職位描述
工作簡(jiǎn)介及其它要求: 崗位要求: 1、熱愛(ài)銷售行業(yè),相信銷售可以改變生活,改變?nèi)松W孕艠?lè)觀,積極主動(dòng),能吃苦耐勞,有良好的溝通能力和抗壓能力; 2、有銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄取,優(yōu)秀的應(yīng)屆畢業(yè)生公司給予廣闊的發(fā)展平臺(tái)。 3、薪資待遇:基本工資+提成+話費(fèi)補(bǔ)貼+出差補(bǔ)貼+社保五險(xiǎn)+人身意外險(xiǎn),享受國(guó)家法定節(jié)假日。 4、晉升渠道:銷售代表→銷售經(jīng)理→區(qū)域經(jīng)理→銷售總監(jiān) →副總經(jīng)理,企業(yè)提供定期培養(yǎng)學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),讓您得到更多更大的發(fā)展空間。
職位描述:
1、 協(xié)助上級(jí)制定銷售計(jì)劃,完成上級(jí)分配的銷售目標(biāo);
2、 調(diào)查、收集區(qū)域內(nèi)客戶資料,了解競(jìng)品動(dòng)態(tài)并反饋市場(chǎng)信息;
3、 積極銷售公司產(chǎn)品,及時(shí)回收貨款,保證貨款安全;
4、 定期拜訪客戶,維護(hù)良好的客情關(guān)系,穩(wěn)定市場(chǎng)價(jià)格、積極協(xié)助客戶再銷售;
5、 做好產(chǎn)品生動(dòng)化陳列及各種廣告用品的宣傳;
6、 完成銷售報(bào)表及其它臨時(shí)性工作。
職位要求:
1、高中以上學(xué)歷;
2、工作認(rèn)真勤奮,能吃苦耐勞,表達(dá)溝通能力佳,有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,能承受較大的工作壓力;
3、1年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn),熟悉當(dāng)?shù)劁N售渠道者優(yōu)先。
公司簡(jiǎn)介
???南寧市家友電線電纜廠是電線電纜制造專業(yè)企業(yè),工廠位于南寧國(guó)家經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)長(zhǎng)凱路14號(hào),是一家殘疾人福利企業(yè),家友一直秉承:為客戶創(chuàng)造價(jià)值,為職工造福,富強(qiáng)我的祖國(guó)”之使命。全廠有30%以上員工為殘疾人。工廠現(xiàn)有員工142人,各類技術(shù)和管理人員8人,其中:中高級(jí)技術(shù)人員為2人。工廠主要產(chǎn)品有:額定電壓1kV及以下交聯(lián)聚乙烯絕緣電力電纜,控制電纜,屏蔽電纜、同軸電纜、額定電壓450/750V及以下塑料絕緣電線電纜和各類阻燃耐火電線電纜、網(wǎng)絡(luò)連接電纜等。產(chǎn)品注冊(cè)“家友”牌商標(biāo),“家友”牌商標(biāo)是廣西著名商標(biāo)。產(chǎn)品執(zhí)行中國(guó)國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),并可按國(guó)外先進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)組織生產(chǎn)。相應(yīng)產(chǎn)品均已取得全國(guó)工業(yè)產(chǎn)品生產(chǎn)許可證和CCC強(qiáng)制性認(rèn)證。目前,工廠已具備年產(chǎn)各類1kV電力電纜、450/750V及以下電氣裝備用電線電纜10萬(wàn)公里的綜合生產(chǎn)能力。高速銅桿連續(xù)退火機(jī)組,500框絞,?150塑料擠出機(jī)組等主要生產(chǎn)設(shè)備30多臺(tái)套;QJ-36直流電阻電橋,老化試驗(yàn)箱耐壓測(cè)試儀、低倍投影儀實(shí)驗(yàn)系統(tǒng)等先進(jìn)檢測(cè)設(shè)備20多臺(tái)套。?????