運(yùn)營(yíng)經(jīng)理

1、利用法院調(diào)解系統(tǒng)，進(jìn)行行業(yè)調(diào)解。 2、要求有金融行業(yè)或者物業(yè)行業(yè)工作、調(diào)解的經(jīng)驗(yàn)。 3、有人民調(diào)解員的經(jīng)驗(yàn)。

1、每天小紅書、抖音、微信、快手、微博公眾號(hào)視頻發(fā)布 2、視頻號(hào)內(nèi)容拍攝、剪輯、推送、評(píng)論 3、每天與家長(zhǎng)溝通，發(fā)送學(xué)習(xí)資料、介紹活動(dòng)、邀約家長(zhǎng) 4、每天后臺(tái)服務(wù)、資料、活動(dòng)推送、家長(zhǎng)答疑 5、策劃每月線上、線下運(yùn)營(yíng)活動(dòng) 6、統(tǒng)計(jì)和分析數(shù)據(jù)，并總結(jié)匯報(bào)給主管 工作時(shí)間：9:00-18:00 工作地點(diǎn)：江南校區(qū)（南寧市星光大道17號(hào)國(guó)際經(jīng)貿(mào)大廈4樓）

區(qū)域萃茶師連鎖店面管理，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成既定或超額目標(biāo)。

工作職責(zé) 1、團(tuán)隊(duì)組建與管理：門店店員的招聘、下屬工作的督導(dǎo)、業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)帶教，人才培養(yǎng)，團(tuán)建。 2、銷售規(guī)劃：目標(biāo)分解、制定目標(biāo)達(dá)成方案、方案跟進(jìn)實(shí)施，效果評(píng)估。 3、銷售管理：定期巡店并提供有效可行的問(wèn)題解決方案，監(jiān)督店鋪標(biāo)準(zhǔn)化管理，人員培訓(xùn)驗(yàn)證與督查，門店活動(dòng)效果評(píng)估。 4、賣場(chǎng)管理：門店日常工作檢查察，包括衛(wèi)生、紀(jì)律、音樂、安全設(shè)施、活動(dòng)氛圍、費(fèi)用審核等。 5、貨品管理：銷售數(shù)據(jù)分析、貨品陳列、商圈調(diào)研等。 6、完成銷售目標(biāo)及利潤(rùn)目標(biāo)。 7、上級(jí)安排的其他工作。 任職資格 1、25-40周歲，大專及以上學(xué)歷。 2、市場(chǎng)營(yíng)銷、工商管理、相關(guān)類專業(yè)，具有三年以上服裝行業(yè)營(yíng)運(yùn)管理經(jīng)驗(yàn)，具備服裝、銷售、基礎(chǔ)財(cái)務(wù)知識(shí)。 3、熟練使用日常辦公軟件。 4、較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、沖突處理能力、公關(guān)交際能力、計(jì)劃統(tǒng)籌能力。 5、接受過(guò)市場(chǎng)營(yíng)銷、服裝、零售、財(cái)務(wù)、領(lǐng)導(dǎo)力、高效溝通、團(tuán)隊(duì)建設(shè)等方面的培訓(xùn)更佳。

崗位職責(zé)： 1、數(shù)據(jù)統(tǒng)籌管理： 監(jiān)控公司云配倉(cāng)庫(kù)（30個(gè)）的日常運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)（售出量、庫(kù)存水位、周轉(zhuǎn)率、滯銷品占比等），定期輸出分析報(bào)告； 跟蹤銷售結(jié)構(gòu)動(dòng)態(tài)，協(xié)助優(yōu)化商品定價(jià)策略及促銷方案。 2、庫(kù)存管理： 預(yù)警庫(kù)存異常（超儲(chǔ)/短缺），協(xié)同采購(gòu)、物流部門制定補(bǔ)貨或調(diào)撥計(jì)劃； 定期盤點(diǎn)數(shù)據(jù)核對(duì)，確保系統(tǒng)庫(kù)存與實(shí)際庫(kù)存一致。 3、運(yùn)營(yíng)監(jiān)控與協(xié)調(diào)： 實(shí)時(shí)跟蹤各倉(cāng)庫(kù)發(fā)貨時(shí)效、異常訂單處理進(jìn)度，推動(dòng)問(wèn)題閉環(huán)； 協(xié)調(diào)倉(cāng)庫(kù)、銷售及客服團(tuán)隊(duì)，優(yōu)化跨部門協(xié)作流程。 4、流程優(yōu)化： 參與倉(cāng)儲(chǔ)管理SOP迭代，提出效率提升建議； 協(xié)助搭建數(shù)據(jù)看板，推動(dòng)自動(dòng)化報(bào)表工具落地。 5、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事情 任職要求： 教育背景：本科及以上學(xué)歷，供應(yīng)鏈管理、物流管理、統(tǒng)計(jì)學(xué)、市場(chǎng)營(yíng)銷、財(cái)務(wù)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 經(jīng)驗(yàn)要求：1-3年倉(cāng)儲(chǔ)運(yùn)營(yíng)、電商運(yùn)營(yíng)或數(shù)據(jù)分析相關(guān)經(jīng)驗(yàn)； 熟悉ERP/WMS系統(tǒng)操作（如SAP、金蝶、用友等）者優(yōu)先； 技能要求：熟練使用Excel（數(shù)據(jù)透視表、VLOOKUP等函數(shù)）及Power BI/Tableau等可視化工具； 邏輯清晰，具備基礎(chǔ)數(shù)據(jù)分析能力，能從數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并提出解決方案；

崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)落地執(zhí)行公司業(yè)務(wù)，與客戶、業(yè)務(wù)流程對(duì)接人員、相關(guān)部門保持及時(shí)良好的信息溝通； 2.負(fù)責(zé)提交、跟進(jìn)業(yè)務(wù)審批、執(zhí)行過(guò)程； 3.負(fù)責(zé)經(jīng)辦工作的業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)、單據(jù)，建立并維護(hù)完備的臺(tái)賬記錄及操作文件整理留檔； 4.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 資格條件： 1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷、工商、計(jì)算機(jī)、電子、信息類等相關(guān)專業(yè)。 2.1年及以上工作經(jīng)驗(yàn)，有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào)能力、人際溝通協(xié)調(diào)能力和客戶服務(wù)意識(shí)，較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力，善于收集、分析、歸納相關(guān)數(shù)據(jù)。

崗位職責(zé)： 1、根據(jù)公司戰(zhàn)略，負(fù)責(zé)門店經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)指標(biāo)，并通過(guò)一定的市場(chǎng)策略，實(shí)現(xiàn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)。 2、負(fù)責(zé)門店銷售及經(jīng)營(yíng)的名項(xiàng)數(shù)據(jù)的分析，及時(shí)發(fā)現(xiàn)機(jī)會(huì)點(diǎn)，提升銷售。 3、根據(jù)公司的標(biāo)準(zhǔn)化，對(duì)所轄門店的活動(dòng)、陳列布局、商品管理、會(huì)員管理等方面進(jìn)行管控。 4、負(fù)責(zé)所轄門店人員的選、育用、留及人才梯隊(duì)建設(shè)，保證人才蓄水池的長(zhǎng)效穩(wěn)健。 5、優(yōu)化藥店運(yùn)營(yíng)流程，提升顧客服務(wù)質(zhì)量和滿意度。 6、建立并維護(hù)與供應(yīng)商、合作伙伴的良好關(guān)系，促進(jìn)業(yè)務(wù)發(fā)展。 任職要求: 1、大專以上學(xué)歷，有相關(guān)大型連鎖零售公司門店管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 2、團(tuán)隊(duì)管理能力，具有較強(qiáng)的責(zé)任心及較強(qiáng)的抗壓能力。 3、擁有出色的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力，能夠激勵(lì)團(tuán)隊(duì)達(dá)成目標(biāo)。 4、熟悉連鎖藥店運(yùn)營(yíng)模式，有成功的運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)。 5、能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境，具備高度的責(zé)任心和職業(yè)道德。 公司福利：五險(xiǎn)一金、帶薪年假、培訓(xùn)資源等，另有各項(xiàng)銷售獎(jiǎng)勵(lì)等。

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)各類資源類客戶數(shù)據(jù)整理、分配、監(jiān)控，實(shí)現(xiàn)客戶價(jià)值與銷售價(jià)值的匹配，提升客戶運(yùn)用效率。 2、建立客戶數(shù)據(jù)監(jiān)控流程，周期性提供各類資源類客戶數(shù)據(jù)分析報(bào)告； 3、優(yōu)化客戶管理工作流程、能結(jié)合目前客戶管理問(wèn)題提出有建設(shè)性修正意見； 4、C負(fù)責(zé)對(duì)指明客戶、銷售線索及商機(jī)進(jìn)行銷售管理； 任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷、檢驗(yàn)學(xué)/藥學(xué)/醫(yī)學(xué)等相關(guān)專業(yè)； 2、對(duì)數(shù)據(jù)具有高度的敏感度和警覺性，較強(qiáng)的邏輯分析能力和文字表達(dá)能力； 3、工作細(xì)致、認(rèn)真負(fù)責(zé)，熟練運(yùn)用常用辦公軟件; 4、 強(qiáng)烈的責(zé)任心及抗壓能力，工作細(xì)致有條理，善于學(xué)習(xí)，具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神； 5、 良好的溝通及協(xié)調(diào)能力，具備一定的項(xiàng)目影響和推動(dòng)力；

