職位描述
基本要求:年齡26-35周歲,工齡3年以上,男女不限,為人開朗活波,社交能力強,處事沉穩(wěn)老練。
崗位職責(zé):
1、對公司證件按規(guī)定完成統(tǒng)計臺帳,并及時做好繼續(xù)再教育等,并收集保存原始證件和復(fù)印件;
2、按要求把統(tǒng)相關(guān)信息資料及時、準(zhǔn)確反饋給領(lǐng)導(dǎo)和更新公司誠信庫等;
3、如實提供相關(guān)原件資料,不虛報、瞞報、偽造、篡改、拒報和遲報,按時認(rèn)真完成報表;
4、管理公司所有證件和各種原件和復(fù)印件
5、協(xié)助相關(guān)人員完成資質(zhì)申報工作。
6、按時完成單位領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它各項工作。
任職條件:
1、檔案管理類、統(tǒng)計、工程類相關(guān)專業(yè),中專以上學(xué)歷,有工作經(jīng)驗優(yōu)先;
2、能夠熟練操作Excel,Word等相關(guān)辦公常用軟件;
3、要求工作細(xì)致有耐心,愛崗敬業(yè),吃苦耐勞,責(zé)任感強,具有良好的溝通能力、團隊精神;
4、協(xié)助和服從上司交代的其他工作。
待遇:底薪+提成+補助,工作滿一年或有注冊類證件自愿原則購買社保
(中介、應(yīng)屆畢業(yè)生、實習(xí)生、條件不符者勿擾)
公司簡介
????本公司是廣西本地私營貳級建筑企業(yè),目前擁有市政公用施工總承包貳級、建筑工程施工總承包貳級、水利水電施工總承包叁級、公路工程施工總承包叁級,電力工程施工總承包叁級,以及裝飾裝修、消防、電子與智能化、環(huán)保、建筑幕墻、鋼結(jié)構(gòu)等貳級專業(yè)承包資質(zhì)和輸變電、公路路基、公路路面、地基基礎(chǔ)、古建筑、機電設(shè)備安裝、照明、園林綠化等叁級資質(zhì),公司注冊資金35168萬元,年承攬工程在3億元以上。公司經(jīng)營理念:誠實信用、共鑄輝煌。對人才的理念是:量才適用、培養(yǎng)發(fā)展、來去自主。在目前建筑業(yè)不景氣的狀況下,全公司上下齊心,在建筑業(yè)市場取得了佳績。我們急需要各類人才充實到我們的公司機關(guān)總部和各個項目中,取得更大的成績,我們歡迎來自五湖四海的兄弟姐妹加入我們,實現(xiàn)你的人生夢想。
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項目營銷總監(jiān)(商業(yè))12000-18000元南寧-青秀區(qū)崗位職責(zé) : 1.能獨立制定銷售方案,把控營銷環(huán)節(jié)的運作統(tǒng)籌,對目標(biāo)達成承擔(dān)責(zé)任,有專業(yè)市場項目全程營銷策劃方案的制訂和執(zhí)行工作經(jīng)驗; 2.負(fù)責(zé)制定各項目總體和分階段的營銷策劃和市場推廣并有效執(zhí)行,制定銷售方; 3.負(fù)責(zé)市場調(diào)研、分析,對行業(yè)動態(tài)進行研究,提供市場運作的可行性報告; 4.及時把握市場情況及競爭對手的最新的銷售動態(tài),及時根據(jù)市場及行業(yè)情況制訂或調(diào)整策略,負(fù)責(zé)重大公關(guān)、促銷及各類宣傳推廣活動的總體組織與策劃。 任職資格 : 1、金融、經(jīng)濟、市場營銷、房地產(chǎn)經(jīng)營管理等相關(guān)專業(yè)本科或以上學(xué)歷; 2、具有4年以上大型房產(chǎn)企業(yè)專業(yè)市場項目企劃推廣、營銷管理實踐工作經(jīng)驗;有獨立全程操盤大型樓盤經(jīng)驗和成功案例; 3、具有創(chuàng)新、開拓、奉獻進取精神;心態(tài)積極、抗壓性強,善于以結(jié)果為導(dǎo)向的工作方式,良好的溝通協(xié)調(diào)能力,有強烈的成功欲望,能適應(yīng)工作強度和壓力; 4、 具有良好的溝通、協(xié)調(diào)、團隊管理與整合、計劃控制能力、人際關(guān)系處理能力以及應(yīng)變能力; 5、 有獨立的銷售渠道,具有良好的市場拓展能力;成熟項目的營銷組織、協(xié)調(diào)和銷售績效管理能力;18小時前