多年來(lái),南寧市家友電線電纜廠為廣西區(qū)內(nèi)外電力、建筑、冶金、機(jī)械等行業(yè)提供了大量?jī)?yōu)質(zhì)電線電纜,并以質(zhì)量?jī)?yōu)良、服務(wù)周到而深受廣大用戶好評(píng)。?????家友自工廠成立以來(lái),一直走“責(zé)任鑄造質(zhì)量、誠(chéng)信引導(dǎo)發(fā)展”之路,始終堅(jiān)持“質(zhì)量第一、客戶至上”的質(zhì)量方針,制定了完善的質(zhì)量管理制度與流程,按嚴(yán)于國(guó)家行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的內(nèi)控標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行嚴(yán)密的過(guò)程控制,依靠“三檢制”(自檢、互檢、專檢)進(jìn)行產(chǎn)品把關(guān)。自2001年開始推行全面質(zhì)量管理工作以來(lái),2002年通過(guò)了ISO9000∶2000質(zhì)量體系認(rèn)證,同年通過(guò)了國(guó)家強(qiáng)制性CCC認(rèn)證。???首先,在原材料采購(gòu)和生產(chǎn)工藝等各環(huán)節(jié)進(jìn)行嚴(yán)格的控制,產(chǎn)品質(zhì)量95%以上達(dá)到了行業(yè)優(yōu)等品水平,產(chǎn)品出廠合格率達(dá)到100%,產(chǎn)品質(zhì)量在國(guó)內(nèi)處于領(lǐng)先水平。通過(guò)與哈爾濱理工大學(xué)、上海電纜研究所和廣東省線纜培訓(xùn)中心等開展長(zhǎng)期合作,通過(guò)階段性培訓(xùn)和嚴(yán)格的考核,在各類產(chǎn)品的各生產(chǎn)工序均培養(yǎng)了一批質(zhì)量意識(shí)強(qiáng)、技術(shù)水平高的生產(chǎn)技術(shù)工人隊(duì)伍,為生產(chǎn)高品質(zhì)產(chǎn)品提供了優(yōu)良的一線人力資源保證;近年來(lái),工廠每年的技術(shù)改造投入均達(dá)到了200萬(wàn)元以上,從國(guó)內(nèi)先進(jìn)的電工機(jī)械企業(yè)購(gòu)進(jìn)了一批批先進(jìn)的在線檢測(cè)和生產(chǎn)設(shè)備。????南寧市家友電線電纜廠注冊(cè)的“家友”商標(biāo)被認(rèn)定為廣西著名商標(biāo),多年來(lái),家友始終堅(jiān)持技術(shù)創(chuàng)新,在不斷加大技術(shù)創(chuàng)新和產(chǎn)品創(chuàng)新投入的同時(shí),重視品牌的建設(shè)工作。2006年工廠創(chuàng)建了工廠企業(yè)商學(xué)院,負(fù)責(zé)員工的各方面培訓(xùn),同時(shí),成立了以廠長(zhǎng)為組長(zhǎng)的品牌建設(shè)小組,負(fù)責(zé)推動(dòng)促進(jìn)了我國(guó)輸配電事業(yè)節(jié)能、環(huán)保和經(jīng)濟(jì)發(fā)展的要求;工廠不斷完善自身的服務(wù)體系,逐步建立了遍布全區(qū)的銷售服務(wù)網(wǎng)絡(luò),以質(zhì)量?jī)?yōu)良、服務(wù)周到而聞名,在區(qū)內(nèi)電力、建筑、機(jī)電和冶金等行業(yè)中已享有較高的知名度和影響力,是區(qū)內(nèi)外廣大用戶均已認(rèn)可的品牌,連續(xù)被廣西工商行政管理局等單位評(píng)為“廣西守合同重信用企業(yè)”稱號(hào),各類產(chǎn)品被廣泛應(yīng)用在國(guó)家重點(diǎn)工程中,如廣西地王大廈、會(huì)展中心、航洋國(guó)際等省份的城網(wǎng)建設(shè)工程。????