職位描述
三班倒
公司簡介
廣西旺眾物業(yè)服務有限公司成立于2018年1月,堅持“陽光·良知·誠信”的宗旨、對小區(qū)改良舍得投入,方案獨特等特色,從成立之初就以平均每個月接管兩個小區(qū)的速度前進。目前有員工150余人。由于一直堅持做陽光物業(yè)、誠信物業(yè),在服務質量贏得業(yè)主優(yōu)秀口碑。旺眾物業(yè)從成立的初衷就是希望“旺大眾,才能旺自己”,堅持追求公眾利益最大化。旺眾物業(yè)一直不忘初心,砥礪前行。
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物業(yè)工程主管5000-6000元南寧-青秀區(qū)工作職責: 1、負責住宅物業(yè)項目設施社保日常保養(yǎng)、維護、巡檢工作,確保項目設施設備完好; 2、負責管理項目工程部日常統(tǒng)籌管理工作,制訂部門月度、季度、年度工作計劃; 3、負責項目創(chuàng)優(yōu)/設備房創(chuàng)標桿,追蹤維修及時率/關閉率,水電抄表數(shù)據核對、部門費用及檔案資料整理歸檔; 4、負責組織人員月度培訓工作及部門人才梯隊培養(yǎng)。 任職資格: 1、大專以上學歷,3年以上工作經驗,熟悉物業(yè)各項工程和設備的施工、維修、保養(yǎng)工作流程; 2、具備物業(yè)工程管理專業(yè)知識,以及強弱電實際操作能力,持有電工操作證及物業(yè)設備操作證書優(yōu)先,有物業(yè)公司工程管理者經驗優(yōu)先; 3、熟悉工程有關的程序文件和規(guī)定;熟悉本部門工作服務標準及業(yè)務標準, 4、了解工程設施設備的操作使用和保養(yǎng)。20小時前
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人事經理-物業(yè)公司4000-6000元南寧-江南區(qū)廣西華鼎保城物業(yè)服務有限公司物業(yè)管理/商業(yè)中心崗位職責: 1,負責各項目的基層(安全清潔綠化維修等為主)崗位招聘,入職培訓,勞動紀律,薪酬待遇等事務; 2,負責安排體檢、入職培訓等事務; 3,建立招聘的多渠道; 4,負責勞資關系處理及團建等; 任職要求: 1,大?;蛞陨蠈W歷。身體健康。為人正能量 2,同類企業(yè)(勞務公司,保潔公司等)三年以上相關崗位履歷,有一定的招聘資源; 3,能獨立開展工作,完成工作,有招聘kpi任務。 4,正常的oa,各類文檔編輯等技能。 5,有一定的招聘渠道,資源。1-5名的人員,需要在3天內招聘到位。 薪酬待遇: 1,5-6k。試用期80% 2,簽正式勞動合同會有KPI,也可以采取按崗位的合作方式 其他: 1,有差旅任務,有異地招聘,請謹慎投簡歷。 2,有駕照優(yōu)先。 3,8:30-12:00;14:30-18:00,周六上班半天 4,對物業(yè)公司運營沒有概念的,請不要投簡歷。20小時前華鼎保城物業(yè)
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物業(yè)客服主管4000-6000元南寧-青秀區(qū)1、熟悉物業(yè)管理管理條例,綜合處理業(yè)主投訴、報事報修,維護業(yè)主關系; 2、全面負責小區(qū)客服部各項工作,協(xié)助項目經理完成各項工作; 3、小區(qū)交付前業(yè)主收房入住,交付后小區(qū)業(yè)主各項費用的收繳工作,并完成費用收繳指標; 任職要求: 1、男女不限,28-40歲,大專以上學歷; 2、要求有物業(yè)客服主管至少1年以上工作經驗,有小區(qū)入伙客服主管經驗優(yōu)先。 3、能獨立負責客服部日常工作安排及系統(tǒng)培訓,具有良好的領導、組織溝通協(xié)調能力; 4、性格開朗、有親和力,具有較強的服務意識和高度的責任心;20小時前
