職位描述
任職要求:
1、精通房地產(chǎn)專業(yè)知識、技能;
2、良好的職業(yè)形象及職業(yè)素養(yǎng);
3、五年以上房地產(chǎn)行業(yè)經(jīng)驗,其中三年以上同崗位工作經(jīng)驗;
4、一線代理公司或開發(fā)商工作經(jīng)歷;
5、有參與或操盤過至少一個5萬方以上項目全案經(jīng)歷;
6、熟悉項目前期籌備、蓄水、開盤、熱銷、平銷期、交房各階段的工作;
7、有寫字樓經(jīng)驗優(yōu)先考慮
公司簡介
世茂集團(tuán)是以房地產(chǎn)開發(fā)為主的國際化大型企業(yè)集群?,F(xiàn)已經(jīng)發(fā)展成為以“世茂房地產(chǎn)”和“世茂股份” 兩家控股上市公司為核心的大型企業(yè)集團(tuán)。經(jīng)過近二十年的發(fā)展,世茂已經(jīng)成為中國房地產(chǎn)界領(lǐng)袖企業(yè)之一。
二十年前,世茂進(jìn)軍中國大陸房地產(chǎn)市場,在發(fā)展歷程中,致力于不斷提升人居品質(zhì)和居住品位,為城市的形象增添更多光彩。 本著“締造生活品位”的理念,企業(yè)在中國大陸首創(chuàng)了房地產(chǎn)“濱江模式”,將景觀、親水、園林和建筑等各種元素融合進(jìn)了每一個家庭的日常生活,不僅在人居環(huán)境、自然生態(tài)與人文景觀之間架起了一條條人性的橋梁,也在描繪高雅的棲居藝術(shù)的同時創(chuàng)造了一個個地產(chǎn)精品。 經(jīng)過多年發(fā)展和探索,世茂構(gòu)建了以生態(tài)住宅、商業(yè)地產(chǎn)、旅游地產(chǎn)和產(chǎn)業(yè)集群為核心的“四駕馬車”發(fā)展戰(zhàn)略。作為城市營運(yùn)商,世茂通過實(shí)施穩(wěn)固長三角,發(fā)展中西部、東北、環(huán)渤海灣、珠江和海西,積極布局東南、華南版圖的開發(fā)戰(zhàn)略,為更多的城市留下了新的名片,在描繪高雅棲居藝術(shù)的同時,締造一個又一個地產(chǎn)奇跡。
根據(jù)“核心區(qū)域發(fā)展”戰(zhàn)略,世茂將一如既往集中優(yōu)勢資源投入到中國經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)或極具發(fā)展前景的經(jīng)濟(jì)圈。世茂的進(jìn)取之路從矢志打造城市地標(biāo),向著升華城市、區(qū)域經(jīng)濟(jì)的共生發(fā)展模式銳意進(jìn)取。 世茂房地產(chǎn)是世茂集團(tuán)旗下專業(yè)從事中國境內(nèi)住宅、旅游房地產(chǎn)開發(fā)和經(jīng)營的大型上市公司,證券代碼00813.HK?,F(xiàn)世茂正以每年超過1000萬平方米的開發(fā)建設(shè)速度,開發(fā)著五十多個項目,分布于中國三十多個大中城市。南寧世茂新紀(jì)元房地產(chǎn)開發(fā)有限公司是世茂地產(chǎn)下屬全資子公司。目前在南寧已有多個項目,志力于深耕廣西,現(xiàn)根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃,急聘優(yōu)秀的專業(yè)人士共創(chuàng)偉業(yè)。 優(yōu)秀的員工和卓越的合作團(tuán)隊始終是推動“世茂”實(shí)現(xiàn)跨越式發(fā)展的中堅力量,是他們不斷將“世茂”品牌提升到新高度。與此相應(yīng),集團(tuán)通過搭建高效的 “雙贏”平臺以充滿希望的事業(yè)留住人、優(yōu)良的機(jī)制與待遇吸引人、優(yōu)秀的企業(yè)文化熏陶人,打造人才梯隊和優(yōu)秀團(tuán)隊,謀求永續(xù)健康的發(fā)展。世茂期待優(yōu)秀人才的加盟,渴望與更多有志之士攜手共創(chuàng)輝煌的明天,共塑成就的豐碑!
