職位描述
負(fù)責(zé)專賣店運(yùn)營期間的各項工作,制訂專賣店的業(yè)績及達(dá)成,配合商品及其它部門,保證專賣店的正常經(jīng)營。有品牌鞋服店鋪運(yùn)營經(jīng)驗,能獨(dú)立完成各項工作。
公司簡介
本公司是匹克兒童廣西總代理,薪資待遇好、發(fā)展前景廣闊。
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運(yùn)營專員4000-8000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西南寧瀚銘教育投資有限公司教育/培訓(xùn)崗位內(nèi)容:只要暑假工 (不用打電話) 1、主要負(fù)責(zé)新媒體平臺的運(yùn)營,使用微信、QQ、抖音、快手、小紅書等尋找意向的學(xué)生開展咨詢工作,并解決學(xué)生問題 2、維護(hù)有意向的學(xué)生并解決學(xué)生問題,推薦合適專業(yè) 崗位要求: 1、會剪輯視頻,偶爾需要進(jìn)行拍攝,會運(yùn)營各大新媒體平臺 2、工作態(tài)度好,抗壓能力強(qiáng),溝通能力強(qiáng) 薪資:3-5k,朝九晚六,偶爾加班,淡季雙休,旺季單休13小時前陳女士
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運(yùn)營助理4000-6000元南寧-良慶區(qū)-春天產(chǎn)業(yè)園南寧致一輪胎有限公司汽車及零配件崗位職責(zé): 1、數(shù)據(jù)統(tǒng)籌管理: 監(jiān)控公司云配倉庫(30個)的日常運(yùn)營數(shù)據(jù)(售出量、庫存水位、周轉(zhuǎn)率、滯銷品占比等),定期輸出分析報告; 跟蹤銷售結(jié)構(gòu)動態(tài),協(xié)助優(yōu)化商品定價策略及促銷方案。 2、庫存管理: 預(yù)警庫存異常(超儲/短缺),協(xié)同采購、物流部門制定補(bǔ)貨或調(diào)撥計劃; 定期盤點(diǎn)數(shù)據(jù)核對,確保系統(tǒng)庫存與實際庫存一致。 3、運(yùn)營監(jiān)控與協(xié)調(diào): 實時跟蹤各倉庫發(fā)貨時效、異常訂單處理進(jìn)度,推動問題閉環(huán); 協(xié)調(diào)倉庫、銷售及客服團(tuán)隊,優(yōu)化跨部門協(xié)作流程。 4、流程優(yōu)化: 參與倉儲管理SOP迭代,提出效率提升建議; 協(xié)助搭建數(shù)據(jù)看板,推動自動化報表工具落地。 5、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事情 任職要求: 教育背景:本科及以上學(xué)歷,供應(yīng)鏈管理、物流管理、統(tǒng)計學(xué)、市場營銷、財務(wù)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 經(jīng)驗要求:1-3年倉儲運(yùn)營、電商運(yùn)營或數(shù)據(jù)分析相關(guān)經(jīng)驗; 熟悉ERP/WMS系統(tǒng)操作(如SAP、金蝶、用友等)者優(yōu)先; 技能要求:熟練使用Excel(數(shù)據(jù)透視表、VLOOKUP等函數(shù))及Power BI/Tableau等可視化工具; 邏輯清晰,具備基礎(chǔ)數(shù)據(jù)分析能力,能從數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)問題并提出解決方案;13小時前張小波
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運(yùn)營專員5000-7000元南寧-青秀區(qū)崗位職責(zé): 1、針對業(yè)務(wù)/產(chǎn)品推廣策略策劃并執(zhí)行落地方案,包括但不限于活動策劃、宣傳海報構(gòu)思、H5頁面、微信圖文、其他渠道文案輸出等,并負(fù)責(zé)后續(xù)的效果評估反饋; 2、負(fù)責(zé)運(yùn)營數(shù)據(jù)分析,包括但不限于渠道規(guī)模、用戶活躍、業(yè)務(wù)營銷等相關(guān)做數(shù)據(jù)監(jiān)控、統(tǒng)計及分析,構(gòu)建用戶畫像,制定調(diào)整運(yùn)營策略及落地執(zhí)行; 3、根據(jù)市場、客戶及用戶的需求,進(jìn)行需求分析、對接、穿測等日常運(yùn)營支撐; 4、配合完成多媒體視頻支撐工作,包括但不限于前期構(gòu)思、拍攝輔助、數(shù)據(jù)統(tǒng)計等; 5、配合完成客戶、上級領(lǐng)導(dǎo)工作安排。 