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職位描述

1、5年以上汽車銷售經(jīng)驗(yàn)，強(qiáng)烈的責(zé)任感和事業(yè)心，能從容應(yīng)對壓力和挑戰(zhàn)，具有團(tuán)隊(duì)合作精神；

2、熟悉汽車市場，收集、匯總、分析市場動(dòng)態(tài)信息，尋求新的利潤增長點(diǎn)，根據(jù)公司的營銷目標(biāo)和市場需求，制定并有效執(zhí)銷售計(jì)劃；

3、主持銷售部門日常工作事務(wù)、帶團(tuán)隊(duì)，對本部門人員的工作培訓(xùn)指導(dǎo)、分析和考核，比如檢查銷售顧問客戶管理情況，隨時(shí)掌握銷售進(jìn)度，展廳現(xiàn)場管控并處理客戶抱怨與投訴，做好客戶開發(fā)、促進(jìn)、成交、戰(zhàn)敗分析等工作，確保實(shí)現(xiàn)客戶滿意度；

4、負(fù)責(zé)處理銷售人員無權(quán)處理或無法解決的重大問題;

5、負(fù)責(zé)每月的商品車資源合理調(diào)配，隨時(shí)掌握銷售、庫存及資金狀況，制定合理的車輛庫存計(jì)劃，并保持合理的庫存結(jié)構(gòu)與庫存數(shù)量，最大限度地優(yōu)化庫存管理；

6、對接廠家區(qū)域經(jīng)理，執(zhí)行廠家相關(guān)政策，完成各類核檢，對汽車銷售相關(guān)的表格編輯、數(shù)據(jù)分析、政策制定等工作有足夠的經(jīng)驗(yàn)；

公司簡介

廣西金源國際汽車城開發(fā)有限公司，成立于二〇〇六年三月。公司作為金源集團(tuán)投資的“金源國際汽車城”的業(yè)務(wù)運(yùn)營主體，主要負(fù)責(zé)項(xiàng)目的招商、管理及自有品牌汽車4S店的開發(fā)與經(jīng)營。

    公司經(jīng)營的項(xiàng)目“金源國際汽車城”，已成為一個(gè)集汽車多品牌銷售(包括4S店、二手車)、汽車展銷、零配件、維修、倉儲、美容裝飾、信息研討等于一體的大型品牌汽車銷售基地。目前，金源國際汽車城內(nèi)眾多品牌齊聚集，已成為南寧、乃至廣西汽車產(chǎn)業(yè)新一極，營銷聯(lián)盟，產(chǎn)業(yè)集群，資源共享之優(yōu)勢無可比擬。

    公司擁有的汽車品牌4S店有：廣西上源汽車銷售服務(wù)有限公司（上海大眾斯柯達(dá)系列）、廣西眾源汽車銷售服務(wù)有限公司（上海大眾系列）、廣西金斯源汽車銷售服務(wù)有限公司（克萊斯勒系列）、廣西駿源汽車銷售服務(wù)有限公司（上汽通用五菱寶駿系列）、廣西金晟源汽車銷售服務(wù)有限公司（上海大眾）、柳州上源汽車銷售服務(wù)有限公司（上海大眾斯柯達(dá)系列）、柳州金斯源汽車銷售服務(wù)有限公司（克萊斯勒系列）、桂林金斯源汽車銷售服務(wù)有限公司（克萊斯勒系列）、桂林上源汽車銷售服務(wù)有限公司（上海大眾斯柯達(dá)系列）、百色金壯源汽車銷售服務(wù)有限公司（克萊斯勒系列）、湖南金兆源汽車銷售服務(wù)有限公司（克萊斯勒系列）。公司已成為上海大眾在廣西最大的合作商。

    現(xiàn)向社會(huì)誠聘以下英才，歡迎有識之士加入我們的團(tuán)隊(duì)。

上班地點(diǎn)

工作地址：南寧市壯錦大道37-1號查看上班路線

可能感興趣的職位: 銷售經(jīng)理
5000-8000元

南寧-良慶區(qū)-碧園大廈 20歲以上

廣西合壹教育科技有限公司

教育/培訓(xùn)

1、負(fù)責(zé)公司優(yōu)質(zhì)課程的銷售和推廣工作； 2、及時(shí)發(fā)現(xiàn)客戶潛在需求，針對不同客戶需求制定教育培訓(xùn)課程； 3、及時(shí)處理客戶投訴，提高客戶滿意度，建立長期、良好、穩(wěn)固的區(qū)域合作關(guān)系 4、有從事教育行業(yè)或者培訓(xùn)類單位工作經(jīng)驗(yàn)； 5、五險(xiǎn)+雙休，年薪8萬起（高提成，收入上不封頂） 6、公司根據(jù)個(gè)人意愿提供多種職場規(guī)劃，提供多方向晉升空間，歡迎您的加入

