職位描述
業(yè)務(wù)主管:20~30萬年薪;
業(yè)務(wù)經(jīng)理:30~50萬年薪;
業(yè)務(wù)總監(jiān):50萬以上年薪;
部門總經(jīng)理:100萬以上年薪。
大家都知道,房產(chǎn)銷售是所有銷售行業(yè)中較賺錢的行業(yè)。
其實,房產(chǎn)銷售行業(yè)中并不是想象中那么難,簡單的事情,重復(fù)去做=成功!
在我們這,每天堅持到大街上派發(fā)300張宣傳單以上的業(yè)務(wù)代表員工,月收入5000~10000元之間。您是否做得到?做得到就來到我們團隊,我們給你較大的發(fā)展空間。
如何發(fā)單,怎樣發(fā)單,都有老員工一對一帶著,不必擔(dān)心學(xué)不會,因為我們都會帶您,帶到真正賺到錢為止。
發(fā)單,只是做業(yè)務(wù)的其中一種傳統(tǒng)的渠道,運用好這方式、方法,月收入5000~10000元沒問題,我們還有互聯(lián)網(wǎng)、電話營銷、微信營銷等渠道,都有系統(tǒng)的培訓(xùn),當(dāng)您熟識了、進入正軌了,月收入1萬元以上。
如果您有管理能力,我們給您較好的晉升空間。
晉升空間:業(yè)務(wù)代表--業(yè)務(wù)主管--業(yè)務(wù)經(jīng)理--業(yè)務(wù)總監(jiān)--部門總經(jīng)理
新人培訓(xùn)內(nèi)容:從事8年房地產(chǎn)行業(yè)的講師:專業(yè)崗前實戰(zhàn)培訓(xùn)(房地產(chǎn)基礎(chǔ)知識、卓越營銷技巧、商務(wù)禮儀、價值觀培養(yǎng)、樹立方向與目標(biāo)),這也是我們?yōu)槭裁磩偖厴I(yè)的學(xué)生有很多一個月就賺3、4萬的原因。
在我們這,不管您有沒有經(jīng)驗,就算是您剛從學(xué)校出來,或是實習(xí)階段,都能實現(xiàn)自己一年買車兩年買房的夢想。因為我們80%以上的老員工做到了,相信您也可以。
1、在我們這里,有出來實習(xí)一年,畢業(yè)之前,幫老爸買有一輛10萬元的皮卡車,自己又買有一輛小車的22歲小伙子;
2、在我們這里,有剛剛畢業(yè)半年,全款買有20多萬元的SUV豐田,較高成績是一個月拿到18萬傭金的23歲小伙子;
3、在我們這里,有40多歲的老大哥,之前做生意負債50多萬,僅用一年的時間,全部還清;
4、在我們這里,有出來實習(xí),還沒畢業(yè),就能拿七八萬元回去給父母親的小姑娘、小伙子;
……
還有很多很多,入職兩三個月后,我相信,您也是成功的一員!