【福利待遇】
世茂視員工為企業(yè)最寶貴的資源。公司將為優(yōu)秀的您提供具有市場競爭力的薪酬福利,包括績效獎金、免費(fèi)工作午餐、法定社會保險、住房公積金、帶薪休假、外部培訓(xùn)機(jī)會等。
1、薪資組成:固定薪酬(月發(fā)放)+浮動薪酬(年度績效獎金,視公司整體業(yè)績、員工績效評估結(jié)果而定,一般在春節(jié)當(dāng)月發(fā)放);
2、每半年會有一次績效潛力評估,每年年底根據(jù)年度評估結(jié)果并結(jié)合市場與公司經(jīng)營狀況,進(jìn)行薪資、職位調(diào)整(一般在每年年初);
3、福利:除了按照國家規(guī)定的社保公積金外,還提供補(bǔ)充商業(yè)險、車輛補(bǔ)貼、優(yōu)惠購房、團(tuán)隊建設(shè)活動費(fèi)、節(jié)日、婚育禮金、有薪假期等。
上班地點(diǎn)
工作地址:
南寧市平樂大道17號(五象世茂中心售樓部3樓) 查看上班路線
-
可能感興趣的職位
-
銷售主管7000-20000元南寧-青秀區(qū)-泰安大廈 大專以上 2年以上 25-35歲上海博才網(wǎng)絡(luò)科技有限公司南寧分公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)工作職責(zé): 1、全面負(fù)責(zé)所轄銷售部門日常管理工作,帶領(lǐng)銷售團(tuán)隊完成銷售任務(wù); 2、根據(jù)公司銷售任務(wù)分解部門年度銷售目標(biāo),制定并落實(shí)部門銷售計劃; 3、對部門員工進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo),提升部門員工的工作技能; 4、及時維護(hù)老客戶,做好老客戶咨詢的信息反饋及客戶跟進(jìn)的支持服務(wù)。 任職資格: 1、大專及以上學(xué)歷,年齡25-35歲之間,熱愛互聯(lián)網(wǎng); 2、3年以上銷售經(jīng)驗及1年以上銷售管理經(jīng)驗; 3、較強(qiáng)的親和力和表達(dá)能力,思維敏捷,具有較高的商務(wù)談判技巧; 4、有很好的職業(yè)道德觀,能夠承受較強(qiáng)的工作壓力。1小時內(nèi)陸經(jīng)理人事經(jīng)理
-
21小時前1587*************
-
南寧銷售經(jīng)理/月入一萬/入職六險/市政交通8000-10000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)【只要你敢拼,收入無上限】 ·無責(zé)任底薪 + 行業(yè)超高提成 ·老客戶資源支持,快速開單,新人首月最高拿8000+ ·每月銷冠獎勵(現(xiàn)金最高5000?。?崗位職責(zé): 1.通過電話銷售+線下拜訪開發(fā)新客戶,完成個人銷售目標(biāo); 2.維護(hù)老客戶關(guān)系,促成復(fù)購及轉(zhuǎn)介紹; 3.參與銷售技巧培訓(xùn),優(yōu)化話術(shù),提升成交率。 4..帶過電銷團(tuán)隊,有大客戶開發(fā)能力,自主獲客戶經(jīng)驗 任職要求: 1、 3年以上電銷/面銷經(jīng)驗(有管理經(jīng)驗優(yōu)先); 2、大專及以上學(xué)歷,表達(dá)清晰,抗壓能力強(qiáng); 3、渴望高收入,愿意付出努力,目標(biāo)感強(qiáng); 4、有快消/教育/金融/保險/市政交通等行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先。21小時前李瑞民
-
金融銷售經(jīng)理3000-7000元南寧-青秀區(qū)-萬象城廣西萬銀成商務(wù)咨詢有限公司專業(yè)服務(wù)/咨詢崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)銷售目標(biāo)的制定與執(zhí)行,確保團(tuán)隊達(dá)成業(yè)績指標(biāo); 2、拓展新客戶渠道,維護(hù)并深化現(xiàn)有客戶關(guān)系,提升市場占有率; 3、領(lǐng)導(dǎo)銷售團(tuán)隊,提供銷售策略指導(dǎo),提升團(tuán)隊整體銷售能力; 4、分析市場動態(tài)及競爭對手情況,制定應(yīng)對策略,優(yōu)化銷 方案; 5、協(xié)調(diào)內(nèi)部資源,確保銷售流程順暢,提高客戶滿意度。 任職要求: 1、具備出色的銷售技巧與談判能力,能夠獨(dú)立開展業(yè)務(wù); 2、擁有較強(qiáng)的市場洞察力和客戶管理能力,能夠準(zhǔn)確把握客戶需求; 3、具備團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)力,能夠激勵團(tuán)隊成員,提升團(tuán)隊凝聚力; 4、優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力,能夠有效解決客戶問題; 5、具有相關(guān)銷售管理經(jīng)驗,能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊達(dá)成目標(biāo)。21小時前張浩
