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職位描述

1.吃苦耐勞，服從團(tuán)隊(duì)管理；
2.具有一定的溝通、表達(dá)能力，思維敏捷，負(fù)責(zé)店里宣傳，能向顧客簡單明了介紹公司活動(dòng)業(yè)務(wù)；
3.負(fù)責(zé)搜集新客戶的資料并進(jìn)行溝通，開發(fā)新客戶；
4.做好售中、售后服務(wù)，妥善處理好客戶提出的所有問題；
5.負(fù)責(zé)在目標(biāo)區(qū)域開展產(chǎn)品的推廣銷售工作，完成銷售目標(biāo)，實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品的銷售增長及市場占有率的提高；
6.規(guī)劃、制定市場銷售策略及各項(xiàng)營銷計(jì)劃并實(shí)施。
7.女性、形象佳。22—28歲、身高155-160

公司簡介

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上班地點(diǎn)

可能感興趣的職位: 銷售經(jīng)理（工作地點(diǎn)：南寧）
4500-20000元

南寧-青秀區(qū)
本科以上
應(yīng)屆畢業(yè)生

廣西博唯信息科技有限公司

計(jì)算機(jī)服務(wù)（系統(tǒng)、數(shù)據(jù)服務(wù)，維修）

1、制定與執(zhí)行區(qū)域銷售計(jì)劃，實(shí)現(xiàn)本區(qū)域的市場占有率和銷售目標(biāo) 2、建立客戶溝通渠道，監(jiān)督、檢查銷售人員對(duì)客戶的定期訪問情況，了解客戶要求 3、及時(shí)處理客戶投訴，提高客戶滿意度，建立長期、良好、穩(wěn)固的區(qū)域合作關(guān)系 4、與客戶服務(wù)、技術(shù)等相關(guān)部門溝通，協(xié)調(diào)產(chǎn)品的到貨、安裝、技術(shù)支持、售后維修等工作 5、分析客戶畫像，為銷售、采購、生產(chǎn)等決策的制定提供支持 6、制定考核目標(biāo)，定期評(píng)估結(jié)績效，幫助下屬員工提高工作業(yè)績，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力和合作精神 7、有醫(yī)療、教育、國企、政府等行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

3小時(shí)前

楊小姐

HR; 銷售經(jīng)理
7000-8000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西眾美房地產(chǎn)營銷策劃有限公司

文案/策劃

1、營銷、廣告、建筑、土木類相關(guān)專業(yè)大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷優(yōu)先考慮； 2、1年以上房地產(chǎn)行業(yè)策劃咨詢工作經(jīng)驗(yàn)，有成功策劃案例者優(yōu)先； 3、熟悉房地產(chǎn)策劃，能夠完成前期策劃報(bào)告、營銷策劃報(bào)告、推廣策劃書等房地產(chǎn)開發(fā)過程中的策劃和撰寫工作； 4、熟悉城市建設(shè)、房地產(chǎn)行業(yè)，熟悉房地產(chǎn)國家相關(guān)法律法規(guī)，及時(shí)掌握房地產(chǎn)市場動(dòng)態(tài)，具有敏銳的市場洞察力、判斷力； 5、熱愛房地產(chǎn)策劃事業(yè)，上進(jìn)心強(qiáng)，對(duì)市場、客戶需求有一定的敏感性。 6、可出差，公司提供住宿。聯(lián)系人：黃總監(jiān)*********** ?

10小時(shí)前

陸凱歌; 銷售主管
5000-10000元

南寧-青秀區(qū)-麗原·天際

廣西果果法律咨詢服務(wù)有限公司

崗位職責(zé)： 1、協(xié)助分公司負(fù)責(zé)人開發(fā)市場； 2、負(fù)責(zé)管理業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)，完成團(tuán)隊(duì)業(yè)績目標(biāo)； 3、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)人員的業(yè)務(wù)技能和銷售技能培訓(xùn)； 4、完成分公司負(fù)責(zé)人安排的其他工作。任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限； 2、有2年及以上銷售經(jīng)驗(yàn)，有銷售團(tuán)隊(duì)管理管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 3、有較好的學(xué)習(xí)能力、抗壓能力和溝通協(xié)調(diào)能力。薪酬福利：無責(zé)底薪+績效工資+全勤獎(jiǎng)勵(lì)+團(tuán)隊(duì)提成+個(gè)人提成；綜合薪資約8000-10000元/月。繳納社保。節(jié)假日福利，不定期團(tuán)建等。以上崗位需在南寧集中培訓(xùn)學(xué)習(xí)1-3個(gè)月，再回到所屬區(qū)域開展工作。培訓(xùn)期間包住宿，報(bào)銷往返車費(fèi)。