任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷,廣告學(xué)、傳播、市場營銷、計算機(jī)、通信或相關(guān)專業(yè); 2、一年以上互聯(lián)網(wǎng)運(yùn)營策劃工作經(jīng)驗,有運(yùn)營商經(jīng)驗優(yōu)先; 3、具備扎實的文案基礎(chǔ),對各新媒體平臺風(fēng)格及玩法有一定程度了解; 4、熟悉運(yùn)營相關(guān)方法和流程,包括市場調(diào)研及分析、業(yè)務(wù)/產(chǎn)品規(guī)劃及設(shè)計、運(yùn)營/營銷策劃及執(zhí)行、數(shù)據(jù)統(tǒng)計及分析等; 5、熟練運(yùn)用AXURE、PPT、EXCEL、WORD等工作軟件,具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力; 6、思維活躍,工作主動,有強(qiáng)烈的責(zé)任心,較強(qiáng)的跨團(tuán)隊溝通協(xié)調(diào)能力;策劃創(chuàng)意能力;敏銳的市場洞察能力;較強(qiáng)的用戶意識及團(tuán)隊合作精神。13小時前陳融圣
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運(yùn)營專員5000-10000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西慧云信息技術(shù)有限公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)崗位職責(zé)及其他: 1、負(fù)責(zé)公司項目的實施和落地運(yùn)營; 2、負(fù)責(zé)項目實施過程中工作安排,內(nèi)外部相關(guān)人員進(jìn)行有效溝通、協(xié)調(diào)及關(guān)系維護(hù); 3、負(fù)責(zé)市場開發(fā)、調(diào)研、項目總結(jié)等相關(guān)工作; 4、維護(hù)公司的利益,依靠公司平臺和資源善于挖掘商業(yè)項目機(jī)會; 5、薪資:5K—10K; 6、福利及其他:五險一金、年終獎金、項目提成、股權(quán)激勵、帶薪年假、定期體檢、生日福利、節(jié)假日福利…… 7、工作地點(diǎn):橫州 任職要求: 1、執(zhí)行力強(qiáng),有經(jīng)營思維、談判能力和成本控制意識; 2、有茶葉行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先; 3、學(xué)歷不限,農(nóng)業(yè)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 4、有獨(dú)立核算項目管理經(jīng)驗,或個人創(chuàng)業(yè)等相關(guān)經(jīng)歷者優(yōu)先。13小時前黃女士
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運(yùn)營專員4000-6000元南寧-青秀區(qū)1、利用法院調(diào)解系統(tǒng),進(jìn)行行業(yè)調(diào)解。 2、要求有金融行業(yè)或者物業(yè)行業(yè)工作、調(diào)解的經(jīng)驗。 3、有人民調(diào)解員的經(jīng)驗。2025-08-04張威威
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運(yùn)營專員4000-5000元南寧-良慶區(qū)廣西煦美醫(yī)藥有限公司批發(fā)/零售崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)各類資源類客戶數(shù)據(jù)整理、分配、監(jiān)控,實現(xiàn)客戶價值與銷售價值的匹配,提升客戶運(yùn)用效率。 2、建立客戶數(shù)據(jù)監(jiān)控流程,周期性提供各類資源類客戶數(shù)據(jù)分析報告; 3、優(yōu)化客戶管理工作流程、能結(jié)合目前客戶管理問題提出有建設(shè)性修正意見; 4、C負(fù)責(zé)對指明客戶、銷售線索及商機(jī)進(jìn)行銷售管理; 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷、檢驗學(xué)/藥學(xué)/醫(yī)學(xué)等相關(guān)專業(yè); 2、對數(shù)據(jù)具有高度的敏感度和警覺性,較強(qiáng)的邏輯分析能力和文字表達(dá)能力; 3、工作細(xì)致、認(rèn)真負(fù)責(zé),熟練運(yùn)用常用辦公軟件; 4、 強(qiáng)烈的責(zé)任心及抗壓能力,工作細(xì)致有條理,善于學(xué)習(xí),具有良好的團(tuán)隊合作精神; 5、 良好的溝通及協(xié)調(diào)能力,具備一定的項目影響和推動力;2025-08-04何主管
