物流總監(jiān)

一、崗位職責(zé)： 1.參與總公司公司戰(zhàn)略規(guī)劃，制定并執(zhí)行物流發(fā)展戰(zhàn)略，確保物流戰(zhàn)略與總公司整體戰(zhàn)略相匹配，為企業(yè)的長期發(fā)展提供有力支持。 2.全面負(fù)責(zé)物流運營團隊的管理，化物流資源配置，合理規(guī)劃倉儲布局，建立并完善物流質(zhì)量控制體系，加強對物流服務(wù)質(zhì)量的監(jiān)控和評估，及時處理客戶投訴，持續(xù)提升客戶滿意度。 3.定物流成本預(yù)算并嚴(yán)格執(zhí)行，監(jiān)控物流成本的變動情況，分析成本構(gòu)成，采取有效的成本控制措施。 4.組建并領(lǐng)導(dǎo)一支高素質(zhì)、富有執(zhí)行力的物流團隊，明確團隊成員的職責(zé)和分工，建立有效的溝通機制和績效考核體系，激勵團隊成員積極進取，提升團隊整體績效。 二、任職要求 1、教育背景 ?本科及以上學(xué)歷，物流管理、供應(yīng)鏈管理、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 ?具備扎實的物流管理和供應(yīng)鏈管理專業(yè)知識，熟悉物流行業(yè)的相關(guān)法規(guī)、政策和標(biāo)準(zhǔn)。 ?掌握物流成本分析、物流系統(tǒng)規(guī)劃、倉儲管理、運輸管理等專業(yè)技能，具備豐富的物流項目管理經(jīng)驗。 2、工作經(jīng)驗 ?具有 10年以上物流管理工作經(jīng)驗，其中6年以上物流總監(jiān)或同等管理崗位經(jīng)驗，有大型物流企業(yè)或冷鏈物流管理工作背景者優(yōu)先。 ?熟悉制造業(yè)、零售業(yè)、電商等行業(yè)的物流運作模式，對不同行業(yè)的供應(yīng)鏈特點有深入理解，能夠根據(jù)企業(yè)特點制定針對性的物流解決方案。 ?具備豐富的物流資源整合經(jīng)驗，能與物流供應(yīng)商、運輸公司、倉儲企業(yè)等建立良好的合作關(guān)系，能夠有效協(xié)調(diào)各方資源，實現(xiàn)物流運作的優(yōu)化。 3、專業(yè)知識與技能 ?具備戰(zhàn)略眼光和全局思維，能夠從企業(yè)整體戰(zhàn)略高度出發(fā)，制定并執(zhí)行物流戰(zhàn)略規(guī)劃，為企業(yè)創(chuàng)造長期價值。 ?優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力和團隊管理能力，能夠組建并帶領(lǐng)高效團隊，激勵團隊成員，提升團隊凝聚力和執(zhí)行力。 ?出色的溝通協(xié)調(diào)能力和人際交往能力，能夠與企業(yè)內(nèi)部各部門以及外部合作伙伴進行有效的溝通與協(xié)作，解決復(fù)雜的物流問題。 ?具備較強的數(shù)據(jù)分析能力和問題解決能力，能夠運用數(shù)據(jù)驅(qū)動決策，及時發(fā)現(xiàn)并解決物流運營中的問題，優(yōu)化物流流程。 ?具備良好的抗壓能力和應(yīng)變能力，能夠在快節(jié)奏、高壓力的工作環(huán)境中應(yīng)對各種挑戰(zhàn)，靈活調(diào)整物流策略，確保企業(yè)物流業(yè)務(wù)的穩(wěn)定運行。 ?對物流行業(yè)新技術(shù)、新趨勢有敏銳的洞察力，積極推動物流創(chuàng)新與變革，提升企業(yè)物流競爭力。 三、福利待遇 1、年薪18W+。 2、開放靈活的績效獎金+股份期權(quán)。 3、廣闊的職業(yè)發(fā)展空間和晉升機會。 4、豐富多彩的員工活動和團隊建設(shè)，良好的工作氛圍。 5、五險一金、帶薪年假、病假等法定福利。 歡迎廣大優(yōu)秀人才應(yīng)聘！