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職位描述

崗位職責(zé):
1、協(xié)助上級(jí)制定公司的產(chǎn)品業(yè)務(wù)拓展計(jì)劃、業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略，完成團(tuán)隊(duì)的年度業(yè)務(wù)發(fā)展計(jì)劃和銷(xiāo)售目標(biāo)；
2、有計(jì)劃及安排性地分配年、月、周的銷(xiāo)售任務(wù)及應(yīng)收賬款情況、跟進(jìn)及完成；
3、協(xié)助業(yè)務(wù)員完成公司的銷(xiāo)售任務(wù)，分析和解決工作中的問(wèn)題，對(duì)新入職人員進(jìn)行培訓(xùn)；
4、配合市場(chǎng)部，對(duì)目標(biāo)客戶及市場(chǎng)進(jìn)行分析與調(diào)研，對(duì)各類終端項(xiàng)目進(jìn)行可行性分析，制訂可行性開(kāi)發(fā)計(jì)劃，編制業(yè)務(wù)發(fā)展計(jì)劃與財(cái)務(wù)預(yù)算、財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警；
5、對(duì)當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)整年的銷(xiāo)售情況做預(yù)算，開(kāi)拓市場(chǎng)、開(kāi)辟客源，維護(hù)客戶，維護(hù)公司品牌形象；
6、積極推進(jìn)新產(chǎn)品、新技術(shù)、新材料等潤(rùn)滑解決方案至核心客戶，輔導(dǎo)終端用油客戶進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)用油服務(wù)；
7、對(duì)下屬進(jìn)行工作任務(wù)分配，對(duì)公司應(yīng)賬款的跟進(jìn)，有辦法提高公司的回款效率；
8、完成所在業(yè)務(wù)區(qū)域客戶資料的完善與更新、協(xié)助上司進(jìn)行日常管理，服從公司及上司的其它臨時(shí)工作安排。
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷，機(jī)械、能源或化工專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先；
2、善于學(xué)習(xí)，能吃苦耐勞，有較強(qiáng)的執(zhí)行能力，最好有駕照；
3、能使用各類辦公軟件，熟悉應(yīng)用電子交流方式，服從公司安排，有團(tuán)隊(duì)精神；
4、三年以上工作銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)，有銷(xiāo)售潤(rùn)滑油及管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，能吃苦耐勞、責(zé)任心強(qiáng)、善于交流、能有效維護(hù)客情；
5、男女不限，年齡要求：25至40歲。

公司簡(jiǎn)介

廣西鑫仁貿(mào)易有限公司成立于2003年，注冊(cè)資本：1000萬(wàn)人民幣，員工100多人，其中工業(yè)潤(rùn)滑油銷(xiāo)售人員8人、車(chē)用油10人、技術(shù)工程師3人，年銷(xiāo)售總額近5000多萬(wàn)，倉(cāng)儲(chǔ)面積約7000平米（北?？偛總}(cāng)儲(chǔ)面積約4500平米）、旗下有子公司南寧分公司、欽州分公司、貴港分公司、梧州分公司，6臺(tái)配送車(chē)輛，是全廣西同行業(yè)最具規(guī)模的核心經(jīng)銷(xiāo)商。目前，公司業(yè)務(wù)范圍涵蓋潤(rùn)滑油、加油站、酒店等范疇，作為廣西北部灣股權(quán)交易所第二十四期掛牌上市企業(yè)，為拉動(dòng)廣西區(qū)經(jīng)濟(jì)建設(shè)起到了重要的作用。

       廣西鑫仁貿(mào)易有限公司主要經(jīng)營(yíng)汽油、柴油批發(fā)零售和昆侖潤(rùn)滑油全系列產(chǎn)品，常備油品達(dá)180多種產(chǎn)品。 在廣大大型工程機(jī)械企業(yè)客戶的支持下，我公司的銷(xiāo)售產(chǎn)品及銷(xiāo)售網(wǎng)絡(luò)日趨完善，公司規(guī)模不斷擴(kuò)大?，F(xiàn)南寧分公司因業(yè)務(wù)拓展急需向社會(huì)上誠(chéng)聘業(yè)務(wù)銷(xiāo)售精英，歡迎喜歡銷(xiāo)售，在志于挑戰(zhàn)高薪的人士加入我公司，公司將提供良好的發(fā)展平臺(tái)、有利于員工成長(zhǎng)的職業(yè)規(guī)劃及優(yōu)厚的薪酬福利待遇，大家共同發(fā)展。

上班地點(diǎn)

工作地址：查看上班路線

可能感興趣的職位: 新能源銷(xiāo)售經(jīng)理（柳州問(wèn)界）
10000-12000元

南寧-興寧區(qū)