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物業(yè)人力行政經理8000-10000元南寧-良慶區(qū)南寧市約翰物業(yè)服務有限公司物業(yè)管理/商業(yè)中心崗位職責: 1、負責物業(yè)人力行政全面管理工作; 2、根據公司業(yè)務發(fā)展需要,建立有時效性的人力資源及行政管理體系,制定和完善人力行政管理制度; 3、負責公司各類行政會議、重大活動的組織籌備工作; 4、負責公司各類文件的審核及下發(fā); 5、負責員工關系的維護及員工投訴處理; 6、負責公司企業(yè)文化的推進; 7、負責公司部分行政工作。 任職要求: 1、人力資源、工商管理等相關專業(yè),本科以上學歷; 2、5年以上同崗位工作經驗; 3、熟悉國家及地區(qū)勞動法律法規(guī); 4、溝通表達能力強、具識人能力、培養(yǎng)人才能力、評價能力規(guī)劃能力; 5、原則性強,具有親和力和戰(zhàn)略眼光。2025-09-29
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物業(yè)客服主管5000-6000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)崗位職責: 1.負責物業(yè)區(qū)域內的客戶服務與投訴處理。 2.監(jiān)督和管理客服團隊,確保服務質量。 3.組織和實施客服團隊的業(yè)務技能培訓,提升團隊專業(yè)能力。 任職要求: 1.具備良好的溝通能力和服務意識。 2.能夠有效管理客戶投訴,確保客戶滿意度。 3.具有團隊管理經驗,能指導團隊完成日常工作。2025-09-27聶金偉
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物業(yè)工程主管6000-7000元南寧-青秀區(qū)-盛天茗城廣西利澳物業(yè)服務有限公司物業(yè)管理/商業(yè)中心職位要求:1、中專以上文化,持《電工低/高壓》操作證;2、45歲以內,8年以上水電維修經驗,從事物業(yè)、酒店水電維修工作5年以上,同職2年以上團隊管理經驗,熟悉物業(yè)工作流程及服務內容,有團隊帶領能力。 上班時間:行政班 薪資福利:高溫補貼+免費工作餐+五險一金+帶薪年假+節(jié)日福利 上班地點:青秀區(qū)、江南區(qū)可就近安排2025-09-27黃女士
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工程領班(物業(yè))5000-6000元南寧-青秀區(qū)-盛天茗城廣西利澳物業(yè)服務有限公司物業(yè)管理/商業(yè)中心工作職責: 1、負責項目工程班組管理工作,指導、監(jiān)督項目工程人員維修、保養(yǎng); 2、負責小區(qū)設備設施運行、巡檢、保養(yǎng)和維修等工作。定期組織部門培訓,提升團隊技術水平; 3、負責組織、協(xié)調施工區(qū)域規(guī)劃方案介入,交付區(qū)域設備設施承接查驗,重大問題、遺留問題統(tǒng)計分析并推動問題整改; 4、負責組織對電梯、消防、暖通空調等外委單位維保情況的監(jiān)督管理及重點事項溝通; 任職要求: 1、工程管理、機電、自動化專業(yè)類,中技以上學歷; 2、3年以上同崗位工作經驗; 3、有物業(yè)住宅小區(qū)管理經驗優(yōu)先; 4、有良好的溝通協(xié)助組織能力,熟悉辦公軟件使用。 薪資:5-6K 工作時間:08:15-12:00,14:00-18:00 福利:五險,高溫補貼,帶薪年假,年終獎、節(jié)日福利等 面試地址:南寧市青秀區(qū)青秀路9號盛天茗城(西門) 工作地址:南寧市盛天系樓盤(江南區(qū)、青秀區(qū))2025-09-27黃女士
