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職位描述

崗位職責：

1.負責團隊日常管理，含考勤、排班、任務分配，保障高效運轉(zhuǎn)。

2.制定執(zhí)行銷售計劃策略，依項目節(jié)點、市場與客戶需求分解目標，跟蹤評估調(diào)整。

3.管理客戶資源，拓展客源，跟進意向客戶，處理異議投訴，提升滿意度與忠誠度。

4.組織內(nèi)部培訓，分享技巧、知識、行情，帶教新員工。

5.管控銷售現(xiàn)場，維護售樓處秩序，監(jiān)督流程，保障服務品質(zhì)。

6.與多部門協(xié)作，反饋客戶訴求與市場信息。

任職要求:

1.大專及以上，房地產(chǎn)、市場營銷等相關專業(yè)優(yōu)先；

2.2年及以上房產(chǎn)銷售經(jīng)驗，至少 1 年團隊管理經(jīng)驗。

3.熟悉當?shù)厥袌?，掌握銷售流程技巧，具敏銳洞察力、應變及談判能力。

4.有出色領導、激勵、溝通協(xié)調(diào)能力，抗壓性強。

5.過往業(yè)績優(yōu)異，有改善或江景樓盤經(jīng)驗更佳。

薪資：底薪 + 高額提成 + 團隊獎金。

2.福利：五險、帶薪年假等法定福利，節(jié)日福利、生日關懷、定期體檢。

3.職業(yè)發(fā)展：提供廣闊晉升空間與培訓。

4.工作環(huán)境：售樓處、辦公區(qū)寬敞明亮，江景相伴，團隊氛圍融洽。

公司簡介

廣西南寧遠哲信息咨詢有限公司成立于2008年，注冊資金800萬元，是經(jīng)人力資源和社會保障部門審批同意設立的，以人力資源管理服務、職業(yè)技能培訓、創(chuàng)業(yè)孵化基地為主營業(yè)務，同時拓展鄉(xiāng)村振興實踐、青年志愿服務等綜合型價值服務業(yè)務，具備勞務派遣資質(zhì)、人力資源服務資質(zhì)的新型專業(yè)咨詢公司。

    自2021年起，公司緊跟國家發(fā)展規(guī)劃，多渠道深挖人力資源服務市場，在鄉(xiāng)村振興實踐(農(nóng)業(yè)專業(yè)合作社、農(nóng)業(yè)生態(tài)養(yǎng)殖、旅游民宿、研學八桂)、創(chuàng)業(yè)基地孵化（零工市場、入鄉(xiāng)創(chuàng)就業(yè)幫扶、創(chuàng)業(yè)孵化）、青年志愿者服務（假期陪伴志愿服務、社區(qū)青年志愿者行）等都產(chǎn)生了顯著的社會影響。

    公司自成立以來，已為中國電信、中國人壽、上汽通用五菱、廣西交投集團、華南國際調(diào)查中心、北部灣銀行、順豐速運、東翼今天連鎖便利店等涉及通訊、生產(chǎn)制造、金融、保險、服務業(yè)、快遞等行業(yè)提供相關行業(yè)的解決方案，并建立長期戰(zhàn)略合作伙伴關系。我們真誠與廣大客戶共同拓展市場，并朝著更專業(yè)化、規(guī)?；?、國際化的方向邁進。

   企業(yè)的愿景——努力成為區(qū)域領先的價值服務提供商。

   企業(yè)的使命——幫助勞動者就地、就近、穩(wěn)定、高質(zhì)量創(chuàng)就業(yè)。

   企業(yè)價值觀——奮斗、奉獻、創(chuàng)新、審慎

行業(yè)品牌 專業(yè)價值：

   ●2019-2021年度廣西壯族自治區(qū)人力資源誠信服務示范單位”

   ●2020年獲評“中國人力資源服務機構(gòu)十大創(chuàng)新案例獎”

