職位描述
崗位職責(zé):
1、積極與招商團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào),按照招項(xiàng)目總經(jīng)理指示,共同推進(jìn)招商。
2、與品牌客戶、主流連鎖品牌洽談;積極開(kāi)發(fā)客戶和負(fù)責(zé)商鋪?zhàn)赓U洽談,完成每月招商部下達(dá)的招商任務(wù)。
3、負(fù)責(zé)招商市場(chǎng)調(diào)查與市場(chǎng)分析和品牌信息搜集,建立公司業(yè)務(wù)信息庫(kù);負(fù)責(zé)收集商家信息,對(duì)其經(jīng)營(yíng)狀況進(jìn)行分析預(yù)測(cè),為做好品牌、品牌商的優(yōu)化管理提供科學(xué)的依據(jù);做好后備品牌的儲(chǔ)備、引進(jìn)。
4、負(fù)責(zé)商家入場(chǎng)服務(wù):協(xié)調(diào)商家與公司工程、營(yíng)運(yùn)部門(mén)銜接工作,負(fù)責(zé)商家商鋪接收、裝修圖紙收集、裝修手續(xù)的辦理跟進(jìn)工作,協(xié)調(diào)指導(dǎo)商家證照辦理及同公用事業(yè)單位的銜接工作。
5、負(fù)責(zé)品牌的清退和撤場(chǎng)工作,并做好后備品牌的招商洽談及入場(chǎng)服務(wù);
6、定期提交工作報(bào)告,以及領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職資格:
1、28歲以上,大專(zhuān)及以上學(xué)歷,有較為豐富的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、開(kāi)發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)及管理經(jīng)驗(yàn)。
2、 具備3年以上大中型購(gòu)物中心或商業(yè)街招商、招租工作經(jīng)驗(yàn)。
3、 善于團(tuán)隊(duì)管理和激勵(lì),具有良好的職業(yè)操守。
4、 性格積極進(jìn)取,有良好的服務(wù)意識(shí)、開(kāi)拓能力和抗壓能力。
5、 善于溝通,具有較強(qiáng)的商務(wù)談判及公關(guān)能力。
6、 目標(biāo)導(dǎo)向意識(shí)強(qiáng),邏輯清晰嚴(yán)密,善于協(xié)調(diào)和管理。
員工福利及上班時(shí)間:
1、提供同行業(yè)具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬水平及完善的職業(yè)生涯發(fā)展通道(工資+額外提成);
2、入職購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)一金、商業(yè)保險(xiǎn),提供餐費(fèi)補(bǔ)助、生日賀禮、節(jié)日禮物、年度健康體檢等福利;
3、公司不定期為員工舉辦生日會(huì)、員工培訓(xùn)、及其他團(tuán)建活動(dòng);
4、上班時(shí)間為上午9:00-12:00,下午13:30-18:00,單雙休(大小周休)。
公司簡(jiǎn)介
(一)公司簡(jiǎn)介
華南城控股有限公司(簡(jiǎn)稱(chēng)華南城)是一家在香港聯(lián)合交易所上市的綜合商貿(mào)物流企業(yè)(香港上市股份代號(hào):1668HK),2002年5月在香港注冊(cè)成立,企業(yè)定位“世界綜合商貿(mào)物流中心、數(shù)字中心、創(chuàng)新中心、生活中心”。目前,華南城下屬有8大區(qū)域公司,總規(guī)劃建筑面積超過(guò)6000萬(wàn)平米,投資超過(guò)1500億元。
南寧華南城商業(yè)管理有限公司是華南城控股有限公司的全資子公司,是中國(guó)—東盟商品交易中心和中國(guó)—東盟數(shù)字貿(mào)易中心的落足點(diǎn),規(guī)劃總建筑面積超過(guò)488萬(wàn)平方米,總投資超過(guò)200億元人民幣,現(xiàn)有員工逾300人,業(yè)態(tài)涵蓋現(xiàn)代商業(yè)、倉(cāng)儲(chǔ)展示、商貿(mào)物流、電子商務(wù)、會(huì)議展覽、文體產(chǎn)業(yè)、生活配套及綜合物業(yè)管理。公司致力于開(kāi)發(fā)建設(shè)集多個(gè)產(chǎn)業(yè)為一體的現(xiàn)代綜合商貿(mào)物流基地,是中國(guó)西南區(qū)域最大的商貿(mào)綜合體。
公司十分重視人才的培養(yǎng)和發(fā)展,有完善的人力資源管理體系,以“選好人、用好人、善待人、留住人”為人力資源管理的方針,以良好的培訓(xùn)和晉升機(jī)制帶動(dòng)員工提升發(fā)展。園區(qū)內(nèi)完善的基礎(chǔ)設(shè)施、豐富的集體、黨團(tuán)活動(dòng)等,極大地豐富員工的業(yè)余生活。
(二)員工福利及上班時(shí)間:
1、提供同行業(yè)具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬水平及完善的職業(yè)生涯發(fā)展通道;
