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職位描述

高級板材銷售經(jīng)理

崗位職責

1、負責高級板材產(chǎn)品的銷售工作，包括與客戶溝通、處理訂單及達成銷售目標。

2、開拓新市場，發(fā)展新客戶，同時維護現(xiàn)有客戶關(guān)系，提高客戶滿意度和市場份額。

3、收集市場信息，分析競爭對手的動態(tài)，把握板材行業(yè)的價格波動及市場趨勢。

4、根據(jù)市場分析結(jié)果，制定有效的銷售策略，提升產(chǎn)品競爭力。

5、負責銷售隊伍的建設(shè)，制定激勵機制和考核方案，并監(jiān)督實施。

6、對銷售人員進行業(yè)務指導和培訓，提高團隊整體業(yè)績。

任職要求

1、具備出色的溝通技巧和談判能力，能夠獨立完成銷售任務，達成業(yè)績指標。

2、擁有團隊合作精神，能夠在高壓環(huán)境下工作。

3、具備相關(guān)行業(yè)的銷售經(jīng)驗，有板材銷售經(jīng)驗者優(yōu)先。

4、熟悉板材產(chǎn)品，有新材料知識者更佳。

5、持續(xù)關(guān)注行業(yè)動態(tài)，能夠快速適應市場變化，優(yōu)化銷售策略。

6、能夠適應出差，具備駕駛技能者優(yōu)先。

公司簡介

愛閣工房全屋定制成立于2003年，是一家集研發(fā)、設(shè)計、生產(chǎn)、 銷售、服務為一體的全屋定制家居企業(yè)。總部生產(chǎn)基地位于中國（廣西）自由貿(mào)易試驗區(qū)南寧市良慶區(qū)，建筑面積超40000平方米，并建立了2000㎡的家居生活體驗中心。涵蓋了櫥柜、衣柜等各種柜類產(chǎn)品，及中式、歐式、美式、現(xiàn)代等各種風格的全屋定制家具。并逐漸延伸至沙發(fā)、寢具、木門等硬裝、軟裝配套產(chǎn)品，是廣西最具規(guī)模與實力的全屋定制品牌。愛閣工房始終以創(chuàng)建健康、環(huán)保、凈醛的全屋定制為目標，真正做到即裝即住，凈醛專家，嚴選環(huán)保板材，獲得吉林森工負氧離子凈醛板廣西唯一授權(quán)，負氧離子凈醛板通過日本F☆☆☆☆認證、美國CARB認證。企業(yè)獨創(chuàng)18mm背板柜體結(jié)構(gòu)，獲國家實用新型專利證書，并獲得香港綠色標志認證。 愛閣工房引進德國豪邁、意大利比亞斯等世界一流的生產(chǎn)設(shè)備，實現(xiàn)了大規(guī)模非標準化定制產(chǎn)品的生產(chǎn)。產(chǎn)品制造過程自動化、信息化、精細化三管齊下，確保產(chǎn)品從設(shè)計、開料、裁切、表面處理、裝配、運輸、安裝到服務每一環(huán)節(jié)都做到最好，保證精工品質(zhì)，高質(zhì)交付。擁有近百家直營店及加盟專賣店，覆蓋廣西全區(qū)及貴州省多個主要城市，計劃進軍黔、湘、滇等地區(qū)的市場戰(zhàn)略布局。
 發(fā)展歷程 
 2003，啟航 愛閣工房總經(jīng)理湯建國先生高瞻遠矚，以戰(zhàn)略性的眼光看到了定制行業(yè)的前景，從南寧市場入手，以一己之力，揚帆起航，立志為每一個家建立一個有愛的廚房，愛閣工房雛形初現(xiàn)。
