職位描述
工作內(nèi)容:
1.整合車輛、車商資源,制定區(qū)域網(wǎng)絡(luò)布局。
2.掌控區(qū)域內(nèi)競爭對(duì)手銷售政策,時(shí)刻把握市場動(dòng)向并做出調(diào)整策略。
3.制定區(qū)域經(jīng)銷商、車源公司管理體系,完成下發(fā)的銷售任務(wù)(含:車輛銷售、金融按揭、網(wǎng)約車業(yè)務(wù))。
4.結(jié)合實(shí)際情況,制定活動(dòng)方案,保證銷量穩(wěn)定,穩(wěn)固市場占有率。
5.以網(wǎng)絡(luò)為點(diǎn),以區(qū)域?yàn)槊孀罱K達(dá)到西區(qū)整體二級(jí)汽車市場穩(wěn)固的市場占有率。
任職資格:
1、銷售管理人才優(yōu)先考慮
2、同等崗位管理經(jīng)驗(yàn)3年以上
3、有高度、有想法,做好團(tuán)隊(duì)業(yè)績管理工作。
4、保底底薪5K+個(gè)人提成+團(tuán)隊(duì)提成,轉(zhuǎn)正購買五險(xiǎn)
月休4天,可自由安排,上班時(shí)間是9:00-18:00
公司簡介
廣西創(chuàng)行意達(dá)汽車服務(wù)有限公司 公司成立于2018年01月08日,注冊(cè)資金500萬元整,公司位于南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)安吉大道37號(hào)。經(jīng)營范圍涉及汽車租賃、汽車銷售、汽車零配件、商務(wù)信息咨詢服務(wù)、企業(yè)管理咨詢。目前主營業(yè)務(wù)為網(wǎng)約車銷售、租賃、司機(jī)招募和管理培訓(xùn)。依托滴滴平臺(tái)小桔有車服務(wù)商城,配套合規(guī)網(wǎng)約車車源及平臺(tái)城市團(tuán)隊(duì)專業(yè)的指導(dǎo)和服務(wù)來提升公司自身的業(yè)務(wù)和管理水平,結(jié)合本地車市及同行資源滿足司機(jī)多元化需求。 公司目前已合作已多家不同品牌4S店的售后維修服務(wù)點(diǎn),傾力于經(jīng)濟(jì)親民、便捷高效、一路暢通的網(wǎng)約車車主服務(wù),努力為綠城南寧的安全高效網(wǎng)約車運(yùn)力貢獻(xiàn)一份力。 其中網(wǎng)約車業(yè)務(wù)包含: 網(wǎng)約車銷售:符合網(wǎng)約車政策的車輛,為客戶的網(wǎng)約車之路保駕護(hù)航! 網(wǎng)約車租賃:公司提供平臺(tái)和車輛,工作時(shí)間靈活,低壓力,高收入! 網(wǎng)約車司機(jī)招募:熟練駕駛、熱情服務(wù),加入我們,提供車輛,獲得高薪! 網(wǎng)約車司機(jī)培訓(xùn):規(guī)范服務(wù)乘客標(biāo)準(zhǔn),提升服務(wù)分和星級(jí)! 司機(jī)合作方式: 公司與司機(jī)的合作方式有以租代購、經(jīng)租以及司機(jī)作為公司正式員工管理。 公司的計(jì)劃和發(fā)展: 自網(wǎng)約車業(yè)務(wù)開展一年時(shí)間內(nèi),自有、合作及掛靠司機(jī)量達(dá)到300名以上的規(guī)模,充分借力平臺(tái)城市服務(wù)團(tuán)隊(duì)和同行優(yōu)勢資源使內(nèi)部司機(jī)管理和公司員工團(tuán)隊(duì)管理規(guī)范化、專業(yè)化、市場化、人性化,做到能積極順利配合平臺(tái)及地方政府部門的各項(xiàng)工作及活動(dòng)項(xiàng)目,做好安全運(yùn)營培訓(xùn)和基礎(chǔ)培訓(xùn)工作實(shí)時(shí)開展且有跡可查,實(shí)事求是,以人為本,民主管理,充分征求司機(jī)和員工的意見和建議,虛心學(xué)習(xí)吸納優(yōu)秀同行公司的成熟利好經(jīng)驗(yàn),以使公司逐漸成長成熟,公司與員工、司機(jī)全體一起成長。企業(yè)運(yùn)營過程總是伴隨安全管理漏洞、合同合約違約、金融還貸異常、司機(jī)與公司互通糾紛等諸多方面的風(fēng)險(xiǎn),這就需要更加重視群眾意見及建議,實(shí)現(xiàn)內(nèi)部人人參與管理,營造安全第一、誠信和諧、文明高效、自覺自律、互幫互助、相互督促、共同成長的氛圍將是公司努力發(fā)展的方向。努力打造又一支讓出行更美好的文明高效的城市網(wǎng)約車運(yùn)力隊(duì)伍。 公司的優(yōu)勢和資源: 公司已與滴滴出行科技有限公司簽約了車管業(yè)務(wù)合作協(xié)議。設(shè)立三層負(fù)責(zé)、多部門的組織構(gòu)架,司機(jī)拉新、司管及司管助理、財(cái)務(wù)及出納三個(gè)基礎(chǔ)部門崗位齊備。配套有300多平米的網(wǎng)約車城市展廳,及近300平米的各部門辦公室,司機(jī)車主培訓(xùn)室及會(huì)議室,司機(jī)車主休息區(qū)。