2、入職購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)一金、商業(yè)保險(xiǎn),提供餐費(fèi)補(bǔ)助、生日賀禮、節(jié)日禮物、年度健康體檢等福利;
3、公司不定期為員工舉辦生日會(huì)、員工培訓(xùn)、及其他團(tuán)建活動(dòng);
4、上班時(shí)間為上午9:00-12:00,下午13:30-18:00,單雙休(大小周休)。
上班地點(diǎn)
工作地址:
南寧市江南區(qū)沙井大道56號(hào)南寧華南城3號(hào)廣場(chǎng)5樓商管辦公室,公車(chē)39、61、64、78、99、環(huán)城2線可直達(dá) 。 查看上班路線
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物業(yè)項(xiàng)目開(kāi)發(fā)專(zhuān)員4000-8000元南寧-良慶區(qū)-秀林花園 高中以上 1年以上 20-45歲南寧優(yōu)才網(wǎng)絡(luò)科技有限公司計(jì)算機(jī)軟件1. 負(fù)責(zé)開(kāi)發(fā)物業(yè)項(xiàng)目市場(chǎng),為公司獲取住宅、商業(yè)、寫(xiě)字樓等各類(lèi)物業(yè)項(xiàng)目的合作機(jī)會(huì)。 2. 具備良好的口頭表達(dá)與商務(wù)談判能力,能獨(dú)立開(kāi)發(fā)新客戶; 3. 工作積極主動(dòng),抗壓能力強(qiáng),能適應(yīng)外出拜訪及高頻客戶溝通; 4. 具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,能與招投標(biāo)、運(yùn)營(yíng)部門(mén)高效配合; 5.高中及以上學(xué)歷,1年以上銷(xiāo)售、市場(chǎng)拓展或物業(yè)行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 6. 有物業(yè)項(xiàng)目資源(如開(kāi)發(fā)商、業(yè)委會(huì)人脈)或開(kāi)發(fā)成功案例者優(yōu)先; 7.薪資福利待遇具體詳聊。 工作地點(diǎn):良慶區(qū)大沙田秀林路1號(hào)秀林花園2025-07-13黃小姐
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招商經(jīng)理(梧州)10000-15000元南寧-青秀區(qū)萬(wàn)達(dá)商業(yè)管理集團(tuán)有限公司南寧分公司計(jì)算機(jī)硬件崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)項(xiàng)目整體招商及多種經(jīng)營(yíng)創(chuàng)收工作開(kāi)展; 2.完成租決到期/大面積招調(diào)方案制定,優(yōu)化業(yè)態(tài)組合,提升品牌級(jí)次,招調(diào)落地; 3.協(xié)助完成預(yù)警品牌的監(jiān)控,及時(shí)備商,嚴(yán)控空鋪預(yù)出; 4.完成總部下達(dá)的招調(diào)遞增率、動(dòng)態(tài)出租率、空鋪率等考核指標(biāo); 5.做好市場(chǎng)調(diào)研工作,搜集商戶信息和相關(guān)行業(yè)信息,建立及更新商戶信息數(shù)據(jù)庫(kù)。 任職要求: 1.大專(zhuān)以上學(xué)歷,3年以上購(gòu)物中心或百貨招商工作經(jīng)驗(yàn),其中1年以上部門(mén)負(fù)責(zé)人經(jīng)驗(yàn); 2.熟悉招商流程,在區(qū)域內(nèi)有良好的招商資源和個(gè)人口碑; 3.熟練使用辦公軟件,擁有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力; 4.有較好的招商談判技巧和能力; 5.認(rèn)同萬(wàn)達(dá)企業(yè)文化,具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心; 6.良好的抗壓能力,能夠接受異地工作派遣。2025-07-12王志彬
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招商加盟總監(jiān)12000-17000元南寧-江南區(qū)廣西愛(ài)民餐飲管理有限公司餐飲業(yè)概述:廣西知名螺螄粉連鎖品牌加盟招商業(yè)務(wù) 1. 有全國(guó)加盟招商業(yè)務(wù)成功經(jīng)驗(yàn) 2. 建立銷(xiāo)售流程并落地 3. 銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)建設(shè) 4. 能準(zhǔn)確收集市場(chǎng)信息,清晰規(guī)劃商業(yè)模式 5. 年開(kāi)年任務(wù)200+2025-07-10林女士
