職位描述

1、負(fù)責(zé)專(zhuān)用汽車(chē)的業(yè)務(wù)銷(xiāo)售開(kāi)發(fā)工作,搭建具有市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的銷(xiāo)售體系;
2、對(duì)客戶(hù)需求(主機(jī)廠和終端市場(chǎng))進(jìn)行有效預(yù)測(cè),合理調(diào)動(dòng)內(nèi)外部資源制定銷(xiāo)售策略和方案;
3、負(fù)責(zé)開(kāi)拓客戶(hù),維系客戶(hù),達(dá)成推廣和業(yè)務(wù)銷(xiāo)售目標(biāo);
4、掌握專(zhuān)用車(chē)市場(chǎng)實(shí)時(shí)動(dòng)態(tài),為項(xiàng)目改進(jìn)及營(yíng)銷(xiāo)推廣提供基礎(chǔ)參考信息。

公司簡(jiǎn)介

三一集團(tuán)有限公司始創(chuàng)于1989年。自成立以來(lái),三一集團(tuán)秉持“創(chuàng)建一流企業(yè),造就一流人才,做出一流貢獻(xiàn)”的企業(yè)宗旨,打造了業(yè)內(nèi)知名的“三一”品牌。2007年,三一集團(tuán)實(shí)現(xiàn)銷(xiāo)售收入135億元,成為建國(guó)以來(lái)湖南省首家銷(xiāo)售過(guò)百億的民營(yíng)企業(yè)。2011年,三一集團(tuán)銷(xiāo)售額達(dá)750億。2011年7月,三一重工以215.84億美元的市值,首次入圍FT全球500強(qiáng),成為唯一上榜的中國(guó)機(jī)械企業(yè)。目前集團(tuán)擁有員工近7萬(wàn)名。
  三一集團(tuán)主業(yè)是以“工程”為主題的機(jī)械裝備制造業(yè),目前已全面進(jìn)入工程機(jī)械制造領(lǐng)域。主導(dǎo)產(chǎn)品為混凝土機(jī)械、筑路機(jī)械、挖掘機(jī)械、樁工機(jī)械、起重機(jī)械、非開(kāi)挖施工設(shè)備、港口機(jī)械、風(fēng)電設(shè)備等全系列產(chǎn)品。其中混凝土機(jī)械、樁工機(jī)械、履帶起重機(jī)械、挖掘機(jī)械、煤炭機(jī)械為國(guó)內(nèi)第一品牌。
三一汽車(chē)起重機(jī)械有限公司系三一集團(tuán)的核心企業(yè),增長(zhǎng)速度居集團(tuán)首位,主要從事起重機(jī)械系列產(chǎn)品以及工程機(jī)械零部件的研發(fā)、制造和銷(xiāo)售業(yè)務(wù)。
公司快速發(fā)展,誠(chéng)邀各類(lèi)人才加盟三一!

上班地點(diǎn)

工作地址: 廣西南寧市江南區(qū)洪歷路2-8號(hào)1108室 查看上班路線(xiàn)

可能感興趣的職位

南寧-青秀區(qū)
本科以上
應(yīng)屆畢業(yè)生
廣西博唯信息科技有限公司
計(jì)算機(jī)服務(wù)(系統(tǒng)、數(shù)據(jù)服務(wù),維修)
1、制定與執(zhí)行區(qū)域銷(xiāo)售計(jì)劃,實(shí)現(xiàn)本區(qū)域的市場(chǎng)占有率和銷(xiāo)售目標(biāo) 2、建立客戶(hù)溝通渠道,監(jiān)督、檢查銷(xiāo)售人員對(duì)客戶(hù)的定期訪(fǎng)問(wèn)情況,了解客戶(hù)要求 3、及時(shí)處理客戶(hù)投訴,提高客戶(hù)滿(mǎn)意度,建立長(zhǎng)期、良好、穩(wěn)固的區(qū)域合作關(guān)系 4、與客戶(hù)服務(wù)、技術(shù)等相關(guān)部門(mén)溝通,協(xié)調(diào)產(chǎn)品的到貨、安裝、技術(shù)支持、售后維修等工作 5、分析客戶(hù)畫(huà)像,為銷(xiāo)售、采購(gòu)、生產(chǎn)等決策的制定提供支持 6、制定考核目標(biāo),定期評(píng)估結(jié)績(jī)效,幫助下屬員工提高工作業(yè)績(jī),增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力和合作精神 7、有醫(yī)療、教育、國(guó)企、政府等行業(yè)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
