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職位描述

工作內(nèi)容：

1、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)銷售渠道的維護(hù)與開拓，完成公司下達(dá)的銷售目標(biāo)。

2、負(fù)責(zé)區(qū)域市場的資格預(yù)審、入圍，及時(shí)關(guān)注當(dāng)?shù)卣型稑?biāo)信息；負(fù)責(zé)投標(biāo)前技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)的對(duì)應(yīng)和標(biāo)書制作的審核，組織投標(biāo)。密切跟蹤招投標(biāo)和開標(biāo)進(jìn)度與結(jié)果，總結(jié)、分析招投標(biāo)結(jié)果和經(jīng)驗(yàn)。

3、負(fù)責(zé)市場調(diào)研，拓展信息來源，及時(shí)了解、分析和反饋信息。

4、維護(hù)客戶關(guān)系，健全客戶檔案。

5、負(fù)責(zé)對(duì)所屬市場的銷售資金回籠和銷售費(fèi)用的控制。

職位要求：

1、市場營銷專業(yè)或相關(guān)專業(yè)專科以上學(xué)歷。

2、有5年以上從事營銷管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。

3、有豐富的商務(wù)談判經(jīng)驗(yàn)及書面表達(dá)能力。

4、有極強(qiáng)的組織管理能力，有良好的團(tuán)隊(duì)合作及敬業(yè)精神。

5、有一定的市場判斷能力和開拓能力

6、能適應(yīng)長期出差（貴州、海南兩地）

7、薪資結(jié)構(gòu)：底薪+提成

公司福利：行政雙休（5天7小時(shí)制）+五險(xiǎn)+免費(fèi)午餐+年終獎(jiǎng)金

公司簡介

廣西桂越電力科技有限公司于2010年3月31日在美麗的綠城南寧成立，注冊(cè)資金為8180萬。公司擁有占地20畝土地的工業(yè)園區(qū)，是一家專業(yè)從事電表箱、配電箱、無功補(bǔ)償柜、JP柜等相關(guān)高低壓成套設(shè)備生產(chǎn)和銷售的現(xiàn)代化企業(yè)。
    公司已通過國家強(qiáng)制性產(chǎn)品CCC認(rèn)證，并通過ISO9001-2008國際質(zhì)量管理體系認(rèn)證、ISO14001-2004環(huán)境管理體系標(biāo)準(zhǔn)要求及GB/T28001-2001職業(yè)健康安全管理體系規(guī)范要求，連續(xù)多年被評(píng)定為AAA級(jí)、AAA+級(jí)質(zhì)量信用企業(yè)，獲得安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化三級(jí)證書，被評(píng)為“南寧國家經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)2013年度、2014年度強(qiáng)優(yōu)工業(yè)企業(yè)獎(jiǎng)”。
    公司擁有多臺(tái)全電腦精密注塑機(jī)、智能數(shù)控沖床等設(shè)備；高低壓成套設(shè)備生產(chǎn)、電子封印生產(chǎn)等數(shù)條現(xiàn)代化生產(chǎn)線；設(shè)備精良，技術(shù)力量雄厚；工藝精湛，產(chǎn)品品質(zhì)卓越。公司不斷提高技術(shù)裝備水平，提升研發(fā)創(chuàng)新和生產(chǎn)制造能力，獲得多項(xiàng)國家級(jí)專利，已步入國家級(jí)高新技術(shù)企業(yè)行列。
    公司秉承“以人為本、合理配置、開拓進(jìn)取、追求卓越”的人才發(fā)展戰(zhàn)略，擁有一批高學(xué)歷、高素質(zhì)的人才隊(duì)伍。全體員工上下團(tuán)結(jié)一心，具有良好團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，共同致力于公司各項(xiàng)戰(zhàn)略目標(biāo)的實(shí)施。
    公司目前正處于發(fā)展壯大時(shí)期，現(xiàn)面向社會(huì)誠邀志同道合之士共謀發(fā)展，我公司將為您提供廣闊的發(fā)展空間！

上班地點(diǎn)

工作地址：南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)檔案局旁邊查看上班路線

可能感興趣的職位: 銷售經(jīng)理（工作地點(diǎn)：南寧）
4500-20000元

南寧-青秀區(qū)
本科以上
應(yīng)屆畢業(yè)生

廣西博唯信息科技有限公司

計(jì)算機(jī)服務(wù)（系統(tǒng)、數(shù)據(jù)服務(wù)，維修）

1、制定與執(zhí)行區(qū)域銷售計(jì)劃，實(shí)現(xiàn)本區(qū)域的市場占有率和銷售目標(biāo) 2、建立客戶溝通渠道，監(jiān)督、檢查銷售人員對(duì)客戶的定期訪問情況，了解客戶要求 3、及時(shí)處理客戶投訴，提高客戶滿意度，建立長期、良好、穩(wěn)固的區(qū)域合作關(guān)系 4、與客戶服務(wù)、技術(shù)等相關(guān)部門溝通，協(xié)調(diào)產(chǎn)品的到貨、安裝、技術(shù)支持、售后維修等工作 5、分析客戶畫像，為銷售、采購、生產(chǎn)等決策的制定提供支持 6、制定考核目標(biāo)，定期評(píng)估結(jié)績效，幫助下屬員工提高工作業(yè)績，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力和合作精神 7、有醫(yī)療、教育、國企、政府等行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