廣西桂海通達(dá)汽車(chē)銷(xiāo)售服務(wù)有限公司

汽車(chē)及零配件

工作內(nèi)容： 1、根據(jù)廠家下達(dá)的銷(xiāo)售任務(wù)，協(xié)助品牌店總經(jīng)理制定并更新商超店銷(xiāo)售戰(zhàn)略和銷(xiāo)售計(jì)劃； 2、協(xié)助品牌店總經(jīng)理制定和完善部門(mén)工作計(jì)劃，管理制度，業(yè)務(wù)流程； 3、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售顧問(wèn)的計(jì)劃分解和工作分配； 4、對(duì)銷(xiāo)售顧問(wèn)提供專業(yè)知識(shí)與技能培訓(xùn)； 5、跟蹤和控制銷(xiāo)售計(jì)劃完成的進(jìn)度。任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷，汽車(chē)或市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)專業(yè)優(yōu)先 2、3-5年汽車(chē)行業(yè)銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)，2-3年汽車(chē)展廳管理經(jīng)驗(yàn)； 3、具備較好的溝通、組織、協(xié)調(diào)能力，有全局觀； 4、具備較強(qiáng)的銷(xiāo)售技巧，優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力； 5、態(tài)度端正，思維活躍，抗壓能力強(qiáng)。

2025-10-11

黃凡; 業(yè)務(wù)經(jīng)理
4000-8000元

南寧-江南區(qū)

南寧君成包裝有限公司

計(jì)算機(jī)軟件

崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)公司產(chǎn)品的信息搜集、整理,挑選重點(diǎn)項(xiàng)目進(jìn)行跟進(jìn); 2、維護(hù)良好的客戶關(guān)系,售后跟蹤； 3、負(fù)責(zé)簽約項(xiàng)目的及時(shí)回款。崗位要求: 1、有銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn),市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;包裝行業(yè)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 2、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)分析、營(yíng)銷(xiāo)、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力,分析和解決問(wèn)題的能力; 3、有較強(qiáng)的事業(yè)心,具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力。

2025-10-11

陳廣清; 銷(xiāo)售主管
6000-8000元

南寧-邕寧區(qū)-大唐盛世

廣東一二三商貿(mào)有限公司

主要負(fù)責(zé)區(qū)域所轄門(mén)店的管理及運(yùn)營(yíng)，協(xié)助銷(xiāo)售經(jīng)理完成區(qū)域的銷(xiāo)售目標(biāo)，完成門(mén)店店務(wù)及人員管理。 1.執(zhí)行商品活動(dòng)方案； 2.協(xié)助銷(xiāo)售經(jīng)理、銷(xiāo)售主管制定城市銷(xiāo)售活動(dòng)方案，并執(zhí)行落地； 3.定期巡查門(mén)店，根據(jù)門(mén)店情況，制定、執(zhí)行門(mén)店拓新方案； 4.協(xié)助新店開(kāi)業(yè)工作，活動(dòng)執(zhí)行； 5.銷(xiāo)售數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)與分析。崗位要求：學(xué)歷：大專或以上學(xué)歷；經(jīng)驗(yàn)：2年及以上社會(huì)工作、銷(xiāo)售崗位等經(jīng)驗(yàn)，母嬰，連鎖，快消等行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；素質(zhì)要求：勤奮，吃苦耐勞，熱情開(kāi)朗，性格外向，有較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力；能力要求：有一定的規(guī)劃、總結(jié)能力，具有全局觀；具有學(xué)習(xí)進(jìn)取的意愿及能力，具有執(zhí)行和推動(dòng)執(zhí)行能力，有較強(qiáng)的理解能力，執(zhí)行及推動(dòng)力強(qiáng)。愿意把連鎖管理、銷(xiāo)售管理作為長(zhǎng)期職業(yè)發(fā)展。

2025-10-11

鄧嘉穎; 銷(xiāo)售主管
7000-10000元

南寧

廣西藝達(dá)名品貿(mào)易有限公司

貿(mào)易/進(jìn)出口

1、具有服裝行業(yè)直營(yíng)店鋪運(yùn)營(yíng)及銷(xiāo)售管理能力. 2、具有良好的溝通能力和洞察力，目標(biāo)感強(qiáng)，注重細(xì)節(jié)，并具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神及人際交往能力 3、具有良好的數(shù)據(jù)管理能力.善良、正直，有一定的抗壓力. 4、有會(huì)員管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先.