   ●2020年度廣西-東盟經(jīng)濟開發(fā)區(qū)突出貢獻企業(yè)等。

   ●2020年度現(xiàn)代服務企業(yè)成長進步獎

   ●2021年獲評“阿里釘釘數(shù)字化移動辦公企業(yè)”

   ●2021年度廣西人力資源服務業(yè)學習型企業(yè)獎

   ●2021年獲評古棠鄉(xiāng)“最美援助單位”

    公司為員工提供廣闊的發(fā)展空間及培訓機會，提供業(yè)內(nèi)有競爭力的薪酬待遇、社會保險等其他福利：

帶薪年假：帶薪年假5-10天。

完善的福利體系：試用期購買五險、商業(yè)保險、交通補貼、午餐補助、生日福利、節(jié)日福利、年終獎……

培訓成長：提供入職培訓、大學生（管培生）培養(yǎng)計劃、通用技能培訓等培訓項目

晉升機會：對于優(yōu)秀員工，公司提供管理+專業(yè)序列職業(yè)發(fā)展雙通道。

團隊建設活動：工會健康提升計劃（跑團、氣排球、羽毛球）、年度員工旅游、季度思想?yún)R

上班地點

工作地址：南寧市邕寧區(qū)交投和順江灣查看上班路線

可能感興趣的職位: 項目勞資員
6000-8000元

南寧-江南區(qū)

廣西金鼎建設控股有限公司

崗位職責 1、勞務人員管理負責勞務人員的招募、培訓及日常管理，根據(jù)項目需求合理分配工種和工期，確保施工進展。組織實名制登記，動態(tài)更新花名冊，篩選不符合用工要求的勞動力(如超齡、無資質(zhì)等)。 2、工資與福利管理編制工資表，核對工資發(fā)放，確保按時足額支付，每月公示工資明細以保障透明。辦理工資卡、社保繳納等手續(xù)，處理工資糾紛及勞動爭議。 3、安全與紀律監(jiān)督協(xié)助落實安全生產(chǎn)管理制度，監(jiān)督勞動紀律執(zhí)行情況，組織安全培訓。檢查施工現(xiàn)場安全措施，排查隱患，協(xié)調(diào)處理工傷事故。 4、合同與資源協(xié)調(diào) 簽訂勞務合同，考核分包隊伍資質(zhì)及現(xiàn)場管理情況。參與項目計劃制定，協(xié)調(diào)勞動力與生產(chǎn)進度，保障資源合理配置 5、數(shù)據(jù)統(tǒng)計與檔案管理建立勞務管理臺賬，收集考勤、工資等數(shù)據(jù)，定期向上級匯報。整理勞動今同資夫生檔賣資判確保信息合規(guī) 要求：有從事項目勞務用工的糾紛處理工作經(jīng)驗，獨立編制核算工人工資的工作經(jīng)歷