在國(guó)內(nèi)線纜產(chǎn)品市場(chǎng)質(zhì)量令人擔(dān)憂的今天,“責(zé)任鑄造質(zhì)量、誠(chéng)信引導(dǎo)發(fā)展”觀念意識(shí)的落實(shí)尤為重要,家友之所以有今天的成績(jī),與工廠經(jīng)營(yíng)者和全體員工一直以來(lái)具有極強(qiáng)的社會(huì)責(zé)任心息息相關(guān),近年來(lái),家友已樹立起“誠(chéng)信為本、操守為重”的企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)風(fēng)尚。工廠通過(guò)科技管理、加大技改投入提高生產(chǎn)效率、積極開展節(jié)能降耗等工作,降低產(chǎn)品制造成本,在國(guó)內(nèi)線纜行業(yè)處于領(lǐng)先地位,為不斷滿足市場(chǎng)發(fā)展的要求和主動(dòng)參與良性的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)提供了保證。????通過(guò)十幾年來(lái)的不懈努力,家友的綜合實(shí)力得到了大大的增強(qiáng),再加上國(guó)民經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展、基礎(chǔ)設(shè)施等固定資產(chǎn)投資的高速增長(zhǎng),近三年的銷售產(chǎn)值一直保持了30%以上的增長(zhǎng)。????現(xiàn)在,位于華南城內(nèi)的家友工業(yè)園二期正在加快建設(shè),預(yù)計(jì)2014年將竣工投入使用,屆時(shí),家友將以一個(gè)嶄新的面貌呈現(xiàn)在大家面前,繼續(xù)延續(xù)它的使命。????在工廠領(lǐng)導(dǎo)倡導(dǎo)的“穩(wěn)健經(jīng)營(yíng)、素質(zhì)最佳、客戶放心”的發(fā)展理念影響下,家友將繼續(xù)致力于專業(yè)化的發(fā)展道路,重點(diǎn)發(fā)展擁有自己核心技術(shù)的產(chǎn)品,不斷強(qiáng)化產(chǎn)品技術(shù)優(yōu)勢(shì),以過(guò)硬的產(chǎn)品質(zhì)量、優(yōu)良的服務(wù)不斷贏得客戶的信賴,為家友電纜成為中國(guó)電纜產(chǎn)業(yè)最具競(jìng)爭(zhēng)力、最有影響力的企業(yè)而不斷努力.。
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娃哈哈業(yè)務(wù)員4000-10000元南寧-興寧區(qū) 大專以上南寧市昊秋龍商貿(mào)有限公司貿(mào)易/進(jìn)出口工作內(nèi)容 1、主要負(fù)責(zé)娃哈哈品牌產(chǎn)品的銷售 2、開發(fā)新客戶,維護(hù)好已合作的老客戶 3、密切關(guān)注市場(chǎng)動(dòng)向,按線路拜訪客戶,維護(hù)客情 4、 維護(hù)已合作商家的品牌陳列 5、按客戶需求下單,合理做好銷售計(jì)劃1小時(shí)內(nèi)龍建勇經(jīng)理
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抖音銷售顧問(wèn)6000-27000元南寧-青秀區(qū)-泰安大廈 中專以上上海博才網(wǎng)絡(luò)科技有限公司南寧分公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)崗位描述 : 1.、負(fù)責(zé)公司廣告業(yè)務(wù)的推廣; 2、通過(guò)電話溝通,上門拜訪等方式,了解客戶需求,制定推廣方案,達(dá)成合作關(guān)系; 3、定期與合作客戶進(jìn)行溝通,建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系。 崗位要求 : 1、良好的表達(dá)能力和溝通技巧,能吃苦耐勞,親和力好; 2、有夢(mèng)想,敢追求,熱愛(ài)銷售,熱愛(ài)互聯(lián)網(wǎng)行業(yè); 3、年齡要求:30歲以下。 