 2004-2006，成長 愛閣工房以南寧為根據(jù)地，腳踏實地做良心柜，為廣大南寧業(yè)主打造健康家、幸福家。 2007，精進 正式進駐廣西南寧最大的建材商場——富安居，以富安居為定點，以愛為理念，正式成立愛閣工房。
 2008，合作 愛閣工房團隊不斷考察市場，尋找環(huán)保、優(yōu)質(zhì)的板材，成為森工露水河板材以及德國原裝進口愛格板廣西指定合作運營商。 
 2009，創(chuàng)新 愛閣工房不斷自主研發(fā)創(chuàng)新，引進大型生產(chǎn)設(shè)備，生產(chǎn)、設(shè)計、銷售、售后逐步一體化。
 2010，服務 愛閣工房提出“48小時服務到家”、“5年質(zhì)保，終身維護”的售后服務體系。
 2011-2012，口碑 愛閣工房十年來始終以客戶為中心，深得客戶信賴，品牌在廣西家喻戶曉，有口皆碑。
 2013，拓展 愛閣工房正式成立渠道運營中心，不斷開拓市場，在廣西各市縣開設(shè)旗艦店。
 2014，輻射 愛閣工房遍地插旗、逐步輻射全廣西，在柳州、桂林、玉林等各市縣開設(shè)旗艦店。
 2015，影響 愛閣工房舉行第三屆櫥柜衣柜文化節(jié)以及回饋社會愛心捐獻公益活動，助力公益事業(yè)；同年，在貴港、防城港等地開設(shè)旗艦店，進一步擴大市場影響力。
 2016-2017，騰飛 愛閣工房銳意進取，面向全國，朝著更廣闊的的市場進發(fā)，展示廣西名實業(yè)的品質(zhì)和實力。
 2018，跨越 開始布局“大家居”戰(zhàn)略，品牌更名的同時，引進了暢銷全球的中國十大家居品牌——斯帝羅蘭沙發(fā)，全面開啟全屋定制新時代。
 2019，升級 愛閣工房榮獲香港綠色標志認證，并獲批進駐中國（廣西）自由貿(mào)易試驗區(qū)，品牌形象與影響力進一步提升，并成功打開貴州市場，布局全國。 
 經(jīng)營理念 精工品質(zhì)，科學發(fā)展，引領(lǐng)創(chuàng)新，團結(jié)競爭，高質(zhì)交付，回報社會，反哺自己，開心工作，幸福生活
 公司實力 公司擁有建筑面積超40000平米的自主研發(fā)制作中心，已通過中國質(zhì)量認證中心ISO1400環(huán)保體系認證和ISO9001質(zhì)量體系認證；
 獨創(chuàng)18mm背板柜體結(jié)構(gòu)，獲國家實用新型專利證書；
 榮獲香港綠色標志認證；
 中國櫥柜行業(yè)理事合作單位； 
 廣西家具行業(yè)協(xié)會常務副會長合作單位；
 獲評2019年南寧市認定企業(yè)技術(shù)中心，被認定為廣西智能工廠示范企業(yè)； 
總部生產(chǎn)基地實力雄厚、設(shè)備一流，引進了意大利比亞斯、德國豪邁等世界先進的生產(chǎn)設(shè)備，實現(xiàn)了大規(guī)模非標定制化生產(chǎn)，生產(chǎn)水平位于行業(yè)前列。

上班地點

工作地址：南寧查看上班路線

可能感興趣的職位: 銷售總監(jiān)
15000-25000元

南寧-江南區(qū)

