職位描述

崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣;
2、根據(jù)市場營銷計劃,完成部門銷售指標(biāo);
3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍;
4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析;
5、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務(wù);
6、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。
任職資格:
1、大專及以上學(xué)歷,市場營銷等相關(guān)專業(yè);
2、1-2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗,業(yè)績突出者優(yōu)先;
3、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強,具有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力;
4、具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識;
5、有責(zé)任心,能承受較大的工作壓力;
6、有團(tuán)隊協(xié)作精神,善于挑戰(zhàn)。
工作時間:

公司簡介

超威集團(tuán)創(chuàng)立于1998年,主要致力于動力與儲能電池的研發(fā)生產(chǎn),是全球領(lǐng)先的專業(yè)綠色能源解決方案提供商。集團(tuán)成立以來,抓住改革開放和動力電池發(fā)展的重要機遇,以“倡導(dǎo)綠色能源,完美人類生活”、“立志成為全球新能源行業(yè)偉大的公司”為使命和愿景,贏得了市場的認(rèn)同和消費者的信賴。集團(tuán)于2010年在香港主板上市,現(xiàn)有職工2萬多人,在全球擁有53家子分公司,綜合實力位居“中國企業(yè)500強”第162位、“制造業(yè)500強”第67位,中國民企500強第30位,中國輕工百強企業(yè)第6位、電池行業(yè)首位。
創(chuàng)新,是超威發(fā)展的不竭動力。集團(tuán)始終堅持技術(shù)領(lǐng)先發(fā)展戰(zhàn)略,圍繞新能源汽車、高端裝備、新型材料、節(jié)能環(huán)保等技術(shù)領(lǐng)域,建有國家企業(yè)技術(shù)中心、國家認(rèn)可實驗室、國家環(huán)保工程技術(shù)中心、省重點企業(yè)研究院等科技創(chuàng)新平臺,并在德國MOLL建立了海外研發(fā)機構(gòu),率先開發(fā)完成國內(nèi)領(lǐng)先的無鎘內(nèi)化成工藝,國際領(lǐng)先的原子經(jīng)濟(jì)法鉛循環(huán)再利用技術(shù),中國首輛正向研發(fā)的新能源區(qū)域物流車、高性能石墨烯電池——黑金電池等一大批創(chuàng)新成果。集團(tuán)先后承擔(dān)國家和省重大科技專項80多項,擁有授權(quán)專利1441件,其中發(fā)明專利288項,并取得目前行業(yè)唯一的中國專利金獎、中華寶鋼環(huán)境獎、中國工業(yè)大獎表彰獎等。憑借不斷研發(fā)與推出的科技創(chuàng)新成果,集團(tuán)贏得了全球客戶的深度認(rèn)可與信任。
創(chuàng)新的動力,源于國際一流的創(chuàng)新人才團(tuán)隊。集團(tuán)擁有各類各級專業(yè)技術(shù)人才1000余名,與全球新能源技術(shù)領(lǐng)域6位知名院士和60多位國際頂尖專家教授形成了緊密的合作關(guān)系,相繼培養(yǎng)和引進(jìn)“國千計劃”專家4名,浙江省千人計劃專家4人,浙江省151人才7人,柯克博士領(lǐng)銜的“新能源汽車動力電池系統(tǒng)創(chuàng)新團(tuán)隊”入選浙江省首批領(lǐng)軍型創(chuàng)新團(tuán)隊,在我國同行業(yè)中具有領(lǐng)先的技術(shù)人才優(yōu)勢。
人才的匯集涌流,是“和合文化”共享共贏的直接成果。集團(tuán)探索踐行以“資源共享、互惠互利、共同發(fā)展、長期共存”為核心的“和合”文化,依托“企業(yè)家培養(yǎng)工程”、“雙六優(yōu)先”工程,讓人才匯集、智慧涌流、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)激情迸發(fā),成功地將一大批優(yōu)秀員工培養(yǎng)成為黨員,將一批優(yōu)秀人才培養(yǎng)成企業(yè)家,營造了開放包容、合作共贏的發(fā)展環(huán)境,推動企業(yè)規(guī)模的快速壯大,企業(yè)也因此獲得“全國企業(yè)文化示范基地”稱號。
在快速發(fā)展過程中,始終不忘行業(yè)、社會和環(huán)境責(zé)任。集團(tuán)堅持可持續(xù)發(fā)展理念,實施生產(chǎn)責(zé)任制延伸,實現(xiàn)企業(yè)、社會、環(huán)境等利益相關(guān)方的和諧共生,將“創(chuàng)新、融合、綠色”理念貫穿到整個產(chǎn)品生命周期,為實現(xiàn)行業(yè)科學(xué)化、綠色化發(fā)展不懈努力。牽頭組建國家環(huán)境保護(hù)鉛酸蓄電池生產(chǎn)和回收再生污染防治工程技術(shù)中心,成立中國電池產(chǎn)業(yè)綠色循環(huán)發(fā)展聯(lián)盟和全國首個電池污染防治和救助專項基金,彰顯負(fù)責(zé)任、有擔(dān)當(dāng)?shù)凝堫^企業(yè)形象。
面向未來,超威將以雄厚的實力為依托,沿著從動力電池到動力系統(tǒng),再到電動汽車整車;從做儲能電池到儲能站、儲能系統(tǒng)兩條路徑,最終通過能源互聯(lián)網(wǎng)實現(xiàn)對能源的高效管理和應(yīng)用。超威集團(tuán)致力于攜手合作伙伴,加快產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級“換擋提速”,為全球新能源事業(yè)發(fā)展作出貢獻(xiàn),共同推動人類生活進(jìn)步。?????????????????

