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職位描述

一、項(xiàng)目實(shí)施

??1、配合做好公司項(xiàng)目（學(xué)校、教育類項(xiàng)目）貨物物流協(xié)調(diào)接收、組織工人安裝、配合驗(yàn)收。

  2、配合做好工程項(xiàng)目施工及現(xiàn)場(chǎng)管理（裝飾裝修）。

  3、參與項(xiàng)目復(fù)盤工作、提出合理優(yōu)化建議。

二、售后服務(wù)

??解答客戶所涉及產(chǎn)品的技術(shù)問題；??為產(chǎn)品提供售后技術(shù)服務(wù)。

三、專業(yè)不限。

公司簡(jiǎn)介

博童教育，是一家以學(xué)前教育為主的教育綜合服務(wù)機(jī)構(gòu)，業(yè)務(wù)包括學(xué)前教育發(fā)展規(guī)劃、空間設(shè)計(jì)、教育裝備、課程資源及師資培訓(xùn)等。
    總部位于綠城南寧，在桂林、柳州、欽州、成都、深圳、廣州和武漢等地設(shè)有分支機(jī)構(gòu)。經(jīng)過數(shù)年的發(fā)展, 依托高等院校、科研院所和行業(yè)協(xié)會(huì)，結(jié)合市場(chǎng)實(shí)踐, 政、產(chǎn)、教、學(xué)、研深度融合。公司形成了10余套標(biāo)準(zhǔn)體系，30多種學(xué)前教育軟、硬件標(biāo)準(zhǔn)解決方案，應(yīng)用在南寧、桂林、柳州等30多個(gè)城市，服務(wù)著1500多家幼兒園、托育中心等教育機(jī)構(gòu)客戶。 公司也枳極踐行社會(huì)責(zé)任，投身社會(huì)公益。發(fā)起廣西幼教志愿者服務(wù)團(tuán)，舉辦“博培計(jì)劃”，參與教育幫扶和精準(zhǔn)扶貧等。公益培訓(xùn)師資累計(jì)超過1萬人次，幫扶近100所鄉(xiāng)村幼兒園。
    博童教育始終認(rèn)為教育是人與人相遇最美好的事業(yè)。我們將繼續(xù)努力，奮勇拼搏，服務(wù)好新時(shí)代學(xué)前教育，為實(shí)現(xiàn)幼有善育美好期盼貢獻(xiàn)自己的力量。
    公司還參與組織“亞洲幼教年會(huì)”、發(fā)起舉辦“北部灣幼教論壇”、“東融幼教論壇”等行業(yè)性活動(dòng)和會(huì)議，搭建行業(yè)平臺(tái)，促進(jìn)行業(yè)交流，推動(dòng)行業(yè)合作，探索行業(yè)共融、共生、共進(jìn)、共贏新模式。
【博童使命】服務(wù)好新時(shí)代學(xué)前教育，實(shí)現(xiàn)幼有善育美好期盼
【博童定位】學(xué)前教育整體解決方案提供商
【博童名片】
亞洲幼教年會(huì)聯(lián)合舉辦單位
北部灣幼教論壇創(chuàng)始舉辦單位
國家行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)《托兒所、幼兒園建筑設(shè)計(jì)規(guī)范》修編單位
廣西教育學(xué)會(huì)早期教育專委會(huì)副理事長(zhǎng)單位
廣西教育裝備行業(yè)協(xié)會(huì)學(xué)前教育裝備分會(huì)會(huì)長(zhǎng)單位
廣西民辦教育協(xié)會(huì)學(xué)前教育專業(yè)委員會(huì)副理事長(zhǎng)單位
廣西師范大學(xué)校友會(huì)南寧聯(lián)絡(luò)處秘書長(zhǎng)單位
政采云入圍供應(yīng)商

上班地點(diǎn)

工作地址：南寧市良慶區(qū)南寧萬科大廈C座寫字樓501 查看上班路線

可能感興趣的職位: 體系專員
4000-6000元

南寧-武鳴區(qū)

南寧嘉能可食品股份有限公司

1、食品相關(guān)專業(yè)、大專及以上學(xué)歷； 2、負(fù)責(zé)起草、培訓(xùn)、修改質(zhì)量管理體系文件、記錄； 3、監(jiān)督、推進(jìn)質(zhì)量體系日常運(yùn)行，跟進(jìn)體系運(yùn)行過程中存在的問題； 4、負(fù)責(zé)日常外部審核的前期準(zhǔn)備工作； 5、熟悉IS09000、ISO022000、HACCP、ISO14000等體系條款內(nèi)容； 6、從事企業(yè)體系管理2年以上工作經(jīng)驗(yàn)，能指導(dǎo)公司內(nèi)審、外審工作。

