職位描述
工作內(nèi)容及要求
工作內(nèi)容:
1、負(fù)責(zé)貫徹落實(shí)公司的營(yíng)銷策略和目標(biāo)。
2、負(fù)責(zé)銷售團(tuán)隊(duì)的管理,組織銷售人員開發(fā)客戶,達(dá)成銷售任務(wù);
3、負(fù)責(zé)制定銷售計(jì)劃,開拓南寧及周邊地區(qū)市場(chǎng),建立、跟蹤維系客情關(guān)系。
任職要求:
?1、大專及以上學(xué)歷,3年以上同行工作經(jīng)驗(yàn),有銷售管理工作經(jīng)歷者優(yōu)先;
?2、具有豐富的客戶資源和客戶關(guān)系,業(yè)績(jī)優(yōu)秀;
?3、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)分析、營(yíng)銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力,分析和解決問(wèn)題的能力;
?4、有較強(qiáng)的事業(yè)心,責(zé)任心,具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力;
薪資待遇:
1、底薪+高提成+年終獎(jiǎng)
2、雙休+保險(xiǎn)+享受國(guó)家法定假日+提供量身制定完善的技能提升培訓(xùn)
3、各節(jié)日福利(三八、端午、中秋、國(guó)慶、元旦、春節(jié))+優(yōu)秀員工獎(jiǎng)勵(lì)
公司簡(jiǎn)介
廣西鴻宇凡電梯有限公司簡(jiǎn)介
廣西鴻宇凡電梯有限公司是一家集銷售、安裝、維保為一體的專業(yè)電梯公司,是東芝電梯在廣西區(qū)內(nèi)的核心經(jīng)銷單位。公司目前主營(yíng)業(yè)務(wù)為東芝電梯(TOSHIBA)、日立電梯(HITACHI)、廣日電梯、住友富士電梯等在廣西全區(qū)內(nèi)的銷售、安裝及維護(hù)保修等一系列專業(yè)電梯業(yè)務(wù),同時(shí)兼營(yíng)電梯配件銷售業(yè)務(wù)。
公司注冊(cè)資金為:500萬(wàn)人民幣,特種設(shè)備(電梯)安裝改造維修許可B級(jí)資質(zhì),現(xiàn)有安裝、維保五十多人,分工明確,確保在售前、售中及售后的整個(gè)過(guò)程中每個(gè)細(xì)節(jié)都能為客戶提供優(yōu)異、細(xì)致、高效的服務(wù)。
自進(jìn)軍廣西市場(chǎng)以來(lái),我們一直以建立標(biāo)準(zhǔn)化的服務(wù)體系,以專業(yè)過(guò)硬的業(yè)務(wù)能力及高度敬業(yè)的精神服務(wù)于廣大客戶。公司秉承“品質(zhì)動(dòng)人,服務(wù)動(dòng)心”的服務(wù)理念,堅(jiān)持以市場(chǎng)為導(dǎo)向,以幫助客戶選用優(yōu)質(zhì)電梯產(chǎn)品為己任,為客戶提供安心、舒心、省心的電梯整體解決方案。
公司建立有覆蓋全廣西的完善售前、售后服務(wù)體系及零配件供應(yīng)體系, 以第一時(shí)間解決客戶的應(yīng)急之需。主體解決方案為:
1、提供電梯售前服務(wù):根據(jù)客戶要求及結(jié)合具體情況,配置最合適的電梯或扶梯型號(hào)及數(shù)量。
2、提供維護(hù)使用保養(yǎng)等咨詢:所銷售電梯從發(fā)貨,安裝,交付使用到售后服務(wù),每個(gè)環(huán)節(jié)都采用表格化管理。
3、公司設(shè)置備件倉(cāng)庫(kù):在廣西配件庫(kù)內(nèi)常年備有價(jià)值幾十萬(wàn)元人民幣的電梯日常維修保養(yǎng)必需的零部件,以應(yīng)用戶之急需
4、公司售后服務(wù)實(shí)行:定時(shí)、定人、定地盤、定項(xiàng)目——“四定制”及保證工作質(zhì)量、保證服務(wù)質(zhì)量的“二保證制度”。
5、為用戶免費(fèi)培訓(xùn)電梯操作人員及設(shè)備管理員。
6、推行“一保”、“二保”及不定期巡檢制度,通過(guò)有計(jì)劃的保養(yǎng)、調(diào)整或更換零部件預(yù)防故障發(fā)生,所有作業(yè)均是建立在預(yù)防性保養(yǎng)的基礎(chǔ)上。
公司秉承“追求卓越、開拓創(chuàng)新”的經(jīng)營(yíng)理念,遵循“以信為本、共同發(fā)展、服務(wù)社會(huì)”的公司使命服務(wù)客戶、回報(bào)社會(huì)。從不斷的改善、改進(jìn)、改革中超越自我,永不停步,與每一位客戶共同成長(zhǎng)。
上班地點(diǎn)