廣西家友電纜科技有限公司

計算機硬件

【崗位職責】 1、負責公司產(chǎn)品的市場推廣及銷售工作，開發(fā)工程直銷項目及建立完善的渠道分銷網(wǎng)絡(luò)； 2、對經(jīng)營績效負責，完成銷售目標，提高市場占有率； 3、及時跟進重點項目、維護重點客戶、制定工程直銷重點客戶開發(fā)計劃及渠道拓展計劃； 4、負責銷售貨款及時回籠，與客戶保持緊密溝通，配合公司相關(guān)部門為客戶提供優(yōu)質(zhì)、快捷的售后服務； 5、收集市場信息，關(guān)注行業(yè)發(fā)展動態(tài)及競爭對手市場活動，為公司決策提供參考； 6、對團隊成員進行管理、督導、培訓，提高團隊成員工作技能； 7、品牌營銷發(fā)展其它相關(guān)工作；【任職要求】： 1.男女不限，年齡30-48歲，大專以上學歷，營銷管理相關(guān)專業(yè) 2.大專及以上學歷，市場營銷、電力電氣、機電設(shè)備、建筑建材、市政工程等相關(guān)專業(yè)； 3.10年以上電線電纜、機電設(shè)備、建筑建材、市政工程等行業(yè)工作經(jīng)驗，其中8年以上銷售團隊管理經(jīng)驗； 4.具備良好的客戶開發(fā)能力，出色的人際交往技能和社會活動能力，良好的職業(yè)操守及職業(yè)素養(yǎng)； 5.敏銳的市場洞察力，有運營成本核算意識，合理控制、調(diào)配運營成本； 6.良好的組織領(lǐng)導能力、溝通協(xié)調(diào)能力，良好的前瞻性和決策能力； 7.良好的團隊管理能力，有能力組織銷售活動，制定計劃目標并高效執(zhí)行，能夠獨立帶領(lǐng)團隊進行市場開發(fā)； 8.以結(jié)果為導向的執(zhí)行力，強烈的目標意識，具有創(chuàng)業(yè)精神及開拓精神； 9.在政府采購、電力、交通、市政工程、房地產(chǎn)等行業(yè)有客戶資源者將優(yōu)先聘用；

2025-09-07

atmel8155@163.com; 銷售總監(jiān)
15000-20000元

南寧-青秀區(qū)

廣西仝靈物聯(lián)網(wǎng)科技有限公司

計算機硬件

崗位職責（一）戰(zhàn)略規(guī)劃與目標達成 1．深入分析城鄉(xiāng)供水與智慧水務市場（聚焦城鄉(xiāng)供水一體化、集中供水規(guī)?；?、小型供水工程規(guī)范化三大核心賽道），制定并推動執(zhí)行公司 1-3 年銷售戰(zhàn)略規(guī)劃。 2．設(shè)定清晰的年度、季度、月度銷售目標（營收、市場份額、項目儲備量、利潤率等關(guān)鍵指標），并確保目標有效分解與達成。 3．持續(xù)進行市場動態(tài)、競爭格局、政策走向的研判，及時調(diào)整銷售策略。（二）項目深度攻堅 1．政府關(guān)系與決策鏈滲透：主導與省、市、縣級水利局、水務集團、水庫移民局、發(fā) 改委、財政局等關(guān)鍵政府部門及大型水務平臺公司的關(guān)系建立與維護，精準打通項目決策鏈條。 2．政策資源整合與方案賦能：深刻理解國家及地方涉水政策（如補貼、專項資金、專項債、PPP 模式等），將政策紅利深度融入項目解決方案設(shè)計，顯著提升項目獲批率、資金到位率及落地效率。 3．大型復雜項目操盤：必須具備主導并成功交付多個大型（縣域級及以上）城鄉(xiāng)供水一體化或智慧水務項目的實戰(zhàn)經(jīng)驗，負責項目從線索挖掘、方案制定、投標/談判、合同簽訂到回款的全周期管理。 4．定制化解決方案銷售：領(lǐng)導團隊根據(jù)客戶具體需求，整合公司技術(shù)、產(chǎn)品和服務優(yōu) 勢，提供高競爭力的定制化整體解決方案。（三）銷售團隊體系化建設(shè) 1．從零開始，負責選拔、組建并領(lǐng)導一支具備“技術(shù)型銷售”能力的精英團隊（團隊規(guī)模將依據(jù)公司運營規(guī)劃進行設(shè)定）。 2．建立并持續(xù)優(yōu)化銷售管理體系，包括但不限于：銷售流程、人才畫像選拔標準、培訓體系（產(chǎn)品、技術(shù)、政策、銷售技能）、績效評估（KPI）、激勵機制、晉升通道。 3．打造高績效、高凝聚力的團隊文化，賦能團隊成員成長，提升團隊整體戰(zhàn)斗力。 4．作為團隊教練，提供日常指導、策略支持和關(guān)鍵項目攻關(guān)協(xié)助。（四）跨部門協(xié)同 1．與研發(fā)、生產(chǎn)、財務、綜合等部門建立高效協(xié)同機制，確保項目順利推進與客戶滿意度。 2．將市場前端需求、競爭信息、政策變化及時反饋至后端部門，驅(qū)動產(chǎn)品與解決方案優(yōu)化。任職要求（一）硬性條件學歷：本科及以上學歷，環(huán)境工程、給排水、市場營銷、營銷管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。經(jīng)驗： 1．8 年以上 B2G（政府及大型國企）或 B2B 大客戶銷售經(jīng)驗，聚焦在基礎(chǔ)設(shè)施、環(huán)保水務、智慧城市領(lǐng)域。 2．至少 3 年擔任銷售總監(jiān)、銷售副總或同等高級管理職位的成功經(jīng)驗。 3．必備：成功主導并完成累計合同金額≥3 億人民幣的城鄉(xiāng)供水類項目（如供水一體化、水廠建設(shè)/改造、管網(wǎng)工程、智慧水務平臺等）。 4．必備：擁有從 0 到 1 成功組建并管理 20 人以上銷售團隊的完整經(jīng)驗。資源：在水利系統(tǒng)、環(huán)保部門、住建系統(tǒng)及大型水務公司擁有深厚且可驗證的優(yōu)質(zhì)人脈資源（面試時需提供具體項目證明及可驗證的關(guān)鍵決策人關(guān)系說明）。