1小時(shí)前
楊小姐
HR
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
1、營(yíng)銷(xiāo)、廣告、建筑、土木類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)大學(xué)專(zhuān)科及以上學(xué)歷優(yōu)先考慮; 2、1年以上房地產(chǎn)行業(yè)策劃咨詢(xún)工作經(jīng)驗(yàn),有成功策劃案例者優(yōu)先; 3、熟悉房地產(chǎn)策劃,能夠完成前期策劃報(bào)告、營(yíng)銷(xiāo)策劃報(bào)告、推廣策劃書(shū)等房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)過(guò)程中的策劃和撰寫(xiě)工作; 4、熟悉城市建設(shè)、房地產(chǎn)行業(yè),熟悉房地產(chǎn)國(guó)家相關(guān)法律法規(guī),及時(shí)掌握房地產(chǎn)市場(chǎng)動(dòng)態(tài),具有敏銳的市場(chǎng)洞察力、判斷力; 5、熱愛(ài)房地產(chǎn)策劃事業(yè),上進(jìn)心強(qiáng),對(duì)市場(chǎng)、客戶(hù)需求有一定的敏感性。 6、可出差,公司提供住宿。 聯(lián)系人:黃總監(jiān)*********** ?
9小時(shí)前
陸凱歌
南寧-江南區(qū)
1.推廣,銷(xiāo)售縱覽線(xiàn)纜家裝電線(xiàn) 2.制定活動(dòng)方案,促進(jìn)家裝線(xiàn)的銷(xiāo)售 3.拜訪(fǎng)五金店,收集客戶(hù)資料,制定銷(xiāo)售計(jì)劃
9小時(shí)前
趙女士
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
大專(zhuān)以上
10年以上
28-45歲
廣西一片葉戶(hù)外用品有限公司
家具/家電/工藝品/玩具
【崗位職責(zé)】 1、制定與執(zhí)行區(qū)域銷(xiāo)售計(jì)劃,實(shí)現(xiàn)本區(qū)域的市場(chǎng)占有率和銷(xiāo)售目標(biāo); 2、建立客戶(hù)溝通渠道,監(jiān)督、檢查銷(xiāo)售人員對(duì)客戶(hù)的定期訪(fǎng)問(wèn)情況,了解客戶(hù)要求; 3、及時(shí)處理客戶(hù)投訴,提高客戶(hù)滿(mǎn)意度,建立長(zhǎng)期、良好、穩(wěn)固的區(qū)域合作關(guān)系; 4、與客戶(hù)服務(wù)、生產(chǎn)等相關(guān)部門(mén)溝通,協(xié)調(diào)產(chǎn)品的生產(chǎn)、安裝、技術(shù)支持、售后等工作; 5、分析客戶(hù)需求,為銷(xiāo)售、生產(chǎn)等決策的制定提供支持; 6、制定考核目標(biāo),定期評(píng)估結(jié)績(jī)效,幫助下屬員工提高工作業(yè)績(jī),增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力和合作精神; 【任職要求】 1.學(xué)歷要求:大專(zhuān)及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、商務(wù)管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先; 2.技能要求:具備出色的溝通能力和談判技巧,能夠熟練實(shí)用辦公軟件,具有良好的客戶(hù)服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)合作精神; 3.