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職位描述

崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣；
2、根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃，完成部門銷售指標(biāo)；
3、開拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍；
4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析；
5、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行，完成銷售任務(wù)；
6、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。
任職資格：
1、大專及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)；
2、1-2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，業(yè)績(jī)突出者優(yōu)先；
3、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧，具有親和力；
4、具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識(shí)；
5、有責(zé)任心，能承受較大的工作壓力；
6、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，善于挑戰(zhàn)。
工作時(shí)間：

公司簡(jiǎn)介

南寧瑤玖電子商務(wù)有限公司為壹玖壹玖酒類平臺(tái)科技股份有限公司 旗下全資子公司.

1919酒類直供.新零售模式的領(lǐng)跑者,國(guó)內(nèi)酒類流通行業(yè)公眾公司[證券代碼:830993].集18年酒水行業(yè)營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn).以10年業(yè)績(jī)?cè)鲩L(zhǎng)超百倍的市場(chǎng)表現(xiàn).成為國(guó)內(nèi)酒類流通行業(yè)具有深遠(yuǎn)影響力的企業(yè).

1919.既不同于傳統(tǒng)經(jīng)銷商.也不同于傳統(tǒng)連鎖商.更不是傳統(tǒng)B2C電商.而是線上線下一體化的酒類O2O平臺(tái)服務(wù)商.1919專注于酒類行業(yè).致力于打造從廠家到消費(fèi)者之間層級(jí)最少.服務(wù)最快捷.成本最低.推廣最精準(zhǔn)的集訂單處理.采購(gòu)供應(yīng).倉(cāng)儲(chǔ)物流.數(shù)據(jù)營(yíng)銷四位一體的專業(yè)數(shù)字化服務(wù)平臺(tái).

平臺(tái)規(guī)模

目前.1919在線上除擁有1919快喝APP.官方商城(www.1919.cn).購(gòu)酒熱線(400-999-1919).隔壁倉(cāng)庫.嘴上功夫.壹加玖定制平臺(tái).還進(jìn)駐國(guó)內(nèi)所有知名的第三方電商平臺(tái).并蟬聯(lián)天貓雙十一活動(dòng)酒類銷售第一,線下已覆蓋全國(guó)所有省級(jí)行政區(qū).在500多個(gè)城市擁有近千家線下體驗(yàn)店,1919的O2O平臺(tái)是僅次于天貓.京東后的第三大酒類開放平臺(tái).目前已吸引了眾多國(guó)內(nèi)外知名品牌如茅臺(tái).五糧液.瀘州老窖.奔富等1500多個(gè)品牌強(qiáng)勢(shì)入駐.

優(yōu)質(zhì)服務(wù)

1919的O2O平臺(tái)為消費(fèi)提供全新高品質(zhì)的購(gòu)酒體驗(yàn):

真品質(zhì):每瓶酒都有獨(dú)一無二的“身份證”.1919投入巨資打造行業(yè)最完備.最嚴(yán)密的4M全程品管體系.支持溯源管理.每一瓶酒都有專屬的防偽條碼.品質(zhì)有保障,

超值價(jià):跨越各級(jí)經(jīng)銷商和終端的多級(jí)周轉(zhuǎn).砍掉中間層層加價(jià)環(huán)節(jié)和費(fèi)用.直供價(jià)格.真正超值,

1919快喝:全國(guó)500多個(gè)城市擁有近千多家線下體驗(yàn)店.無論通過線上下單.還是線下購(gòu)買.提供最快19分鐘即可送貨上門服務(wù),

隨E購(gòu):線上線下全覆蓋.多個(gè)入口.隨時(shí)隨地便捷購(gòu)酒,

免費(fèi)嘗:線下體驗(yàn)店提供免費(fèi)品嘗.好喝再買.

盈利情況及發(fā)展規(guī)劃

2014年.1919門店數(shù)量73家.營(yíng)業(yè)收入6.1億元,2015年.門店數(shù)量451家.營(yíng)業(yè)收入11.96億元.增長(zhǎng)率達(dá)95.89%,2016年門店數(shù)量近1000家.營(yíng)業(yè)收入約30億,到2019年規(guī)劃開店數(shù)量達(dá)6000余家,預(yù)計(jì)營(yíng)業(yè)收入目標(biāo)1000億元.

