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職位描述

崗位職責(zé)：

1.協(xié)助進(jìn)行主題樂(lè)園的設(shè)計(jì)和規(guī)劃。

2.戰(zhàn)略規(guī)劃與決策：制定主題樂(lè)園的長(zhǎng)期發(fā)展戰(zhàn)略和年度運(yùn)營(yíng)計(jì)劃，明確運(yùn)營(yíng)目標(biāo)和重點(diǎn)任務(wù)；分析市場(chǎng)趨勢(shì)、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手和游客需求，為樂(lè)園的發(fā)展提供決策依據(jù)；參與樂(lè)園的重大投資決策和項(xiàng)目規(guī)劃，確保運(yùn)營(yíng)需求得到充分考慮。

3.團(tuán)隊(duì)管理與領(lǐng)導(dǎo)：領(lǐng)導(dǎo)和管理運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)，包括各部門負(fù)責(zé)人和員工，激發(fā)團(tuán)隊(duì)的工作積極性和創(chuàng)造力；制定團(tuán)隊(duì)目標(biāo)和績(jī)效考核體系，監(jiān)督和評(píng)估團(tuán)隊(duì)成員的工作表現(xiàn)。

4.運(yùn)營(yíng)管理與優(yōu)化：負(fù)責(zé)主題樂(lè)園的日常運(yùn)營(yíng)管理，確保各項(xiàng)運(yùn)營(yíng)活動(dòng)的順利進(jìn)行；監(jiān)控游客流量、設(shè)施運(yùn)行、服務(wù)質(zhì)量等關(guān)鍵指標(biāo)，及時(shí)采取措施進(jìn)行調(diào)整和優(yōu)化；協(xié)調(diào)各部門之間的工作，確保運(yùn)營(yíng)流程的順暢和高效；管理樂(lè)園的預(yù)算和成本控制，提高運(yùn)營(yíng)效益。

5.市場(chǎng)營(yíng)銷與推廣：制定主題樂(lè)園的市場(chǎng)營(yíng)銷策略，提高樂(lè)園的知名度和美譽(yù)度；策劃和組織各類營(yíng)銷活動(dòng)，吸引游客和提高游客滿意度；與媒體、旅行社等合作伙伴建立良好的合作關(guān)系，拓展市場(chǎng)渠道；熟悉新媒體運(yùn)營(yíng)。

6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

崗位要求：

1.大專及以上學(xué)歷，旅游管理、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。

2.25-40歲，具有5-8年以上主題樂(lè)園運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)，3 年以上運(yùn)營(yíng)總監(jiān)崗位經(jīng)驗(yàn)。

3.熟悉主題樂(lè)園的運(yùn)營(yíng)管理模式和流程，具備豐富的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。

4.熟悉國(guó)家級(jí)地方文旅相關(guān)政策。

5.具備優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力、溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。

