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職位描述

身高172CM以上，無(wú)紋身，無(wú)犯罪記錄，退伍軍人或有同崗位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄

公司簡(jiǎn)介

龍光集團(tuán)成立于1996年，是集房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)運(yùn)營(yíng)、交通投資建設(shè)、金融服務(wù)等產(chǎn)業(yè)于一體的大型綜合性民營(yíng)企業(yè)集團(tuán)。2017年?duì)I業(yè)收入逾500億元人民幣，總資產(chǎn)規(guī)模超過(guò)1600億元。旗下龍光地產(chǎn)（3380.HK），2016年躋身《福布斯》「亞太區(qū)最佳上市公司50強(qiáng)」，2017年位居《財(cái)富》中國(guó)500強(qiáng)企業(yè)排行榜第295位、2018年中國(guó)房地產(chǎn)百?gòu)?qiáng)企業(yè)第26位、「中國(guó)房地產(chǎn)百?gòu)?qiáng)企業(yè)—盈利性TOP10」第4位。
龍光地產(chǎn)以住宅開(kāi)發(fā)為核心，發(fā)展商業(yè)運(yùn)營(yíng)、文旅地產(chǎn)、產(chǎn)業(yè)地產(chǎn)、教育產(chǎn)業(yè)、健康產(chǎn)業(yè)、物業(yè)服務(wù)、租賃服務(wù)等八大業(yè)務(wù)，通過(guò)整合內(nèi)外部資源，發(fā)揮各版塊協(xié)同效應(yīng)，提升集團(tuán)的整體綜合競(jìng)爭(zhēng)力。
廣東龍光集團(tuán)物業(yè)管理有限公司（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“龍光物業(yè)”）是龍光集團(tuán)屬下具有獨(dú)立法人資格的企業(yè)。公司創(chuàng)建于1992年，具有國(guó)家壹級(jí)物業(yè)管理企業(yè)資質(zhì)，2015年躋身中國(guó)物業(yè)服務(wù)百?gòu)?qiáng)企業(yè)，2016年物業(yè)管理品牌價(jià)值50強(qiáng)躍居31位。公司2002年通過(guò)ISO9001質(zhì)量管理體系審核認(rèn)證，是粵東地區(qū)最先通過(guò)ISO9001質(zhì)量體系認(rèn)證的物業(yè)管理企業(yè)，是物業(yè)管理企業(yè)引入質(zhì)量管理概念的先鋒。
公司管理采用由總部至區(qū)域及分公司再到物業(yè)管理中心的三級(jí)管理模式。目前，公司在管人員6000余人，擁有物業(yè)管理專(zhuān)業(yè)人員以及工程管理、經(jīng)濟(jì)管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)類(lèi)的專(zhuān)職管理和技術(shù)人員百余人。公司設(shè)有總經(jīng)理室和七個(gè)職能中心，分別為：人力資源及行政管理中心、財(cái)務(wù)管理中心、品質(zhì)管理中心、技術(shù)支持中心、數(shù)據(jù)與信息中心、品牌管理中心、經(jīng)營(yíng)拓展中心。
龍光物業(yè)自建立以來(lái)，深耕于中國(guó)經(jīng)濟(jì)最繁榮的珠三角區(qū)，歷經(jīng)26年風(fēng)雨征程，開(kāi)拓出20城135個(gè)項(xiàng)目的規(guī)模。目前直管的項(xiàng)目主要分布在深圳、廣州、汕頭、南寧、桂林、珠海、佛山、順德、東莞、惠州、防城港、成都、海口、肇慶、江門(mén)、陽(yáng)江、清遠(yuǎn)、湛江、河源、蘇州等城市。
龍光物業(yè)在管項(xiàng)目覆蓋商業(yè)、酒店、寫(xiě)字樓、小區(qū)住宅、高層公寓、花園洋房及別墅等，提供前期介入、入伙交樓、正常管理等一系列物業(yè)管理服務(wù)。目前管理范圍以珠三角為主，并已逐漸拓展至長(zhǎng)三角領(lǐng)域。服務(wù)人口已突破90萬(wàn)余人，管理面積超過(guò)4000萬(wàn)平方米。
龍光物業(yè)整合內(nèi)部資源，對(duì)外拓展外接物業(yè)管理項(xiàng)目，并分別于2017年9月和2018年9月，與汕頭市尚悅軒物業(yè)管理有限公司和汕頭市金煌房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)有限公司分別簽訂了聯(lián)合管理協(xié)議，龍光物業(yè)已然邁出了外接項(xiàng)目業(yè)務(wù)和品牌輸出的步伐，開(kāi)啟了市場(chǎng)多元化發(fā)展的新時(shí)代。
 龍光物業(yè)南寧分公司目前所接管的普羅旺斯、水悅龍灣、君御華府、君悅?cè)A庭、玖瓏湖小區(qū)。公司針對(duì)普羅旺斯社區(qū)及水悅龍灣的建筑特色和本地的風(fēng)土人情，制定出一套完整的管理方案，按照五星級(jí)酒店管理標(biāo)準(zhǔn)對(duì)小區(qū)進(jìn)行人性化、智能化、規(guī)范化管理，以提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)為目的，為業(yè)主創(chuàng)造方便、整潔、安全、清靜的居住環(huán)境。
龍光物業(yè)歡迎有識(shí)之士攜手龍光，共創(chuàng)輝煌偉業(yè)，成就光榮夢(mèng)想。