發(fā)展進(jìn)程

1998年.創(chuàng)立成都興裕商貿(mào)有限公司.開始涉足酒水行業(yè),

2006年.創(chuàng)立1919酒類連鎖品牌(后改名為1919酒類直供).開辦第一家酒類直供門店,

2013年.股份制改造.創(chuàng)立四川壹玖壹玖酒類供應(yīng)鏈管理股份有限公司;

2014年.登陸資本市場(chǎng).成為國(guó)內(nèi)酒類流通行業(yè)首家公眾公司,開啟全國(guó)化布局

2015年.引進(jìn)阿里旗下的互聯(lián)網(wǎng)基金公司:天弘基金.成為公司戰(zhàn)略投資者,完成全國(guó)31個(gè)省市自治區(qū)的門店全覆蓋.

2016年.成新三板創(chuàng)新層唯一入選酒類企業(yè).市值一直穩(wěn)居8000多家新三板掛牌公司前列,連續(xù)2年成為天貓雙11酒類銷售冠軍

2016年與茅臺(tái).百威英博.嘉露.衡水老白干.百度糯米.古井貢等達(dá)成戰(zhàn)略合作,

2016年參股山東華鵬.增資收購(gòu)逸香,

2016年.合資創(chuàng)建“1919國(guó)際貿(mào)易公司”.聯(lián)合“世紀(jì)鴻氏公司”.啟動(dòng)巨額資金用于海外采購(gòu)業(yè)務(wù)及品牌戰(zhàn)略發(fā)展

獲得榮譽(yù)

2016第六屆中國(guó)企業(yè)創(chuàng)新高峰論壇年度創(chuàng)新產(chǎn)品獎(jiǎng)

2016年四川十大領(lǐng)軍企業(yè)獎(jiǎng)

2016年中國(guó)酒類流通協(xié)會(huì)頒發(fā)國(guó)家級(jí)放心酒示范店

2016年中國(guó)進(jìn)口酒商代表人物

2016ECI Awards 艾奇獎(jiǎng)-商業(yè)模式創(chuàng)新類-O2O類銅獎(jiǎng)

2016年騰訊中國(guó)白酒互聯(lián)網(wǎng)最具創(chuàng)新力品牌獎(jiǎng)

2015中國(guó)企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力年會(huì)“2015年度卓越表現(xiàn)獎(jiǎng).最佳商業(yè)模式創(chuàng)新獎(jiǎng)”

2015中國(guó)酒類流通峰會(huì)“中國(guó)酒類流通20年?duì)I銷領(lǐng)袖獎(jiǎng)”.“中國(guó)酒類流通20年創(chuàng)新企業(yè)獎(jiǎng)”

2015年第一財(cái)經(jīng)第二屆“華新獎(jiǎng)”“年度最具行業(yè)龍頭潛質(zhì)獎(jiǎng)”

2015年商界傳媒最佳商業(yè)模式中*會(huì)“最佳商業(yè)模式獎(jiǎng)”

2015年21世紀(jì)中國(guó)最佳商業(yè)模式評(píng)選“最佳商業(yè)模式獎(jiǎng)”

2014年第十二屆中國(guó)營(yíng)銷盛典年度最佳商業(yè)模式創(chuàng)新獎(jiǎng)

2014年第十屆最佳商業(yè)模式峰會(huì)最佳商業(yè)模式獎(jiǎng)

2012年度APEC中小企業(yè)峰會(huì)“年度創(chuàng)新品牌獎(jiǎng)”

2012中國(guó)葡萄酒市場(chǎng)年度卓越運(yùn)營(yíng)商

2012中國(guó)保真酒連鎖市場(chǎng)最具投資價(jià)值品牌

2012年度最具競(jìng)爭(zhēng)力渠道商業(yè)品牌獎(jiǎng)

公司福利:

      1.入職購(gòu)買五險(xiǎn)一金,

      2.享有年假.病假.生日假.兒童節(jié)陪伴假等有薪假期,

      3.完善的晉升機(jī)制,

      4.優(yōu)秀人員和管理員享有上市股權(quán).

