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析和報(bào)告撰寫(xiě)能力,能夠?yàn)闃I(yè)務(wù)決策提供支持。 以上是美團(tuán)外賣業(yè)務(wù)經(jīng)理的崗位職責(zé)和任職要求,希望符合條件的應(yīng)聘者積極投遞簡(jiǎn)歷,我們期待您的加入!
2025-10-19
陸主觀
南寧市青秀區(qū)東方金子塔培訓(xùn)學(xué)校招聘:公司標(biāo)志 logo
南寧市青秀區(qū)東方金子塔培訓(xùn)學(xué)校
所在行業(yè) 培訓(xùn)學(xué)校/學(xué)校
成立時(shí)間 13年(2012年8月6日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
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