崗位職責(zé)： 1、針對(duì)業(yè)務(wù)/產(chǎn)品推廣策略策劃并執(zhí)行落地方案，包括但不限于活動(dòng)策劃、宣傳海報(bào)構(gòu)思、H5頁(yè)面、微信圖文、其他渠道文案輸出等，并負(fù)責(zé)后續(xù)的效果評(píng)估反饋； 2、負(fù)責(zé)運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)分析，包括但不限于渠道規(guī)模、用戶活躍、業(yè)務(wù)營(yíng)銷等相關(guān)做數(shù)據(jù)監(jiān)控、統(tǒng)計(jì)及分析，構(gòu)建用戶畫像，制定調(diào)整運(yùn)營(yíng)策略及落地執(zhí)行； 3、根據(jù)市場(chǎng)、客戶及用戶的需求，進(jìn)行需求分析、對(duì)接、穿測(cè)等日常運(yùn)營(yíng)支撐； 4、配合完成多媒體視頻支撐工作，包括但不限于前期構(gòu)思、拍攝輔助、數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)等； 5、配合完成客戶、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)工作安排。 任職要求： 1、本科及以上學(xué)歷，廣告學(xué)、傳播、市場(chǎng)營(yíng)銷、計(jì)算機(jī)、通信或相關(guān)專業(yè)； 2、一年以上互聯(lián)網(wǎng)運(yùn)營(yíng)策劃工作經(jīng)驗(yàn)，有運(yùn)營(yíng)商經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 3、具備扎實(shí)的文案基礎(chǔ)，對(duì)各新媒體平臺(tái)風(fēng)格及玩法有一定程度了解； 4、熟悉運(yùn)營(yíng)相關(guān)方法和流程，包括市場(chǎng)調(diào)研及分析、業(yè)務(wù)/產(chǎn)品規(guī)劃及設(shè)計(jì)、運(yùn)營(yíng)/營(yíng)銷策劃及執(zhí)行、數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)及分析等； 5、熟練運(yùn)用AXURE、PPT、EXCEL、WORD等工作軟件，具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力； 6、思維活躍，工作主動(dòng)，有強(qiáng)烈的責(zé)任心，較強(qiáng)的跨團(tuán)隊(duì)溝通協(xié)調(diào)能力；策劃創(chuàng)意能力；敏銳的市場(chǎng)洞察能力；較強(qiáng)的用戶意識(shí)及團(tuán)隊(duì)合作精神。

一、工作簡(jiǎn)介 1、日常工作安排、市場(chǎng)攤鋪內(nèi)外衛(wèi)生包括治安綜合整治、協(xié)助市場(chǎng)相關(guān)管理機(jī)構(gòu)，對(duì)入場(chǎng)經(jīng)營(yíng)者主體資格及經(jīng)營(yíng)行為進(jìn)行監(jiān)督檢查； 2、全面負(fù)責(zé)市場(chǎng)監(jiān)管維護(hù)經(jīng)營(yíng)者合法權(quán)益保證公平競(jìng)爭(zhēng),公開交易的經(jīng)營(yíng)原則確保市場(chǎng)良好穩(wěn)定的經(jīng)營(yíng)秩序； 3、日常收費(fèi)落實(shí)情況負(fù)責(zé)農(nóng)貿(mào)市場(chǎng)各項(xiàng)費(fèi)用的管理及收繳工作，如攤位、鋪面租賃費(fèi)、衛(wèi)生、水電等費(fèi)的收取，并及時(shí)上繳； 4、負(fù)責(zé)組織安排人員進(jìn)行市調(diào)等工作； 5、加強(qiáng)與各部門、物業(yè)管理開發(fā)公司等相關(guān)部門的橫向聯(lián)系，努力為經(jīng)營(yíng)戶做好服務(wù)工作，及時(shí)做好市場(chǎng)管理員與經(jīng)營(yíng)商戶間爭(zhēng)議的界定和處理意見； 6、負(fù)責(zé)巡視、監(jiān)督、檢查市場(chǎng)管理工作的執(zhí)行情況和自身的紀(jì)律行為等工作； 7、按市場(chǎng)監(jiān)管部門的相關(guān)規(guī)定，每日不定期的組織市場(chǎng)管理員巡視市場(chǎng)，及時(shí)對(duì)違規(guī)違紀(jì)行為予以處理，對(duì)需整頓事項(xiàng)及時(shí)提出整頓意見和限期整改時(shí)間； 8、負(fù)責(zé)處理市場(chǎng)的顧客投訴，做好售后服務(wù)和善后工作，維護(hù)市場(chǎng)的對(duì)外形象和聲譽(yù)； 9、攤鋪續(xù)約招商管理。 二、任職要求 1、有農(nóng)貿(mào)市場(chǎng)同崗位運(yùn)營(yíng)管理3年或相似管理5年以上經(jīng)驗(yàn)； 2、具備良好的突發(fā)事件處理能力和臨場(chǎng)控制能力； 3、性格開朗、健談，退伍軍人優(yōu)先考慮； 4、熟練操作辦公軟件，能夠編寫文件和表格。 三、作息時(shí)間 1、月休至少四天； 2、早上8:45-12：00，下午14:00-18:00。