10小時(shí)前; 維保專員
4000-8000元

南寧-青秀區(qū)

湖南森品消防工程有限公司

招聘招聘崗位：維保主管：2名高底薪+高提成福利：年度學(xué)習(xí)+年度旅游+月休6天等要求：男女不限，20歲--50歲，積極主動(dòng)有上進(jìn)心者￥￥賺錢欲望強(qiáng)者、_服從管理者-有消防維保經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮！真誠期待你加入！名額有限，心動(dòng)就行動(dòng)起來。

10小時(shí)前

何曉波; 判客專員
4000-5000元

南寧-良慶區(qū)

廣西鑫恒楷房地產(chǎn)開發(fā)有限公司

房地產(chǎn)開發(fā)

職位描述：主要工作職責(zé)： 1. 系統(tǒng)判客與風(fēng)控：負(fù)責(zé)通過公司的人臉識(shí)別系統(tǒng)，對(duì)到訪客戶進(jìn)行精準(zhǔn)判定，識(shí)別客戶來源（自然到訪、渠道帶訪等）。及時(shí)處理銷售與渠道之間的判客爭(zhēng)議，依據(jù)系統(tǒng)記錄和公司規(guī)章制度進(jìn)行客觀、公正的仲裁。每日監(jiān)控系統(tǒng)運(yùn)行狀態(tài)，確保數(shù)據(jù)采集的準(zhǔn)確性和完整性。 2. 傭金核對(duì)與核算：根據(jù)確認(rèn)的判客結(jié)果，嚴(yán)格核對(duì)銷售傭金和渠道傭金的計(jì)算基礎(chǔ)。協(xié)助財(cái)務(wù)部門，審核傭金報(bào)表，確保銷售提成和渠道費(fèi)用的準(zhǔn)確性與及時(shí)性。建立并維護(hù)傭金核算的檔案，確保每筆傭金都有據(jù)可查。 3. 數(shù)據(jù)管理與報(bào)告：定期整理和分析判客數(shù)據(jù)、傭金數(shù)據(jù)，生成周報(bào)/月報(bào)。通過數(shù)據(jù)分析，發(fā)現(xiàn)判客和傭金流程中的潛在風(fēng)險(xiǎn)和問題，并向管理層提出優(yōu)化建議。 4. 日常行政支持：協(xié)助銷售經(jīng)理處理部門日常行政事務(wù)，如會(huì)議安排、文檔整理、數(shù)據(jù)錄入等。完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他相關(guān)工作。任職資格要求：學(xué)歷專業(yè)：大專及以上學(xué)歷，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

2025-09-12

南寧市橫縣江山龍湖天和售樓部; 急招！電信回訪專員
4000-5000元

南寧-青秀區(qū)-匯東國際

廣西南寧卓鑫信息咨詢有限責(zé)任公司

薪資待遇：階梯式底薪2500-3200+獎(jiǎng)金+提成，綜合4k-5k以上不封頂，多勞多得！上班時(shí)間：早九晚六中午休息兩個(gè)半小時(shí)，日工作時(shí)長(zhǎng)6.5小時(shí)，周天固定休息，節(jié)假日放假。崗位優(yōu)勢(shì)：行政班，不用外出！配備專屬客服坐席辦公設(shè)備，辦公環(huán)境舒適，有無經(jīng)驗(yàn)均可加入我們。工作內(nèi)容：根據(jù)公司提供的優(yōu)質(zhì)老用戶資源，通過外呼的形式，營銷套餐升檔，續(xù)約，手機(jī)分期購等電信優(yōu)惠活動(dòng)。任職要求： 1、年齡22歲-50歲，男女不限，學(xué)歷不限 2、能接受打電話，有無經(jīng)驗(yàn)均可入職公司地址：青秀區(qū)金湖廣場(chǎng)地鐵B出口地鐵1號(hào)線或3號(hào)線匯東國際802