-
銷售經(jīng)理/主管(人工智能)8000-13000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-桂林理工大學(xué)安吉校區(qū)廣西國邦志成科技有限公司計算機(jī)硬件1、負(fù)責(zé)人工智能產(chǎn)品銷售 2、主要客戶對象高校、政企21小時前南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)安吉大道15號桂林理工大學(xué)(南寧校區(qū))-3號樓6樓608整層
-
銷售經(jīng)理/業(yè)務(wù)員8000-13000元南寧-青秀區(qū)崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)廣西區(qū)域電網(wǎng)及發(fā)電領(lǐng)域產(chǎn)品銷售工作; 2、負(fù)責(zé)銷售活動的策劃和執(zhí)行,完成銷售指標(biāo); 3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,加大產(chǎn)品銷售范圍; 4、維護(hù)及增進(jìn)已有客戶關(guān)系; 5、負(fù)責(zé)收集市場和行業(yè)與公司戰(zhàn)略發(fā)展相關(guān)信息。 崗位要求 1、??埔陨蠈W(xué)歷,電力系統(tǒng)、自動化、計算機(jī)等理工科相關(guān)專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先。相關(guān)工作3年以上,有電力及發(fā)電行業(yè)銷售經(jīng)驗的優(yōu)先; 2、能夠快速熟悉了解公司的相關(guān)產(chǎn)品; 3、具備良好的客戶溝通能力; 4、具有良好的團(tuán)隊協(xié)作精神,性格開朗,善于溝通; 5、學(xué)習(xí)能力強(qiáng),有挑戰(zhàn)精神,能適應(yīng)出差。 6、開拓電力建設(shè)行業(yè)上下游客戶、發(fā)掘潛在行業(yè)客戶、有效了解客戶需求,完成客戶聯(lián)絡(luò)、拜訪、談判、回款等一系列銷售工作;21小時前吳仕祥
-
銷售經(jīng)理(廣西) (MJ001863)10000-15000元南寧-青秀區(qū)1、負(fù)責(zé)廣西區(qū)域銷售工作,具備獨(dú)立完成大項目的銷售經(jīng)驗,參與過招投標(biāo),項目運(yùn)作過程和招投標(biāo)過程; 2、承擔(dān)個人的銷售考核指標(biāo),重點(diǎn)拓展所屬行業(yè)客戶資源,管理和經(jīng)營客戶關(guān)系,有效跟蹤商機(jī),最終完成銷售業(yè)績目標(biāo); 3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,完成所屬行業(yè)開拓客戶任務(wù)要求; 4、能代表公司與客戶進(jìn)行良好的商務(wù)溝通,能夠獨(dú)立或協(xié)同團(tuán)隊成員完成項目投標(biāo)工作; 5、負(fù)責(zé)及時反饋分析所屬行業(yè)相關(guān)產(chǎn)品及解決方案的市場情況。 6、負(fù)責(zé)相關(guān)項目解決方案的支持工作; 7、配合和支持項目拓展工作,與客戶溝通交流,獲取客戶認(rèn)可,掌握和引導(dǎo)客戶需求; 任職資格 1、統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷,5年及以上政府信息化相關(guān)項目工作經(jīng)驗 2、3年以上政企大客戶銷售經(jīng)驗; 3、具備優(yōu)秀的客戶需求分析能力,具備獨(dú)立開拓市場的能力,具備大客戶項目把握及商務(wù)談判能力; 4、市場觸覺敏銳,責(zé)任心強(qiáng),溝通和協(xié)調(diào)能力優(yōu)秀,團(tuán)隊合作能力強(qiáng),善于學(xué)習(xí)和思考,對能力提升有強(qiáng)烈要求者優(yōu)先。 5、有良好的文字功底,書面表達(dá)能力強(qiáng),熟練使用ppt、word、excel等office辦公軟件; 6、善于溝通,富有團(tuán)隊精神,能夠承擔(dān)壓力。21小時前仲愷
-