10小時(shí)前; 新能源銷售經(jīng)理（柳州問界）
10000-12000元

南寧-興寧區(qū)

廣西桂海通達(dá)汽車銷售服務(wù)有限公司

汽車及零配件

工作內(nèi)容： 1、根據(jù)廠家下達(dá)的銷售任務(wù)，協(xié)助品牌店總經(jīng)理制定并更新商超店銷售戰(zhàn)略和銷售計(jì)劃； 2、協(xié)助品牌店總經(jīng)理制定和完善部門工作計(jì)劃，管理制度，業(yè)務(wù)流程； 3、負(fù)責(zé)銷售顧問的計(jì)劃分解和工作分配； 4、對(duì)銷售顧問提供專業(yè)知識(shí)與技能培訓(xùn)； 5、跟蹤和控制銷售計(jì)劃完成的進(jìn)度。任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷，汽車或市場營銷專業(yè)優(yōu)先 2、3-5年汽車行業(yè)銷售工作經(jīng)驗(yàn)，2-3年汽車展廳管理經(jīng)驗(yàn)； 3、具備較好的溝通、組織、協(xié)調(diào)能力，有全局觀； 4、具備較強(qiáng)的銷售技巧，優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力； 5、態(tài)度端正，思維活躍，抗壓能力強(qiáng)。

2025-10-03

黃凡; 大區(qū)經(jīng)理
14000-27000元

南寧-青秀區(qū)-盛天華府

杭州樂源飲料有限公司

此崗位可base南寧【職位描述】 1、負(fù)責(zé)廣西區(qū)域商超、便利系統(tǒng)渠道開發(fā)及維護(hù)，特渠、特通渠道的開發(fā)與維護(hù)。 2、做好客戶日常管理、客情維護(hù)，收集市場、門店、消費(fèi)者反饋信息，規(guī)劃促銷方案并指導(dǎo)各區(qū)域推進(jìn)執(zhí)行； 3、完成公司下達(dá)的銷售目標(biāo)任務(wù)。【任職要求】： 1、大專及以上學(xué)歷，具備一定的管理能力。 2、快消品行業(yè)經(jīng)驗(yàn)；有1-2年以上冷鏈KA系統(tǒng)操作經(jīng)驗(yàn)操作過果汁、牛奶或飲品產(chǎn)品為佳； 3、性格外向，具有較強(qiáng)的溝通能力和語言表達(dá)能力，較強(qiáng)的公關(guān)能力、應(yīng)變能力和談判能力； 4、具備良好的客戶服務(wù)意識(shí)； 5、有豐富的直營KA操作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。渠道的開發(fā)及維護(hù)；

2025-10-03

周嘉愷; 銷售經(jīng)理
4000-5000元

南寧-青秀區(qū)-財(cái)富國際廣場

蘇州江南嘉捷電梯有限公司南寧分公司

根據(jù)公司及部門銷售任務(wù)開展銷售工作，完成各項(xiàng)銷售指標(biāo)。

2025-10-03

林旭峰; 業(yè)務(wù)主管
4000-8000元

南寧-江南區(qū)

貴港市跟斗云商務(wù)秘書有限公司

計(jì)算機(jī)軟件

上班時(shí)間：9-12 14-18 雙休底薪3000加績效加團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)勵(lì)加獎(jiǎng)金統(tǒng)籌薪資8000+ 待遇：五險(xiǎn)、年假、法定節(jié)假日正常放假，不定時(shí)有下午茶、員工團(tuán)建和員工生日會(huì)。工作內(nèi)容：負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)組建、培訓(xùn)、銷售工作要求：有帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)、最好有銷售經(jīng)驗(yàn)、口齒伶俐、有上進(jìn)心、認(rèn)真細(xì)致、性格活潑樂觀。

2025-10-03

小甘; 營銷總監(jiān)
10000-11000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西破殿餐飲管理有限公司

餐飲業(yè)