4小時(shí)前

楊小姐

HR; 銷售經(jīng)理
7000-8000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西眾美房地產(chǎn)營銷策劃有限公司

文案/策劃

1、營銷、廣告、建筑、土木類相關(guān)專業(yè)大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷優(yōu)先考慮； 2、1年以上房地產(chǎn)行業(yè)策劃咨詢工作經(jīng)驗(yàn)，有成功策劃案例者優(yōu)先； 3、熟悉房地產(chǎn)策劃，能夠完成前期策劃報(bào)告、營銷策劃報(bào)告、推廣策劃書等房地產(chǎn)開發(fā)過程中的策劃和撰寫工作； 4、熟悉城市建設(shè)、房地產(chǎn)行業(yè)，熟悉房地產(chǎn)國家相關(guān)法律法規(guī)，及時(shí)掌握房地產(chǎn)市場動(dòng)態(tài)，具有敏銳的市場洞察力、判斷力； 5、熱愛房地產(chǎn)策劃事業(yè)，上進(jìn)心強(qiáng)，對(duì)市場、客戶需求有一定的敏感性。 6、可出差，公司提供住宿。聯(lián)系人：黃總監(jiān)*********** ?

18小時(shí)前

陸凱歌; 銷售主管
5000-10000元

南寧-青秀區(qū)-麗原·天際

廣西果果法律咨詢服務(wù)有限公司

崗位職責(zé)： 1、協(xié)助分公司負(fù)責(zé)人開發(fā)市場； 2、負(fù)責(zé)管理業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)，完成團(tuán)隊(duì)業(yè)績目標(biāo)； 3、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)人員的業(yè)務(wù)技能和銷售技能培訓(xùn)； 4、完成分公司負(fù)責(zé)人安排的其他工作。任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限； 2、有2年及以上銷售經(jīng)驗(yàn)，有銷售團(tuán)隊(duì)管理管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 3、有較好的學(xué)習(xí)能力、抗壓能力和溝通協(xié)調(diào)能力。薪酬福利：無責(zé)底薪+績效工資+全勤獎(jiǎng)勵(lì)+團(tuán)隊(duì)提成+個(gè)人提成；綜合薪資約8000-10000元/月。繳納社保。節(jié)假日福利，不定期團(tuán)建等。以上崗位需在南寧集中培訓(xùn)學(xué)習(xí)1-3個(gè)月，再回到所屬區(qū)域開展工作。培訓(xùn)期間包住宿，報(bào)銷往返車費(fèi)。

18小時(shí)前; 政企集成銷售經(jīng)理
8000-12000元

南寧-青秀區(qū)

廣西品為科技有限公司

崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)政企集成、軟件開發(fā)項(xiàng)目的銷售工作，推廣公司產(chǎn)品 2. 維護(hù)和拓展客戶關(guān)系，確保業(yè)務(wù)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn) 3. 分析市場動(dòng)態(tài)，制定有效的銷售策略任職要求： 1. 具備出色的商務(wù)談判和客戶管理能力 2. 能夠獨(dú)立開展銷售活動(dòng)，具有較強(qiáng)的市場洞察力 3. 團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)強(qiáng)，能夠在壓力下保持良好的工作狀態(tài) 薪資福利：根據(jù)經(jīng)驗(yàn)和積累，薪資跨度區(qū)間比較大，具體面試溝通

18小時(shí)前

潘炫安; 房地產(chǎn)銷售經(jīng)理
11000-22000元

南寧-良慶區(qū)

廣西帝安房地產(chǎn)投資有限公司

金融/投資/證券

任職要求： 1、熱愛地產(chǎn)銷售，從事房產(chǎn)銷售一年以上，有帶過團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)。 2、有團(tuán)隊(duì)精神，組建團(tuán)隊(duì)，開發(fā)團(tuán)隊(duì)業(yè)績。薪資待遇： 1、4000起（底薪+提成）多勞多得上不封頂 2、享受員工生日PARTY，部門活動(dòng)、年度旅游擴(kuò)展 3、充分的晉升空間選擇大于努力，期待你的加入，在這里，你可以靠自己的努力獲得您想要的一切。

18小時(shí)前

蘇紹珍; 新能源銷售經(jīng)理（柳州問界）
10000-12000元

南寧-興寧區(qū)