上班地點(diǎn)

工作地址：南寧西鄉(xiāng)塘區(qū) 高新區(qū) 查看上班路線

可能感興趣的職位: 物業(yè)工程主管
5000-6000元

南寧-青秀區(qū)

廣西凱譽(yù)匯投資有限公司

工作職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)住宅物業(yè)項(xiàng)目設(shè)施社保日常保養(yǎng)、維護(hù)、巡檢工作，確保項(xiàng)目設(shè)施設(shè)備完好； 2、負(fù)責(zé)管理項(xiàng)目工程部日常統(tǒng)籌管理工作，制訂部門(mén)月度、季度、年度工作計(jì)劃； 3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目創(chuàng)優(yōu)/設(shè)備房創(chuàng)標(biāo)桿，追蹤維修及時(shí)率/關(guān)閉率，水電抄表數(shù)據(jù)核對(duì)、部門(mén)費(fèi)用及檔案資料整理歸檔； 4、負(fù)責(zé)組織人員月度培訓(xùn)工作及部門(mén)人才梯隊(duì)培養(yǎng)。任職資格： 1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，3年以上工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉物業(yè)各項(xiàng)工程和設(shè)備的施工、維修、保養(yǎng)工作流程； 2、具備物業(yè)工程管理專(zhuān)業(yè)知識(shí)，以及強(qiáng)弱電實(shí)際操作能力，持有電工操作證及物業(yè)設(shè)備操作證書(shū)優(yōu)先，有物業(yè)公司工程管理者經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 3、熟悉工程有關(guān)的程序文件和規(guī)定；熟悉本部門(mén)工作服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)及業(yè)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)， 4、了解工程設(shè)施設(shè)備的操作使用和保養(yǎng)。

23小時(shí)前; 人事經(jīng)理-物業(yè)公司
4000-6000元

南寧-江南區(qū)