公司的內(nèi)部績效考核和司機(jī)管理培訓(xùn)方案完整借鑒母公司——四川悅達(dá)創(chuàng)億汽車服務(wù)有限公司,并因地制宜地制定了網(wǎng)約車司機(jī)培訓(xùn)流程方案和管理、活動(dòng)及獎(jiǎng)勵(lì)方案,司機(jī)拉新工作是嚴(yán)格按照城市滴滴網(wǎng)約車新政和運(yùn)營車輛證件要求宣傳開展。員工隊(duì)伍平均學(xué)歷整體素質(zhì)較高,年輕有活力,對(duì)新行業(yè)領(lǐng)域有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力?,F(xiàn)自有營運(yùn)車輛23臺(tái)可供司機(jī)體驗(yàn)接單及經(jīng)營性租賃,此外,還有以租代購和司機(jī)作為公司正式員工管理的合作方式供司機(jī)選擇。 我們以竭誠高效的服務(wù),贏得顧客的認(rèn)同與信賴,使之成為長期的合作伙伴;公司傾力打造善于學(xué)習(xí)、不斷創(chuàng)新、技術(shù)領(lǐng)先、合作無間的高效服務(wù)團(tuán)隊(duì),創(chuàng)造以人為本和體現(xiàn)貢獻(xiàn)的經(jīng)營環(huán)境,令員工與企業(yè)共同成長。 企業(yè)愿景 成為具有一流品牌競爭力的專業(yè)資產(chǎn)管理者、優(yōu)秀的金融服務(wù)商 企業(yè)使命 為客戶創(chuàng)造價(jià)值,給員工提供平臺(tái),替股東實(shí)現(xiàn)效益,對(duì)社會(huì)履行責(zé)任 核心價(jià)值觀 學(xué)習(xí)、創(chuàng)新、誠信、共贏 經(jīng)營理念 效益、效率、結(jié)構(gòu)、質(zhì)量、規(guī)模協(xié)調(diào)發(fā)展
上班地點(diǎn)
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可能感興趣的職位
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銷售經(jīng)理(工作地點(diǎn):南寧)4500-20000元南寧-青秀區(qū) 本科以上 應(yīng)屆畢業(yè)生廣西博唯信息科技有限公司計(jì)算機(jī)服務(wù)(系統(tǒng)、數(shù)據(jù)服務(wù),維修)1、制定與執(zhí)行區(qū)域銷售計(jì)劃,實(shí)現(xiàn)本區(qū)域的市場占有率和銷售目標(biāo) 2、建立客戶溝通渠道,監(jiān)督、檢查銷售人員對(duì)客戶的定期訪問情況,了解客戶要求 3、及時(shí)處理客戶投訴,提高客戶滿意度,建立長期、良好、穩(wěn)固的區(qū)域合作關(guān)系 4、與客戶服務(wù)、技術(shù)等相關(guān)部門溝通,協(xié)調(diào)產(chǎn)品的到貨、安裝、技術(shù)支持、售后維修等工作 5、分析客戶畫像,為銷售、采購、生產(chǎn)等決策的制定提供支持 6、制定考核目標(biāo),定期評(píng)估結(jié)績效,幫助下屬員工提高工作業(yè)績,增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力和合作精神 7、有醫(yī)療、教育、國企、政府等行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先1小時(shí)內(nèi)楊小姐HR
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銷售經(jīng)理3000-8000元南寧-江南區(qū) 中專以上 3年以上廣西藥藥通醫(yī)藥有限公司制藥/生物工程【職位信息】 銷售代表(南寧區(qū)域、廣西區(qū)域) 【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)渠道代理商(商業(yè)客戶)的遴選、開發(fā)、服務(wù); 2、與代理商(商業(yè)客戶)建立良好的合作關(guān)系, 做好代理商(商業(yè)客戶)的各項(xiàng)服務(wù)工作,維護(hù)公司良好的信譽(yù)與形象; 3、完成公司下達(dá)銷售指標(biāo),遵守公司各項(xiàng)管理制度; 4、發(fā)現(xiàn)銷售中存在的各種問題,及時(shí)分析、拿出解決方案; 5、配合代理商(商業(yè)客戶)維護(hù)公司產(chǎn)品價(jià)格體系(含線上線下價(jià)格)。 6、及時(shí)收集市場信息并整理反饋,建立各類檔案數(shù)據(jù)庫; 【任職資格】 1、全日制專職員工,不允許零工,服從公司統(tǒng)一調(diào)配及管理。 