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可能感興趣的職位
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銷售經(jīng)理(工作地點(diǎn):南寧)4500-20000元南寧-青秀區(qū) 本科以上 應(yīng)屆畢業(yè)生廣西博唯信息科技有限公司計(jì)算機(jī)服務(wù)(系統(tǒng)、數(shù)據(jù)服務(wù),維修)1、制定與執(zhí)行區(qū)域銷售計(jì)劃,實(shí)現(xiàn)本區(qū)域的市場(chǎng)占有率和銷售目標(biāo) 2、建立客戶溝通渠道,監(jiān)督、檢查銷售人員對(duì)客戶的定期訪問(wèn)情況,了解客戶要求 3、及時(shí)處理客戶投訴,提高客戶滿意度,建立長(zhǎng)期、良好、穩(wěn)固的區(qū)域合作關(guān)系 4、與客戶服務(wù)、技術(shù)等相關(guān)部門溝通,協(xié)調(diào)產(chǎn)品的到貨、安裝、技術(shù)支持、售后維修等工作 5、分析客戶畫像,為銷售、采購(gòu)、生產(chǎn)等決策的制定提供支持 6、制定考核目標(biāo),定期評(píng)估結(jié)績(jī)效,幫助下屬員工提高工作業(yè)績(jī),增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力和合作精神 7、有醫(yī)療、教育、國(guó)企、政府等行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先1小時(shí)內(nèi)楊小姐HR
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8小時(shí)前韋女士
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銷售經(jīng)理6000-8000元南寧-青秀區(qū)廣西南寧市榮浩房地產(chǎn)有限公司專業(yè)服務(wù)/咨詢職位描述: 1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目銷售目標(biāo)的制定、分解,建立銷售團(tuán)隊(duì)目標(biāo)體系; 2、制定有針對(duì)性的銷售計(jì)劃,并監(jiān)督銷售計(jì)劃的執(zhí)行; 3、參與制定推廣方案與具體銷售方案; 4、負(fù)責(zé)案場(chǎng)銷售工作的組織、實(shí)施和銷售數(shù)據(jù)匯總分析; 5、銷售團(tuán)隊(duì)內(nèi)部建設(shè),及對(duì)置業(yè)顧問(wèn)的督導(dǎo)和培訓(xùn); 6、完善銷售渠道和客戶服務(wù)管理,處理案場(chǎng)各類突發(fā)問(wèn)題; 7、完成上級(jí)交辦任務(wù)。 崗位要求: 1、市場(chǎng)營(yíng)銷、房地產(chǎn)經(jīng)營(yíng)等相關(guān)專業(yè),大專以上學(xué)歷。 2、5年以上地產(chǎn)銷售經(jīng)驗(yàn),3年以上銷售經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn),有良好的銷售業(yè)績(jī)。 3、熟悉房地產(chǎn)相關(guān)政策法規(guī)、營(yíng)銷推廣、經(jīng)營(yíng)管理等知識(shí),具有較強(qiáng)市場(chǎng)分析及行銷能力; 4、勤奮、高度責(zé)任心、富有挑戰(zhàn)及開拓精神,具有高度的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神; 5、能夠服從外地出差工作。 薪酬福利: 1、薪酬架構(gòu):豐厚底薪+高額提成8小時(shí)前李女士
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銷售經(jīng)理(崇左)10000-15000元南寧-良慶區(qū)廣西南寧市榮浩房地產(chǎn)有限公司專業(yè)服務(wù)/咨詢目前廣西區(qū),特別是寧明項(xiàng)目,緊急招聘銷售經(jīng)理,歡迎有志青年加入。 