      5.過年過節(jié)享有節(jié)日禮品,

      6.周末雙休(職能部門).

上班地點(diǎn)

工作地址：查看上班路線

可能感興趣的職位: 銷售員
3000-10000元

南寧-青秀區(qū) 18-40歲

廣西南寧天火易文化有限公司

生產(chǎn)/制造

福利待遇: 薪資:底薪:3000元起.3000-10000元(基本工資+個(gè)人提成+團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)金)(視工作能力而定,上不封頂),享有五險(xiǎn).員工旅游.生日補(bǔ)貼.暢所欲言優(yōu)秀獎(jiǎng)勵(lì).春節(jié)公司發(fā)放節(jié)日禮品.正式期員工工作滿一年后享受帶薪年假 1.試用期1-2個(gè)月.表現(xiàn)優(yōu)秀者可提前轉(zhuǎn)正.轉(zhuǎn)正之后表現(xiàn)優(yōu)異者可享有公司平等的晉級(jí)和晉升機(jī)會(huì) 2.每周6個(gè)工作日.每天工作7小時(shí).入職后按規(guī)定簽訂勞動(dòng)合同 3.晉升渠道:-級(jí)營(yíng)業(yè)員--二級(jí)輔導(dǎo)員--三級(jí)協(xié)理員--四級(jí)儲(chǔ)備店長(zhǎng)--店長(zhǎng)--銷售助理--銷售經(jīng)理所有員工均有競(jìng)聘店長(zhǎng).經(jīng)理的同等機(jī)會(huì).所有工作(包括專業(yè)知識(shí)及銷售技能)提供專門系統(tǒng)的培訓(xùn)及指導(dǎo). 工作時(shí)間: 早晚班輪班制(每月休息四天) 早班:10:00-17:00晚班:15:00-22:00 工作內(nèi)容: 1.負(fù)責(zé)產(chǎn)品在店面內(nèi)的推廣.宣傳及銷售工作.完成銷售目標(biāo)并努力創(chuàng)造業(yè)績(jī)2.維護(hù)與老顧客之間良好的關(guān)系3.按公司要求執(zhí)行各項(xiàng)促銷活動(dòng) 4.對(duì)門店店長(zhǎng)負(fù)責(zé)，根據(jù)店長(zhǎng)指示開展工作。 5.協(xié)助店長(zhǎng)使公司的各項(xiàng)規(guī)章制度及經(jīng)營(yíng)計(jì)劃在門店得到貫切、落實(shí)。 6.協(xié)助店長(zhǎng)落實(shí)門店的銷售計(jì)劃，做好銷售并監(jiān)督執(zhí)行情況向店長(zhǎng)反映。 7.協(xié)助店長(zhǎng)做好門店人員的培訓(xùn)和管理工作8.對(duì)門店及人員銷售情況進(jìn)行分析、總結(jié)并向店長(zhǎng)反饋。崗位要求: 1.高中或大專以上學(xué)歷.具備學(xué)習(xí)能力2.具有敬業(yè)和團(tuán)隊(duì)合作精神,溝通能力.進(jìn)取心和責(zé)任感強(qiáng) 3.性格開朗大方.健談儀容儀表端莊.有氣質(zhì).個(gè)人素養(yǎng)好4.能吃苦耐勞.為人誠(chéng)實(shí)穩(wěn)重.服從上級(jí)的工作安排.管理 5.有一定的業(yè)績(jī)要求6.懂得營(yíng)銷、帶團(tuán)隊(duì)，具備一定的管理能力。7.要有兩年的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。(有興趣的可以主動(dòng)來電話咨詢.公司歡迎積極主動(dòng)的人) 上班地址新夢(mèng)店:民族大道55號(hào),地鐵站民族廣場(chǎng)D出口.天火易文化新夢(mèng)店

1小時(shí)內(nèi)