積極主動(dòng),有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,能夠在壓力下保持高效工作狀態(tài)。 4.2年及以上相關(guān)銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)。 【福利待遇】 1.薪資:底薪+提成,無(wú)責(zé)任底薪,月收入4K-15K。 2.獎(jiǎng)金激勵(lì):季度和年度銷(xiāo)售獎(jiǎng)勵(lì),優(yōu)秀員工有機(jī)會(huì)獲得額外獎(jiǎng)金; 3.培訓(xùn)機(jī)會(huì):提供專(zhuān)業(yè)的銷(xiāo)售技巧和產(chǎn)品知識(shí)培訓(xùn),以及職業(yè)發(fā)展指導(dǎo); 4.公司福利:月休4天,享受?chē)?guó)家法定節(jié)假日,包中餐; 5.其他福利:有社保。
2025-10-29
祖開(kāi)創(chuàng)
法人
南寧-青秀區(qū)
整體要求: 1、案場(chǎng)銷(xiāo)售經(jīng)理全面負(fù)責(zé)銷(xiāo)售現(xiàn)場(chǎng)的運(yùn)營(yíng)與管理。 2、執(zhí)行銷(xiāo)售策略,統(tǒng)一說(shuō)辭與案場(chǎng)規(guī)范;培訓(xùn)、激勵(lì)并考核銷(xiāo)售人員;協(xié)調(diào)內(nèi)外資源,處理客戶(hù)疑難;維護(hù)案場(chǎng)形象與客戶(hù)關(guān)系; 3、收集市場(chǎng)與競(jìng)品信息,為決策提供支持,確保銷(xiāo)售目標(biāo)達(dá)成和提升客戶(hù)體驗(yàn)。 價(jià)格與策略管理: 1、價(jià)格體系管理:?審核并監(jiān)督項(xiàng)目提交的一房一價(jià)表、優(yōu)惠體系制定,確保其符合公司利潤(rùn)要求和市場(chǎng)策略,并擁有足夠的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力; 2、策略指導(dǎo)與審核:?參與項(xiàng)目制定的銷(xiāo)售策略、推廣方案和渠道策略,確保其與公司品牌形象和整體戰(zhàn)略保持一致,并提供專(zhuān)業(yè)的指導(dǎo)和優(yōu)化建議。 合規(guī)與風(fēng)險(xiǎn)控制: 1、合規(guī)性管理:?確保公司所有銷(xiāo)售活動(dòng)嚴(yán)格遵守《房地產(chǎn)廣告法》、《商品房銷(xiāo)售管理辦法》等法律法規(guī),規(guī)避政策風(fēng)險(xiǎn); 2、銷(xiāo)售風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警:?識(shí)別銷(xiāo)售過(guò)程中的各類(lèi)風(fēng)險(xiǎn)(如:群訴風(fēng)險(xiǎn)、重大合同糾紛),并牽頭制定預(yù)案。 渠道管理與整合: 1、渠道戰(zhàn)略規(guī)劃:?制定渠道拓展戰(zhàn)略,管理維護(hù)與一級(jí)代理行、分銷(xiāo)機(jī)構(gòu)、大客戶(hù)資源(如:企業(yè)團(tuán)購(gòu)、商會(huì))?的戰(zhàn)略合作關(guān)系; 2、渠道效能評(píng)估:?建立渠道效果評(píng)估體系,分析各渠道的投入產(chǎn)出比(ROI),優(yōu)化渠道資源配置,淘汰低效渠道。 團(tuán)隊(duì)建設(shè)與人才發(fā)展: 1、團(tuán)隊(duì)架構(gòu)規(guī)劃:?規(guī)劃銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)的整體架構(gòu),包括各項(xiàng)目銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)的編制、梯隊(duì)建設(shè); 2、核心人才培養(yǎng):?負(fù)責(zé)選拔、任命、考核各項(xiàng)目銷(xiāo)售人員,重點(diǎn)關(guān)注和培養(yǎng)銷(xiāo)售骨干與后備管理人才; 3、培訓(xùn)體系搭建:?搭建公司級(jí)的銷(xiāo)售培訓(xùn)體系,組織大型集中培訓(xùn)、專(zhuān)項(xiàng)技能比武(如:談判大賽、說(shuō)辭演練),提煉和推廣各項(xiàng)目的成功經(jīng)驗(yàn),提升全公司銷(xiāo)售隊(duì)伍的專(zhuān)業(yè)戰(zhàn)斗力。