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南寧-青秀區(qū)-盛天華府
此崗位可base南寧 【職位描述】 1、負(fù)責(zé)廣西區(qū)域商超、便利系統(tǒng)渠道開發(fā)及維護(hù),特渠、特通渠道的開發(fā)與維護(hù)。 2、做好客戶日常管理、客情維護(hù),收集市場、門店、消費者反饋信息,規(guī)劃促銷方案并指導(dǎo)各區(qū)域推進(jìn)執(zhí)行; 3、 完成公司下達(dá)的銷售目標(biāo)任務(wù)。 【任職要求】: 1、大專及以上學(xué)歷,具備一定的管理能力。 2、快消品行業(yè)經(jīng)驗;有1-2年以上冷鏈KA系統(tǒng)操作經(jīng)驗操作過果汁、牛奶或飲品產(chǎn)品為佳; 3、性格外向,具有較強的溝通能力和語言表達(dá)能力,較強的公關(guān)能力、應(yīng)變能力和談判能力; 4、具備良好的客戶服務(wù)意識; 5、有豐富的直營KA操作經(jīng)驗優(yōu)先。渠道的開發(fā)及維護(hù);
3小時前
周嘉愷
銷售主管
7000-20000元
南寧-青秀區(qū)-泰安大廈
大專以上
2年以上
25-35歲
工作職責(zé): 1、全面負(fù)責(zé)所轄銷售部門日常管理工作,帶領(lǐng)銷售團(tuán)隊完成銷售任務(wù); 2、根據(jù)公司銷售任務(wù)分解部門年度銷售目標(biāo),制定并落實部門銷售計劃; 3、對部門員工進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo),提升部門員工的工作技能; 4、及時維護(hù)老客戶,做好老客戶咨詢的信息反饋及客戶跟進(jìn)的支持服務(wù)。 任職資格: 1、大專及以上學(xué)歷,年齡25-35歲之間,熱愛互聯(lián)網(wǎng); 2、3年以上銷售經(jīng)驗及1年以上銷售管理經(jīng)驗; 3、較強的親和力和表達(dá)能力,思維敏捷,具有較高的商務(wù)談判技巧; 4、有很好的職業(yè)道德觀,能夠承受較強的工作壓力。
2025-09-17
陸經(jīng)理
人事經(jīng)理
南寧-興寧區(qū)
工作內(nèi)容: 1、根據(jù)廠家下達(dá)的銷售任務(wù),協(xié)助品牌店總經(jīng)理制定并更新商超店銷售戰(zhàn)略和銷售計劃; 2、協(xié)助品牌店總經(jīng)理制定和完善部門工作計劃,管理制度,業(yè)務(wù)流程; 3、負(fù)責(zé)銷售顧問的計劃分解和工作分配; 4、對銷售顧問提供專業(yè)知識與技能培訓(xùn); 5、跟蹤和控制銷售計劃完成的進(jìn)度。 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,汽車或市場營銷專業(yè)優(yōu)先 2、3-5年汽車行業(yè)銷售工作經(jīng)驗,2-3年汽車展廳管理經(jīng)驗; 3、具備較好的溝通、組織、協(xié)調(diào)能力,有全局觀; 4、具備較強的銷售技巧,優(yōu)秀的團(tuán)隊建設(shè)能力; 5、態(tài)度端正,思維活躍,抗壓能力強。
2025-09-17
黃凡
營銷總監(jiān)
12000-20000元
南寧-武鳴區(qū)
從事機械銷售行業(yè)5年以上,有組建團(tuán)隊能力,懂市場營銷
2025-09-17
何先生
南寧-江南區(qū)
一、崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)分析客戶需求,通過陌拜、轉(zhuǎn)介紹、行銷等方式開發(fā)新客戶,維護(hù)老客戶,管理好客戶之間的關(guān)系,進(jìn)行長期戰(zhàn)略合作計劃,完成銷售目標(biāo); 2、負(fù)責(zé)整車銷售服務(wù)和邀約客戶到店試車咨詢接待服務(wù); 3、負(fù)責(zé)售前業(yè)務(wù)跟進(jìn)和成交,配合公司開展市場營銷活動工作; 4、積極參加團(tuán)隊會議和培訓(xùn),不斷提升自身的專業(yè)技能。 二、崗位要求: 1、男女不限,市場營銷、汽車相關(guān)等專業(yè) ,中專以上學(xué)歷,持有B1證(含)以上駕駛執(zhí)照優(yōu)先; 2、性格樂觀正能量,工作積極主動,有親和力,思維活躍,談吐熱情大方,了解汽車基礎(chǔ)知識,熱愛汽車銷售工作,有激情、有毅力、有耐心、有事業(yè)心,勇于面對挑戰(zhàn); 3、良好的溝通協(xié)調(diào)能力、交際技巧,應(yīng)變能力和解決問題的能力,較強的抗壓能力; 4、良好的團(tuán)隊協(xié)作精神和客戶服務(wù)意識; 5、有工程機械銷售、大客戶資源、新能源汽車銷售的同崗位工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 工作時間:8:30—17:30 月休4天 工作地址:南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)西明汽車城、來賓市興賓區(qū)人民警察訓(xùn)練學(xué)校對面 薪酬福利:待遇=底薪+銷售提成(上不封頂),五險+午餐補貼+差旅補貼+節(jié)日福利+帶薪培訓(xùn)。