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運(yùn)營主管5000-6000元南寧-青秀區(qū)廣西云景數(shù)字科技有限公司計算機(jī)硬件【崗位職責(zé)】 1、產(chǎn)品管理:監(jiān)督產(chǎn)品上架、訂單跟進(jìn)等工作; 2、數(shù)據(jù)分析:分析并運(yùn)用訂單數(shù)據(jù); 3、系統(tǒng)管理:管理平臺和進(jìn)銷存系統(tǒng)推動功能開發(fā)與優(yōu)化; 4、公眾號管理:負(fù)責(zé)公眾號的更新與管理。 【崗位要求】 1、3年以上電商行業(yè)運(yùn)營類工作經(jīng)驗,1年管理經(jīng)驗; 2、具備優(yōu)秀的運(yùn)營策劃能力,能獨(dú)立進(jìn)行業(yè)務(wù)或產(chǎn)品的策劃; 3、具備良好的數(shù)據(jù)分析能力、文案能力及溝通能力; 4、有很強(qiáng)的創(chuàng)新和執(zhí)行能力,細(xì)致認(rèn)真,工作責(zé)任心強(qiáng),具備團(tuán)隊合作精神; 5、具有訂單統(tǒng)籌和協(xié)調(diào)能力; 6、具備跨部門溝通能力。 【福利待遇】 1、周末雙休、按照國家法定節(jié)假日休假; 2、上班時間:08:30-12:00,14:00-17:30; 3、購買五險(養(yǎng)老、醫(yī)保、工傷、生育、失業(yè)保險); 4、豐富多彩的員工活動:球類活動、戶外團(tuán)建、季度生日會,部門員工聚餐、年會等; 5、員工購買各類商品有優(yōu)惠政策; 6、員工可享受加班補(bǔ)貼、過節(jié)福利、生日福利等;核心員工可以參與在職分紅。 面試地址:廣西南寧市青秀區(qū)云景路69號軌道交通集團(tuán)B座7樓701(地鐵一號線佛子嶺站C出口直走步行500米)。2025-08-03梁燃燕人力資源專員
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運(yùn)營專員7000-8000元南寧-良慶區(qū)-DK國際廣西大德物流有限公司交通/運(yùn)輸/物流一、崗位職責(zé) (1)運(yùn)輸規(guī)劃與管理 1、制定公路運(yùn)輸網(wǎng)絡(luò)規(guī)劃,優(yōu)化運(yùn)輸路線和資源分配,確保時效性和成本效益。 2、管理運(yùn)輸車輛調(diào)度(如整車、專線),協(xié)調(diào)運(yùn)力需求與供應(yīng)商資源。 3、監(jiān)控運(yùn)輸全流程(訂單接收、裝貨、在途跟蹤、交付),確保按計劃執(zhí)行。 (2)成本控制與預(yù)算管理 1、分析運(yùn)輸成本結(jié)構(gòu)(燃油、過路費(fèi)等),制定降本增效方案。 2、審核運(yùn)輸費(fèi)用,控制預(yù)算執(zhí)行,優(yōu)化供應(yīng)商合作模式(如長期協(xié)議、動態(tài)競價)。 (3)供應(yīng)商與合作伙伴管理 1、篩選、評估承運(yùn)商及第三方物流服務(wù)商,簽訂合同并監(jiān)督履約情況。 2、處理運(yùn)輸異常事件,協(xié)調(diào)供應(yīng)商解決問題并追責(zé)。 (4)安全與合規(guī)管理 1、確保運(yùn)輸過程符合國家交通法規(guī)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及公司安全政策。 2、監(jiān)督車輛維護(hù)、司機(jī)培訓(xùn)(如安全駕駛、應(yīng)急處理),降低事故風(fēng)險。 3、管理運(yùn)輸相關(guān)文件(如運(yùn)單、保險、合規(guī)證明),避免法律風(fēng)險。 (5)客戶與跨部門協(xié)作 1、對接銷售、倉儲等部門,協(xié)同解決客戶需求。 2、處理客戶投訴,優(yōu)化服務(wù)流程,提升客戶體驗。 二、任職要求 (1)教育背景與經(jīng)驗 1、學(xué)歷:本科及以上學(xué)歷,物流管理、交通運(yùn)輸、供應(yīng)鏈管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2、經(jīng)驗:5年以上公路運(yùn)輸管理經(jīng)驗,熟悉整車、零擔(dān)、專線等運(yùn)輸模式。 (2)專業(yè)知識與技能 1、行業(yè)知識:熟悉公路運(yùn)輸法規(guī)、行業(yè)運(yùn)作模式及市場動態(tài)。 2、工具能力:熟練使用TMS、ERP系統(tǒng)及Excel數(shù)據(jù)分析工具(如數(shù)據(jù)透視表)。 3、成本控制:具備成本核算和優(yōu)化能力,熟悉燃油管理、路線規(guī)劃等降本手段。 (3)核心素質(zhì) 1、抗壓能力:能應(yīng)對突發(fā)狀況,快速制定解決方案。 2、溝通協(xié)調(diào):擅長跨部門協(xié)作,具備供應(yīng)商談判和客戶溝通技巧。 3、邏輯分析:通過數(shù)據(jù)發(fā)現(xiàn)問題(如車輛空駛率過高),提出改進(jìn)策略2025-08-03黃女士