2025-10-29
人資專(zhuān)員
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
【崗位職責(zé)】 1、制定與執(zhí)行區(qū)域銷(xiāo)售計(jì)劃,實(shí)現(xiàn)本區(qū)域的市場(chǎng)占有率和銷(xiāo)售目標(biāo); 2、建立客戶(hù)溝通渠道,監(jiān)督、檢查銷(xiāo)售人員對(duì)客戶(hù)的定期訪(fǎng)問(wèn)情況,了解客戶(hù)要求; 3、及時(shí)處理客戶(hù)投訴,提高客戶(hù)滿(mǎn)意度,建立長(zhǎng)期、良好、穩(wěn)固的區(qū)域合作關(guān)系; 4、與客戶(hù)服務(wù)、生產(chǎn)等相關(guān)部門(mén)溝通,協(xié)調(diào)產(chǎn)品的生產(chǎn)、安裝、技術(shù)支持、售后等工作; 5、分析客戶(hù)需求,為銷(xiāo)售、生產(chǎn)等決策的制定提供支持; 6、制定考核目標(biāo),定期評(píng)估結(jié)績(jī)效,幫助下屬員工提高工作業(yè)績(jī),增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力和合作精神; 【任職要求】 1.學(xué)歷要求:大專(zhuān)及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、商務(wù)管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先; 2.技能要求:具備出色的溝通能力和談判技巧,能夠熟練實(shí)用辦公軟件,具有良好的客戶(hù)服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)合作精神; 3.積極主動(dòng),有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,能夠在壓力下保持高效工作狀態(tài)。 4.2年及以上相關(guān)銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)。 【福利待遇】 1.薪資:底薪+提成,無(wú)責(zé)任底薪,月收入4K-15K。 2.獎(jiǎng)金激勵(lì):季度和年度銷(xiāo)售獎(jiǎng)勵(lì),優(yōu)秀員工有機(jī)會(huì)獲得額外獎(jiǎng)金; 3.培訓(xùn)機(jī)會(huì):提供專(zhuān)業(yè)的銷(xiāo)售技巧和產(chǎn)品知識(shí)培訓(xùn),以及職業(yè)發(fā)展指導(dǎo); 4.公司福利:月休4天,享受?chē)?guó)家法定節(jié)假日,包中餐; 5.其他福利:有社保。
2025-10-29
南寧-良慶區(qū)
【工作職責(zé)】 1.公司提供資源,有大量客戶(hù),維護(hù)客情,發(fā)掘需求促成合作; 2.提供法律服務(wù)方案及咨詢(xún)信息,提供高質(zhì)量服務(wù); 3.定期回訪(fǎng),維護(hù)好新老客戶(hù)關(guān)系。 【工作時(shí)間】 行政班早九晚六,中午休息2小時(shí),月休6-8天,享受法定節(jié)假日。 【薪酬福利】 1.階梯式底薪+階梯式高提成+獎(jiǎng)金等上不封頂 2.五險(xiǎn),法定節(jié)假日,帶薪休假; 3.簽訂勞動(dòng)合同,帶薪培訓(xùn),小白有老員工親手帶簡(jiǎn)單好上手; 找工作的伙伴過(guò)來(lái)看,期待跟你成為同事!