福利: 1、待遇:底薪(3500-6000)+績(jī)效(浮動(dòng)800-1000)+提成+激勵(lì)獎(jiǎng)金2000-4500; 2、上班時(shí)間:8:30—18:00,中午兩個(gè)小時(shí)休息,周末雙休,享有法定假日正常放假。 3、培訓(xùn):入職崗前培訓(xùn)-----快速幫你融入團(tuán)隊(duì),下團(tuán)隊(duì)師傅幫帶+不定期專業(yè)培訓(xùn)-----提升你的職業(yè)能力! 4、迅速的職業(yè)發(fā)展通道: 銷售顧問(wèn)—高級(jí)銷售顧問(wèn)—銷售主管—銷售經(jīng)理--銷售總監(jiān)—分公司負(fù)責(zé)人。公司實(shí)行能者上、平者讓、庸者下的用人原則,只要有能力就可以上,無(wú)關(guān)工齡、無(wú)關(guān)其它。菜鳥也可以管理老鳥。 5、交通方便,地鐵1號(hào)線直達(dá)。1小時(shí)內(nèi)陸經(jīng)理人事經(jīng)理
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普快列車售貨員4000-8000元南寧-青秀區(qū) 18-53歲廣西宏瑞貿(mào)易有限公司金融/投資/證券因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘一批鐵 路列車服務(wù)人員。 1.招聘要求:男女不限應(yīng)屆畢業(yè)生均可報(bào)名,要 求不暈車,手臂無(wú)紋身,男生身高165以上,女生身高155以上,年齡在18-48歲,政治面貌良好 2.上班時(shí)間:跟著列車走,無(wú)夜班,環(huán)境舒適。單位提供工優(yōu)惠乘務(wù)餐、水果及飲品,下班提供公寓,娛樂(lè)活動(dòng)室,每月休息15天,實(shí)行鐵路對(duì)班制休息,即上一休一,上二休二(上崗需穿鐵路制服,佩戴鐵路標(biāo)志) 3.工作內(nèi)容:1.主要負(fù)責(zé)南寧站始發(fā)乘客客飲食 供應(yīng),食品特產(chǎn)推廣,百貨銷售,以上均無(wú)任 務(wù)要求單位客源充足無(wú)心理 壓力。 4.協(xié)助列車長(zhǎng)和餐服長(zhǎng)做好安全服務(wù)工作。 5.服務(wù)旅客指引旅客上下車。 6.負(fù)責(zé)旅客用餐、小食品、水果及中歐跨境高 端進(jìn)口產(chǎn)品推廣宣傳。 7.福利待遇:每月員工聚餐,月度獎(jiǎng),年度獎(jiǎng) ,節(jié)日福利。晉升空間廣 8.薪資待遇:實(shí)習(xí)期為 3個(gè)月平均薪資4000 以上,轉(zhuǎn)正8000+上不封頂。(單位提供保 險(xiǎn)) 9.報(bào)名方式:直接點(diǎn)擊職位申請(qǐng),投遞簡(jiǎn)歷即 可.人事部會(huì)電話聯(lián)系預(yù)約面試時(shí)間。 男女不限應(yīng)屆畢業(yè)生均可報(bào)名,要求不暈車, 手臂無(wú)紋身,無(wú)傳染疾病,正常身高 體重即可無(wú)嚴(yán)格要求。政治面貌良好,無(wú)犯罪記錄 10.注意事項(xiàng): (1)求職者必須對(duì)其所填寫的報(bào)名信息和提供 材料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性、完整性負(fù)責(zé),資格審查 貫穿招聘全程,如有資料不實(shí),一經(jīng)發(fā)現(xiàn)立即 取消應(yīng)聘資格。 (2)求職者要密切關(guān)注手機(jī)短信和接聽(tīng)電話, 若因個(gè)人疏忽錯(cuò)過(guò)招聘環(huán)節(jié)的馬上與面試官聯(lián) 系。 (3) 簡(jiǎn)歷投遞成功后下午6點(diǎn)前等待人事部通知。 南寧列車運(yùn)營(yíng)人事部保留對(duì)本招聘公示的終解釋權(quán)。1小時(shí)前林曉娟人事經(jīng)理