廣西華鼎保城物業(yè)服務(wù)有限公司

物業(yè)管理/商業(yè)中心

崗位職責(zé)： 1，負(fù)責(zé)各項(xiàng)目的基層（安全清潔綠化維修等為主）崗位招聘，入職培訓(xùn)，勞動(dòng)紀(jì)律，薪酬待遇等事務(wù)； 2，負(fù)責(zé)安排體檢、入職培訓(xùn)等事務(wù)； 3，建立招聘的多渠道； 4，負(fù)責(zé)勞資關(guān)系處理及團(tuán)建等；任職要求： 1，大專(zhuān)或以上學(xué)歷。身體健康。為人正能量 2，同類(lèi)企業(yè)（勞務(wù)公司，保潔公司等）三年以上相關(guān)崗位履歷，有一定的招聘資源； 3，能獨(dú)立開(kāi)展工作，完成工作，有招聘kpi任務(wù)。 4，正常的oa，各類(lèi)文檔編輯等技能。 5，有一定的招聘渠道，資源。1-5名的人員，需要在3天內(nèi)招聘到位。薪酬待遇： 1，5-6k。試用期80% 2，簽正式勞動(dòng)合同會(huì)有KPI，也可以采取按崗位的合作方式其他： 1，有差旅任務(wù)，有異地招聘，請(qǐng)謹(jǐn)慎投簡(jiǎn)歷。 2，有駕照優(yōu)先。 3，8：30-12：00；14：30-18：00，周六上班半天 4，對(duì)物業(yè)公司運(yùn)營(yíng)沒(méi)有概念的，請(qǐng)不要投簡(jiǎn)歷。

23小時(shí)前

華鼎保城物業(yè); 物業(yè)客服主管
4000-6000元

南寧-青秀區(qū)

廣西凱譽(yù)匯投資有限公司

1、熟悉物業(yè)管理管理?xiàng)l例，綜合處理業(yè)主投訴、報(bào)事報(bào)修，維護(hù)業(yè)主關(guān)系； 2、全面負(fù)責(zé)小區(qū)客服部各項(xiàng)工作，協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理完成各項(xiàng)工作； 3、小區(qū)交付前業(yè)主收房入住，交付后小區(qū)業(yè)主各項(xiàng)費(fèi)用的收繳工作，并完成費(fèi)用收繳指標(biāo)；任職要求： 1、男女不限，28-40歲，大專(zhuān)以上學(xué)歷； 2、要求有物業(yè)客服主管至少1年以上工作經(jīng)驗(yàn)，有小區(qū)入伙客服主管經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 3、能獨(dú)立負(fù)責(zé)客服部日常工作安排及系統(tǒng)培訓(xùn)，具有良好的領(lǐng)導(dǎo)、組織溝通協(xié)調(diào)能力； 4、性格開(kāi)朗、有親和力，具有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)和高度的責(zé)任心；

23小時(shí)前; 物業(yè)人力行政經(jīng)理
8000-10000元

南寧-良慶區(qū)

南寧市約翰物業(yè)服務(wù)有限公司

物業(yè)管理/商業(yè)中心

崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)物業(yè)人力行政全面管理工作; 2、根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要,建立有時(shí)效性的人力資源及行政管理體系,制定和完善人力行政管理制度; 3、負(fù)責(zé)公司各類(lèi)行政會(huì)議、重大活動(dòng)的組織籌備工作; 4、負(fù)責(zé)公司各類(lèi)文件的審核及下發(fā); 5、負(fù)責(zé)員工關(guān)系的維護(hù)及員工投訴處理; 6、負(fù)責(zé)公司企業(yè)文化的推進(jìn); 7、負(fù)責(zé)公司部分行政工作。任職要求: 1、人力資源、工商管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè),本科以上學(xué)歷; 2、5年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn); 3、熟悉國(guó)家及地區(qū)勞動(dòng)法律法規(guī); 4、溝通表達(dá)能力強(qiáng)、具識(shí)人能力、培養(yǎng)人才能力、評(píng)價(jià)能力規(guī)劃能力; 5、原則性強(qiáng),具有親和力和戰(zhàn)略眼光。

2025-09-29; 物業(yè)客服主管
5000-6000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

深圳萬(wàn)物商企物業(yè)服務(wù)有限公司

崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)物業(yè)區(qū)域內(nèi)的客戶服務(wù)與投訴處理。 2.監(jiān)督和管理客服團(tuán)隊(duì)，確保服務(wù)質(zhì)量。 3.組織和實(shí)施客服團(tuán)隊(duì)的業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)，提升團(tuán)隊(duì)專(zhuān)業(yè)能力。任職要求： 1.具備良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí)。 2.能夠有效管理客戶投訴，確?？蛻魸M意度。 3.具有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，能指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)完成日常工作。