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工程主管(物業(yè))6000-7000元南寧-青秀區(qū)-盛天茗城廣西利澳物業(yè)服務有限公司物業(yè)管理/商業(yè)中心工作職責: 1、負責項目工程班組管理工作,指導、監(jiān)督項目工程人員維修、保養(yǎng); 2、負責小區(qū)設備設施運行、巡檢、保養(yǎng)和維修等工作。定期組織部門培訓,提升團隊技術水平; 3、負責組織、協(xié)調施工區(qū)域規(guī)劃方案介入,交付區(qū)域設備設施承接查驗,重大問題、遺留問題統(tǒng)計分析并推動問題整改; 4、負責組織對電梯、消防、暖通空調等外委單位維保情況的監(jiān)督管理及重點事項溝通; 任職要求: 1、工程管理、機電、自動化專業(yè)類,中技以上學歷; 2、3年以上物業(yè)同崗位工作經驗; 3、有在住宅小區(qū)、酒店、商場機電設備管理經驗優(yōu)先; 4、有良好的溝通協(xié)助組織能力,熟悉辦公軟件使用。 薪資:6-7K 工作時間:08:00-12:00,14:00-18:00 福利:包工作餐,包住。五險一金,高溫補貼,帶薪年假,年終獎、節(jié)日福利等 面試地址:南寧市青秀區(qū)青秀路9號盛天茗城(西門) 工作地址:南寧市盛天系樓盤(面試后安排)2025-09-27黃女士
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【南寧】物業(yè)管家4000-5000元南寧-武鳴區(qū)崗位職責: 1、負責對轄區(qū)的各類費用的收取; 2、負責責任片區(qū)日常報事報修、投訴、回訪的跟進和處理; 3、熟悉轄區(qū)業(yè)主的情況,全面與業(yè)主溝通并建立良好的關系; 4、負責責任片區(qū)空置房、公共區(qū)域的巡查; 5、協(xié)助參與房屋驗收、移交,辦理業(yè)主/物業(yè)使用人交接房、二次裝修、房屋(車位)租賃等相關手續(xù)的辦理,配合對二次裝修進行監(jiān)管; 6、協(xié)助開展特約服務、小區(qū)文化、體育活動,協(xié)助開展對小區(qū)(管理處)的各種宣傳活動; 7、負責收集分析業(yè)主投訴的意見,反饋相關部門,并跟進處理情況。 崗位要求: 1、大專及以上學歷,專業(yè)不限; 2、有1年及以上物業(yè)行業(yè)客服管理工作經驗,住宅管家經驗優(yōu)先; 3、語言表達及溝通能力良好,有一定的文字功底,性格外向、開朗,能適應快節(jié)奏工作,具備良好的協(xié)調能力以及抗壓能力。 工作地點: 良慶區(qū):中南紫云集2025-09-27賀敏
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物業(yè)工程主管4000-5000元南寧-青秀區(qū)-恒大蘋果園廣西恒生置地有限責任公司互聯(lián)網/電子商務職位要求: 1、學歷:大專以上,年齡:45歲以下,具備2年以上物業(yè)工程管理工作經驗,持有高低壓電工證、電梯管理相關證件; 2、熟練使用電腦辦公軟件,具備CAD繪圖技能; 3、具備良好語言表達能力及文字組織能力,團隊協(xié)作意識強。 工作職責: 1、負責工程組的全面管理工作; 2、負責公司管理區(qū)域內設施設備的運行、保養(yǎng)、維修和安全檢查工作; 3、執(zhí)行設備設施運行管理制度,確保設施設備處于安全、良好的運行狀態(tài); 4、負責員工的技能培訓和指導; 5、負責公司整體能耗成本管理和控制; 6、負責住宅、商鋪進場交接統(tǒng)籌安排和前期交付工程、裝修工程跟進; 7、完成領導交辦的其他工作安排。2025-09-27盧珍麗
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- 廣西旺眾物業(yè)服務有限公司
- 所在行業(yè) 電子/電機/物業(yè)
- 成立時間 7年(2018年1月11日)
- 企業(yè)性質 有限責任
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