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普快列車工作人員4000-6000元南寧-青秀區(qū) 18-53歲廣西宏瑞貿(mào)易有限公司金融/投資/證券因?yàn)闃I(yè)務(wù)發(fā)展需要,現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘一批鐵路列車服務(wù)工作人員。 1.招聘要求:男女不限應(yīng)屆畢業(yè)生均可報(bào)名,要 求不暈車,手臂無(wú)紋身,正常身高體重即可無(wú)嚴(yán)格要求,年齡在17-53歲,政治面貌良好 2.上班時(shí)間:跟著列車走,無(wú)夜班,環(huán)境舒適。單位提供工優(yōu)惠 乘務(wù)餐、水果及飲品,下班提供公寓,娛樂(lè)活動(dòng)室,每月休息15 天,實(shí)行鐵路對(duì)班制休息,即上一休一,上二休二(上崗需穿鐵路制服,佩戴鐵路標(biāo)志) 3.工作內(nèi)容:1.主要負(fù)責(zé)南寧站始發(fā)乘客客飲食 供應(yīng),食品特產(chǎn)推廣,百貨銷售,以上均無(wú)任 務(wù)要求單位客源充足無(wú)心理壓力。 4.協(xié)助列車長(zhǎng)和餐服長(zhǎng)做好安全服務(wù)工作。 5.服務(wù)旅客指引旅客上下車。 6.負(fù)責(zé)旅客用餐、小食品、水果及中歐跨境高 端進(jìn)口產(chǎn)品推廣宣傳。 7.福利待遇:每月員工聚餐,月度獎(jiǎng),年度獎(jiǎng),節(jié)日福利。晉升空間廣 8.薪資待遇:實(shí)習(xí)期為 3個(gè)月平均薪資4000 以上,轉(zhuǎn)正8000+上不封頂。(單位提供保 險(xiǎn)) 9.報(bào)名方式:直接點(diǎn)擊職位申請(qǐng),投遞簡(jiǎn)歷即 可.人事部會(huì)電話聯(lián)系預(yù)約面試時(shí)間。 男女不限應(yīng)屆畢業(yè)生均可報(bào)名,要求不暈車, 手臂無(wú)紋身,正常身高體重即可無(wú)嚴(yán)格要求。政治面貌良好,無(wú)犯罪記錄 10.注意事項(xiàng): (1) 求職者必須對(duì)其所填寫的報(bào)名信息和提供 材料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性、完整性負(fù)責(zé),資格審查 貫穿招聘全程,如有資料不實(shí),一經(jīng)發(fā)現(xiàn)立即 取消應(yīng)聘資格。 (2)求職者要密切關(guān)注手機(jī)短信和接聽(tīng)電話, 因個(gè)人疏忽錯(cuò)過(guò)招聘環(huán)節(jié)的馬上與面試官聯(lián) 系. (3)簡(jiǎn)歷投遞成功后下午6點(diǎn)前等待人事部通知。 南寧列車運(yùn)營(yíng)人事部保留對(duì)本招聘公示的終解釋權(quán)1小時(shí)前林曉娟人事經(jīng)理
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列車工作人員4000-8000元南寧-青秀區(qū) 18-53歲廣西宏瑞貿(mào)易有限公司金融/投資/證券因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘一批鐵 路列車服務(wù)人員。 1.招聘要求:男女不限應(yīng)屆畢業(yè)生均可報(bào)名,要 求不暈車,手臂無(wú)紋身,正常身高體重即可無(wú)嚴(yán)格要求,年齡在17-53歲,政治面貌良好 2.上班時(shí)間:跟著列車走,無(wú)夜班,環(huán)境舒適。單位提供工優(yōu)惠乘務(wù)餐、水果及飲品,下班提供公寓,娛樂(lè)活動(dòng)室,每月休息15天,實(shí)行鐵路對(duì)班制休息,即上一休一,上二休二(上崗需穿 鐵路制服,佩戴鐵路標(biāo)志) 3.工作內(nèi)容:1.主要負(fù)責(zé)南寧站始發(fā)乘客客飲食 供應(yīng),食品特產(chǎn)推廣,百貨銷售,以上均無(wú)任 務(wù)要求,單位客源充足,無(wú)心理壓力。 4.