2、醫(yī)藥、營銷相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷;年齡40歲以下,特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬。 3、有商業(yè)分銷或終端控銷推廣工作經(jīng)驗(yàn),了解醫(yī)保統(tǒng)籌支付基本情況; 4、熟悉藥品招商業(yè)務(wù)流程、運(yùn)作模式。能夠獨(dú)立分析、掌控市場狀況,貫徹執(zhí)行公司的策略; 5、了解區(qū)域市場網(wǎng)絡(luò)和渠道,有豐富的醫(yī)藥招商資源者優(yōu)先。 6、抗壓能力強(qiáng),善于溝通,能跨省出差。 7、勤奮踏實(shí),學(xué)習(xí)能力強(qiáng),勇于挑戰(zhàn)自我,不甘平庸,執(zhí)行力強(qiáng)! 【薪資待遇】面談 保底底薪+銷售提成+五險(xiǎn),享受國家節(jié)假日正常休息。1小時(shí)內(nèi)藥藥通HR
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銷售經(jīng)理5000-6000元南寧-青秀區(qū)崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)園區(qū)企業(yè)客戶的商務(wù)拜訪、需求挖掘及業(yè)務(wù)接待,建立長期合作關(guān)系; 2、根據(jù)客戶需求,定制化推廣場地租賃、資質(zhì)申報(bào)(科小/高企等)、人才項(xiàng)目申報(bào)、辦公配套采購等市場化服務(wù); 3、全流程跟進(jìn)服務(wù)過程,確保服務(wù)交付符合合同要求,跟進(jìn)客戶回款進(jìn)度,協(xié)調(diào)財(cái)務(wù)部門完成賬務(wù)核對(duì)與款項(xiàng)催收; 4、協(xié)助產(chǎn)品市場調(diào)研分析、業(yè)務(wù)產(chǎn)品梳理、策劃及執(zhí)行市場推廣計(jì)劃,向上反饋客戶及市場需求、定期復(fù)盤及調(diào)整等; 5、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。 任職要求: 1、本科以上學(xué)歷,專業(yè)不限,市場營銷、工商管理、國際貿(mào)易、商務(wù)管理、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、行業(yè)不限,具備科創(chuàng)服務(wù)、產(chǎn)業(yè)服務(wù)、咨詢服務(wù)等行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,具備To B業(yè)務(wù)銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、具備市場調(diào)研、競品分析、產(chǎn)品方案、營銷策劃、市場分級(jí)管理等經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 4、性格開朗沉穩(wěn),工作高效,熟悉商務(wù)禮儀; 5、可接受合理商務(wù)應(yīng)酬者優(yōu)先。17小時(shí)前215446932@qq.com
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銷售經(jīng)理10000-11000元南寧-青秀區(qū)-財(cái)富國際廣場廣西鋒博房地產(chǎn)開發(fā)集團(tuán)有限公司房地產(chǎn)開發(fā)職位描述 工作內(nèi)容: 1)負(fù)責(zé)外拓團(tuán)隊(duì)的管理,尋找目標(biāo)客戶,達(dá)成公司業(yè)績目標(biāo); 2)熟悉房地產(chǎn)市場,思維敏捷,對(duì)市場有靈敏的觸覺,有較強(qiáng)的資訊搜集能力,有豐富的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),可獨(dú)立帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì); 3)具備良好職業(yè)素質(zhì)、敬業(yè)精神,敢于挑戰(zhàn)自己、挑戰(zhàn)高薪,有較好的自我管理和團(tuán)隊(duì)管理能力; 4)可攜團(tuán)隊(duì)一起加入我們。 任職要求: 1)有良好的職業(yè)素養(yǎng),有栽培團(tuán)隊(duì)的決定; 2)男女不限。 