需要外出積極開發(fā)并拜訪新老客戶,需要較強的吃苦耐勞和抗壓能力
工作時間每周一至周五,周末休息
工作時間每周上班六天,休息時間可自由調(diào)整
每月休息4天,可倒休
可以適應(yīng)短期的出差,工作責(zé)任心強,能吃苦
定期組織團隊聚餐,每年一至兩次境內(nèi)旅游機會,優(yōu)秀
公司簡介
廣西名科房地產(chǎn)有限公司創(chuàng)建于擁有“綠城”之稱的廣西壯族自治區(qū)首府 — 南寧,隸屬于“領(lǐng)航地產(chǎn)”旗下分公司,總注冊資金200萬,公司經(jīng)營范圍主要有:房地產(chǎn)代理銷售,房地產(chǎn)營銷策劃,企業(yè)管理信息咨詢,房地產(chǎn)開發(fā),物業(yè)服務(wù),招商代理,房地產(chǎn)產(chǎn)業(yè)、高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)的投資等等。
2017年7月,16名房地產(chǎn)精英懷揣夢想及拼搏的精神,共同創(chuàng)建了“名科地產(chǎn)”這個充滿活力和陽光朝氣的分公司。
2017年7月28日,3個月的傾力付出,創(chuàng)造了總部分公司銷售業(yè)績第一名,榮獲2017年度“分公司領(lǐng)跑獎”殊榮,同時也贏得總部的贊譽。
2018年,我們用實際行動證明了名科的強大,80多名銷售精英一個月銷售簽約面積超過1.5萬平方米的佳績。
2018年下半年,名科已經(jīng)成熟,公司第三季度首個項目,僅用15天的時間就售完,30天內(nèi)售完第二個項目,名科分公司用行動不斷地刷新自己的記錄。
2019年,公司發(fā)展方針不斷地改善和進步,我們啟動了集團化發(fā)展戰(zhàn)略,已實現(xiàn)代理銷售、項目開發(fā)、招商運營、影視投資等多元化發(fā)展。
名科地產(chǎn)在完成銷售目標(biāo)的同時,公司秉承“責(zé)任、感恩、孝順”的核心價值觀,重視關(guān)心員工收入福利,注重團隊人才培養(yǎng),不斷引進業(yè)內(nèi)專家開班培訓(xùn),成就了近300多員工的購房購車夢。
名科地產(chǎn)一直在不斷地發(fā)展壯大著,為了滿足公司的發(fā)展需要,我們面向社會廣聘英才,公司希望以“足夠的空間、廣闊的平臺、升遷的機會、多層次的人才培育體制”,感召、團結(jié)、凝聚有志之士加盟。 只要有目標(biāo)、有夢想,我們來名科一起實現(xiàn)?。?!
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物業(yè)項目開發(fā)專員4000-8000元南寧-良慶區(qū)-秀林花園 高中以上 1年以上 20-45歲1. 負責(zé)開發(fā)物業(yè)項目市場,為公司獲取住宅、商業(yè)、寫字樓等各類物業(yè)項目的合作機會。 2. 具備良好的口頭表達與商務(wù)談判能力,能獨立開發(fā)新客戶; 3. 工作積極主動,抗壓能力強,能適應(yīng)外出拜訪及高頻客戶溝通; 4. 具備良好的團隊協(xié)作精神,能與招投標(biāo)、運營部門高效配合; 5.高中及以上學(xué)歷,1年以上銷售、市場拓展或物業(yè)行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗; 6. 有物業(yè)項目資源(如開發(fā)商、業(yè)委會人脈)或開發(fā)成功案例者優(yōu)先; 7.薪資福利待遇具體詳聊。 工作地點:良慶區(qū)大沙田秀林路1號秀林花園2025-07-13黃小姐
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招商經(jīng)理(梧州)10000-15000元南寧-青秀區(qū)萬達商業(yè)管理集團有限公司南寧分公司計算機硬件崗位職責(zé): 1.負責(zé)項目整體招商及多種經(jīng)營創(chuàng)收工作開展; 2.完成租決到期/大面積招調(diào)方案制定,優(yōu)化業(yè)態(tài)組合,提升品牌級次,招調(diào)落地; 3.協(xié)助完成預(yù)警品牌的監(jiān)控,及時備商,嚴控空鋪預(yù)出; 4.完成總部下達的招調(diào)遞增率、動態(tài)出租率、空鋪率等考核指標(biāo); 5.做好市場調(diào)研工作,搜集商戶信息和相關(guān)行業(yè)信息,建立及更新商戶信息數(shù)據(jù)庫。 任職要求: 1.大專以上學(xué)歷,3年以上購物中心或百貨招商工作經(jīng)驗,其中1年以上部門負責(zé)人經(jīng)驗; 2.熟悉招商流程,在區(qū)域內(nèi)有良好的招商資源和個人口碑; 3.熟練使用辦公軟件,擁有較強的數(shù)據(jù)分析能力; 4.有較好的招商談判技巧和能力; 5.認同萬達企業(yè)文化,具有較強的工作責(zé)任心; 6.良好的抗壓能力,能夠接受異地工作派遣。2025-07-12王志彬