協(xié)助列車長(zhǎng)和餐服長(zhǎng)做好安全服務(wù)工作。 5.服務(wù)旅客指引旅客上下車。 6.負(fù)責(zé)旅客用餐、小食品、水果及中歐跨境高 端進(jìn)口產(chǎn)品推廣宣傳。 7.福利待遇:每月員工聚餐,月度獎(jiǎng),年度獎(jiǎng) ,節(jié)日福利。晉升空間廣 8.薪資待遇:試用期為 3個(gè)月平均薪資4000 以上,轉(zhuǎn)正8000+上不封頂。(單位提供保 險(xiǎn)) 9.報(bào)名方式:直接點(diǎn)擊職位申請(qǐng),投遞簡(jiǎn)歷即 可.人事部會(huì)電話聯(lián)系預(yù)約面試時(shí)間。 男女不限應(yīng)屆畢業(yè)生均可報(bào)名,要求不暈車, 手臂無(wú)紋身,正常身高體重即可無(wú)嚴(yán)格要求。政治面貌良好,無(wú)犯罪記錄 10.注意事項(xiàng): (1) 求職者必須對(duì)其所填寫的報(bào)名信息和提供 材料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性、完整性負(fù)責(zé),資格審查 貫穿招聘全程,如有資料不實(shí),一經(jīng)發(fā)現(xiàn)立即 取消應(yīng)聘資格。 (2)求職者要密切關(guān)注手機(jī)短信和接聽(tīng)電話,因個(gè)人疏忽錯(cuò)過(guò)招聘環(huán)節(jié)的馬上與面試官聯(lián) 系. (3)簡(jiǎn)歷投遞成功后下午6點(diǎn)前等待人事部通知。 (4)南寧列車運(yùn)營(yíng)人事部保留對(duì)本招聘公示的終解釋權(quán)。1小時(shí)前林曉娟人事經(jīng)理
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列車上二休二4000-8000元南寧-青秀區(qū) 18-53歲廣西宏瑞貿(mào)易有限公司金融/投資/證券因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘一批鐵 路列車服務(wù)人員。 1.招聘要求:男女不限應(yīng)屆畢業(yè)生均可報(bào)名,要 求不暈車,手臂無(wú)紋身,正常身高體重即可無(wú)嚴(yán)格要求,年齡在17-53歲,政治面貌良好 2.上班時(shí)間:跟著列車走,無(wú)夜班,環(huán)境舒適。單位提供工優(yōu)惠乘務(wù)餐、水果及飲品,下班提供公寓,娛樂(lè)活動(dòng)室,每月休息15天,實(shí)行鐵路對(duì)班制休息,即上一休一,上二休二(上崗需穿 鐵路制服,佩戴鐵路標(biāo)志) 3.工作內(nèi)容:1.主要負(fù)責(zé)南寧站始發(fā)乘客客飲食 供應(yīng),食品特產(chǎn)推廣,百貨銷售,以上均無(wú)任 務(wù)要求單位客源充足無(wú)心理壓力。 4.協(xié)助列車長(zhǎng)和餐服長(zhǎng)做好安全服務(wù)工作。 5.服務(wù)旅客指引旅客上下車。 6.負(fù)責(zé)旅客用餐、小食品、水果及中歐跨境高 端進(jìn)口產(chǎn)品推廣宣傳。 7.福利待遇:每月員工聚餐,月度獎(jiǎng),年度獎(jiǎng)節(jié)日福利。晉升空間廣 8.薪資待遇:試用期為 3個(gè)月平均薪資4000 以上,轉(zhuǎn)正8000+上不封頂。(單位提供保 險(xiǎn)) 9.報(bào)名方式:直接點(diǎn)擊職位申請(qǐng),投遞簡(jiǎn)歷即 可.人事部會(huì)電話聯(lián)系預(yù)約面試時(shí)間。 男女不限應(yīng)屆畢業(yè)生均可報(bào)名,要求不暈車, 手臂無(wú)紋身,正常身高體重即可無(wú)嚴(yán)格要求。政治面貌良好,無(wú)犯罪記錄 10.注意事項(xiàng): (1) 求職者必須對(duì)其所填寫的報(bào)名信息和提供 材料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性、完整性負(fù)責(zé),資格審查 貫穿招聘全程,如有資料不實(shí),一經(jīng)發(fā)現(xiàn)立即 取消應(yīng)聘資格。 (2)求職者要密切關(guān)注手機(jī)短信和接聽(tīng)電話,因個(gè)人疏忽錯(cuò)過(guò)招聘環(huán)節(jié)的馬上與面試官聯(lián) 系. (3)簡(jiǎn)歷投遞成功后下午6點(diǎn)前等待人事部通知。 (4)南寧列車運(yùn)營(yíng)人事部保留對(duì)本招聘公示的終解釋權(quán)。1小時(shí)前林曉娟人事經(jīng)理