2小時(shí)前

梁人以

人事行政; 銷售主管
5000-10000元

南寧-青秀區(qū)-麗原·天際

廣西果果法律咨詢服務(wù)有限公司

崗位職責(zé)： 1、協(xié)助分公司負(fù)責(zé)人開發(fā)市場； 2、負(fù)責(zé)管理業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)，完成團(tuán)隊(duì)業(yè)績目標(biāo)； 3、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)人員的業(yè)務(wù)技能和銷售技能培訓(xùn)； 4、完成分公司負(fù)責(zé)人安排的其他工作。任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限； 2、有2年及以上銷售經(jīng)驗(yàn)，有銷售團(tuán)隊(duì)管理管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 3、有較好的學(xué)習(xí)能力、抗壓能力和溝通協(xié)調(diào)能力。薪酬福利：無責(zé)底薪+績效工資+全勤獎(jiǎng)勵(lì)+團(tuán)隊(duì)提成+個(gè)人提成；綜合薪資約8000-10000元/月。繳納社保。節(jié)假日福利，不定期團(tuán)建等。以上崗位需在南寧集中培訓(xùn)學(xué)習(xí)1-3個(gè)月，再回到所屬區(qū)域開展工作。培訓(xùn)期間包住宿，報(bào)銷往返車費(fèi)。

10小時(shí)前; 銷售主管
5000-10000元

南寧-青秀區(qū)

南寧市瑞大福珠寶有限責(zé)任公司

家具/家電/工藝品/玩具

1、主持店面班次的管理工作，配合店長的各項(xiàng)營銷策略的實(shí)施； 2、執(zhí)行店長下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)； 3、做好班次的分工管理工作； 4、監(jiān)督商品的要貨、上貨、補(bǔ)貨，做好進(jìn)貨驗(yàn)收、商品陳列、商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量管理等有關(guān)作業(yè)； 5、監(jiān)督門店商品損耗管理，把握商品損耗尺度； 6、掌握門店各種設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)知識； 7、監(jiān)督門店內(nèi)外的清潔衛(wèi)生，負(fù)責(zé)保衛(wèi)、防火等作業(yè)管理； 8、妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾；

10小時(shí)前

李立峰; 銷售經(jīng)理
6000-8000元

南寧-青秀區(qū)

廣西南寧市榮浩房地產(chǎn)有限公司

專業(yè)服務(wù)/咨詢

職位描述： 1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目銷售目標(biāo)的制定、分解，建立銷售團(tuán)隊(duì)目標(biāo)體系； 2、制定有針對性的銷售計(jì)劃，并監(jiān)督銷售計(jì)劃的執(zhí)行； 3、參與制定推廣方案與具體銷售方案； 4、負(fù)責(zé)案場銷售工作的組織、實(shí)施和銷售數(shù)據(jù)匯總分析； 5、銷售團(tuán)隊(duì)內(nèi)部建設(shè)，及對置業(yè)顧問的督導(dǎo)和培訓(xùn)； 6、完善銷售渠道和客戶服務(wù)管理，處理案場各類突發(fā)問題； 7、完成上級交辦任務(wù)。崗位要求： 1、市場營銷、房地產(chǎn)經(jīng)營等相關(guān)專業(yè)，大專以上學(xué)歷。 2、5年以上地產(chǎn)銷售經(jīng)驗(yàn)，3年以上銷售經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn)，有良好的銷售業(yè)績。 3、熟悉房地產(chǎn)相關(guān)政策法規(guī)、營銷推廣、經(jīng)營管理等知識，具有較強(qiáng)市場分析及行銷能力； 4、勤奮、高度責(zé)任心、富有挑戰(zhàn)及開拓精神，具有高度的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神； 5、能夠服從外地出差工作。薪酬福利： 1、薪酬架構(gòu):豐厚底薪+高額提成

2025-07-15

李女士; 銷售主管
5000-10000元

南寧-青秀區(qū)