2025-09-03; 銷售總監(jiān)
10000-15000元

南寧-青秀區(qū)

廣西珠城環(huán)?？萍加邢薰?

負責銷售及市場、渠道等專項、共項營銷工作的管控銷售總監(jiān) 崗位職責： 1、參與制定公司長期營銷戰(zhàn)略，擬訂公司年度銷售計劃確保完成公司年度銷售目標、市場目標、回款目標和利潤目標； 2、負責公司客戶的銷售策略、銷售計劃和發(fā)展的管理，并有效的部署實施與監(jiān)控； 3、建立順暢的客戶溝通渠道，主持客戶的業(yè)務談判及成交，落實客戶貨款的回收，創(chuàng)建長期、良好、穩(wěn)固的區(qū)域客戶關(guān)系； 4、負責開發(fā)多重銷售手段、銷售工具； 5、負責重大銷售合同的談判與簽訂； 6、負責定期和不定期的拜訪重點客戶，及時了解和處理問題； 7、負責銷售人員的考核和管理工作。任職資格： 1、大專及以上學歷； 2、5年銷售管理經(jīng)驗，有公衛(wèi)、醫(yī)療行業(yè)銷售經(jīng)驗優(yōu)先； 3、熟悉營銷、管理相關(guān)知識，具備目標績效管理、過程控制、合作發(fā)展以及沖突管理等方面的知識與實踐技巧； 4、具備很強的演講、溝通、團隊管理、系統(tǒng)思維、分析決策能力； 5、能適應出差，有較強的抗壓性。

2025-09-03

張濤; 桂平分公司市場經(jīng)理市場銷售總監(jiān)市場銷售
6000-8000元

南寧-良慶區(qū)