劉小姐

HR; 抖音銷售顧問
6000-27000元

南寧-青秀區(qū)-泰安大廈
中專以上

上海博才網(wǎng)絡(luò)科技有限公司南寧分公司

互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)

崗位描述： 1.、負(fù)責(zé)公司廣告業(yè)務(wù)的推廣； 2、通過電話溝通，上門拜訪等方式，了解客戶需求，制定推廣方案，達(dá)成合作關(guān)系； 3、定期與合作客戶進(jìn)行溝通，建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系。崗位要求： 1、良好的表達(dá)能力和溝通技巧，能吃苦耐勞，親和力好； 2、有夢(mèng)想，敢追求，熱愛銷售，熱愛互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)； 3、年齡要求：30歲以下。福利： 1、待遇：底薪（3500-6000）+績(jī)效（浮動(dòng)800-1000）+提成+激勵(lì)獎(jiǎng)金2000-4500； 2、上班時(shí)間：8:30—18:00，中午兩個(gè)小時(shí)休息，周末雙休，享有法定假日正常放假。 3、培訓(xùn):入職崗前培訓(xùn)-----快速幫你融入團(tuán)隊(duì)，下團(tuán)隊(duì)師傅幫帶+不定期專業(yè)培訓(xùn)-----提升你的職業(yè)能力! 4、迅速的職業(yè)發(fā)展通道: 銷售顧問—高級(jí)銷售顧問—銷售主管—銷售經(jīng)理--銷售總監(jiān)—分公司負(fù)責(zé)人。公司實(shí)行能者上、平者讓、庸者下的用人原則，只要有能力就可以上，無關(guān)工齡、無關(guān)其它。菜鳥也可以管理老鳥。 5、交通方便，地鐵1號(hào)線直達(dá)。

1小時(shí)內(nèi)

陸經(jīng)理

人事經(jīng)理; 銷售專員
4000-8000元

南寧-青秀區(qū)

廣西融石科創(chuàng)新材料科技有限公司

一、崗位名稱銷售專員（中空板 / 包裝箱方向）工資待遇：底薪+提成，薪酬依據(jù)個(gè)人銷售能力而定二、核心工作內(nèi)容負(fù)責(zé)中空板箱、包裝箱等產(chǎn)品的客戶開發(fā)，聚焦電商、食品、電子、物流等目標(biāo)行業(yè)，完成新客戶拓展與訂單成交；對(duì)接客戶需求，輸出報(bào)價(jià)單、產(chǎn)品方案，在授權(quán)范圍內(nèi)談判合同條款，確保訂單落地；跟進(jìn)訂單履約全流程，協(xié)調(diào)生產(chǎn)、跟單部門解決延誤、質(zhì)量等問題，保障客戶驗(yàn)收；維護(hù)老客戶關(guān)系，定期回訪、促成復(fù)購(gòu)，推動(dòng)老客戶轉(zhuǎn)介紹新客戶。三、任職要求（一）基礎(chǔ)要求學(xué)歷：高中及以上學(xué)歷（有包裝行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)者可放寬至初中）；經(jīng)驗(yàn)：1 年以上 To B 銷售經(jīng)驗(yàn)（優(yōu)先有包裝、建材、制造業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)者，無經(jīng)驗(yàn)但愿意學(xué)習(xí)、抗壓能力強(qiáng)者也可考慮）；工具：會(huì)使用微信、Excel（記錄客戶臺(tái)賬、統(tǒng)計(jì)銷售數(shù)據(jù)），能簡(jiǎn)單操作 Word（編輯報(bào)價(jià)單、合同）；狀態(tài)：可接受短途出差（如周邊城市拜訪客戶），能適應(yīng)中小企快節(jié)奏工作。（二）能力要求溝通談判：能清晰表達(dá)產(chǎn)品優(yōu)勢(shì)（如中空板 “防水、承重強(qiáng)” 特點(diǎn)），快速把握客戶需求（如電商客戶 “批量快遞箱 + 短交付期” 需求），在成本與利潤(rùn)間平衡談判；客戶開發(fā)：知道通過行業(yè)展會(huì)、B2B 平臺(tái)（如阿里巴巴）、老客戶轉(zhuǎn)介紹等渠道找客戶，每月能主動(dòng)對(duì)接≥20 家潛在客戶；問題解決：遇到訂單延誤、客戶投訴等問題時(shí)，能快速協(xié)調(diào)內(nèi)部（生產(chǎn) / 跟單），同時(shí)跟客戶有效溝通，避免糾紛；目標(biāo)感：有明確的業(yè)績(jī)目標(biāo)意識(shí)，能接受 “每月完成 XX 銷售額”“每月拓展 XX 家新客戶” 等量化要求，主動(dòng)推進(jìn)工作。（三）素質(zhì)要求務(wù)實(shí)踏實(shí)：不空談，能沉下心做客戶跟進(jìn)（如每周拜訪 3 家客戶、及時(shí)回復(fù)客戶消息），不回避 “催單、協(xié)調(diào)問題” 等基礎(chǔ)工作；抗壓耐磨：面對(duì)客戶拒絕、訂單未達(dá)成等情況不輕易放棄，能調(diào)整狀態(tài)繼續(xù)推進(jìn)；團(tuán)隊(duì)配合：愿意跟生產(chǎn)、跟單、財(cái)務(wù)部門同步信息（如及時(shí)反饋客戶特殊需求給生產(chǎn)部），不單打獨(dú)斗；誠(chéng)信負(fù)責(zé)：不承諾公司做不到的條件（如不隨意答應(yīng) “3 天交付 1 萬箱”），對(duì)客戶、對(duì)公司負(fù)責(zé)。四、優(yōu)先錄用條件有中空板、瓦楞紙箱、包裝材料等相關(guān)產(chǎn)品銷售經(jīng)驗(yàn)者；手里有電商、食品、物流行業(yè)客戶資源者；能獨(dú)立完成 “從找客戶到簽單” 全流程，過往有明確銷售業(yè)績(jī)者。