1.協(xié)助總經(jīng)理建立科學(xué)的銷售戰(zhàn)略，以及完善市場營銷組織系統(tǒng)和管理體系，合理配置公司資源，確保市場營銷對(duì)企業(yè)經(jīng)營戰(zhàn)略實(shí)施的最大支持。　　2.協(xié)調(diào)企業(yè)內(nèi)外部關(guān)系，草擬公司年度營銷工作計(jì)劃總體部署，并對(duì)公司市場營銷戰(zhàn)略計(jì)劃的執(zhí)行進(jìn)行監(jiān)督和控制。　　3.組織擬定公司營銷相關(guān)管理制度、規(guī)范與流程，并負(fù)責(zé)監(jiān)督執(zhí)行。　　4.對(duì)市場的變化做出及時(shí)的判斷和預(yù)測，對(duì)所制定的市場策略及實(shí)施情況進(jìn)行督查、評(píng)判和修正。　　5.組織審核項(xiàng)目銷售定價(jià)和銷售策劃方案，以及制定產(chǎn)品推廣策略、品牌戰(zhàn)略計(jì)劃和品牌宣傳方案。　　6.綜合分析競爭對(duì)手的產(chǎn)品及行業(yè)情況，適時(shí)調(diào)整競爭策略和營銷通路。　　7.組建高效的營銷團(tuán)隊(duì)，全面進(jìn)行市場拓展，確保完成公司制定的銷售目標(biāo)。　　8.負(fù)責(zé)激勵(lì)、輔導(dǎo)、培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)成員，并激勵(lì)積極他們主動(dòng)開拓市場，完成任務(wù)指標(biāo)。　　9.控制營銷成本，促進(jìn)營銷利潤最大化。

2025-10-02

盧明; 銷售經(jīng)理
6000-8000元

南寧-青秀區(qū)

廣西南寧市榮浩房地產(chǎn)有限公司

專業(yè)服務(wù)/咨詢

職位描述： 1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目銷售目標(biāo)的制定、分解，建立銷售團(tuán)隊(duì)目標(biāo)體系； 2、制定有針對(duì)性的銷售計(jì)劃，并監(jiān)督銷售計(jì)劃的執(zhí)行； 3、參與制定推廣方案與具體銷售方案； 4、負(fù)責(zé)案場銷售工作的組織、實(shí)施和銷售數(shù)據(jù)匯總分析； 5、銷售團(tuán)隊(duì)內(nèi)部建設(shè)，及對(duì)置業(yè)顧問的督導(dǎo)和培訓(xùn)； 6、完善銷售渠道和客戶服務(wù)管理，處理案場各類突發(fā)問題； 7、完成上級(jí)交辦任務(wù)。崗位要求： 1、市場營銷、房地產(chǎn)經(jīng)營等相關(guān)專業(yè)，大專以上學(xué)歷。 2、5年以上地產(chǎn)銷售經(jīng)驗(yàn)，3年以上銷售經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn)，有良好的銷售業(yè)績。 3、熟悉房地產(chǎn)相關(guān)政策法規(guī)、營銷推廣、經(jīng)營管理等知識(shí)，具有較強(qiáng)市場分析及行銷能力； 4、勤奮、高度責(zé)任心、富有挑戰(zhàn)及開拓精神，具有高度的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神； 5、能夠服從外地出差工作。薪酬福利： 1、薪酬架構(gòu):豐厚底薪+高額提成

2025-10-02

李女士; 銷售經(jīng)理（崇左）
10000-15000元

南寧-良慶區(qū)

廣西南寧市榮浩房地產(chǎn)有限公司

專業(yè)服務(wù)/咨詢

目前廣西區(qū)，特別是寧明項(xiàng)目，緊急招聘銷售經(jīng)理，歡迎有志青年加入。職位描述： 1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目銷售目標(biāo)的制定、分解、執(zhí)行，建立銷售團(tuán)隊(duì)目標(biāo)體系； 2、制定有針對(duì)性的銷售計(jì)劃，并監(jiān)督銷售計(jì)劃的執(zhí)行； 3、參與制定推廣方案與具體銷售方案； 4、負(fù)責(zé)案場銷售工作的組織、實(shí)施和銷售數(shù)據(jù)匯總分析； 5、銷售團(tuán)隊(duì)內(nèi)部建設(shè)，及對(duì)置業(yè)顧問的督導(dǎo)和培訓(xùn)； 6、完善銷售渠道和客戶服務(wù)管理，處理案場各類突發(fā)問題； 7、完成上級(jí)交辦任務(wù)。崗位要求： 1、市場營銷、房地產(chǎn)經(jīng)營等相關(guān)專業(yè)，大專以上學(xué)歷。 2、3年以上地產(chǎn)銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，有良好的銷售業(yè)績。 3、熟悉房地產(chǎn)相關(guān)政策法規(guī)、營銷推廣、經(jīng)營管理等知識(shí)，具有較強(qiáng)市場分析及行銷能力； 4、勤奮、高度責(zé)任心、富有挑戰(zhàn)及開拓精神，具有高度的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神； 5、能夠服從外地出差工作。薪酬福利： 1、薪酬架構(gòu):豐厚底薪+高額提成，底薪1萬起。

2025-10-02

李女士