廣西壯桂網(wǎng)絡(luò)科技有限公司

計算機硬件

薪資待遇：6000~8000　　無責任底薪資2000元+職位工資500元+項目獎金/團隊獎20%+18%銷售提成（公司不扣除任何成本情況下直接按照銷售單價來計算提成）+連續(xù)獎5%+其它補助+社會保險　　招聘人數(shù)：3名　　性別：不限　　年齡：28~35歲 (應聘者請認真看清楚招聘要求，達不到招聘要求勿投簡歷)　　任職資格　　1、年齡28~35歲，男女不限，中專以上學歷?！　?、熟悉電腦基本操作，熟悉辦公軟件操作及日常辦公應用?！　?、普通話標準，吐字清晰，26字母吐字清晰，具有良好的溝通技巧與技能?！　?、具有業(yè)務擴展能力，具有對市場洞察能力，具有良好的銷售業(yè)務擴展能力，善于社交溝通能力?！　?、具有獨立外出上門完成業(yè)務開展與擴展能力，具有與客戶業(yè)務洽談開展，獨立完成業(yè)務開展與落實工作?！　∪温毬氊煛　?、具有帶銷售團隊完成銷售指標，具有團隊管理與組建能力，具有一定銷售技能與綜合才能。　　2、遵守公司各項規(guī)章制度以及工作安排與落實。　　3、服叢領(lǐng)導安排工作協(xié)助其它部門完成工作協(xié)調(diào)。　　4、具有較強的抗壓能力和心理承受能力?！　?、積極做好本職工作團結(jié)友愛?！　?、具有團隊管理能力，對新成員具有培養(yǎng)與監(jiān)督?！　」ぷ鞯攸c：貴港市桂平市西山鎮(zhèn)迎賓大道圣世陽光天地樓1-09整棟　　上班時間：上午9：00~12：00 下午14：00~18：30　　做五休二　　特殊情況會以調(diào)班制　　公司福利　　五險一金，年底雙薪，員工旅游，節(jié)日福利，項目提成，包住　　面試地址及時間　　面試時間：公司周末有人值班　　上午：9：00~12：00 下午：14：00~18：30　　面試電話：***** 李小姐　　HR手機： ***** 李小姐　　面試地址：貴港市桂平市西山鎮(zhèn)迎賓大道圣世陽光天地樓1-09整棟

2025-09-01

姚璇; 無責底薪1萬+高提成銷售總監(jiān)
10000-15000元

南寧-興寧區(qū)

南寧市巨邦裝飾建材有限公司

家居/室內(nèi)設(shè)計/裝潢/建材

招聘簡章：巨邦建材成立于1999年，深耕行業(yè)25年，從一家小店面發(fā)展成南寧的頭部家居建材輔材供應鏈龍頭，是建材行業(yè)的老大哥。多年來隨著業(yè)務的拓展，已經(jīng)打造出全品類建材一站式采購模式。如今從源頭的供應鏈到電商平臺的融合，服務超過100萬個家庭，并擁有超過300多個工長的渠道資源。得益于公司對人才的重視，用行業(yè)最好的待遇與人才一起合作。【崗位職責】 1.全面負責管理公司四個部門的營銷工作（巨邦擁有超 5000㎡的建材超市和超 10000㎡的建材倉儲中心，相當于3個足球場，提供產(chǎn)品由于可以滿足客戶中高低不同層次的需求，成交率達到30%-40%）。 2.參加公司專項培訓和學習，熟悉公司企業(yè)文化、遵守各項規(guī)章制度。 3.熟悉公司的各個產(chǎn)品知識和核心賣點，拓展公司的外部營銷渠道，增加部門業(yè)績。【崗位要求】 1.熱情自信、踏實肯干、有強烈的責任心和進取心，能迅速投入新的工作崗位。 2.學歷不是你的硬指標（我們只看奮斗的精神和行動，學習的態(tài)度）。 3.有良好的服務意識、綜合素質(zhì)。 4.有家居建材銷售部門管理方面經(jīng)驗者優(yōu)先。【福利待遇】 1.待遇：底薪8000+績效2000+提成（四個部門銷售總額階梯點數(shù)，客戶平均單值3萬+。公司每個月有各個渠道客戶資源提供，由于是供應鏈源頭，同樣的產(chǎn)品客戶能省下至少20%-30%的錢，客戶綜合成交率達到30%-40%，月綜合薪資收入2-5萬）+社保+年終獎金. 2.有專業(yè)的管理咨詢團隊做工作輔導，更快的幫助個人在職業(yè)能力上的提升，如在銷售和營銷領(lǐng)域，有在阿里巴巴和大型企業(yè)工作的咨詢師一對一指導工作，平常需要在外花錢才能學習的課程，在公司全部免費提供（學習力就是個人的職業(yè)核心競爭力）。 3.豐富多彩的員工團隊活動：員工拓展、旅游，聚餐，公司活動等，拼命工作是為了更好的享受生活。 4.廣闊的發(fā)展空間：不論資排輩，能者居之，公正公開透明的合伙人體制。 5.氛圍：年輕團隊，顏值高。 6.管理：扁平化管理，無辦公室勾心斗角。【晉升通道】營銷副總-企業(yè)項目合伙人-公司總經(jīng)理（管理層晉升）工作地址：南寧市邕武路8-4號（快環(huán)建材市場內(nèi)巨邦建材）上班時間：8：30-12:00；13:30-18:00，月休4天自己安排。