6.能夠承受工作壓力，適應(yīng)出差和加班。

7.工作熱情，思維靈活，視野開(kāi)闊，擅長(zhǎng)創(chuàng)意策劃，熱愛(ài)越野。

工作地：柳州市

具體確認(rèn)的薪資可進(jìn)一步***

公司簡(jiǎn)介

廣西廣汽商貿(mào)集團(tuán)有限公司(曾用名:廣西恒驍投資有限公司)成立于2020年1月19日。公司位于南寧市南站大道7-2號(hào)，注冊(cè)資本6.224億元，現(xiàn)有員工480人，是廣西汽車集團(tuán)有限公司控股100%全資子公司。公司主營(yíng)業(yè)務(wù)為汽車服務(wù)與貿(mào)易，聚焦豪華汽車品牌、新能源汽車品牌和個(gè)性化汽車品牌改裝、汽車生活等全生態(tài)鏈未來(lái)汽車產(chǎn)業(yè)趨勢(shì)的投資經(jīng)營(yíng)，獲得林肯和沃爾沃豪華品牌、福特縱橫廣西和陜西獨(dú)域市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)品牌授權(quán)。
     公司堅(jiān)持以“品牌向上向新、經(jīng)營(yíng)提質(zhì)增效、業(yè)務(wù)穩(wěn)健發(fā)展”為經(jīng)營(yíng)指導(dǎo)，致力于成為汽車服務(wù)與貿(mào)易領(lǐng)域的廣西領(lǐng)先型集團(tuán)化企業(yè)，堅(jiān)持提供卓越的產(chǎn)品和周到的服務(wù)，以滿足廣西八桂和陜西三秦人民對(duì)美好生活的追求，
     廣西商貿(mào)集團(tuán)擁有充滿激情、活力、高效的百余人團(tuán)隊(duì)，平均年齡約32歲，本著“誠(chéng)信、進(jìn)取、和諧、創(chuàng)新”的企業(yè)宗旨，秉承“以人為本”的企業(yè)管理理念，積極構(gòu)建和完善以“持續(xù)提高員工滿意度，促進(jìn)員工和企業(yè)共同成長(zhǎng)”的人力資源管理模式，不斷構(gòu)建和優(yōu)化任人為賢的用人機(jī)制、員工培訓(xùn)開(kāi)發(fā)體系及員工職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，為員工提供良好的發(fā)展空間。以“員工幸福、客戶滿意、企業(yè)發(fā)展”為愿景使命，以“自信、自強(qiáng)、守正、創(chuàng)新”為文化精神，奮勇向前，拼搏向上，充分激發(fā)個(gè)人潛能。
       廣西商貿(mào)繼續(xù)秉承堅(jiān)持客戶至上，為客戶創(chuàng)造極致的服務(wù)體驗(yàn)，深耕本土高端品牌市場(chǎng)，致力于讓更多客戶認(rèn)知廣西商貿(mào)集團(tuán)。
       國(guó)企全資，崗位一經(jīng)錄用薪酬豐厚，福利待遇任您想象！

上班地點(diǎn)

工作地址：廣西壯族自治區(qū)柳州市魚峰區(qū) 查看上班路線

可能感興趣的職位: 光伏項(xiàng)目經(jīng)理
5000-10000元

南寧-青秀區(qū)

廣西邁通信息技術(shù)有限責(zé)任公司

計(jì)算機(jī)硬件

任職要求： 1、45歲以下，本科及以上學(xué)歷，電力、電氣相關(guān)專業(yè)經(jīng)驗(yàn)； 2、二年以上光伏項(xiàng)目施工、技術(shù)支持； 3、熟悉太陽(yáng)能光伏發(fā)電系統(tǒng)的知識(shí),具備項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)管理經(jīng)驗(yàn)?zāi)芗皶r(shí)處理各種問(wèn)題； 4、能適應(yīng)項(xiàng)目施工環(huán)境，能適應(yīng)出差。福利薪資：綜合工資5000-10000元/月+社保+獎(jiǎng)金+津貼補(bǔ)助+各項(xiàng)福利。

2025-07-27; 政府采購(gòu)全過(guò)程咨詢項(xiàng)目經(jīng)理
8000-13000元

南寧-青秀區(qū)-中明大廈

云之龍咨詢集團(tuán)有限公司

計(jì)算機(jī)軟件

一、崗位職責(zé) 1.全流程項(xiàng)目管理：負(fù)責(zé)項(xiàng)目的全流程管理，包括但不限于需求對(duì)接、項(xiàng)目策劃、招標(biāo)文件編制、組織開(kāi)標(biāo)評(píng)標(biāo)、咨詢報(bào)告編制、相關(guān)函件草擬等關(guān)鍵環(huán)節(jié)，確保項(xiàng)目按時(shí)、高質(zhì)量交付。 2.客戶需求管理：精準(zhǔn)把握客戶需求，提供專業(yè)建議與解決方案，有效降低采購(gòu)風(fēng)險(xiǎn)，持續(xù)提升客戶滿意度。 3.資源協(xié)調(diào)與問(wèn)題解決：高效協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源，推動(dòng)項(xiàng)目順利進(jìn)行，及時(shí)應(yīng)對(duì)并妥善解決項(xiàng)目過(guò)程中出現(xiàn)的各類問(wèn)題。 4.項(xiàng)目進(jìn)展跟蹤與匯報(bào)：實(shí)時(shí)跟蹤項(xiàng)目進(jìn)展，定期不定期向客戶匯報(bào)項(xiàng)目動(dòng)態(tài)，保障信息的準(zhǔn)確性和及時(shí)性。 5.業(yè)務(wù)拓展與客戶維護(hù)：全力服務(wù)好對(duì)接的客戶，積極挖掘潛在客戶及客戶的潛在需求，促成業(yè)務(wù)增量，為集團(tuán)業(yè)務(wù)增長(zhǎng)貢獻(xiàn)力量。 6.項(xiàng)目沉淀和經(jīng)驗(yàn)萃?。贺?fù)責(zé)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)的沉淀和總結(jié)，提煉可復(fù)制的成功經(jīng)驗(yàn)，并進(jìn)行入庫(kù)，為后續(xù)項(xiàng)目提供借鑒。 7.按時(shí)完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。二、任職要求 1.年齡與學(xué)歷：27-35歲，電子信息化類、儀器設(shè)備類、機(jī)械設(shè)備類、金融經(jīng)濟(jì)類、管理類、建筑工程類專業(yè)畢業(yè)，本科及以上學(xué)歷。 2.工作經(jīng)驗(yàn)：3年以上工作經(jīng)驗(yàn)，具有直接對(duì)接政府、事業(yè)單位、國(guó)企項(xiàng)目者優(yōu)先。 3.個(gè)人素質(zhì)：具備良好溝通表達(dá)、團(tuán)隊(duì)協(xié)作、抗壓與學(xué)習(xí)能力，有鉆研精神、服務(wù)意識(shí)，堅(jiān)守職業(yè)底線。三、薪酬福利 1.薪資待遇：提供具有行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的薪資，具體金額***。 2.福利保障：七險(xiǎn)一金、帶薪年假、節(jié)日福利、定期體檢、通訊補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼、員工食堂、健身房、商品房宿舍等。