7小時(shí)前; 實(shí)習(xí)生無責(zé)2800（儲(chǔ)備經(jīng)理）
6000-12000元

南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城
中專以上 18-30歲

云南呈祥企業(yè)管理咨詢服務(wù)有限公司南寧分公司

會(huì)計(jì)/審計(jì)

崗位職責(zé)： 1、通過入職培訓(xùn)掌握相關(guān)的業(yè)務(wù)知識(shí)，協(xié)助銀行處理客戶逾期欠款，降低銀行的信用風(fēng)險(xiǎn)； 2、通過與銀行逾期欠款客戶進(jìn)行一對(duì)一溝通，幫助和引導(dǎo)客戶及時(shí)、正確的繳還銀行的欠款，以維護(hù)良好的個(gè)人信用記錄； 3、通過該工作能學(xué)習(xí)到相關(guān)金融專業(yè)知識(shí)，法律知識(shí)，對(duì)金融行業(yè)有深刻了解。任職要求： 1、男女不限，大專以上學(xué)歷（專業(yè)不限）；普通話流利，能熟悉掌握常用電腦辦公軟件；具有較強(qiáng)的親和力和良好的心理素質(zhì)，有較強(qiáng)的溝通能力； 2、喜愛金融行業(yè)，好學(xué)習(xí)好思考； 3、實(shí)習(xí)期必須滿6個(gè)月以上，非兼職類工作，暑假工。實(shí)習(xí)薪資：無責(zé)底薪（2800-4000）加提成獎(jiǎng)金等，綜合普通月收入5000~8000元，優(yōu)秀者基本10000元以上。享受國(guó)家法定節(jié)假日及婚喪假等，完善在職培訓(xùn)，從員工成長(zhǎng)為組長(zhǎng)、主管、區(qū)域負(fù)責(zé)人的良好晉升機(jī)會(huì)，上班時(shí)間：上午9：00-12：00 下午14 ：00-18 ：30 地址：廣西南寧市青秀區(qū)金源CBD現(xiàn)代城B座16樓1638號(hào)