2025-09-27

聶金偉; 物業(yè)工程主管
6000-7000元

南寧-青秀區(qū)-盛天茗城

廣西利澳物業(yè)服務(wù)有限公司

物業(yè)管理/商業(yè)中心

職位要求：1、中專(zhuān)以上文化，持《電工低/高壓》操作證；2、45歲以內(nèi)，8年以上水電維修經(jīng)驗(yàn)，從事物業(yè)、酒店水電維修工作5年以上，同職2年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉物業(yè)工作流程及服務(wù)內(nèi)容，有團(tuán)隊(duì)帶領(lǐng)能力。上班時(shí)間：行政班薪資福利：高溫補(bǔ)貼+免費(fèi)工作餐+五險(xiǎn)一金+帶薪年假+節(jié)日福利上班地點(diǎn)：青秀區(qū)、江南區(qū)可就近安排

2025-09-27

黃女士; 工程領(lǐng)班（物業(yè)）
5000-6000元

南寧-青秀區(qū)-盛天茗城

廣西利澳物業(yè)服務(wù)有限公司

物業(yè)管理/商業(yè)中心

工作職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目工程班組管理工作，指導(dǎo)、監(jiān)督項(xiàng)目工程人員維修、保養(yǎng)； 2、負(fù)責(zé)小區(qū)設(shè)備設(shè)施運(yùn)行、巡檢、保養(yǎng)和維修等工作。定期組織部門(mén)培訓(xùn)，提升團(tuán)隊(duì)技術(shù)水平； 3、負(fù)責(zé)組織、協(xié)調(diào)施工區(qū)域規(guī)劃方案介入，交付區(qū)域設(shè)備設(shè)施承接查驗(yàn)，重大問(wèn)題、遺留問(wèn)題統(tǒng)計(jì)分析并推動(dòng)問(wèn)題整改； 4、負(fù)責(zé)組織對(duì)電梯、消防、暖通空調(diào)等外委單位維保情況的監(jiān)督管理及重點(diǎn)事項(xiàng)溝通；任職要求： 1、工程管理、機(jī)電、自動(dòng)化專(zhuān)業(yè)類(lèi)，中技以上學(xué)歷； 2、3年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)； 3、有物業(yè)住宅小區(qū)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 4、有良好的溝通協(xié)助組織能力，熟悉辦公軟件使用。薪資：5-6K 工作時(shí)間：08:15-12:00,14:00-18:00 福利：五險(xiǎn)，高溫補(bǔ)貼，帶薪年假，年終獎(jiǎng)、節(jié)日福利等面試地址：南寧市青秀區(qū)青秀路9號(hào)盛天茗城（西門(mén)）工作地址：南寧市盛天系樓盤(pán)（江南區(qū)、青秀區(qū)）

2025-09-27

黃女士; 工程主管（物業(yè)）
6000-7000元

南寧-青秀區(qū)-盛天茗城

廣西利澳物業(yè)服務(wù)有限公司

物業(yè)管理/商業(yè)中心

工作職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目工程班組管理工作，指導(dǎo)、監(jiān)督項(xiàng)目工程人員維修、保養(yǎng)； 2、負(fù)責(zé)小區(qū)設(shè)備設(shè)施運(yùn)行、巡檢、保養(yǎng)和維修等工作。定期組織部門(mén)培訓(xùn)，提升團(tuán)隊(duì)技術(shù)水平； 3、負(fù)責(zé)組織、協(xié)調(diào)施工區(qū)域規(guī)劃方案介入，交付區(qū)域設(shè)備設(shè)施承接查驗(yàn)，重大問(wèn)題、遺留問(wèn)題統(tǒng)計(jì)分析并推動(dòng)問(wèn)題整改； 4、負(fù)責(zé)組織對(duì)電梯、消防、暖通空調(diào)等外委單位維保情況的監(jiān)督管理及重點(diǎn)事項(xiàng)溝通；任職要求： 1、工程管理、機(jī)電、自動(dòng)化專(zhuān)業(yè)類(lèi)，中技以上學(xué)歷； 2、3年以上物業(yè)同崗位工作經(jīng)驗(yàn)； 3、有在住宅小區(qū)、酒店、商場(chǎng)機(jī)電設(shè)備管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 4、有良好的溝通協(xié)助組織能力，熟悉辦公軟件使用。薪資：6-7K 工作時(shí)間：08:00-12:00,14:00-18:00 福利：包工作餐，包住。五險(xiǎn)一金，高溫補(bǔ)貼，帶薪年假，年終獎(jiǎng)、節(jié)日福利等面試地址：南寧市青秀區(qū)青秀路9號(hào)盛天茗城（西門(mén)）工作地址：南寧市盛天系樓盤(pán)（面試后安排）