2025-07-27

伍先生; 電力輸/變電項(xiàng)目負(fù)責(zé)人
9000-10000元

南寧-青秀區(qū)

廣西匯千海建設(shè)工程有限公司

電力/水利

崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)制定項(xiàng)目施工計(jì)劃，安排項(xiàng)目人員工作，并對(duì)項(xiàng)目人員進(jìn)行管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評(píng)估； 2.負(fù)責(zé)與甲方及其他施工單位的溝通聯(lián)系工作，協(xié)調(diào)施工過(guò)程中各方意見(jiàn)，組織項(xiàng)目進(jìn)度會(huì)議，與業(yè)主及相關(guān)單位建立良好的工作關(guān)系，確保服務(wù)質(zhì)量； 3.隨時(shí)掌控施工進(jìn)度，及時(shí)處理施工過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題； 4.負(fù)責(zé)項(xiàng)目施工安全，確保人員及物品的安全，杜絕安全事故的發(fā)生； 5.嚴(yán)格按照國(guó)家質(zhì)量管理體系及公司規(guī)定施工，確保工程質(zhì)量； 6.辦理工程驗(yàn)收及竣工結(jié)算工作，負(fù)責(zé)工程實(shí)施過(guò)程中的工程回款工作； 8.針對(duì)項(xiàng)目特征，向公司提出合理的建議，有效控制工程成本； 9.完成上級(jí)交代的其他工作。任職及專業(yè)要求： 1.大專及以上學(xué)歷，電氣自動(dòng)化.輸變電等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)； 2.具有3年以上輸變電項(xiàng)目施工工作經(jīng)驗(yàn)；3年以上輸變電項(xiàng)目經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn)； 3.具有國(guó)家二級(jí)以上建造師證書或中級(jí)以上職稱者優(yōu)先； 4.熟悉項(xiàng)目管理程序和政策，熟悉掌握項(xiàng)目管理方法及工具； 5.良好的協(xié)調(diào)溝通能力及團(tuán)隊(duì)管理能力，具有高度的責(zé)任心，能夠承受較強(qiáng)的工作壓力。工作地點(diǎn)：廣西區(qū)內(nèi)項(xiàng)目

2025-07-26; 220kv輸變/變電項(xiàng)目負(fù)責(zé)人
9000-10000元

南寧-青秀區(qū)