15小時前; 項目核查評估崗
4000-6000元

南寧-青秀區(qū)-都市綠洲

南寧項目策劃咨詢集團有限責任公司

計算機軟件

一、職位描述 1.對接投資項目主管部門及相關業(yè)主單位，獲取項目整體推進情況及形象進展，形成項目調(diào)度清單，填報相關項目管理系統(tǒng)，同時分析項目推進情況并撰寫項目投資分析月度報告，供主管部門開展投資決策。 2.參與投資項目實地踏勘、核查工作，記錄項目推進難點，參與項目問題協(xié)調(diào)，推動并助力項目問題解決。 3.對接業(yè)務合作單位，獲取項目衛(wèi)星遙感航拍進展，了解并記錄項目周邊配套設施建設情況，分析項目投資效益，撰寫GIS衛(wèi)星遙感季度報告。 4.配合開展公司相關業(yè)務接洽，參與相關業(yè)務會議，配合相關業(yè)務方案、技術文件編制及公司職能部門開展的管理工作。 5.完成上級交辦的其他工作。二、任職要求 1.本科及以上學歷，交通工程、道路橋梁、土木工程、項目管理等專業(yè)；有項目管理、工程監(jiān)理經(jīng)驗，或有投資數(shù)據(jù)分析及評估工作經(jīng)驗，或有項目建議書、可行性研究報告編制經(jīng)歷，或有造價咨詢工作經(jīng)歷，或有地理信息處理、遙感測繪等數(shù)據(jù)處理方面的工作經(jīng)歷者優(yōu)先。 2.有建筑行業(yè)甲方代表、業(yè)主代表管理經(jīng)驗，熟悉業(yè)主單位、平臺資料、數(shù)據(jù)整理和填報；優(yōu)先考慮有政府部門項目管理調(diào)度經(jīng)驗者。 3.熟悉專業(yè)規(guī)范、標準、規(guī)程等，熟練掌握數(shù)據(jù)分析、報告撰寫技能，能運用專業(yè)工具進行數(shù)據(jù)處理和分析；具備較強的文字表達能力，能獨立編制投標文件和實施方案。 4.具備敏銳的問題洞察力和解決問題的能力，擁有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊合作精神，能夠與外部機構(gòu)和內(nèi)部團隊高效協(xié)作。 5.工作積極主動、責任心強，具備較強的抗壓能力，能夠在快節(jié)奏的工作環(huán)境中應對各項任務和挑戰(zhàn)。 6.持有C2以上有效駕駛證照，具備熟練的駕駛技能。 7.有注冊咨詢師、造價師、建造師、監(jiān)理工程師資格證可優(yōu)先考慮。

15小時前

梁女士; 項目總工程師（廣西區(qū)內(nèi)項目）
9000-13000元

南寧-青秀區(qū)-鳳嶺春天

廣西業(yè)茂建設集團有限公司

計算機軟件

工作地點：廣西區(qū)內(nèi)項目 1、年齡：45歲以下。 2、性別：不限。 3、學歷：大專及以上學歷，土木工程、建筑工程等相關專業(yè)。 4、工作經(jīng)驗：具有10年及以上房建、市政、公路項目施工技術管理經(jīng)驗，有獨立完成兩個及以上10000萬產(chǎn)值項目且至少擔任一個項目技術負責人職務；能獨立完成現(xiàn)場勘察、技術方案編制、現(xiàn)場施工管理及工料機調(diào)度等工作。 5、技能及培訓要求：能熟練使用CAD、office等辦工軟件，具有良好的文字功底。 6、關鍵素質(zhì)能力：誠信踏實，善于溝通，服從安排，具有良好的團隊合作精神和職業(yè)操守，能獨立處理施工過程中的技術管理問題，有較強的項目施工組織及綜合統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力。 7、證件要求：持中級及以上職稱，有一級建造師證優(yōu)先。

15小時前; 項目副經(jīng)理（廣西區(qū)內(nèi)項目）
9000-13000元

南寧-青秀區(qū)-鳳嶺春天

廣西業(yè)茂建設集團有限公司

計算機軟件

【項目副經(jīng)理】年薪：12.6-20萬元 1、工作地點：廣西區(qū)內(nèi)施工項目。 2、年齡：45歲以下；性別不限。 3、大專及以上學歷，公路、市政、房建及相關專業(yè)，持中級及以上職稱。 4、具有12年及以上房建、公路、市政工程項目施工現(xiàn)場管理經(jīng)驗，至少在2個及以上且產(chǎn)值10000萬以上施工項目擔任副經(jīng)理。 5、具備施工項目現(xiàn)場施工組織、溝通、協(xié)調(diào)及統(tǒng)籌等綜合管理能力。 6、具有良好的職業(yè)道德、團隊合作精神，忠誠敬業(yè)，吃苦耐勞，責任心強，服從公司工作安排。