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運(yùn)營專員4000-5000元南寧-青秀區(qū)一、崗位職責(zé) 1. 線上推廣:負(fù)責(zé)社交媒體(微信、小紅書、抖音等)內(nèi)容策劃與發(fā)布,管理美團(tuán)、抖音、大眾點(diǎn)評店鋪,開展線上營銷活動,分析數(shù)據(jù)并優(yōu)化策略。 2. 線下推廣:策劃線下活動(商圈宣傳、合作活動、節(jié)假日等),制作宣傳物料,拓展本地媒體合作,提升餐廳知名度。 3. 客戶管理:建立客戶數(shù)據(jù)庫,設(shè)計會員制度,處理客戶反饋,提高客戶滿意度和忠誠度。 4. 團(tuán)隊協(xié)作:與各部門協(xié)作,參與餐廳運(yùn)營管理,提供營銷建議。 二、任職要求 1. 教育背景:大專及以上學(xué)歷,市場營銷、廣告?zhèn)髅?、餐飲管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2. 工作經(jīng)驗:2年以上餐飲或相關(guān)領(lǐng)域推廣經(jīng)驗,有成功案例者優(yōu)先。 3. 技能要求:熟悉線上線下推廣渠道,具備數(shù)據(jù)分析能力,熟練使用辦公軟件,有良好文案撰寫和策劃能力。 4. 個人素質(zhì):敏銳市場洞察力,良好溝通協(xié)作能力,責(zé)任心強(qiáng),抗壓能力強(qiáng)。2025-08-03
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電商運(yùn)營主管6000-11000元南寧-青秀區(qū)-環(huán)球時代廣西星期八國際旅行社有限責(zé)任公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)崗位職責(zé): 1. 線上平臺運(yùn)營管理 統(tǒng)籌社交媒體(微信/抖音/小紅書)及自有小程序的日常運(yùn)營,制定并執(zhí)行流量增長、轉(zhuǎn)化率優(yōu)化及用戶體驗提升策略; 策劃線上促銷活動(如節(jié)日大促、限時秒殺等),結(jié)合旅游產(chǎn)品特性設(shè)計營銷方案,提升訂單轉(zhuǎn)化與復(fù)購率。 2. 產(chǎn)品與渠道整合 聯(lián)動產(chǎn)品研發(fā)部開發(fā)符合市場需求的旅游線路及增值服務(wù)(如高端定制游、主題游等),優(yōu)化線上產(chǎn)品詳情頁呈現(xiàn)邏輯與視覺效果。 3. 數(shù)據(jù)分析與策略優(yōu)化 監(jiān)測各平臺流量、轉(zhuǎn)化、用戶行為數(shù)據(jù),定期輸出運(yùn)營報告,提出數(shù)據(jù)驅(qū)動的優(yōu)化建 議。 4. 品牌與用戶運(yùn)營 策劃內(nèi)容營銷方案(如旅行攻略、短視頻、直播),提升品牌曝光與粉絲黏性; 搭建會員體系,設(shè)計用戶分層運(yùn)營策略,通過客戶關(guān)系管理工具實現(xiàn)精準(zhǔn)觸達(dá)與復(fù)購 激勵。 5. 業(yè)務(wù)培訓(xùn)與門店賦能 設(shè)計并實施包括短視頻制作和剪輯、直播等培訓(xùn)課程,培訓(xùn)門店員工學(xué)會運(yùn)用抖音小紅書等社交媒體分賬號推流獲客,解決引流難問題,賦能門店成長。 任職要求: 1. 教育背景與經(jīng)驗 本科及以上學(xué)歷,旅游管理、電子商務(wù)、市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。3年以上旅行社/OTA平臺電商運(yùn)營經(jīng)驗,有從0到1搭建線上運(yùn)營體系者優(yōu)先。 2. 核心技能 熟悉OTA電商平臺(如攜程/天貓旅游類目)規(guī)則與運(yùn)營邏輯。 具備獨(dú)立策劃爆款活動能力,熟悉社交媒體運(yùn)營及短視頻內(nèi)容制作流程。 3. 行業(yè)敏感度與軟實力 -對旅游行業(yè)動態(tài)(如簽證政策、熱門目的地、消費(fèi)趨勢)保持高度敏感。 邏輯思維清晰,抗壓能力強(qiáng),具備跨部門溝通與團(tuán)隊管理經(jīng)驗。 薪酬和福利待遇月薪范圍: 6千--1.2/月 公司福利:周末雙休、五險、帶薪年假、年終獎、績效獎、學(xué)習(xí)培訓(xùn)、員工旅游。2025-08-03陳女士
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- 廣西南寧華冠體育用品有限公司
- 所在行業(yè) 服飾/服裝/體育用品
- 成立時間 4年(2020年8月11日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 --