銷售經(jīng)理(新能源汽車)10000-15000元南寧-良慶區(qū)廣西潮尚宇宙汽車銷售有限公司汽車及零配件崗位職責(zé): 1、依據(jù)企業(yè)營銷目標(biāo)和市場需求,制定公司的銷售計劃并組織實(shí)施。 2、主持銷售部門日常工作事務(wù),合理調(diào)配人力、物力等資源。 3、負(fù)責(zé)處理銷售人員無權(quán)處理或無法解決的重大問題。 4、處理與公司其他部門的關(guān)系,與其他部門有效合作。 5、做好本部門人員的工作指導(dǎo)和考核工作。 任職要求: 1、掌握現(xiàn)代企業(yè)管理、市場營銷等經(jīng)濟(jì)理論; 2、有良好的人際交往和溝通能力,具備團(tuán)隊激勵能力; 3、有市場競爭的分析能力、開拓能力,有應(yīng)對棘手問題的處理能力; 4、了解國家對新能源汽車市場的相關(guān)政策; 5、對新能源汽車有信心的有志之士。 工作地址:南寧市內(nèi)21小時前徐榮偉
-
銷售經(jīng)理15000-20000元南寧-良慶區(qū)職位描述: 1、負(fù)責(zé)醫(yī)療軟件產(chǎn)品的銷售; 2、建立區(qū)域客情及渠道的開發(fā)維護(hù)等; 3、項目及產(chǎn)品的跟蹤落地; 任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷; 2、有良好的人際溝通能力、較強(qiáng)的團(tuán)隊意識,較強(qiáng)的商務(wù)拓展能力,良好的書面表達(dá)和口頭溝通能力; 3、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),為人正直,能吃苦耐勞; 4、有過政府、企業(yè)客戶銷售經(jīng)驗及營銷專業(yè)優(yōu)先錄??; 5、熟悉醫(yī)療或計算機(jī)軟件行業(yè)優(yōu)先考慮; 6、熟悉軟件行業(yè)招投標(biāo)商務(wù)流程; 7、有從事HIS、LIS、EMR、PACS等醫(yī)療信息化相關(guān)工作經(jīng)驗者尤佳。21小時前文建全
-
銷售主管6000-8000元南寧-邕寧區(qū)-大唐盛世主要負(fù)責(zé)區(qū)域所轄門店的管理及運(yùn)營,協(xié)助銷售經(jīng)理完成區(qū)域的銷售目標(biāo),完成門店店務(wù)及人員管理。 1.執(zhí)行商品活動方案; 2.協(xié)助銷售經(jīng)理、銷售主管制定城市銷售活動方案,并執(zhí)行落地; 3.定期巡查門店,根據(jù)門店情況,制定、執(zhí)行門店拓新方案; 4.協(xié)助新店開業(yè)工作,活動執(zhí)行; 5.銷售數(shù)據(jù)統(tǒng)計與分析。 崗位要求: 學(xué)歷:大?;蛞陨蠈W(xué)歷; 經(jīng)驗:2年及以上社會工作、銷售崗位等經(jīng)驗,母嬰,連鎖,快消等行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先; 素質(zhì)要求:勤奮,吃苦耐勞,熱情開朗,性格外向,有較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力; 能力要求:有一定的規(guī)劃、總結(jié)能力,具有全局觀;具有學(xué)習(xí)進(jìn)取的意愿及能力,具有執(zhí)行和推動執(zhí)行能力,有較強(qiáng)的理解能力,執(zhí)行及推動力強(qiáng)。 愿意把連鎖管理、銷售管理作為長期職業(yè)發(fā)展。21小時前鄧嘉穎
南寧相關(guān)熱門崗位
保險銷售經(jīng)理it銷售經(jīng)理南寧銷售經(jīng)理團(tuán)隊銷售經(jīng)理銷售經(jīng)理帶團(tuán)隊區(qū)域行業(yè)銷售銷售主管業(yè)務(wù)經(jīng)理移動業(yè)務(wù)經(jīng)理業(yè)務(wù)主管銷售部經(jīng)理銷售主管/業(yè)務(wù)主管銷售經(jīng)理銷售管理門店經(jīng)理客戶主管/經(jīng)理客戶維護(hù)主管銷售服務(wù)經(jīng)理銷售區(qū)域經(jīng)理市場銷售管理大區(qū)經(jīng)理營銷總監(jiān)區(qū)域銷售管理銷售區(qū)域主管經(jīng)銷商營業(yè)經(jīng)理銷售管理層銷售合伙人片區(qū)經(jīng)理客戶開發(fā)主管客戶開發(fā)經(jīng)理門店銷售管理銷售管理人員銷售營運(yùn)經(jīng)理銷售片區(qū)經(jīng)理區(qū)域銷售主管儀表銷售零售主管營銷部經(jīng)理
行業(yè)招聘

- 南寧世茂新紀(jì)元房地產(chǎn)開發(fā)有限公司
- 所在行業(yè) 賓館/房地產(chǎn)/房地產(chǎn)開發(fā)
- 成立時間 11年(2014年7月2日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 --