2025-10-29
黃美娟
南寧-青秀區(qū)-盛天華府
此崗位可base南寧 【職位描述】 1、負(fù)責(zé)廣西區(qū)域商超、便利系統(tǒng)渠道開(kāi)發(fā)及維護(hù),特渠、特通渠道的開(kāi)發(fā)與維護(hù)。 2、做好客戶(hù)日常管理、客情維護(hù),收集市場(chǎng)、門(mén)店、消費(fèi)者反饋信息,規(guī)劃促銷(xiāo)方案并指導(dǎo)各區(qū)域推進(jìn)執(zhí)行; 3、 完成公司下達(dá)的銷(xiāo)售目標(biāo)任務(wù)。 【任職要求】: 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,具備一定的管理能力。 2、快消品行業(yè)經(jīng)驗(yàn);有1-2年以上冷鏈KA系統(tǒng)操作經(jīng)驗(yàn)操作過(guò)果汁、牛奶或飲品產(chǎn)品為佳; 3、性格外向,具有較強(qiáng)的溝通能力和語(yǔ)言表達(dá)能力,較強(qiáng)的公關(guān)能力、應(yīng)變能力和談判能力; 4、具備良好的客戶(hù)服務(wù)意識(shí); 5、有豐富的直營(yíng)KA操作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。渠道的開(kāi)發(fā)及維護(hù);
2025-10-29
周嘉愷
南寧-邕寧區(qū)-大唐盛世
主要負(fù)責(zé)區(qū)域所轄門(mén)店的管理及運(yùn)營(yíng),協(xié)助銷(xiāo)售經(jīng)理完成區(qū)域的銷(xiāo)售目標(biāo),完成門(mén)店店務(wù)及人員管理。 1.執(zhí)行商品活動(dòng)方案; 2.協(xié)助銷(xiāo)售經(jīng)理、銷(xiāo)售主管制定城市銷(xiāo)售活動(dòng)方案,并執(zhí)行落地; 3.定期巡查門(mén)店,根據(jù)門(mén)店情況,制定、執(zhí)行門(mén)店拓新方案; 4.協(xié)助新店開(kāi)業(yè)工作,活動(dòng)執(zhí)行; 5.銷(xiāo)售數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)與分析。 崗位要求: 學(xué)歷:大專(zhuān)或以上學(xué)歷; 經(jīng)驗(yàn):2年及以上社會(huì)工作、銷(xiāo)售崗位等經(jīng)驗(yàn),母嬰,連鎖,快消等行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 素質(zhì)要求:勤奮,吃苦耐勞,熱情開(kāi)朗,性格外向,有較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力; 能力要求:有一定的規(guī)劃、總結(jié)能力,具有全局觀;具有學(xué)習(xí)進(jìn)取的意愿及能力,具有執(zhí)行和推動(dòng)執(zhí)行能力,有較強(qiáng)的理解能力,執(zhí)行及推動(dòng)力強(qiáng)。 愿意把連鎖管理、銷(xiāo)售管理作為長(zhǎng)期職業(yè)發(fā)展。
2025-10-29
鄧嘉穎
南寧-青秀區(qū)-萬(wàn)象城
廣西萬(wàn)銀成商務(wù)咨詢(xún)有限公司
專(zhuān)業(yè)服務(wù)/咨詢(xún)
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)銷(xiāo)售目標(biāo)的制定與執(zhí)行,確保團(tuán)隊(duì)達(dá)成業(yè)績(jī)指標(biāo); 2、拓展新客戶(hù)渠道,維護(hù)并深化現(xiàn)有客戶(hù)關(guān)系,提升市場(chǎng)占有率; 3、領(lǐng)導(dǎo)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì),提供銷(xiāo)售策略指導(dǎo),提升團(tuán)隊(duì)整體銷(xiāo)售能力; 4、分析市場(chǎng)動(dòng)態(tài)及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情況,制定應(yīng)對(duì)策略,優(yōu)化銷(xiāo) 方案; 5、協(xié)調(diào)內(nèi)部資源,確保銷(xiāo)售流程順暢,提高客戶(hù)滿(mǎn)意度。 任職要求: 1、具備出色的銷(xiāo)售技巧與談判能力,能夠獨(dú)立開(kāi)展業(yè)務(wù); 2、擁有較強(qiáng)的市場(chǎng)洞察力和客戶(hù)管理能力,能夠準(zhǔn)確把握客戶(hù)需求; 3、具備團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力,能夠激勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員,提升團(tuán)隊(duì)凝聚力; 4、優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力,能夠有效解決客戶(hù)問(wèn)題; 5、具有相關(guān)銷(xiāo)售管理經(jīng)驗(yàn),能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成目標(biāo)。
2025-10-29
張浩
廣西力金機(jī)電設(shè)備有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西力金機(jī)電設(shè)備有限公司
所在行業(yè) 保險(xiǎn)/工程機(jī)械/機(jī)電
成立時(shí)間 9年(2016年2月19日)
企業(yè)性質(zhì) 民營(yíng)企業(yè)
公司規(guī)模 10人以下
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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