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阿里巴巴招商專(zhuān)員3000-8000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西易貿(mào)通網(wǎng)絡(luò)信息科技有限公司計(jì)算機(jī)硬件工作經(jīng)驗(yàn):1-3年 學(xué)歷要求:大專(zhuān)及以上 工作地點(diǎn): 職位描述:客戶開(kāi)發(fā)、客戶簽約、客戶拜訪、互聯(lián)網(wǎng)/科技、進(jìn)出口貿(mào)易、先進(jìn)制造、企業(yè)/機(jī)構(gòu)(To B)、電話銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)、對(duì)企業(yè)/機(jī)構(gòu)(To B)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)、招商/商戶拓展經(jīng)驗(yàn) 作為阿里巴巴的中供銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì),在未來(lái)發(fā)展中承接集團(tuán)產(chǎn)品在全國(guó)的銷(xiāo)售服務(wù)工作,具有極大的發(fā)展空間和挑戰(zhàn)。 工作內(nèi)容: 1、主動(dòng)利用多渠道尋找并上門(mén)拜訪外貿(mào)型企業(yè),銷(xiāo)售阿里巴巴多元化的產(chǎn)品,為客戶提供一整套跨境貿(mào)易的解決方案(信息、金融、服務(wù)、物流、人才); 2、根據(jù)市場(chǎng)情況及行業(yè)特性制定工作策略,通過(guò)市場(chǎng)活動(dòng)、行業(yè)峰會(huì)、商會(huì)等多種運(yùn)營(yíng)形式及渠道尋找、挖掘具有外貿(mào)能力或外貿(mào)意向的企業(yè); 3、分析客戶需求,總結(jié)市場(chǎng)、行業(yè)特征及規(guī)律,運(yùn)用外貿(mào)、電子商務(wù)知識(shí)和經(jīng)驗(yàn),為客戶提供專(zhuān)業(yè)的電子商務(wù)營(yíng)銷(xiāo)方案; 4、為客戶提供系統(tǒng)化的電商及外貿(mào)技能培訓(xùn),建立良好的客情關(guān)系,促進(jìn)客戶間經(jīng)驗(yàn)的分享和共同成長(zhǎng)。 職位要求: 1、懂銷(xiāo)售: 一年以上銷(xiāo)售崗位相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熱愛(ài)銷(xiāo)售工作,對(duì)銷(xiāo)售職業(yè)有認(rèn)同感,有直銷(xiāo)經(jīng)驗(yàn)和電銷(xiāo)經(jīng)驗(yàn)為佳,有互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)(1688、今日頭條、百度、美團(tuán)等)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮(優(yōu)秀的應(yīng)屆生也歡迎); 2、能抗壓: 樂(lè)于挑戰(zhàn),善于學(xué)習(xí),樂(lè)觀自信,有上進(jìn)心,吃苦耐勞,腳踏實(shí)地; 3、善溝通:有很強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)、推進(jìn)能力,創(chuàng)新學(xué)習(xí)能力 4、有思考:具有獨(dú)立思考能力,膽大心細(xì)。 5、有駕照者優(yōu)先,有一定外貿(mào)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 福利待遇: 1、業(yè)內(nèi)最具競(jìng)爭(zhēng)力的平臺(tái)——alibaba; 2、高頻次階梯式的帶薪培訓(xùn)體系(阿里巴巴廣西總部入職培訓(xùn)、阿里學(xué)習(xí)平臺(tái)、資深導(dǎo)師帶新制、轉(zhuǎn)正之后有機(jī)會(huì)前往阿里巴巴杭州總部學(xué)習(xí)); 3、年輕有活力,簡(jiǎn)單開(kāi)放有情有義有夢(mèng)想的團(tuán)隊(duì)(團(tuán)隊(duì)平均年紀(jì)25歲,沒(méi)有勾心斗角,沒(méi)有論資排輩、沒(méi)有酒局應(yīng)酬...); 4、完善的晉升制度,成長(zhǎng)空間大(公司發(fā)展較快,至少每半年一次晉升機(jī)會(huì)) 5、豐富的團(tuán)建、outing及生日、節(jié)日福利(一年至少兩次的旅游、運(yùn)動(dòng)、公益、逛吃等等; 6、國(guó)家法定節(jié)假日放假,平常周末雙休(3、6、9、12月為大戰(zhàn)月,會(huì)比較繁忙); 7、根據(jù)試用期表現(xiàn)定崗,底薪4-6k(薪資方式:轉(zhuǎn)正之后無(wú)責(zé)任底薪+高額不封頂提成+月度激勵(lì)+年度激勵(lì),團(tuán)隊(duì)平均收入過(guò)萬(wàn),Top月入可達(dá)2、3萬(wàn))。 歡迎有夢(mèng)想有追求的年輕人加入! 我們需要的人才:聰明、樂(lè)觀、自省、皮實(shí)2025-07-01吳懿峰
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行業(yè)招聘

- 南寧華南城商業(yè)管理有限公司
- 所在行業(yè) 餐飲/電子/電器
- 成立時(shí)間 6年(2019年1月7日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 50-100人