15小時前; 項目安全部長
7000-9000元

南寧-青秀區(qū)-鳳嶺春天

廣西業(yè)茂建設集團有限公司

計算機軟件

工作地點：廣西區(qū)內(nèi)項目要求： 1、性別及年齡：男女不限、45歲及以下優(yōu)先；? 2、學歷及職稱：全日制?？萍耙陨蠈W歷，助理工程師及以上職稱；? 3、專業(yè)：公路與橋梁工程?或工民建、建筑工程等相關專業(yè)。 4、工作經(jīng)驗：具有10年及以上房建、市政、公路、機電施工項目安全管理工作經(jīng)驗，具有3年及以上同崗位工作經(jīng)驗優(yōu)先。 5、業(yè)務知識：需熟悉施工項目安全內(nèi)業(yè)資料整理。? 6、證件要求：持有安全員崗位證，一級建造師證書、中級及以上職稱建筑行業(yè)證書優(yōu)先。 7、辦公軟件：熟練掌握辦公軟件。 8、職業(yè)道德：身體健康，具有良好的職業(yè)道德，能吃苦耐勞，有強烈的工作責任心和責任感，能適應現(xiàn)代施工企業(yè)工作流動性質(zhì)，善于交流、有良好的溝通能力及團隊協(xié)作精神。

15小時前; 項目管理（電梯）
4000-8000元

南寧-良慶區(qū)-沁園

廣西柏瑞機電工程有限公司

建筑與工程

一、崗位職責： 1.項目全過程管理：負責電梯安裝項目從合同簽訂后的“井道勘測”到最終“驗收取證”的全過程協(xié)調(diào)與管理，確保項目按計劃推進。 2.施工計劃與調(diào)度：編制安裝施工計劃，合理安排安裝人員、物料調(diào)配及施工進度，監(jiān)督安裝質(zhì)量與工藝。 3.現(xiàn)場協(xié)調(diào)與溝通：作為公司對外的接口，負責與客戶（開發(fā)商、物業(yè)、總包方）、監(jiān)理公司、政府特檢院等各方進行有效溝通，解決現(xiàn)場突發(fā)問題。 4.安全與質(zhì)量管理：嚴格執(zhí)行公司及行業(yè)的安全生產(chǎn)規(guī)范，監(jiān)督現(xiàn)場安全作業(yè)，對安裝質(zhì)量進行自檢，確保符合國家標準和公司要求。 5.文檔資料管理：負責項目相關文件的整理、提交與歸檔，包括驗收文件、項目結(jié)算等。 6.進度款申請與結(jié)算：配合財務部門完成項目進度款的申請工作，項目結(jié)束后及時完成項目結(jié)算。二、任職要求：學歷專業(yè)：中專及以上學歷，機電、機械、電氣、自動化等相關專業(yè)優(yōu)先。三、工作經(jīng)驗： 1.具備 2年以上電梯行業(yè)安裝、項目管理或現(xiàn)場督導經(jīng)驗，熟悉電梯安裝全流程。 2.有電梯公司、安裝隊或相關工程單位工作經(jīng)驗者優(yōu)先。四、專業(yè)知識與技能： 1.必須熟悉電梯安裝工藝、國家標準（GB7588等）及安全規(guī)范。 2.能看懂電梯土建布置圖，具備基本的井道勘測能力。 3.了解當?shù)靥胤N設備安裝報檢、驗收流程者最佳。五、能力素質(zhì)： 1.極強的溝通協(xié)調(diào)能力和突發(fā)事件處理能力，能高效對接內(nèi)外各方。 2.具備優(yōu)秀的責任心、抗壓能力和團隊管理能力，能適應施工現(xiàn)場環(huán)境。 3.熟練使用Office辦公軟件（Word, Excel, Project等）進行項目跟蹤和匯報。駕照：通常要求持有C1及以上駕駛證，能熟練駕駛車輛往返于各個項目工地。