南寧呵護(hù)健康體檢有限公司

醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生

崗位職責(zé)： 1、面向個(gè)人和企業(yè)客戶，銷售公司的體檢服務(wù)、健康管理等產(chǎn)品； 2、客戶開發(fā)與客情維護(hù)，有效執(zhí)行公司的銷售策略，按時(shí)完成公司下達(dá)的銷售任務(wù)。崗位要求： 1、勤奮、敬業(yè)，擅長與人溝通，勇于接受挑戰(zhàn)，具有良好的職業(yè)形象； 2、2年以上工作經(jīng)驗(yàn)，有銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。福利待遇：5000~10000元，上不封頂（基本工資+崗位工資+績效工資+高額個(gè)人業(yè)績提成+超額獎(jiǎng)勵(lì)+外檢補(bǔ)貼+商業(yè)意外險(xiǎn)+社會(huì)保險(xiǎn)+完善的晉升機(jī)制+法定節(jié)假日+帶薪年假+員工及家屬免費(fèi)體檢福利+節(jié)日福利+生日福利+節(jié)日活動(dòng)+員工運(yùn)動(dòng)會(huì)+教育培訓(xùn)福利等）工作時(shí)間：周一至周五（上午8:30-12:00、下午14:30-17:30），周六（上午8:30-12:00）；法定節(jié)假日休假。

2025-07-15

陳先生; 銷售經(jīng)理（崇左）
10000-15000元

南寧-良慶區(qū)

廣西南寧市榮浩房地產(chǎn)有限公司

專業(yè)服務(wù)/咨詢

目前廣西區(qū)，特別是寧明項(xiàng)目，緊急招聘銷售經(jīng)理，歡迎有志青年加入。職位描述： 1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目銷售目標(biāo)的制定、分解、執(zhí)行，建立銷售團(tuán)隊(duì)目標(biāo)體系； 2、制定有針對性的銷售計(jì)劃，并監(jiān)督銷售計(jì)劃的執(zhí)行； 3、參與制定推廣方案與具體銷售方案； 4、負(fù)責(zé)案場銷售工作的組織、實(shí)施和銷售數(shù)據(jù)匯總分析； 5、銷售團(tuán)隊(duì)內(nèi)部建設(shè)，及對置業(yè)顧問的督導(dǎo)和培訓(xùn)； 6、完善銷售渠道和客戶服務(wù)管理，處理案場各類突發(fā)問題； 7、完成上級交辦任務(wù)。崗位要求： 1、市場營銷、房地產(chǎn)經(jīng)營等相關(guān)專業(yè)，大專以上學(xué)歷。 2、3年以上地產(chǎn)銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，有良好的銷售業(yè)績。 3、熟悉房地產(chǎn)相關(guān)政策法規(guī)、營銷推廣、經(jīng)營管理等知識，具有較強(qiáng)市場分析及行銷能力； 4、勤奮、高度責(zé)任心、富有挑戰(zhàn)及開拓精神，具有高度的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神； 5、能夠服從外地出差工作。薪酬福利： 1、薪酬架構(gòu):豐厚底薪+高額提成，底薪1萬起。

2025-07-15

李女士; 醫(yī)療銷售經(jīng)理（廣西）
6000-11000元

南寧-青秀區(qū)

西安天隆科技有限公司

工作職責(zé) 1.銷售推廣：統(tǒng)籌區(qū)域內(nèi)分子、生化發(fā)光、質(zhì)譜等產(chǎn)品的銷售運(yùn)營，制定并執(zhí)行銷售策略，達(dá)成銷售目標(biāo)。 2.客戶關(guān)系管理：建立并維護(hù)與醫(yī)院、第三方機(jī)構(gòu)等客戶的良好關(guān)系，提供定制化產(chǎn)品解決方案，滿足客戶需求。 3.市場洞察：深入了解廣西區(qū)域醫(yī)療市場動(dòng)態(tài)，分析競爭對手情況，制定有效的市場策略。 4.團(tuán)隊(duì)協(xié)作：與檢驗(yàn)科室、藥劑科室、銷售團(tuán)隊(duì)緊密合作，提升客戶滿意度，確保項(xiàng)目順利推進(jìn)。 5.持續(xù)優(yōu)化：收集并分析客戶反饋，持續(xù)優(yōu)化產(chǎn)品與服務(wù)，提升市場競爭力。任職資格 1.教育背景：本科及以上學(xué)歷，醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)、生物醫(yī)學(xué)工程、分子生物學(xué)等相關(guān)專業(yè)。 2.工作經(jīng)驗(yàn)：2年以上臨床檢驗(yàn)、分子、生化發(fā)光、質(zhì)譜及常規(guī)PCR產(chǎn)品銷售或市場推廣經(jīng) 驗(yàn)；優(yōu)先考慮熟悉廣西本地醫(yī)療市場或有相關(guān)資源者。 3.熟悉PCR、生化發(fā)光、質(zhì)譜技術(shù)在臨床檢測中的應(yīng)用（如維生素、藥物濃度監(jiān)測等）。 4.有團(tuán)隊(duì)管理或區(qū)域銷售管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 5.具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力和問題解決能力；能適應(yīng)高頻區(qū)域出差，抗壓能力強(qiáng)。工作地點(diǎn) 覆蓋廣西多城市，需接受區(qū)域內(nèi)調(diào)配。 6.其他要求：責(zé)任心強(qiáng)，注重細(xì)節(jié)，具有良好的職業(yè)素養(yǎng)和團(tuán)隊(duì)合作精神。