2025-10-11

梁經(jīng)理; 銷(xiāo)售主管
5000-10000元

南寧-青秀區(qū)-麗原·天際

廣西果果法律咨詢服務(wù)有限公司

崗位職責(zé)： 1、協(xié)助分公司負(fù)責(zé)人開(kāi)發(fā)市場(chǎng)； 2、負(fù)責(zé)管理業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)，完成團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)目標(biāo)； 3、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)人員的業(yè)務(wù)技能和銷(xiāo)售技能培訓(xùn)； 4、完成分公司負(fù)責(zé)人安排的其他工作。任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限； 2、有2年及以上銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)，有銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)管理管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 3、有較好的學(xué)習(xí)能力、抗壓能力和溝通協(xié)調(diào)能力。薪酬福利：無(wú)責(zé)底薪+績(jī)效工資+全勤獎(jiǎng)勵(lì)+團(tuán)隊(duì)提成+個(gè)人提成；綜合薪資約8000-10000元/月。繳納社保。節(jié)假日福利，不定期團(tuán)建等。以上崗位需在南寧集中培訓(xùn)學(xué)習(xí)1-3個(gè)月，再回到所屬區(qū)域開(kāi)展工作。培訓(xùn)期間包住宿，報(bào)銷(xiāo)往返車(chē)費(fèi)。

2025-10-11; 銷(xiāo)售經(jīng)理/主管
5000-10000元

南寧-青秀區(qū)

廣西立春地產(chǎn)投資集團(tuán)有限公司

金融/投資/證券

輕松月薪過(guò)萬(wàn)，一年買(mǎi)車(chē)!兩年買(mǎi)房?。?！ 1、年齡在20-40歲之間，中專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限,1年以上工作經(jīng)驗(yàn)。 2、良好的人際溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,具有挑戰(zhàn)精神和較強(qiáng)的開(kāi)拓意識(shí) 3、有經(jīng)驗(yàn)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，待遇優(yōu)厚。福利待遇: 底薪+銷(xiāo)售提成+免費(fèi)培訓(xùn)+提成+年終獎(jiǎng)，5000-50000元、上不封頂！

2025-10-11

唐偉; 銷(xiāo)售經(jīng)理
8000-13000元

南寧-青秀區(qū)

南寧市正心生物科技有限公司

文案/策劃

縣區(qū)OTC醫(yī)藥業(yè)務(wù)經(jīng)理若干名，年齡25-45歲，男女不限、有無(wú)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)不限，會(huì)開(kāi)車(chē)，醫(yī)學(xué)、藥學(xué)專業(yè)優(yōu)先；

2025-10-11

張奉天

OTC醫(yī)藥終端銷(xiāo)售; 縣區(qū)銷(xiāo)售經(jīng)理
5000-6000元

南寧-江南區(qū)

廣西榮萃健康產(chǎn)業(yè)投資有限公司

金融/投資/證券

崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)的（診所、衛(wèi)生所，社區(qū)服務(wù)站）開(kāi)發(fā)，產(chǎn)品推廣和銷(xiāo)售以及后期維護(hù)的相關(guān)工作。公司推廣兒科類項(xiàng)目以綠色療法、快接健+復(fù)方半邊蓮液體平衡療法（口服輸液）中藥抗菌消炎，安全，高效，便捷。成熟的運(yùn)營(yíng)模式，和強(qiáng)大完善的網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)！ 1、完成所轄區(qū)域的產(chǎn)品銷(xiāo)售任務(wù)，提升產(chǎn)品在區(qū)域內(nèi)的占比； 2、負(fù)責(zé)所轄縣區(qū)內(nèi)市場(chǎng)的開(kāi)拓、客戶的開(kāi)發(fā)、網(wǎng)點(diǎn)的布局及新客戶前期進(jìn)場(chǎng)談判工作； 3、負(fù)責(zé)組織區(qū)域內(nèi)客戶進(jìn)行有效的產(chǎn)品學(xué)術(shù)會(huì)及銷(xiāo)售研討會(huì)； 4、進(jìn)行定期客戶拜訪，跟蹤客戶動(dòng)銷(xiāo)情況，維持良好的客戶關(guān)系； 5、掌握所轄縣區(qū)內(nèi)客戶進(jìn)、銷(xiāo)、存情況，及時(shí)跟進(jìn)客戶提貨計(jì)劃和物流發(fā)貨狀況； 6、掌握所轄縣區(qū)內(nèi)競(jìng)品動(dòng)態(tài)及節(jié)假日促銷(xiāo)活動(dòng)計(jì)劃，并制訂出相應(yīng)策略； 7、收集客戶反饋信息，協(xié)助公司處理好客戶意見(jiàn)及建議。任職資格： 1、有良好的心態(tài)和積極的工作熱情，溝通能力及執(zhí)行能力強(qiáng)； 2、有藥品、快消品銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)、在當(dāng)?shù)赜幸欢ǖ目蛻糍Y源優(yōu)先； 3、有交通工具。工作地點(diǎn)：河池東巴鳳/環(huán)江/羅城/宜州薪資待遇：面談