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園林項目主管2000-4000元南寧-青秀區(qū)-半島·融園廣西兆隆至上物業(yè)服務(wù)集團有限公司物業(yè)管理/商業(yè)中心崗位職責(zé): 1、具有3年以上的苗木種植、養(yǎng)護及草皮養(yǎng)護的管理經(jīng)驗。 2、對不同種類植物充分了解,對植物的栽種、病蟲害防治具有豐富的實操經(jīng)驗。 3、具有一定的現(xiàn)場組織能力和指揮能力,責(zé)任心強,吃苦耐勞。 4、負(fù)責(zé)公司養(yǎng)護項目的工作支配和組織、落實、檢查指導(dǎo);負(fù)責(zé)各小組團隊綠化養(yǎng)護方案的制定及執(zhí)行管控。 5、負(fù)責(zé)各項目綠化人員管理;合理調(diào)配和管理綠化養(yǎng)護工人,指導(dǎo)工人正確使用綠化機械及綠化養(yǎng)護工作的操作規(guī)程; 6、負(fù)責(zé)上下級日常信息溝通及工作協(xié)調(diào)。 任職要求: 1、園林相關(guān)專業(yè),中專以上學(xué)歷,3年以上苗木種植、養(yǎng)護的管理工作經(jīng)驗。 2、對不同種類植物充分了解,對植物的栽種、病蟲害防治具有豐富的實操經(jīng)驗。 3、從事過市政園林景觀養(yǎng)護工作者優(yōu)先。18小時前黃方
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電力輸/變電項目負(fù)責(zé)人9000-10000元南寧-青秀區(qū)廣西匯千海建設(shè)工程有限公司電力/水利崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)制定項目施工計劃,安排項目人員工作,并對項目人員進行管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評估; 2.負(fù)責(zé)與甲方及其他施工單位的溝通聯(lián)系工作,協(xié)調(diào)施工過程中各方意見,組織項目進度會議,與業(yè)主及相關(guān)單位建立良好的工作關(guān)系,確保服務(wù)質(zhì)量; 3.隨時掌控施工進度,及時處理施工過程中出現(xiàn)的問題; 4.負(fù)責(zé)項目施工安全,確保人員及物品的安全,杜絕安全事故的發(fā)生; 5.嚴(yán)格按照國家質(zhì)量管理體系及公司規(guī)定施工,確保工程質(zhì)量; 6.辦理工程驗收及竣工結(jié)算工作,負(fù)責(zé)工程實施過程中的工程回款工作; 8.針對項目特征,向公司提出合理的建議,有效控制工程成本; 9.完成上級交代的其他工作。 任職及專業(yè)要求: 1.大專及以上學(xué)歷,電氣自動化.輸變電等相關(guān)專業(yè)畢業(yè); 2.具有3年以上輸變電項目施工工作經(jīng)驗;3年以上輸變電項目經(jīng)理工作經(jīng)驗; 3.具有國家二級以上建造師證書或中級以上職稱者優(yōu)先; 4.熟悉項目管理程序和政策,熟悉掌握項目管理方法及工具; 5.良好的協(xié)調(diào)溝通能力及團隊管理能力,具有高度的責(zé)任心,能夠承受較強的工作壓力。 工作地點:廣西區(qū)內(nèi)項目2025-10-12
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220kv輸變/變電項目負(fù)責(zé)人9000-10000元南寧-青秀區(qū)廣西匯千海建設(shè)工程有限公司電力/水利崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)制定項目施工計劃,安排項目人員工作,并對項目人員進行管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評估; 2.負(fù)責(zé)與甲方及其他施工單位的溝通聯(lián)系工作,協(xié)調(diào)施工過程中各方意見,組織項目進度會議,與業(yè)主及相關(guān)單位建立良好的工作關(guān)系,確保服務(wù)質(zhì)量; 3.隨時掌控施工進度,及時處理施工過程中出現(xiàn)的問題; 4.負(fù)責(zé)項目施工安全,確保人員及物品的安全,杜絕安全事故的發(fā)生; 5.嚴(yán)格按照國家質(zhì)量管理體系及公司規(guī)定施工,確保工程質(zhì)量; 6.辦理工程驗收及竣工結(jié)算工作,負(fù)責(zé)工程實施過程中的工程回款工作; 8.針對項目特征,向公司提出合理的建議,有效控制工程成本; 9.完成上級交代的其他工作。 任職及專業(yè)要求: 1.大專及以上學(xué)歷,電氣自動化.輸變電等相關(guān)專業(yè)畢業(yè); 2.具有3年以上輸變電項目施工工作經(jīng)驗;3年以上輸變電項目經(jīng)理工作經(jīng)驗; 3.具有國家二級以上建造師證書或中級以上職稱者優(yōu)先; 4.熟悉項目管理程序和政策,熟悉掌握項目管理方法及工具; 5.良好的協(xié)調(diào)溝通能力及團隊管理能力,具有高度的責(zé)任心,能夠承受較強的工作壓力。 工作地址:廣西區(qū)內(nèi)項目2025-10-12
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電力項目經(jīng)理10000-11000元南寧-青秀區(qū)廣西匯千海建設(shè)工程有限公司電力/水利任職要求:持有二級機電建造師+B證,薪資:10000元/月,有電力鐵塔地基基礎(chǔ)安裝、鐵塔組立、放導(dǎo)線項目經(jīng)驗 其他:包吃包住2025-10-12