2025-07-15

李明; 鄉(xiāng)鎮(zhèn)銷售經(jīng)理（崇左）
6000-9000元

南寧-青秀區(qū)

廣西金瑞嘉企業(yè)營銷策劃有限公司

文案/策劃

1、負(fù)責(zé)崇左所有鄉(xiāng)鎮(zhèn)業(yè)務(wù)管理，客戶關(guān)系維護(hù)，門店形象、終端陳列、上貨、庫存管理等工作； 2、掌握公司產(chǎn)品性能、特點(diǎn)及優(yōu)勢，跟進(jìn)產(chǎn)品銷售目標(biāo)的達(dá)成； 3、負(fù)責(zé)導(dǎo)購及業(yè)務(wù)人員的工作安排、培訓(xùn)提升及每月銷量目標(biāo)的跟進(jìn)； 4、做好周末、節(jié)假日促銷活動(dòng)的配合、監(jiān)督與執(zhí)行； 5、定期對市場的數(shù)據(jù)變化進(jìn)行整理分析，靈活調(diào)整應(yīng)對市場變化。二、崗位要求 1、大專以上學(xué)歷，具備3年以上銷售相關(guān)經(jīng)驗(yàn)； 2、熱愛銷售，溝通、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)； 3、快消品、家電、運(yùn)營商、保險(xiǎn)等行業(yè)任職經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；

2025-07-15

南寧市東葛路118號萬達(dá)金座2308; 銷售經(jīng)理
6000-12000元

南寧-青秀區(qū)

南寧呵護(hù)健康體檢有限公司

醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)帶領(lǐng)并指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)有效執(zhí)行公司的體檢服務(wù)、健康管理等產(chǎn)品銷售目標(biāo)； 2、負(fù)責(zé)梳理區(qū)域內(nèi)重點(diǎn)客戶，指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)對重點(diǎn)客戶的商務(wù)談判并陪訪； 3、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)工作指導(dǎo)、培訓(xùn)、監(jiān)督考核、團(tuán)隊(duì)激勵(lì)等日常管理工作。崗位要求： 1、3年以上銷售管理崗位工作經(jīng)驗(yàn)； 2、具有敏銳的市場感知、把握市場動(dòng)態(tài)和市場方向的能力； 3、優(yōu)秀的溝通、協(xié)調(diào)、組織與開拓能力、較強(qiáng)的觀察力和應(yīng)變能力。福利待遇：6000~20000元，上不封頂（基本工資+崗位工資+績效工資+高額個(gè)人業(yè)績提成+管理提成+超額獎(jiǎng)勵(lì)+外檢補(bǔ)貼+商業(yè)意外險(xiǎn)+社會(huì)保險(xiǎn)+完善的晉升機(jī)制+法定節(jié)假日+帶薪年假+員工及家屬免費(fèi)體檢福利+節(jié)日福利+生日福利+節(jié)日活動(dòng)+員工運(yùn)動(dòng)會(huì)+教育培訓(xùn)福利等）工作時(shí)間：周一至周五（上午8:30-12:00、下午14:30-17:30），周六（上午8:30-12:00）；法定節(jié)假日休假。

2025-07-15

陳先生; 銷售經(jīng)理
4000-8000元

南寧-江南區(qū)

南寧蕓姐犬業(yè)文化有限責(zé)任公司

計(jì)算機(jī)硬件

崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)廣西區(qū)域?qū)櫸锸袌?，比如：寵物店和寵物醫(yī)院等寵物相關(guān)渠道。 2.負(fù)責(zé)維護(hù)現(xiàn)有客戶，和開發(fā)新的客戶，主要是維護(hù)客戶為主。 3.向客戶推公司接的新品牌，并給客戶做門店的新品培訓(xùn)。任職要求： 1.學(xué)歷：中專以上學(xué)歷 2.年紀(jì)：20-30歲， 3.對寵物行業(yè)有興趣并喜歡銷售工作以及能接受出差。職位福利：薪酬：3500-10000 企業(yè)五險(xiǎn)，出差補(bǔ)貼，企業(yè)年終獎(jiǎng)，不定期國內(nèi)外旅游。

2025-07-15

藍(lán)小姐