職位描述: 1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目銷售目標(biāo)的制定、分解、執(zhí)行,建立銷售團(tuán)隊(duì)目標(biāo)體系; 2、制定有針對(duì)性的銷售計(jì)劃,并監(jiān)督銷售計(jì)劃的執(zhí)行; 3、參與制定推廣方案與具體銷售方案; 4、負(fù)責(zé)案場(chǎng)銷售工作的組織、實(shí)施和銷售數(shù)據(jù)匯總分析; 5、銷售團(tuán)隊(duì)內(nèi)部建設(shè),及對(duì)置業(yè)顧問(wèn)的督導(dǎo)和培訓(xùn); 6、完善銷售渠道和客戶服務(wù)管理,處理案場(chǎng)各類突發(fā)問(wèn)題; 7、完成上級(jí)交辦任務(wù)。 崗位要求: 1、市場(chǎng)營(yíng)銷、房地產(chǎn)經(jīng)營(yíng)等相關(guān)專業(yè),大專以上學(xué)歷。 2、3年以上地產(chǎn)銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,有良好的銷售業(yè)績(jī)。 3、熟悉房地產(chǎn)相關(guān)政策法規(guī)、營(yíng)銷推廣、經(jīng)營(yíng)管理等知識(shí),具有較強(qiáng)市場(chǎng)分析及行銷能力; 4、勤奮、高度責(zé)任心、富有挑戰(zhàn)及開拓精神,具有高度的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神; 5、能夠服從外地出差工作。 薪酬福利: 1、薪酬架構(gòu):豐厚底薪+高額提成,底薪1萬(wàn)起。8小時(shí)前李女士
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市場(chǎng)銷售經(jīng)理6000-10000元南寧-青秀區(qū)-德利·金御世家廣西芒果旅宿文化旅游投資有限公司金融/投資/證券一、崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)公司酒店客房銷售對(duì)接; 2.負(fù)責(zé)酒店高定旅行社、協(xié)議單位等客源開發(fā),建立長(zhǎng)期有效的客源; 3.負(fù)責(zé)酒店的宣傳推廣工作,積極參與酒店產(chǎn)品的更新、改造和組合開發(fā),提高酒店的聲譽(yù)和影響力。 4.審閱每天的業(yè)務(wù)報(bào)表,了解當(dāng)天各門店的客房出租率、營(yíng)運(yùn)狀況、接待情況,組織協(xié)調(diào)各部門。 5.研究和掌握廣西區(qū)及國(guó)內(nèi)旅游市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和客戶的潛在需求,匯集整理對(duì)外銷售計(jì)劃。 二、任職資格: 1.學(xué)歷不限,專業(yè)不限,男女不限; 2.工作能力強(qiáng),語(yǔ)言組織表達(dá)能力強(qiáng),吃苦耐勞,有團(tuán)隊(duì)合作精神; 3.喜歡挑戰(zhàn)性工作,對(duì)工作充滿熱情和干勁。8小時(shí)前
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銷售經(jīng)理 (項(xiàng)目)10000-15000元南寧-青秀區(qū)廣西榮和企業(yè)集團(tuán)有限責(zé)任公司金融/投資/證券崗位職責(zé): 1、根據(jù)項(xiàng)目開發(fā)計(jì)劃及銷售目標(biāo),擬定銷售策略、銷售計(jì)劃和銷售費(fèi)用預(yù)算; 2、負(fù)責(zé)組織編制年度、季度、月度銷售計(jì)劃、銷售回款計(jì)劃,分解銷售任務(wù); 3、組織對(duì)策略、計(jì)劃執(zhí)行情況進(jìn)行檢討,針對(duì)市場(chǎng)變化,及時(shí)提出銷售策略調(diào)整建議; 4、負(fù)責(zé)收集市場(chǎng)需求狀況、競(jìng)爭(zhēng)態(tài)勢(shì)等方面的信息并進(jìn)行分析匯總,并提出相應(yīng)銷售方案; 5、負(fù)責(zé)組織開展銷售工作,落實(shí)公司的銷售計(jì)劃及回款計(jì)劃; 6、參與公司產(chǎn)品定價(jià)及調(diào)價(jià)工作; 7、負(fù)責(zé)建設(shè)及管理銷售隊(duì)伍,并對(duì)銷售隊(duì)伍進(jìn)行選拔、配備、評(píng)價(jià); 8、負(fù)責(zé)指導(dǎo)下屬員工制定階段工作計(jì)劃,并督促執(zhí)行。 任職資格: 1、營(yíng)銷、銷售等相關(guān)專業(yè); 2、5年以上房地產(chǎn)公司或營(yíng)銷策劃代理公司工作經(jīng)驗(yàn),2年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn); 3、具備營(yíng)銷銷售管理相關(guān)專業(yè)理論知識(shí); 4、良好的管理溝通協(xié)調(diào)能力、計(jì)劃性與執(zhí)行力、問(wèn)題解決能力、客戶服務(wù)意識(shí)。 工作地點(diǎn):南寧、柳州、桂林、北海、貴港各項(xiàng)目8小時(shí)前羅先生