2025-09-27

黃女士; 【南寧】物業(yè)管家
4000-5000元

南寧-武鳴區(qū)

潤(rùn)加物業(yè)服務(wù)（深圳）有限公司

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)對(duì)轄區(qū)的各類(lèi)費(fèi)用的收取； 2、負(fù)責(zé)責(zé)任片區(qū)日常報(bào)事報(bào)修、投訴、回訪的跟進(jìn)和處理； 3、熟悉轄區(qū)業(yè)主的情況，全面與業(yè)主溝通并建立良好的關(guān)系； 4、負(fù)責(zé)責(zé)任片區(qū)空置房、公共區(qū)域的巡查； 5、協(xié)助參與房屋驗(yàn)收、移交，辦理業(yè)主/物業(yè)使用人交接房、二次裝修、房屋（車(chē)位）租賃等相關(guān)手續(xù)的辦理，配合對(duì)二次裝修進(jìn)行監(jiān)管； 6、協(xié)助開(kāi)展特約服務(wù)、小區(qū)文化、體育活動(dòng)，協(xié)助開(kāi)展對(duì)小區(qū)（管理處）的各種宣傳活動(dòng)； 7、負(fù)責(zé)收集分析業(yè)主投訴的意見(jiàn)，反饋相關(guān)部門(mén)，并跟進(jìn)處理情況。崗位要求： 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)不限； 2、有1年及以上物業(yè)行業(yè)客服管理工作經(jīng)驗(yàn)，住宅管家經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 3、語(yǔ)言表達(dá)及溝通能力良好，有一定的文字功底，性格外向、開(kāi)朗，能適應(yīng)快節(jié)奏工作，具備良好的協(xié)調(diào)能力以及抗壓能力。工作地點(diǎn)：良慶區(qū)：中南紫云集

2025-09-27

賀敏; 物業(yè)工程主管
4000-5000元

南寧-青秀區(qū)-恒大蘋(píng)果園

廣西恒生置地有限責(zé)任公司

互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)

職位要求： 1、學(xué)歷：大專(zhuān)以上，年齡：45歲以下，具備2年以上物業(yè)工程管理工作經(jīng)驗(yàn)，持有高低壓電工證、電梯管理相關(guān)證件； 2、熟練使用電腦辦公軟件，具備CAD繪圖技能； 3、具備良好語(yǔ)言表達(dá)能力及文字組織能力，團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)強(qiáng)。工作職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)工程組的全面管理工作； 2、負(fù)責(zé)公司管理區(qū)域內(nèi)設(shè)施設(shè)備的運(yùn)行、保養(yǎng)、維修和安全檢查工作； 3、執(zhí)行設(shè)備設(shè)施運(yùn)行管理制度，確保設(shè)施設(shè)備處于安全、良好的運(yùn)行狀態(tài)； 4、負(fù)責(zé)員工的技能培訓(xùn)和指導(dǎo)； 5、負(fù)責(zé)公司整體能耗成本管理和控制； 6、負(fù)責(zé)住宅、商鋪進(jìn)場(chǎng)交接統(tǒng)籌安排和前期交付工程、裝修工程跟進(jìn)； 7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作安排。

2025-09-27

盧珍麗