2025-10-29

馮女士

主管; 普快列車售貨員
4000-8000元

南寧-青秀區(qū) 18-53歲

廣西宏瑞貿(mào)易有限公司

金融/投資/證券

因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘一批鐵路列車服務(wù)人員。 1.招聘要求：男女不限應(yīng)屆畢業(yè)生均可報(bào)名，要求不暈車，手臂無紋身，男生身高165以上，女生身高155以上，年齡在18-48歲，政治面貌良好 2.上班時(shí)間：跟著列車走,無夜班，環(huán)境舒適。單位提供工優(yōu)惠乘務(wù)餐、水果及飲品，下班提供公寓,娛樂活動(dòng)室,每月休息15天，實(shí)行鐵路對(duì)班制休息，即上一休一，上二休二(上崗需穿鐵路制服，佩戴鐵路標(biāo)志) 3.工作內(nèi)容：1.主要負(fù)責(zé)南寧站始發(fā)乘客客飲食供應(yīng)，食品特產(chǎn)推廣，百貨銷售，以上均無任務(wù)要求單位客源充足無心理壓力。 4.協(xié)助列車長(zhǎng)和餐服長(zhǎng)做好安全服務(wù)工作。 5.服務(wù)旅客指引旅客上下車。 6.負(fù)責(zé)旅客用餐、小食品、水果及中歐跨境高端進(jìn)口產(chǎn)品推廣宣傳。 7.福利待遇：每月員工聚餐，月度獎(jiǎng)，年度獎(jiǎng) ，節(jié)日福利。晉升空間廣 8.薪資待遇：實(shí)習(xí)期為 3個(gè)月平均薪資4000 以上，轉(zhuǎn)正8000+上不封頂。（單位提供保險(xiǎn)） 9.報(bào)名方式：直接點(diǎn)擊職位申請(qǐng)，投遞簡(jiǎn)歷即可.人事部會(huì)電話聯(lián)系預(yù)約面試時(shí)間。男女不限應(yīng)屆畢業(yè)生均可報(bào)名，要求不暈車，手臂無紋身，無傳染疾病，正常身高體重即可無嚴(yán)格要求。政治面貌良好，無犯罪記錄 10.注意事項(xiàng)： (1）求職者必須對(duì)其所填寫的報(bào)名信息和提供材料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性、完整性負(fù)責(zé),資格審查貫穿招聘全程，如有資料不實(shí)，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)立即取消應(yīng)聘資格。 (2）求職者要密切關(guān)注手機(jī)短信和接聽電話，若因個(gè)人疏忽錯(cuò)過招聘環(huán)節(jié)的馬上與面試官聯(lián) 系。（3）簡(jiǎn)歷投遞成功后下午6點(diǎn)前等待人事部通知。南寧列車運(yùn)營(yíng)人事部保留對(duì)本招聘公示的終解釋權(quán)。