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銷售經(jīng)理10000-11000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-大唐天城廣西江山房地產(chǎn)代理有限公司南寧優(yōu)活時(shí)代分公司計(jì)算機(jī)軟件負(fù)責(zé)接待客戶業(yè)主的工作??!2025-09-03梁經(jīng)理
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銷售經(jīng)理5000-6000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-瀚林雅筑廣西壹豐物資有限公司儀器儀表/工業(yè)自動(dòng)化負(fù)責(zé)下鄉(xiāng)跑業(yè)務(wù) 要求會(huì)開車2025-09-03岳存全
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銷售經(jīng)理8000-9000元南寧-青秀區(qū)廣西仝靈物聯(lián)網(wǎng)科技有限公司計(jì)算機(jī)硬件1、具備銷售工作經(jīng)驗(yàn)1年以上。 2、全日制大專以上學(xué)歷,對(duì)物聯(lián)網(wǎng)、人工智能有一定的應(yīng)用了解。 3、能勝任長(zhǎng)期出差。 4、熟練辦公軟件使用,良好的溝通能力,有事業(yè)心。2025-09-03
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營(yíng)銷總監(jiān)10000-11000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西破殿餐飲管理有限公司餐飲業(yè)1.協(xié)助總經(jīng)理建立科學(xué)的銷售戰(zhàn)略,以及完善市場(chǎng)營(yíng)銷組織系統(tǒng)和管理體系,合理配置公司資源,確保市場(chǎng)營(yíng)銷對(duì)企業(yè)經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略實(shí)施的最大支持。 2.協(xié)調(diào)企業(yè)內(nèi)外部關(guān)系,草擬公司年度營(yíng)銷工作計(jì)劃總體部署,并對(duì)公司市場(chǎng)營(yíng)銷戰(zhàn)略計(jì)劃的執(zhí)行進(jìn)行監(jiān)督和控制。 3.組織擬定公司營(yíng)銷相關(guān)管理制度、規(guī)范與流程,并負(fù)責(zé)監(jiān)督執(zhí)行。 4.對(duì)市場(chǎng)的變化做出及時(shí)的判斷和預(yù)測(cè),對(duì)所制定的市場(chǎng)策略及實(shí)施情況進(jìn)行督查、評(píng)判和修正。 5.組織審核項(xiàng)目銷售定價(jià)和銷售策劃方案,以及制定產(chǎn)品推廣策略、品牌戰(zhàn)略計(jì)劃和品牌宣傳方案。 6.綜合分析競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的產(chǎn)品及行業(yè)情況,適時(shí)調(diào)整競(jìng)爭(zhēng)策略和營(yíng)銷通路。 7.組建高效的營(yíng)銷團(tuán)隊(duì),全面進(jìn)行市場(chǎng)拓展,確保完成公司制定的銷售目標(biāo)。 8.負(fù)責(zé)激勵(lì)、輔導(dǎo)、培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)成員,并激勵(lì)積極他們主動(dòng)開拓市場(chǎng),完成任務(wù)指標(biāo)。 9.控制營(yíng)銷成本,促進(jìn)營(yíng)銷利潤(rùn)最大化。2025-09-03盧明
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