福利:1)公司有內(nèi)部晉升機(jī)制,根據(jù)您的能力和成績進(jìn)行每年的調(diào)升; 2)公司每個(gè)月免費(fèi)提供培訓(xùn)學(xué)習(xí)機(jī)會(huì); 3)每月旅游以及豐富的團(tuán)建活動(dòng)(拓展、聚餐、月初啟動(dòng)大會(huì)、年會(huì)); 4)享受國家法定節(jié)假日和中國重大節(jié)日員工禮品; 5)推薦新人獎(jiǎng); 6)開單獎(jiǎng)。 工作環(huán)境:5A辦公場地,舒適、整潔、明亮的工作環(huán)境;老板年輕時(shí)尚,領(lǐng)導(dǎo)、同事熱情時(shí)尚,給人以秩序感和舒適感,使員工其安定而快樂,進(jìn)而有助于提高員工辦公情緒和工作效率。 晉升空間:儲(chǔ)備經(jīng)理-營業(yè)經(jīng)理-高級(jí)經(jīng)理-區(qū)域經(jīng)理-總監(jiān) 薪 酬:底薪+70%~90%提成+團(tuán)隊(duì)管理提成 上班時(shí)間:9:00-12:00至14:00-18:0017小時(shí)前龐經(jīng)理
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銷售經(jīng)理3000-6000元南寧-青秀區(qū)廣東中牧農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)工作內(nèi)容: 1、下鄉(xiāng)拜訪終端客戶,銷售化肥(復(fù)合肥、有機(jī)肥)產(chǎn)品 2、協(xié)助客戶,策劃活動(dòng),站店促銷、開展農(nóng)民會(huì),觀摩會(huì),田間地頭做實(shí)驗(yàn)示范田; 3、了解區(qū)域當(dāng)?shù)厥袌龇N植作物,收集競品信息進(jìn)行分析,了解客戶需求,有針對(duì)性的推廣,導(dǎo)入產(chǎn)品 4、定期走區(qū)域市場,維護(hù)老客戶,同時(shí),發(fā)展新客戶,增加銷量 任職資格: 1、年齡要求:20-45歲,有銷售肥料相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有客戶資源,有駕照,開車熟練; 2、具有較強(qiáng)的推廣、溝通、表達(dá)能力; 3、有責(zé)任心,吃苦耐勞;有團(tuán)隊(duì)精神,善于挑戰(zhàn)自我; 薪酬待遇: 1、底薪+提成,上不封頂;該崗位具體薪酬,根據(jù)個(gè)人能力而定。17小時(shí)前陸女士
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銷售經(jīng)理5000-10000元南寧-青秀區(qū)工作職責(zé) 根據(jù)市場營銷計(jì)劃,完成區(qū)域下發(fā)的銷售任務(wù) 開拓新市場,發(fā)展新客戶 轄區(qū)市場信息的收集與摸排 負(fù)責(zé)與客戶保持良好客情關(guān)系 職位要求 1:大專及以上學(xué)歷,農(nóng)牧、市場營銷類專業(yè)優(yōu)先(優(yōu)秀者可放寬), 2:具備動(dòng)保、獸藥、飼料添加劑銷售經(jīng)驗(yàn),熟悉農(nóng)牧行業(yè)基本知識(shí)與動(dòng)態(tài),有大客戶銷售經(jīng)驗(yàn) 3:熱愛營銷工作,愿意從事有挑戰(zhàn)性的工作 4:良好的溝通協(xié)調(diào)能力、目標(biāo)管理能力和執(zhí)行力 5:有生豬養(yǎng)殖行業(yè)大客戶資源者優(yōu)先17小時(shí)前孫煒
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銷售主管7000-10000元南寧廣西藝達(dá)名品貿(mào)易有限公司貿(mào)易/進(jìn)出口1、具有服裝行業(yè)直營店鋪運(yùn)營及銷售管理能力. 2、具有良好的溝通能力和洞察力,目標(biāo)感強(qiáng),注重細(xì)節(jié),并具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神及人際交往能力 3、具有良好的數(shù)據(jù)管理能力.善良、正直,有一定的抗壓力. 4、有會(huì)員管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先.17小時(shí)前梁經(jīng)理