2025-09-12

黃杰; 東興項(xiàng)目專員
3000-4000元

南寧-青秀區(qū)-金旺角

廣西為健康策企業(yè)管理有限公司

計(jì)算機(jī)軟件

崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)轄區(qū)醫(yī)院和衛(wèi)生主管部門的開發(fā)與維護(hù); 2、負(fù)責(zé)預(yù)防接種相關(guān)政策的宣傳與產(chǎn)品知識(shí)的宣講和推廣 3、負(fù)責(zé)市場(chǎng)與客戶信息的收集、分析和匯報(bào) 任職要求: 1、25-45歲，2年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn)，具有商場(chǎng)導(dǎo)購員、醫(yī)藥和保健品及母嬰用品銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 2、具有較強(qiáng)的責(zé)任心、協(xié)調(diào)能力。福利待遇: 1、報(bào)酬:基本工資+補(bǔ)助津貼+崗位績(jī)效+獎(jiǎng)金; 2、福利待遇:綜合補(bǔ)貼+節(jié)日福利; 3、晉升平臺(tái):公司處于發(fā)展期，晉升機(jī)制明確，所有人員均由選拔，能者上升空間和機(jī)會(huì)并存。工作地址:東興市

2025-09-12

南寧市青秀區(qū)金旺角商住樓; 項(xiàng)目專員
4000-6000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西西子科技咨詢有限公司

計(jì)算機(jī)軟件

【招聘條件】 ?？埔陨?，理工科優(yōu)先，學(xué)生干部和黨員優(yōu)先。【崗位職責(zé)】 1.關(guān)注國家、省、市各級(jí)政府與科技、工信、發(fā)改、和教育等領(lǐng)域發(fā)布的政策和項(xiàng)目信息； 2.完成企業(yè)可享受政策項(xiàng)目診斷，例如普惠，人社口等項(xiàng)目，并輔導(dǎo)客戶實(shí)施項(xiàng)目方案； 3.參與編制項(xiàng)目申報(bào)材料，完成申報(bào)任務(wù)； 4.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)申報(bào)項(xiàng)目中的對(duì)內(nèi)、對(duì)外關(guān)系；充分利用資源，確保項(xiàng)目申報(bào)成功； 5.維護(hù)與項(xiàng)目受理單位、政府主管部門的良好關(guān)系。【工作時(shí)間】雙休，工作時(shí)間上午8：30-12：00，下午14：30-18：00，法定節(jié)假日正常放假。【公司福利】 1.午餐，公司補(bǔ)貼5元/人。晚餐：公司提供免費(fèi)學(xué)習(xí)環(huán)境，提供激勵(lì)晚餐報(bào)銷。 2.享受年假，工齡工資以及公積金年終獎(jiǎng) 3.團(tuán)建基金：每位正式員工享受團(tuán)建基金50元/人·月以內(nèi)，用于公司統(tǒng)一組織活動(dòng)。 4.培訓(xùn)：新加入公司的員工，參加7天的培訓(xùn)期學(xué)習(xí)，并安排師傅幫帶3個(gè)月； 5.創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)基金：鼓勵(lì)內(nèi)部創(chuàng)業(yè)，公司根據(jù)項(xiàng)目情況，給予資金、人才、資源、場(chǎng)地等支持。 6.旅游：工作滿半年以上的員工，可以享受公司安排免費(fèi)旅游1次。 7.評(píng)優(yōu)評(píng)先：對(duì)于實(shí)習(xí)期/試用期的員工，評(píng)選優(yōu)秀新人，頒發(fā)“優(yōu)秀新人”勛章，獎(jiǎng)勵(lì)2000元/人；評(píng)選年度優(yōu)秀員工，頒發(fā)奮斗者勛章，安排療養(yǎng)1次。 8. “嫁妝”：對(duì)優(yōu)秀的中層干部，給予離職“嫁妝”500-1000元/人； 9.合伙人計(jì)劃：高層干部列入公司合伙人，享有公司股權(quán)。 10.其它：節(jié)假日禮品、結(jié)婚和初生小孩禮金、父母慰問金。

2025-09-12

韋; 科研專員
4000-8000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西西子科技咨詢有限公司

計(jì)算機(jī)軟件

1.開展機(jī)械，化工，生物醫(yī)藥，食品或人工智能、軟件開發(fā)應(yīng)用方面的科研工作。 2.了解行業(yè)的最新技術(shù)成果，以及最新政策和研究趨勢(shì)。 3.開展行業(yè)研究。 4.開展論文寫作。

2025-09-12

韋; 【青秀路】工單處理專員+五險(xiǎn)+月休8天
2000-4000元

南寧-江南區(qū)

三七信息產(chǎn)業(yè)有限公司

通信/電信運(yùn)營、增值服務(wù)