15小時前

廣西柏瑞機電工程有限公司; 項目總工（公路）
8000-10000元

南寧-青秀區(qū)-永凱大廈

廣西琪華建設工程有限公司

計算機軟件

1、大專以上學歷，土木工程、建筑工程、道橋相關專業(yè)；8年以上現(xiàn)場技術工作經(jīng)驗；有兩個以上相關項目總工管理經(jīng)驗；持有一級、二級建造師證者優(yōu)先錄用。 2、熟悉公路、隧道、市政相關工程技術規(guī)范、標準，初步掌握相關專業(yè)的設計等知識。 3、協(xié)助項目經(jīng)理負責項目質(zhì)量體系的建立、運行、審核、改進等各項工作，在質(zhì)量管理和質(zhì)量保證方面擔起責任。 4、對相關工藝技術進行指導，負責組織制定項目質(zhì)量計劃，參與討論形成項目質(zhì)量方針和質(zhì)量目標。 5、熟悉合同文件及施工圖設計文件，領會設計意圖，參加業(yè)主組織的設計交底和圖紙會審，做好溝通工作。 6、參與工程的成本管控與分析，達成成本目標工作。工作地點：廣西區(qū)域內(nèi)，根據(jù)項目需要調(diào)動，住工地包吃住

15小時前; 項目總工（房建）
8000-10000元

南寧-青秀區(qū)-永凱大廈

廣西琪華建設工程有限公司

計算機軟件

1、大專以上學歷，土木工程、建筑工程、道橋相關專業(yè)；8年以上現(xiàn)場技術工作經(jīng)驗；有兩個以上相關項目總工管理經(jīng)驗；持有一級、二級建造師證者優(yōu)先錄用。 2、熟悉房建、公路、市政相關工程技術規(guī)范、標準，初步掌握相關專業(yè)的設計等知識。 3、協(xié)助項目經(jīng)理負責項目質(zhì)量體系的建立、運行、審核、改進等各項工作，在質(zhì)量管理和質(zhì)量保證方面擔起責任。 4、對相關工藝技術進行指導，負責組織制定項目質(zhì)量計劃，參與討論形成項目質(zhì)量方針和質(zhì)量目標。 5、熟悉合同文件及施工圖設計文件，領會設計意圖，參加業(yè)主組織的設計交底和圖紙會審，做好溝通工作。 6、參與工程的成本管控與分析，達成成本目標工作。工作地點：廣西區(qū)域內(nèi)，根據(jù)項目需要調(diào)動，住工地包吃住

15小時前; 項目采購負責人
7000-8000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-嘉州華都

盈頂匯食品集團股份有限公司

快速消費品(食品,飲料,化妝品)

1、有一定的管理能力，公關能力，靈活應變能力強，執(zhí)行力強，有一定的團隊管理領導能力。 2、負責項目人員管理，碰到突發(fā)事件處理，進行人員協(xié)調(diào)。 3、負責單位食堂的采購，日常對接，公關維護，拓展，對賬，催收款、項目盈利計劃。 4、能適應在廣西區(qū)內(nèi)出差。 5、業(yè)績突出，后期可入股。

2025-09-12

張經(jīng)理; 暖通項目經(jīng)理
6000-8000元

南寧-青秀區(qū)

廣西聯(lián)洋數(shù)智節(jié)能科技有限公司

計算機硬件

一、工作內(nèi)容： 1、主要負責中央空調(diào)系統(tǒng)，現(xiàn)場施工組織管理； 2、根據(jù)項目的設計圖紙和資料協(xié)調(diào)安排預算、采購計劃、現(xiàn)場實施計劃、安裝調(diào)試、驗收等工作； 3、協(xié)調(diào)工程進度、質(zhì)量評估工作，組織圖紙交底、竣工驗收以及工程的最后質(zhì)量評估工作，協(xié)調(diào)解決各類工程中出現(xiàn)的問題。二、資格條件： 1、大學?？埔陨蠈W歷，機電類或相關專業(yè)； 2、5年以上施工現(xiàn)場工作經(jīng)驗，2年以上同崗位管理經(jīng)驗； 3、二級建造師及以上證書、制冷證、電工證、焊工證、登高證等。三、薪酬、福利： 1、六險一金（社保+公積金+商業(yè)險），帶薪年假，國家法定節(jié)假日； 2、大小周、包工作餐、下午茶； 3、老板好說話，同事好相處，一對一帶教，完善的培訓晉升體系。

2025-09-12