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銷售經(jīng)理2000-3000元南寧-江南區(qū)-江南·香格里拉商業(yè)廣場江蘇通光強(qiáng)能輸電線科技有限公司通信/電信運(yùn)營、增值服務(wù)崗位職責(zé): 1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司銷售管理規(guī)定和實(shí)施細(xì)則,努力提高自身業(yè)務(wù)水平。 2.積極開拓市場,完成規(guī)定的銷售量指標(biāo),為客戶提供良好的一系列服務(wù)。 3.負(fù)責(zé)與客戶簽訂銷售合同,督促合同正常如期履行,并催討所欠應(yīng)收銷售款項(xiàng)。 4.對(duì)客戶在銷售和使用過程中出現(xiàn)的問題、須辦理的手續(xù),幫助或聯(lián)系有關(guān)部門或單位妥善解決。 公司主要客戶群: 市政工程/公共設(shè)施、大型企業(yè)/集團(tuán)、建筑/房地產(chǎn)、新能源 要求:大專及以上學(xué)歷,對(duì)銷售行業(yè)充滿熱情,能夠適應(yīng)長期出差。 薪資:基本工資3000-3500 + 提成 福利:雙休、五險(xiǎn)一金、帶薪年假、免費(fèi)體檢、免費(fèi)提供工作餐和住宿、節(jié)假日福利等。17小時(shí)前
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奔富紅酒銷售經(jīng)理3000-8000元南寧-青秀區(qū)-中房·翡翠園廣西尊和實(shí)業(yè)有限公司批發(fā)/零售崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司紅酒的銷售及推廣; 2、根據(jù)市場營銷計(jì)劃,完成部門銷售指標(biāo); 3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍; 4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場信息的收集及競爭對(duì)手的分析; 5、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務(wù); 要求: 1、形象氣質(zhì)佳、具備良好的溝通能力、談判能力和成本意識(shí),工作積極主動(dòng),有責(zé)任心; 2、熱愛銷售工作,有紅酒經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、熟悉基本的電腦操作,能熟練運(yùn)用Excel、Word等辦公軟件。17小時(shí)前人事行政部
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銷售經(jīng)理6000-10000元南寧-江南區(qū)廣西南寧定欣商貿(mào)有限公司貿(mào)易/進(jìn)出口意爾康體育 以提升終端店鋪的銷售業(yè)績?yōu)榍疤?,圍繞對(duì)市場終端店鋪的運(yùn)營及店員的銷售技巧、陳列技巧、心態(tài)引導(dǎo)為中心開展市場督導(dǎo)的各項(xiàng)工作。工作對(duì)象:店長、店員、。 工作目的:改善經(jīng)營,提升銷售 工作大體內(nèi)容:節(jié)日活動(dòng)和促銷策劃及執(zhí)行、新品上市計(jì)劃與執(zhí)行、處理庫存、店鋪維護(hù)、市場分析。 一、店鋪運(yùn)營、日常事務(wù)管理 1、監(jiān)督公司總部各項(xiàng)政策在直營店的執(zhí)行情況。 2、負(fù)責(zé)專賣店員工福利和薪資程序的行政工作,包括向公司匯總報(bào)告。 3、負(fù)責(zé)對(duì)導(dǎo)購人員的銷售技巧培訓(xùn)和服裝陳列培訓(xùn)。 4、協(xié)助直營店的綜合培訓(xùn)。 5、完善運(yùn)營體制和考核制度,以加強(qiáng)人員的服務(wù)意識(shí),提高工作熱忱。 6、加強(qiáng)品牌形象店及各個(gè)終端店鋪新產(chǎn)品上市的宣傳及執(zhí)行力度。 二、店鋪銷售管理 1、監(jiān)督、指導(dǎo)直營店的銷售。 2、監(jiān)督、策劃并實(shí)施市場性的行銷活動(dòng)以及全省性的促銷活動(dòng)。 3、根據(jù)公司貨品狀況,市場狀況及市場競爭力,提供科學(xué)有效的促銷方案。 4、根據(jù)每月銷售任務(wù),細(xì)分到個(gè)人及其每周、每日。 5、監(jiān)督并核實(shí)每日上報(bào)所負(fù)責(zé)區(qū)域終端店鋪銷售報(bào)表及各項(xiàng)報(bào)表的準(zhǔn)確性。 6、對(duì)每日銷售情況進(jìn)行分析并總結(jié),根據(jù)其情況改進(jìn)和完善相關(guān)措施。本部門按質(zhì)、按時(shí)地實(shí)現(xiàn)工作目標(biāo)17小時(shí)前覃妮人事專員
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- 廣西創(chuàng)行意達(dá)汽車服務(wù)有限公司
- 所在行業(yè) 管理咨詢/汽車
- 成立時(shí)間 7年(2018年1月8日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 30-50人