2025-09-17
馬傳澤
南寧-青秀區(qū)-匯東國際
工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)小電品牌共享充電寶,商圈商戶業(yè)務(wù)洽談合作和設(shè)備投放。 2、新老商戶的運營及維護(hù)。 任職要求: 1、有本行業(yè),團(tuán)購、外賣業(yè)務(wù)經(jīng)驗者優(yōu)先,能熟練操作辦公軟件。 2、形象氣質(zhì)佳,工作積極主動,有較強的人際溝通能力及服務(wù)意識。 3、工作有條理,細(xì)致、認(rèn)真負(fù)責(zé)、辦事嚴(yán)謹(jǐn),有較強的執(zhí)行力。 4、有較強的責(zé)任感,服從公司管理與安排。 5、具備一定的溝通技巧和動手能力,對當(dāng)?shù)芈肪€熟悉。 6、能主動參與品牌宣傳工作。 7、能向公司提出可行的合理化建議,以改善服務(wù)質(zhì)量。 8、具備大專以上學(xué)歷。 9、要求28歲以下。有同行經(jīng)驗可適當(dāng)放寬
2025-09-17
唐永波
銷售經(jīng)理
10000-15000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
帶領(lǐng)團(tuán)隊完成銷售任務(wù),組織學(xué)習(xí)培訓(xùn),完善銷售話術(shù)技巧,6S管理
2025-09-17
王秀仙
銷售經(jīng)理
10000-15000元
南寧-興寧區(qū)
崗位內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)集團(tuán)銷售條線管理工作,完成集團(tuán)銷售任務(wù)和銷售利潤指標(biāo): 2、負(fù)責(zé)制定集團(tuán)銷售年度目標(biāo),組織實施檢查和督促任務(wù)的完成; 3、負(fù)責(zé)銷售條線各管理方案和各項規(guī)章制度的制(修)訂,并組織對銷售部的培訓(xùn)、考核等管理工作; 4、負(fù)責(zé)審核銷售條線人員的獎懲、收入和各項費用,以公司年度財務(wù)計劃為目標(biāo),嚴(yán)格控制費用成本,保證年度利潤目標(biāo)的達(dá)成; 5、負(fù)責(zé)與廠家的業(yè)務(wù)接洽和聯(lián)系,并具體實施; 6、負(fù)責(zé)重大公關(guān)、促銷活動的總體、現(xiàn)場指揮; 任職要求: 1、有同崗位工作經(jīng)驗3年以上,大專及以上學(xué)歷; 2、具備較強的團(tuán)隊管理能力及業(yè)務(wù)談判能力,有創(chuàng)新精神; 3、具備較強的執(zhí)行力及市場前瞻意識,熟悉汽車市場發(fā)展運作模式。
2025-09-17
黃凡
銷售主管
7000-10000元
南寧
1、具有服裝行業(yè)直營店鋪運營及銷售管理能力. 2、具有良好的溝通能力和洞察力,目標(biāo)感強,注重細(xì)節(jié),并具有較強的團(tuán)隊協(xié)作精神及人際交往能力 3、具有良好的數(shù)據(jù)管理能力.善良、正直,有一定的抗壓力. 4、有會員管理經(jīng)驗者優(yōu)先.
2025-09-17
梁經(jīng)理
南寧-青秀區(qū)
輕松月薪過萬,一年買車!兩年買房?。。?1、年齡在20-40歲之間,中專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,1年以上工作經(jīng)驗。 2、良好的人際溝通能力和團(tuán)隊協(xié)作精神,具有挑戰(zhàn)精神和較強的開拓意識 3、有經(jīng)驗經(jīng)驗優(yōu)先,待遇優(yōu)厚。 福利待遇: 底薪+銷售提成+免費培訓(xùn)+提成+年終獎,5000-50000元、上不封頂!
2025-09-17
唐偉
廣西新天能電源科技有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西新天能電源科技有限公司
所在行業(yè) 電池/環(huán)保
成立時間 --
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公司規(guī)模 --
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