廣西匯千海建設(shè)工程有限公司

電力/水利

崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)制定項(xiàng)目施工計(jì)劃，安排項(xiàng)目人員工作，并對(duì)項(xiàng)目人員進(jìn)行管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評(píng)估； 2.負(fù)責(zé)與甲方及其他施工單位的溝通聯(lián)系工作，協(xié)調(diào)施工過(guò)程中各方意見(jiàn)，組織項(xiàng)目進(jìn)度會(huì)議，與業(yè)主及相關(guān)單位建立良好的工作關(guān)系，確保服務(wù)質(zhì)量； 3.隨時(shí)掌控施工進(jìn)度，及時(shí)處理施工過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題； 4.負(fù)責(zé)項(xiàng)目施工安全，確保人員及物品的安全，杜絕安全事故的發(fā)生； 5.嚴(yán)格按照國(guó)家質(zhì)量管理體系及公司規(guī)定施工，確保工程質(zhì)量； 6.辦理工程驗(yàn)收及竣工結(jié)算工作，負(fù)責(zé)工程實(shí)施過(guò)程中的工程回款工作； 8.針對(duì)項(xiàng)目特征，向公司提出合理的建議，有效控制工程成本； 9.完成上級(jí)交代的其他工作。任職及專業(yè)要求： 1.大專及以上學(xué)歷，電氣自動(dòng)化.輸變電等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)； 2.具有3年以上輸變電項(xiàng)目施工工作經(jīng)驗(yàn)；3年以上輸變電項(xiàng)目經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn)； 3.具有國(guó)家二級(jí)以上建造師證書或中級(jí)以上職稱者優(yōu)先； 4.熟悉項(xiàng)目管理程序和政策，熟悉掌握項(xiàng)目管理方法及工具； 5.良好的協(xié)調(diào)溝通能力及團(tuán)隊(duì)管理能力，具有高度的責(zé)任心，能夠承受較強(qiáng)的工作壓力。工作地址：廣西區(qū)內(nèi)項(xiàng)目

2025-07-26; 電力項(xiàng)目經(jīng)理
10000-11000元

南寧-青秀區(qū)

廣西匯千海建設(shè)工程有限公司

電力/水利

任職要求：持有二級(jí)機(jī)電建造師+B證，薪資：10000元/月，有電力鐵塔地基基礎(chǔ)安裝、鐵塔組立、放導(dǎo)線項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn) 其他：包吃包住

2025-07-26; 項(xiàng)目管理員（電力）
7000-8000元

南寧-青秀區(qū)

廣西匯千海建設(shè)工程有限公司

電力/水利

崗位職責(zé)： 1、主要負(fù)責(zé)輸變電項(xiàng)目施工過(guò)程管理； 2、開(kāi)工資料，開(kāi)工報(bào)審、過(guò)程資料編寫、收集、整理工作； 3、獨(dú)立辦理停電票，停電方案的編寫及手續(xù)流程的辦理，工作票的編寫等； 4、協(xié)助項(xiàng)目負(fù)責(zé)人做好項(xiàng)目前期的各項(xiàng)資料準(zhǔn)備和報(bào)批工作； 5、項(xiàng)目竣工資料的歸整、移交結(jié)算的各種手續(xù)； 6、完成上級(jí)交辦的各項(xiàng)工作。任職要求： 1、大專及以上電力相關(guān)專業(yè)，2年以上電力工程資料員/項(xiàng)目管理員工作經(jīng)驗(yàn)，有110、220KV輸變電項(xiàng)目以及跨高速、跨鐵路手續(xù)的辦理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 2、熟悉輸電/變電類電力工程資料辦理流程，能獨(dú)立完成各類電力工程的工程項(xiàng)目過(guò)程管理資料編制工作； 3、熟練相關(guān)規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)及供電局資料模板，能熟練識(shí)別電力施工圖紙，熟練填寫送出線路及變電站停送電工作票并獨(dú)立完成工作票上票流程； 4、熟練使用OFFICE、CAD等辦公軟件； 5、能接受駐項(xiàng)目部，工作地址：桂平/貴港市。

2025-07-26; 兩翼項(xiàng)目主管（防城港項(xiàng)目）
3000-5000元

南寧-青秀區(qū)

廣西中人網(wǎng)絡(luò)發(fā)展有限公司

通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)配合分公司對(duì)接甲方能源項(xiàng)目及拓展業(yè)務(wù)； 2、能獨(dú)立負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目的現(xiàn)場(chǎng)勘察、設(shè)計(jì)、方案的編寫等 3、負(fù)責(zé)弱電項(xiàng)目前期實(shí)施的技術(shù)支持與指導(dǎo)。任職要求： 1、?？苹蛞陨蠈W(xué)歷，計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，3年或以上工作經(jīng)驗(yàn)。 2、具備C1駕照且熟練開(kāi)車，因項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)勘察需要。（不會(huì)開(kāi)車，暫時(shí)不考慮） 3、熟練使用 Word 、 Excel 、 PPT 、 CAD 等辦公與作圖。 4、有較強(qiáng)的溝通能力、協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)管理能力、責(zé)任心強(qiáng)，能承受工作壓力；

2025-07-26

楊女士; 項(xiàng)目主管（防城港項(xiàng)目）
4000-5000元

南寧-青秀區(qū)