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項目管理員(電力)7000-8000元南寧-青秀區(qū)廣西匯千海建設(shè)工程有限公司電力/水利崗位職責(zé): 1、主要負(fù)責(zé)輸變電項目施工過程管理; 2、開工資料,開工報審、過程資料編寫、收集、整理工作; 3、獨立辦理停電票,停電方案的編寫及手續(xù)流程的辦理,工作票的編寫等; 4、協(xié)助項目負(fù)責(zé)人做好項目前期的各項資料準(zhǔn)備和報批工作; 5、項目竣工資料的歸整、移交結(jié)算的各種手續(xù); 6、完成上級交辦的各項工作。 任職要求: 1、大專及以上電力相關(guān)專業(yè),2年以上電力工程資料員/項目管理員工作經(jīng)驗,有110、220KV輸變電項目以及跨高速、跨鐵路手續(xù)的辦理工作經(jīng)驗優(yōu)先; 2、熟悉輸電/變電類電力工程資料辦理流程,能獨立完成各類電力工程的工程項目過程管理資料編制工作; 3、熟練相關(guān)規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)及供電局資料模板,能熟練識別電力施工圖紙,熟練填寫送出線路及變電站停送電工作票并獨立完成工作票上票流程; 4、熟練使用OFFICE、CAD等辦公軟件; 5、能接受駐項目部,工作地址:桂平/貴港市。2025-10-12
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項目申報專員6000-7000元南寧-青秀區(qū)崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司資質(zhì)/榮譽更新、維護、日常管理及申報; 2、研發(fā)類平臺(各類認(rèn)定、產(chǎn)學(xué)研合作、工作站、實驗室等)維護、更新及申報; 3、研發(fā)專利臺賬更新及日常維護; 4、第三方申報機構(gòu)信息維護及管理; 5、根據(jù)年度軟實力工作任務(wù)指標(biāo)分解,夯實各部分工作任務(wù),并完成各項目標(biāo)達成; 6、環(huán)保類技術(shù)、獎勵、資金政策收集及整合; 7、公司各類技術(shù)/商務(wù)模板方案整合與更新; 8、外聯(lián)機構(gòu)、協(xié)會、組織溝通對接與信息整合; 9、負(fù)責(zé)市場部臺賬信息(商機信息、績效考核、回款、合同、提成核算等)整理; 10、完成領(lǐng)導(dǎo)布置的其他臨時性工作。 任職要求: 1、全日制本科學(xué)歷,研究生學(xué)歷優(yōu)先,給排水、環(huán)境工程、化工等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先; 2、對污水處理工藝及污水處理設(shè)備、污水處理的相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范及法律法規(guī)有一定了解; 3、熟悉相關(guān)政策和項目申報驗收流程,一定的文字功底和相關(guān)材料撰寫經(jīng)驗,工作細(xì)致,責(zé)任心強; 4、具備溝通協(xié)調(diào)能力,優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)研究生亦可。2025-10-12鄧小姐
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蒸汽電力項目經(jīng)理10000-14000元南寧-青秀區(qū)廣西景程實業(yè)有限公司建筑與工程崗位職責(zé): 1、作為項目工程技術(shù)專業(yè)人員,負(fù)責(zé)按照國家、行政主管部門相關(guān)法律法規(guī)、政策標(biāo)準(zhǔn)和公司各項管理制度組織項目實施。 2、負(fù)責(zé)按照合同約定編制項目管理實施規(guī)劃或施工組織設(shè)計及各項工作計劃,并組織帶領(lǐng)項目團隊或配合項目團隊按計劃實施。 3、負(fù)責(zé)嚴(yán)格按照公司下發(fā)的內(nèi)控指標(biāo)進行項目成本管控,同時加強對合同外變更、索賠的管理,確保項目利潤最大化。 4、負(fù)責(zé)對施工項目的人力、材料、機械設(shè)備、資金、技術(shù)、信息等生產(chǎn)要素進行優(yōu)化配置和動態(tài)管理,確保項目按期完工。 5、負(fù)責(zé)貫徹落實公司質(zhì)量方針和質(zhì)量目標(biāo),制定項目質(zhì)量目標(biāo)和管理職責(zé),確保質(zhì)量目標(biāo)的實現(xiàn)。 