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跟單設(shè)計(jì)師5000-6000元南寧-青秀區(qū) 大專以上 1年以上 22-30歲1、只需在合同成交后,錄入主材單及工地跟進(jìn); 2、為客戶選材料提供專業(yè)的建議; 3、熟練繪畫施工圖和平面布置圖; 上班時(shí)間:8:50-12:00,14:00-18:00 每周單休 面試及工作地址:南寧市青秀區(qū)園湖南路18號(hào)二、三樓整層(光大銀行樓上),麻村地鐵D出口步行200米直達(dá)3小時(shí)前巫女士人事
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市場(chǎng)業(yè)務(wù)員5000-8000元南寧-青秀區(qū)注:包住宿?。。?崗位職責(zé) 1、團(tuán)隊(duì)形式去交房小區(qū)駐點(diǎn); 2、向客戶介紹公司,幫助客戶提供收房、驗(yàn)房服務(wù),加深客戶對(duì)公司的印象; 3、向客戶提供裝修需求服務(wù),使客戶認(rèn)識(shí)、了解公司推出的優(yōu)惠活動(dòng),讓客戶對(duì)裝修流程有一定的認(rèn)知; 4、跟客戶建立友好關(guān)系,做前期的鋪墊和引導(dǎo),對(duì)接設(shè)計(jì)師幫客戶量房; 5、邀約意向客戶來(lái)公司現(xiàn)場(chǎng)洽談,看材料,設(shè)計(jì)師接待并給出設(shè)計(jì)方案和報(bào)價(jià); 6、不定期與客戶聯(lián)系溝通,維護(hù)好老客戶,開發(fā)新客戶; 崗位要求 1、學(xué)歷不限,專業(yè)不限,男女不限,最好能有自己的交通工具; 2、語(yǔ)言組織表達(dá)能力強(qiáng),吃苦耐勞,有團(tuán)隊(duì)合作精神; 3、抗壓能力強(qiáng),積極主動(dòng),喜歡挑戰(zhàn)性工作; 4、對(duì)家裝市場(chǎng)有敏銳的洞察能力,能整合各種資源開展部門工作。 有銷售經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮。歡迎想挑戰(zhàn)高薪你! 待遇:底薪+提成+上門客戶獎(jiǎng)金+簽單獎(jiǎng)金,月薪6000以上,上不封頂! 上班地點(diǎn):廣西南寧市武鳴區(qū)壯錦路 面試地點(diǎn):南寧市青秀區(qū)園湖南路18號(hào)二、三樓整層、武鳴區(qū)壯錦陸路都可安排面試3小時(shí)前巫女士人事
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汽車延保銷售顧問(wèn)-南寧良慶區(qū)3000-8000元南寧-良慶區(qū)一、崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)4S店內(nèi)駐店開展延長(zhǎng)汽車保修業(yè)務(wù)(汽車三包新政策)的推廣銷售(非移動(dòng)展業(yè)); 2.維護(hù)好4S店客情關(guān)系,和店里銷售配合好向客戶銷售產(chǎn)品(不用自己開發(fā)客戶資源); 3.激勵(lì)并保持店里銷售的熱情,配合宣傳物料充沛; 4.幫助客戶進(jìn)行汽車延保合同手續(xù)的辦理,及時(shí)收取客戶資料上傳系統(tǒng)。 