職位描述
職位職責:
1、初期配合人事主管做好日常招聘管理工作;
2、協(xié)助人事主管開展招聘工作,做好日常接待及面試、復試、培訓等各環(huán)節(jié)配合工作;
3、負責人事日常的事務處理,如員工檔案整理及歸檔;
4、做好部門內部的文化傳遞以及與其他部門的日常交接工作。
5、完成上級交代的其他工作事項。
職位要求:
1、自信大方,言談舉止得體;身高160左右,全日制大專及以上學歷;
2、熟練使用Word、Excel等辦公軟件,具備較強的學習能力;
3、具備一定的溝通能力及表達能力;
4、有自己的目標及想法,善于思考及總結。
5、有一定的抗壓力,能迅速融入新環(huán)境。
薪資待遇:試用期一個月基本工資3000-4000元不等,轉正后綜合薪資4000-8000元,包含基本工資+獎金+工齡工資+全勤獎;一經(jīng)錄用即可提供住宿,公司提供免費培訓,工作中有人一對一帶領開展工作,個人成長中發(fā)展機會多,半年左右可晉升主管。
上班地點
工作地址:
南寧市青秀區(qū)中柬路8號龍光世紀2號樓2718號 查看上班路線
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