廣西桂海通達(dá)汽車銷售服務(wù)有限公司

汽車及零配件

工作內(nèi)容： 1、根據(jù)廠家下達(dá)的銷售任務(wù)，協(xié)助品牌店總經(jīng)理制定并更新商超店銷售戰(zhàn)略和銷售計(jì)劃； 2、協(xié)助品牌店總經(jīng)理制定和完善部門工作計(jì)劃，管理制度，業(yè)務(wù)流程； 3、負(fù)責(zé)銷售顧問的計(jì)劃分解和工作分配； 4、對(duì)銷售顧問提供專業(yè)知識(shí)與技能培訓(xùn)； 5、跟蹤和控制銷售計(jì)劃完成的進(jìn)度。任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷，汽車或市場營銷專業(yè)優(yōu)先 2、3-5年汽車行業(yè)銷售工作經(jīng)驗(yàn)，2-3年汽車展廳管理經(jīng)驗(yàn)； 3、具備較好的溝通、組織、協(xié)調(diào)能力，有全局觀； 4、具備較強(qiáng)的銷售技巧，優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力； 5、態(tài)度端正，思維活躍，抗壓能力強(qiáng)。

2025-10-03

黃凡; 大區(qū)經(jīng)理
14000-27000元

南寧-青秀區(qū)-盛天華府

杭州樂源飲料有限公司

此崗位可base南寧【職位描述】 1、負(fù)責(zé)廣西區(qū)域商超、便利系統(tǒng)渠道開發(fā)及維護(hù)，特渠、特通渠道的開發(fā)與維護(hù)。 2、做好客戶日常管理、客情維護(hù)，收集市場、門店、消費(fèi)者反饋信息，規(guī)劃促銷方案并指導(dǎo)各區(qū)域推進(jìn)執(zhí)行； 3、完成公司下達(dá)的銷售目標(biāo)任務(wù)。【任職要求】： 1、大專及以上學(xué)歷，具備一定的管理能力。 2、快消品行業(yè)經(jīng)驗(yàn)；有1-2年以上冷鏈KA系統(tǒng)操作經(jīng)驗(yàn)操作過果汁、牛奶或飲品產(chǎn)品為佳； 3、性格外向，具有較強(qiáng)的溝通能力和語言表達(dá)能力，較強(qiáng)的公關(guān)能力、應(yīng)變能力和談判能力； 4、具備良好的客戶服務(wù)意識(shí)； 5、有豐富的直營KA操作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。渠道的開發(fā)及維護(hù)；

2025-10-03

周嘉愷; 銷售經(jīng)理
4000-5000元

南寧-青秀區(qū)-財(cái)富國際廣場

蘇州江南嘉捷電梯有限公司南寧分公司

根據(jù)公司及部門銷售任務(wù)開展銷售工作，完成各項(xiàng)銷售指標(biāo)。

2025-10-03

林旭峰; 業(yè)務(wù)主管
4000-8000元

南寧-江南區(qū)

貴港市跟斗云商務(wù)秘書有限公司

計(jì)算機(jī)軟件

上班時(shí)間：9-12 14-18 雙休底薪3000加績效加團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)勵(lì)加獎(jiǎng)金統(tǒng)籌薪資8000+ 待遇：五險(xiǎn)、年假、法定節(jié)假日正常放假，不定時(shí)有下午茶、員工團(tuán)建和員工生日會(huì)。工作內(nèi)容：負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)組建、培訓(xùn)、銷售工作要求：有帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)、最好有銷售經(jīng)驗(yàn)、口齒伶俐、有上進(jìn)心、認(rèn)真細(xì)致、性格活潑樂觀。

2025-10-03

小甘; 營銷總監(jiān)
10000-11000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西破殿餐飲管理有限公司

餐飲業(yè)

1.協(xié)助總經(jīng)理建立科學(xué)的銷售戰(zhàn)略，以及完善市場營銷組織系統(tǒng)和管理體系，合理配置公司資源，確保市場營銷對(duì)企業(yè)經(jīng)營戰(zhàn)略實(shí)施的最大支持。　　2.協(xié)調(diào)企業(yè)內(nèi)外部關(guān)系，草擬公司年度營銷工作計(jì)劃總體部署，并對(duì)公司市場營銷戰(zhàn)略計(jì)劃的執(zhí)行進(jìn)行監(jiān)督和控制。　　3.組織擬定公司營銷相關(guān)管理制度、規(guī)范與流程，并負(fù)責(zé)監(jiān)督執(zhí)行。　　4.對(duì)市場的變化做出及時(shí)的判斷和預(yù)測，對(duì)所制定的市場策略及實(shí)施情況進(jìn)行督查、評(píng)判和修正。　　5.組織審核項(xiàng)目銷售定價(jià)和銷售策劃方案，以及制定產(chǎn)品推廣策略、品牌戰(zhàn)略計(jì)劃和品牌宣傳方案。　　6.綜合分析競爭對(duì)手的產(chǎn)品及行業(yè)情況，適時(shí)調(diào)整競爭策略和營銷通路。　　7.組建高效的營銷團(tuán)隊(duì)，全面進(jìn)行市場拓展，確保完成公司制定的銷售目標(biāo)。　　8.負(fù)責(zé)激勵(lì)、輔導(dǎo)、培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)成員，并激勵(lì)積極他們主動(dòng)開拓市場，完成任務(wù)指標(biāo)。　　9.控制營銷成本，促進(jìn)營銷利潤最大化。

2025-10-02

盧明