2025-10-10

李女士; 營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)
10000-11000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西破殿餐飲管理有限公司

餐飲業(yè)

1.協(xié)助總經(jīng)理建立科學(xué)的銷(xiāo)售戰(zhàn)略，以及完善市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)組織系統(tǒng)和管理體系，合理配置公司資源，確保市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)對(duì)企業(yè)經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略實(shí)施的最大支持。　　2.協(xié)調(diào)企業(yè)內(nèi)外部關(guān)系，草擬公司年度營(yíng)銷(xiāo)工作計(jì)劃總體部署，并對(duì)公司市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)戰(zhàn)略計(jì)劃的執(zhí)行進(jìn)行監(jiān)督和控制。　　3.組織擬定公司營(yíng)銷(xiāo)相關(guān)管理制度、規(guī)范與流程，并負(fù)責(zé)監(jiān)督執(zhí)行。　　4.對(duì)市場(chǎng)的變化做出及時(shí)的判斷和預(yù)測(cè)，對(duì)所制定的市場(chǎng)策略及實(shí)施情況進(jìn)行督查、評(píng)判和修正。　　5.組織審核項(xiàng)目銷(xiāo)售定價(jià)和銷(xiāo)售策劃方案，以及制定產(chǎn)品推廣策略、品牌戰(zhàn)略計(jì)劃和品牌宣傳方案。　　6.綜合分析競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的產(chǎn)品及行業(yè)情況，適時(shí)調(diào)整競(jìng)爭(zhēng)策略和營(yíng)銷(xiāo)通路。　　7.組建高效的營(yíng)銷(xiāo)團(tuán)隊(duì)，全面進(jìn)行市場(chǎng)拓展，確保完成公司制定的銷(xiāo)售目標(biāo)。　　8.負(fù)責(zé)激勵(lì)、輔導(dǎo)、培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)成員，并激勵(lì)積極他們主動(dòng)開(kāi)拓市場(chǎng)，完成任務(wù)指標(biāo)。　　9.控制營(yíng)銷(xiāo)成本，促進(jìn)營(yíng)銷(xiāo)利潤(rùn)最大化。

2025-10-10

盧明; 業(yè)務(wù)主管
6000-8000元

南寧-青秀區(qū)-保利·鳳翔花園

廣西美之沃科技有限公司

通信/電信運(yùn)營(yíng)、增值服務(wù)

職位情況： 1.薪資待遇：底薪3000-3500+提成+全勤+其他激勵(lì)，綜合薪資6000-8000元/月+，每月18號(hào)準(zhǔn)時(shí)核發(fā)工資 2.上班時(shí)間：輪班制（行政班） 3.職位福利：五險(xiǎn)、團(tuán)建聚餐、節(jié)日福利、帶薪年假、員工內(nèi)購(gòu)、年終獎(jiǎng)金等 4.專業(yè)培訓(xùn)：入職即參與新人入職培訓(xùn)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)； 5.上班地址：南寧市青秀區(qū)金湖路58號(hào)建興苑B座3406號(hào) 工作職責(zé)： 1. 團(tuán)隊(duì)管理：帶領(lǐng)電信業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)（10-15人），排班、培訓(xùn)、考核，確保服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)落地； 2. 現(xiàn)場(chǎng)運(yùn)營(yíng)：統(tǒng)籌日常運(yùn)營(yíng)，處理突發(fā)投訴、協(xié)調(diào)業(yè)務(wù)辦理高峰； 3. 服務(wù)質(zhì)量：監(jiān)控“滿意度/投訴率/辦理時(shí)長(zhǎng)”等核心指標(biāo)，持續(xù)優(yōu)化流程； 4. 業(yè)務(wù)支撐：熟練操作電信CRM系統(tǒng)，協(xié)助復(fù)雜業(yè)務(wù)（融合套餐、政企開(kāi)戶、寬帶報(bào)障）； 5. 跨部門(mén)對(duì)接：協(xié)調(diào)裝維、渠道、政企部，解決用戶重復(fù)投訴或疑難問(wèn)題。崗位要求： 1.大專及以上學(xué)歷（有經(jīng)驗(yàn)可放寬） 2.2年以上通信/運(yùn)營(yíng)商/零售行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉電信業(yè)務(wù)（套餐、寬帶、攜號(hào)轉(zhuǎn)網(wǎng)）；能獨(dú)立處理投訴，對(duì)“工信部申訴”流程有了解更佳。

2025-10-10

郭秋連

人事經(jīng)理