PS:不用自己找客源和打電話,固定在店端上班,店端銷售/SA給你引薦客戶 二、崗位要求: 有銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先?。?! 1、大專以上學(xué)歷,(有銷售能力學(xué)歷不限制)熱愛(ài)銷售,或汽車行業(yè) 2、溝通能力強(qiáng),應(yīng)變能力強(qiáng),紀(jì)律性強(qiáng) 3、有團(tuán)隊(duì)合作精神,能接受定期培訓(xùn) 4、無(wú)工作經(jīng)驗(yàn),熱愛(ài)銷售,愿意學(xué)習(xí)的亦可,我們可以手把手教??! 5、年齡要求20-35區(qū)間 三、薪資及福利待遇: 1. 薪酬區(qū)間在6k-40k之間,真實(shí)工資,我司工資透明化,進(jìn)來(lái)一問(wèn)在職同事就清楚,底薪3000-5000+階梯式提成+銷售獎(jiǎng)金,側(cè)重提成和銷售獎(jiǎng)金 2. 五險(xiǎn)一金+帶薪年假+帶薪培訓(xùn)+不定期團(tuán)隊(duì)活動(dòng)(購(gòu)買公積金) 四、晉升渠道: 銷售顧問(wèn)-銷售主管-銷售經(jīng)理-銷售總監(jiān)-分總-區(qū)域總 公正透明的晉升渠道,每年多次升職漲薪! 五、工作時(shí)間: 上班時(shí)間:8:40-18:00,午休12:00-13:30 休息時(shí)間:月休四天,節(jié)假日增加一天,具體休息時(shí)間自行安排11小時(shí)前林偉雄
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銷售專員5000-10000元南寧-良慶區(qū)崗位職責(zé): 1、收集積累意向客戶,并通過(guò)多元化途徑開發(fā)合作企業(yè); 2、向中小企業(yè)營(yíng)銷公司的法律產(chǎn)品和服務(wù); 3、做好后期維護(hù)動(dòng)作,與老客戶保持良好的關(guān)系,增強(qiáng)客戶黏性挖掘新客戶; 4、公司提供資源,銷售崗只負(fù)責(zé)產(chǎn)品銷售推廣,后期不需要對(duì)接,會(huì)由專業(yè)法律顧問(wèn)團(tuán)隊(duì)服務(wù)。 任職要求: 1、性格開朗、工作積極熱情、踏實(shí)肯干、膽大心細(xì); 2、熱愛(ài)銷售,具備良好的溝通說(shuō)服能力,思路清晰,喜歡挑戰(zhàn)性的工作; 3、具備良好的抗壓能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力; 4、【特別關(guān)注】具有銷售經(jīng)驗(yàn)、具有有法律行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)。 福利待遇: 1、【互聯(lián)網(wǎng)+法律行業(yè),全國(guó)連鎖行業(yè)領(lǐng)軍!】 2、【跟老板打交道,有助自己學(xué)習(xí)提升】 3、【高薪酬】底薪2000-3500+高額提成+月度激勵(lì)+月度分紅,綜合5k-12k,上不封頂 4、【充分的成長(zhǎng)空間】帶薪培訓(xùn)+團(tuán)隊(duì)交流+師父帶領(lǐng) 5、【廣闊的晉升平臺(tái)】公司處于快速發(fā)展期,晉升機(jī)制明確:顧問(wèn)—主管—經(jīng)理—總監(jiān)—合伙人 6、【上班時(shí)間】上午9:00-12:00,下午14:00-18:00,周末雙休+國(guó)家法定節(jié)假日休息 7、【其他】五險(xiǎn)、不定期團(tuán)建、過(guò)節(jié)禮品、生日會(huì)及禮品、節(jié)日禮品、溫暖的團(tuán)隊(duì)文化、舒適的辦公環(huán)境等11小時(shí)前黃美娟
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- 南寧市家友電線電纜廠
- 所在行業(yè) 批發(fā)/塑料
- 成立時(shí)間 23年(2002年8月27日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 --