崗位職責(zé)：主要負(fù)責(zé)處理投訴工單，派單，回訪滿意度，辦結(jié)。任職要求：年齡20-35歲，有經(jīng)驗(yàn)可適當(dāng)放寬，大專及以上學(xué)歷；責(zé)任心強(qiáng)，快速學(xué)習(xí)規(guī)則和工單處理流程；細(xì)心且有耐心，具備良好的溝通能力和客戶服務(wù)意識(shí)；熟練使用電腦辦公軟件，打字速度快。有經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 1.有相關(guān)工單處理經(jīng)驗(yàn)或客服經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。 2.有通信行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。薪資待遇試用期2000+提成轉(zhuǎn)正2500+提成繳納五險(xiǎn) 試用期2個(gè)月（期間表現(xiàn)優(yōu)秀可申請(qǐng)?zhí)崆稗D(zhuǎn)正）工作時(shí)間：行政+晚班上三休一（較少）、上五休二（較多）月休8天（排班輪休）行政班：8：30-12：00 15：00-19:30 晚班：14：00-21：00（晚班偶爾排班）上班地點(diǎn) 廣西省南寧市青秀區(qū)青秀路12號(hào) 地鐵1號(hào)線萬象城站B口出，步行5分鐘

2025-09-12

馬凱; 專員
5000-8000元

南寧-青秀區(qū)-海浪灣商業(yè)廣場(chǎng)

廣西益學(xué)教育科技有限公司

教育/培訓(xùn)

崗位職責(zé)： 1.開展人力資源規(guī)劃及招聘需求溝通工作； 2.人員招聘工作（主要崗位為教培學(xué)科/素質(zhì)教師及銷售管理運(yùn)營崗位）包括網(wǎng)站的維護(hù)、Boss每日邀約，簡(jiǎn)歷篩選、開展面試、多部門溝通匹配人才、發(fā)放錄用通知書等； 3.拓展招聘渠道，包括同行挖掘、校企合作、校園大使、兼職群拓展等； 4.規(guī)劃并組織實(shí)施春季、秋季校園招聘活動(dòng)，負(fù)責(zé)應(yīng)屆生的日常管理及多部門溝通，幫助新人融合、成長(zhǎng)工作；每年需要出差； 5.開展新員工試用期管理工作，包括但不限于持續(xù)開展新員工面談、了解其工作狀態(tài)、幫助融合，簽訂合同、試用期材料收集整理、社保等； 6.其他招聘相關(guān)人事工作，調(diào)轉(zhuǎn)離、培訓(xùn)發(fā)展、員工關(guān)系、HRBP相關(guān)； 7.按計(jì)劃和要求完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)布置的其他工作任務(wù)。 8、有招聘任務(wù)考核及每周跨校區(qū)對(duì)接工作安排。任職資格： 1、熱愛溝通、熱心、強(qiáng)組織協(xié)調(diào)，耐心、人際敏感； 2、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，有經(jīng)驗(yàn)可適當(dāng)放寬，人力資源管理、心理學(xué)等專業(yè)優(yōu)先，35周歲以下； 3、熟悉招聘流程，具備一定的招聘面試技巧,1-3年招聘經(jīng)驗(yàn)或客服類經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；教培同行招聘經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 4、掌握一定的勞動(dòng)法、勞動(dòng)合同法等法律法規(guī)、政策知識(shí)； 5、工作認(rèn)真細(xì)致，熱愛學(xué)習(xí)，積極向上，性格開朗；具備較強(qiáng)的責(zé)任心、執(zhí)行能力及溝通交流能力； 6、能熟練使用常見的辦公軟件，需有交通工具，定期需要跨校區(qū)。福利：周休1.5天（可大小周末），法定節(jié)假日，節(jié)日慰問品，親屬報(bào)課優(yōu)惠等

2025-09-11

南寧市青秀區(qū)海浪灣大廈; 家裝項(xiàng)目專員（單價(jià)高，提成高，提供資源）
3000-8000元

南寧

廣西名匠整裝裝飾工程有限公司

家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材

1、根據(jù)公司提供的客戶資源為客戶提供服務(wù)，及時(shí)跟進(jìn)客戶的需求，預(yù)約上門拜訪時(shí)間，以便促成交易； 2、配合設(shè)計(jì)部等相關(guān)工作部門完成談單，做好客戶管理工作； 3、通過主流社交方式與客戶建立溝通，在溝通過程中掌握客戶需求，為其推薦公司產(chǎn)品或服務(wù)； 4、對(duì)有意向客戶進(jìn)行重點(diǎn)跟蹤，針對(duì)客戶訴求為其介紹公司的特色服務(wù)； 5、邀約潛在客戶到門店了解詳情，配合其他工作人員共同促成交易的達(dá)成； 6、定期對(duì)老客戶做回訪，爭(zhēng)取建立長(zhǎng)期合作關(guān)系。

2025-09-11

王博瑞