2025-10-29

林曉娟

人事經(jīng)理; 普快列車工作人員
4000-6000元

南寧-青秀區(qū) 18-53歲

廣西宏瑞貿(mào)易有限公司

金融/投資/證券

因?yàn)闃I(yè)務(wù)發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘一批鐵路列車服務(wù)工作人員。 1.招聘要求：男女不限應(yīng)屆畢業(yè)生均可報(bào)名，要求不暈車，手臂無紋身，正常身高體重即可無嚴(yán)格要求，年齡在17-53歲，政治面貌良好 2.上班時(shí)間：跟著列車走,無夜班，環(huán)境舒適。單位提供工優(yōu)惠乘務(wù)餐、水果及飲品，下班提供公寓,娛樂活動(dòng)室，每月休息15 天，實(shí)行鐵路對(duì)班制休息，即上一休一，上二休二(上崗需穿鐵路制服，佩戴鐵路標(biāo)志) 3.工作內(nèi)容：1.主要負(fù)責(zé)南寧站始發(fā)乘客客飲食供應(yīng)，食品特產(chǎn)推廣，百貨銷售，以上均無任務(wù)要求單位客源充足無心理壓力。 4.協(xié)助列車長(zhǎng)和餐服長(zhǎng)做好安全服務(wù)工作。 5.服務(wù)旅客指引旅客上下車。 6.負(fù)責(zé)旅客用餐、小食品、水果及中歐跨境高端進(jìn)口產(chǎn)品推廣宣傳。 7.福利待遇：每月員工聚餐，月度獎(jiǎng)，年度獎(jiǎng)，節(jié)日福利。晉升空間廣 8.薪資待遇：實(shí)習(xí)期為 3個(gè)月平均薪資4000 以上，轉(zhuǎn)正8000+上不封頂。（單位提供保險(xiǎn)） 9.報(bào)名方式：直接點(diǎn)擊職位申請(qǐng)，投遞簡(jiǎn)歷即可.人事部會(huì)電話聯(lián)系預(yù)約面試時(shí)間。男女不限應(yīng)屆畢業(yè)生均可報(bào)名，要求不暈車，手臂無紋身，正常身高體重即可無嚴(yán)格要求。政治面貌良好，無犯罪記錄 10.注意事項(xiàng)： (1）求職者必須對(duì)其所填寫的報(bào)名信息和提供材料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性、完整性負(fù)責(zé),資格審查貫穿招聘全程，如有資料不實(shí)，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)立即取消應(yīng)聘資格。 (2）求職者要密切關(guān)注手機(jī)短信和接聽電話，因個(gè)人疏忽錯(cuò)過招聘環(huán)節(jié)的馬上與面試官聯(lián) 系. （3）簡(jiǎn)歷投遞成功后下午6點(diǎn)前等待人事部通知。南寧列車運(yùn)營(yíng)人事部保留對(duì)本招聘公示的終解釋權(quán)

2025-10-29

林曉娟

人事經(jīng)理; 列車工作人員
4000-8000元

南寧-青秀區(qū) 18-53歲

廣西宏瑞貿(mào)易有限公司

金融/投資/證券

因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘一批鐵路列車服務(wù)人員。 1.招聘要求：男女不限應(yīng)屆畢業(yè)生均可報(bào)名，要求不暈車，手臂無紋身，正常身高體重即可無嚴(yán)格要求，年齡在17-53歲，政治面貌良好 2.上班時(shí)間：跟著列車走,無夜班，環(huán)境舒適。單位提供工優(yōu)惠乘務(wù)餐、水果及飲品，下班提供公寓,娛樂活動(dòng)室，每月休息15天，實(shí)行鐵路對(duì)班制休息，即上一休一，上二休二(上崗需穿鐵路制服，佩戴鐵路標(biāo)志) 3.工作內(nèi)容：1.主要負(fù)責(zé)南寧站始發(fā)乘客客飲食供應(yīng)，食品特產(chǎn)推廣，百貨銷售，以上均無任務(wù)要求，單位客源充足，無心理壓力。 4.協(xié)助列車長(zhǎng)和餐服長(zhǎng)做好安全服務(wù)工作。 5.服務(wù)旅客指引旅客上下車。 6.負(fù)責(zé)旅客用餐、小食品、水果及中歐跨境高端進(jìn)口產(chǎn)品推廣宣傳。 7.福利待遇：每月員工聚餐，月度獎(jiǎng)，年度獎(jiǎng) ，節(jié)日福利。晉升空間廣 8.薪資待遇：試用期為 3個(gè)月平均薪資4000 以上，轉(zhuǎn)正8000+上不封頂。（單位提供保險(xiǎn)） 9.報(bào)名方式：直接點(diǎn)擊職位申請(qǐng)，投遞簡(jiǎn)歷即可.人事部會(huì)電話聯(lián)系預(yù)約面試時(shí)間。男女不限應(yīng)屆畢業(yè)生均可報(bào)名，要求不暈車，手臂無紋身，正常身高體重即可無嚴(yán)格要求。政治面貌良好，無犯罪記錄 10.注意事項(xiàng)： (1）求職者必須對(duì)其所填寫的報(bào)名信息和提供材料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性、完整性負(fù)責(zé),資格審查貫穿招聘全程，如有資料不實(shí)，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)立即取消應(yīng)聘資格。 (2）求職者要密切關(guān)注手機(jī)短信和接聽電話，因個(gè)人疏忽錯(cuò)過招聘環(huán)節(jié)的馬上與面試官聯(lián) 系. （3）簡(jiǎn)歷投遞成功后下午6點(diǎn)前等待人事部通知。（4）南寧列車運(yùn)營(yíng)人事部保留對(duì)本招聘公示的終解釋權(quán)。