6、負(fù)責(zé)做好現(xiàn)場安全文明施工,抓好安全管理,確保項目不發(fā)生各類安全事故。 7、負(fù)責(zé)按照合同約定節(jié)點,及時向業(yè)主收款,確保項目正向現(xiàn)金流。 8、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)處理與業(yè)主、監(jiān)理、分包單位、供應(yīng)商及公司內(nèi)部各部門的關(guān)系。 9、確保成本受控的前提下按期交付合格工程項目 任職條件: 1、大專及以上學(xué)歷,熱能與動力工程、電力工程、機械工程、環(huán)境工程等相關(guān)專業(yè) 2、對電氣熱控施工專業(yè)知識要掌握精深,同時要熟知工業(yè)類安裝項目相關(guān)專業(yè)知識。 3、熟知項目管理過程中的各項工作流程和相關(guān)政策法規(guī)。 4、要具備較強的計劃能力、組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力和把握全局的能力。 5、要有強烈的成本管控意識。 6、8年以上業(yè)主單位、總包單位或施工單位工作經(jīng)驗,有獨立負(fù)責(zé)項目或做為項目管理主要成員深度參與項目管理的經(jīng)驗深度參與項目管理的經(jīng)驗; 7、有發(fā)電類項目或相關(guān)工業(yè)項目施工管理經(jīng)驗、有相關(guān)證書。2025-10-12劉女士人力資源經(jīng)理
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項目中心總監(jiān)15000-25000元南寧-青秀區(qū)-德利·金御世家廣西桂川建設(shè)集團有限公司機械/設(shè)備/重工一、崗位職責(zé):1、根據(jù)公司的戰(zhàn)略發(fā)展,全面負(fù)責(zé)公司的施工項目管理工作,達成公司項目管理目標(biāo);2、建立健全并落實公司項目管理體系(包括公司、項目部),組建管理團隊;3、聚焦公司各項目的服務(wù)質(zhì)量、風(fēng)險(特別是債務(wù))管理及爭先創(chuàng)優(yōu);4、代表公司與相關(guān)行業(yè)主管部門對接、聯(lián)系相關(guān)工作并維護良好關(guān)系。二、任職要求:1、年齡:35-50歲;2、學(xué)歷:全日制大專及以上學(xué)歷,持一級建造師、高工等優(yōu)先;3、知識技能:掌握工程管理專業(yè)知識,熟悉管理學(xué)知識,強烈的風(fēng)險意識、成本意識;4、工作經(jīng)驗:10年以上工程項目管理經(jīng)驗;有3年以上大中型建筑施工企業(yè)中高層管理崗位任職經(jīng)驗。職位招聘1人2025-10-12吳女士
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項目區(qū)域總監(jiān)12000-24000元南寧-青秀區(qū)-德利·金御世家廣西桂川建設(shè)集團有限公司機械/設(shè)備/重工一、崗位職責(zé):1、根據(jù)公司的戰(zhàn)略發(fā)展,在項管總監(jiān)的領(lǐng)導(dǎo)下,全面負(fù)責(zé)區(qū)域范圍內(nèi)的施工管理工作,達成公司項目管理目標(biāo); 2、與項管總監(jiān)一起建立健全公司項目管理體系(包括公司、項目部),組建區(qū)域范圍的管理團隊、體系落地; 3、聚焦區(qū)域范圍內(nèi)項目的服務(wù)質(zhì)量、債務(wù)風(fēng)險管理及爭先創(chuàng)優(yōu)工作; 4、代表公司與區(qū)域范圍內(nèi)相關(guān)行業(yè)主管部門對接、聯(lián)系相關(guān)工作并維護良好關(guān)系。 二、任職要求:1、年齡:35-45歲; 2、學(xué)歷:全日制大專及以上學(xué)歷,持一級建造師、高工等優(yōu)先。 3、知識技能:掌握項目相關(guān)專業(yè)知識和術(shù)語,具備管理學(xué)知識,較強烈的風(fēng)險意識、成本意識。 4、工作經(jīng)驗:10年以上工程項目管理經(jīng)驗,項目造價5000萬元以上的項目經(jīng)理任職經(jīng)驗,參與3個以上項目全過程管理,擔(dān)任過類似同級別的部門/模塊負(fù)責(zé)人,有5人以上直接下屬的帶團隊經(jīng)驗。職位招聘1人2025-10-12吳女士
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- 廣西銀鑫建設(shè)工程有限公司南寧分公司
- 所在行業(yè) 化學(xué)/建筑
- 成立時間 8年(2017年8月24日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 --