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阿里巴巴招商專員3000-8000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)工作經(jīng)驗:1-3年 學(xué)歷要求:大專及以上 工作地點: 職位描述:客戶開發(fā)、客戶簽約、客戶拜訪、互聯(lián)網(wǎng)/科技、進出口貿(mào)易、先進制造、企業(yè)/機構(gòu)(To B)、電話銷售經(jīng)驗、對企業(yè)/機構(gòu)(To B)銷售經(jīng)驗、招商/商戶拓展經(jīng)驗 作為阿里巴巴的中供銷售團隊,在未來發(fā)展中承接集團產(chǎn)品在全國的銷售服務(wù)工作,具有極大的發(fā)展空間和挑戰(zhàn)。 工作內(nèi)容: 1、主動利用多渠道尋找并上門拜訪外貿(mào)型企業(yè),銷售阿里巴巴多元化的產(chǎn)品,為客戶提供一整套跨境貿(mào)易的解決方案(信息、金融、服務(wù)、物流、人才); 2、根據(jù)市場情況及行業(yè)特性制定工作策略,通過市場活動、行業(yè)峰會、商會等多種運營形式及渠道尋找、挖掘具有外貿(mào)能力或外貿(mào)意向的企業(yè); 3、分析客戶需求,總結(jié)市場、行業(yè)特征及規(guī)律,運用外貿(mào)、電子商務(wù)知識和經(jīng)驗,為客戶提供專業(yè)的電子商務(wù)營銷方案; 4、為客戶提供系統(tǒng)化的電商及外貿(mào)技能培訓(xùn),建立良好的客情關(guān)系,促進客戶間經(jīng)驗的分享和共同成長。 職位要求: 1、懂銷售: 一年以上銷售崗位相關(guān)工作經(jīng)驗,熱愛銷售工作,對銷售職業(yè)有認同感,有直銷經(jīng)驗和電銷經(jīng)驗為佳,有互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)(1688、今日頭條、百度、美團等)銷售經(jīng)驗者優(yōu)先考慮(優(yōu)秀的應(yīng)屆生也歡迎); 2、能抗壓: 樂于挑戰(zhàn),善于學(xué)習(xí),樂觀自信,有上進心,吃苦耐勞,腳踏實地; 3、善溝通:有很強的溝通、協(xié)調(diào)、推進能力,創(chuàng)新學(xué)習(xí)能力 4、有思考:具有獨立思考能力,膽大心細。 5、有駕照者優(yōu)先,有一定外貿(mào)經(jīng)驗者優(yōu)先。 福利待遇: 1、業(yè)內(nèi)最具競爭力的平臺——alibaba; 2、高頻次階梯式的帶薪培訓(xùn)體系(阿里巴巴廣西總部入職培訓(xùn)、阿里學(xué)習(xí)平臺、資深導(dǎo)師帶新制、轉(zhuǎn)正之后有機會前往阿里巴巴杭州總部學(xué)習(xí)); 3、年輕有活力,簡單開放有情有義有夢想的團隊(團隊平均年紀(jì)25歲,沒有勾心斗角,沒有論資排輩、沒有酒局應(yīng)酬...); 4、完善的晉升制度,成長空間大(公司發(fā)展較快,至少每半年一次晉升機會) 5、豐富的團建、outing及生日、節(jié)日福利(一年至少兩次的旅游、運動、公益、逛吃等等; 6、國家法定節(jié)假日放假,平常周末雙休(3、6、9、12月為大戰(zhàn)月,會比較繁忙); 7、根據(jù)試用期表現(xiàn)定崗,底薪4-6k(薪資方式:轉(zhuǎn)正之后無責(zé)任底薪+高額不封頂提成+月度激勵+年度激勵,團隊平均收入過萬,Top月入可達2、3萬)。 歡迎有夢想有追求的年輕人加入! 我們需要的人才:聰明、樂觀、自省、皮實2025-07-01吳懿峰
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行業(yè)招聘

- 廣西飛東管理咨詢有限公司
- 所在行業(yè) 餐飲/房地產(chǎn)
- 成立時間 4年(2021年4月26日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
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