2025-10-29

林曉娟

人事經(jīng)理; 銷售客服
5000-6000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西建凡通訊設(shè)備有限公司

機(jī)械/設(shè)備/重工

崗位職責(zé)： 1.需要通過電話進(jìn)行工作，普通話標(biāo)準(zhǔn)，具備良好的溝通能力。 2.需要外呼打電話，聯(lián)系客戶辦理業(yè)務(wù)談單，跟進(jìn)客戶下單，直到完成簽單為止。 3.公司提供可安卓手機(jī)。 4.工作時(shí)間為每天早上9：00-12：00，下午13：30-18：00，享受法定節(jié)假日。 5.薪資待遇：雙休客服2500無責(zé)底薪加提成，單休客服3000無責(zé)底薪加提成，轉(zhuǎn)正后購(gòu)買社保！

2025-10-29

張豪

電話客服; 跟單設(shè)計(jì)師
5000-6000元

南寧-青秀區(qū)
大專以上
1年以上
22-30歲

廣西中宅建筑裝飾工程集團(tuán)有限責(zé)任公司

建筑與工程

1、只需在合同成交后，錄入主材單及工地跟進(jìn)； 2、為客戶選材料提供專業(yè)的建議； 3、熟練繪畫施工圖和平面布置圖；上班時(shí)間：8：50-12：00，14:00-18：00 每周單休面試及工作地址：南寧市青秀區(qū)園湖南路18號(hào)二、三樓整層（光大銀行樓上），麻村地鐵D出口步行200米直達(dá)

2025-10-29

巫女士

人事; 市場(chǎng)業(yè)務(wù)員
5000-8000元

南寧-青秀區(qū)

廣西中宅建筑裝飾工程集團(tuán)有限責(zé)任公司

建筑與工程

注：包住宿?。。?崗位職責(zé) 1、團(tuán)隊(duì)形式去交房小區(qū)駐點(diǎn)； 2、向客戶介紹公司，幫助客戶提供收房、驗(yàn)房服務(wù)，加深客戶對(duì)公司的印象； 3、向客戶提供裝修需求服務(wù)，使客戶認(rèn)識(shí)、了解公司推出的優(yōu)惠活動(dòng)，讓客戶對(duì)裝修流程有一定的認(rèn)知； 4、跟客戶建立友好關(guān)系，做前期的鋪墊和引導(dǎo)，對(duì)接設(shè)計(jì)師幫客戶量房； 5、邀約意向客戶來公司現(xiàn)場(chǎng)洽談，看材料，設(shè)計(jì)師接待并給出設(shè)計(jì)方案和報(bào)價(jià)； 6、不定期與客戶聯(lián)系溝通，維護(hù)好老客戶，開發(fā)新客戶；崗位要求 1、學(xué)歷不限，專業(yè)不限，男女不限，最好能有自己的交通工具； 2、語言組織表達(dá)能力強(qiáng)，吃苦耐勞，有團(tuán)隊(duì)合作精神； 3、抗壓能力強(qiáng)，積極主動(dòng)，喜歡挑戰(zhàn)性工作； 4、對(duì)家裝市場(chǎng)有敏銳的洞察能力，能整合各種資源開展部門工作。有銷售經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮。歡迎想挑戰(zhàn)高薪你！待遇：底薪+提成+上門客戶獎(jiǎng)金+簽單獎(jiǎng)金，月薪6000以上，上不封頂！上班地點(diǎn)：廣西南寧市武鳴區(qū)壯錦路面試地點(diǎn)：南寧市青秀區(qū)園湖南路18號(hào)二、三樓整層、武鳴區(qū)壯錦陸路都可安排面試

2025-10-29

巫女士

人事