廣西中人網(wǎng)絡(luò)發(fā)展有限公司

通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)分公司項(xiàng)目部的日常管理。 2、根據(jù)工程部的要求推進(jìn)項(xiàng)目管理。 3、組織施工，確保項(xiàng)目施工進(jìn)度、質(zhì)量和成本控制工作。 4、協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)完成公司布置的部門任務(wù) 任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷，通信、電子或工程類相關(guān)專業(yè)； 2、有過(guò)通信行業(yè)項(xiàng)目管理2年以上管理經(jīng)驗(yàn)，對(duì)通信項(xiàng)目的管理流程熟悉，了解運(yùn)營(yíng)商的項(xiàng)目管理流程。 3、有良好的計(jì)劃和執(zhí)行能力、協(xié)調(diào)能力和人際溝通能力，能承受工作壓力。一年以上駕齡；

2025-07-26

楊女士; 項(xiàng)目開(kāi)發(fā)經(jīng)理
8000-13000元

南寧-青秀區(qū)

深圳恒投能源有限公司

生產(chǎn)/制造

職位描述： 1.根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略積極尋求項(xiàng)目資源，努力開(kāi)辟新的項(xiàng)目區(qū)域并簽訂開(kāi)發(fā)協(xié)議，協(xié)調(diào)各級(jí)政府的關(guān)系，為企業(yè)進(jìn)入創(chuàng)造條件； 2.負(fù)責(zé)項(xiàng)目水保、環(huán)評(píng)、壓覆礦、軍事、土地、林業(yè)等各項(xiàng)支持性文件的委托、審查、報(bào)批工作； 3.負(fù)責(zé)委托開(kāi)展項(xiàng)目測(cè)風(fēng)、預(yù)可研、可行性研究及相關(guān)工作，直至取得項(xiàng)目核準(zhǔn)批復(fù)； 4.對(duì)測(cè)風(fēng)數(shù)據(jù)進(jìn)行深入分析，提出項(xiàng)目投資分析報(bào)告； 5.牽頭組織對(duì)擬開(kāi)發(fā)項(xiàng)目建設(shè)條件進(jìn)行摸排，協(xié)調(diào)組織相關(guān)專業(yè)踏勘； 6.負(fù)責(zé)對(duì)接項(xiàng)目接入系統(tǒng)方案，協(xié)助工程部門落實(shí)接入條件； 7.積極了解行業(yè)動(dòng)態(tài)和開(kāi)發(fā)信息，掌握開(kāi)發(fā)平臺(tái)具體操作方法。任職要求： 1.熟悉項(xiàng)目開(kāi)發(fā)流程及管控重點(diǎn)； 2.有明確開(kāi)發(fā)思路和良好的時(shí)機(jī)把握能力、溝通協(xié)調(diào)能力； 3.有大局意識(shí)，時(shí)刻注意公司形象的維護(hù)； 4.掌握優(yōu)勢(shì)資源和人脈資源，具有市場(chǎng)開(kāi)拓能力； 5.工作踏實(shí)認(rèn)真,身心健康，無(wú)不良嗜好，能夠適應(yīng)長(zhǎng)期出差工作； 6.有項(xiàng)目開(kāi)發(fā)資源和經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，有車輛駕駛經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 7.工作地址：廣西南寧、桂林、柳州、百色等。

2025-07-26

廣西壯族自治區(qū)南寧市青秀區(qū)中柬路龍光世紀(jì)A座; 通信維護(hù)項(xiàng)目經(jīng)理
6000-10000元

南寧-青秀區(qū)

廣西中人網(wǎng)絡(luò)發(fā)展有限公司

通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司中標(biāo)區(qū)域的代維項(xiàng)目的交付管理，對(duì)各項(xiàng)維護(hù)指標(biāo)負(fù)責(zé)。 2、保持定期和甲方同級(jí)領(lǐng)導(dǎo)溝通，確?？铐?xiàng)按合同進(jìn)度回款。 3、有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理意識(shí)和能力。 4、負(fù)責(zé)區(qū)域市場(chǎng)業(yè)務(wù)開(kāi)拓，完成區(qū)域市場(chǎng)任務(wù)。任職要求： 1、大專以上學(xué)歷，有同崗相關(guān)經(jīng)驗(yàn)3年以上（無(wú)同崗經(jīng)驗(yàn)暫不考慮）。 2、有較強(qiáng)的抗壓能力和較好的職業(yè)素養(yǎng)。工作地點(diǎn)：廣西區(qū)內(nèi) 待遇：8-12萬(wàn)/年雙休，帶薪年假、社保等具體面談。

2025-07-26

楊女士