2025-08-30

蘭女士

人事; 銷售總監(jiān)-捷尼賽思
13000-20000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西南奧汽車銷售服務有限公司

汽車及零配件

崗位職責： 1、根據(jù)年度銷售目標，分解季度、月度銷售計劃，編制年度銷售費用預算，監(jiān)督執(zhí)行； 2、指導銷售人員，編制并向廠家提交訂貨計劃，基于銷售計劃及盈利平衡公式，3、結(jié)合市場動態(tài)更新銷售策略，根據(jù)市場變化制定銷售價格； 4、結(jié)合市場需求變化，制定并適時調(diào)整階段性銷售策略； 5、協(xié)調(diào)相關(guān)資源，領(lǐng)導下屬員工完成銷售目標； 6、總體監(jiān)控銷售計劃完成的進度，并對銷售顧問、銷售支持人員的工作進行方向性指導； 7、貫徹、執(zhí)行公司內(nèi)部和主機廠制定的標準及政策。規(guī)范銷售人員行為，提高服務質(zhì)量，為銷售部門細化流程并監(jiān)督執(zhí)行； 8、負責制定團隊人員規(guī)劃，選拔合格且數(shù)量充足的銷售人員，負責銷售部員工綜合能力提升，牽頭部門內(nèi)各項培訓，完成廠家崗位認證； 9、牽頭拓展與維護集團客戶、政府客戶等重大客戶的關(guān)系，并指導相關(guān)營銷工作； 10、制定和完善部門內(nèi)部工作計劃、管理制度、業(yè)務流程，財務預算等相關(guān)規(guī)定，確保部門工作有序、高效、協(xié)調(diào)、規(guī)范； 11、協(xié)助總經(jīng)理進行店內(nèi)重大事件和突發(fā)事件的處理、完成總經(jīng)理委派的與其他部門協(xié)調(diào)執(zhí)行及其他臨時性工作。任職要求： 1、年齡30-40周歲，大專及以上學歷，5年以上汽車行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗，其中2年以上部門第一負責人經(jīng)驗； 2、熟悉了解汽車行業(yè)市場、具有扎實的汽車方面的專業(yè)知識；具有深入的營銷知識； 3、熟悉品牌產(chǎn)品知識、業(yè)務流程及廠家關(guān)于銷售的相關(guān)政策，具備基本的財務和法律知識； 4、具有敏銳的市場洞察力；出眾的團隊領(lǐng)導能力和發(fā)展他人的能力；較強的組織、協(xié)調(diào)能力；良好的關(guān)系建立能力、溝通能力和沖突解決能力。

2025-08-29

746644031@qq.com; 銷售總監(jiān)-起亞品牌
13000-20000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西南奧汽車銷售服務有限公司

汽車及零配件

崗位職責： 1、根據(jù)年度銷售目標，分解季度、月度銷售計劃，編制年度銷售費用預算，監(jiān)督執(zhí)行； 2、指導銷售人員，編制并向廠家提交訂貨計劃，基于銷售計劃及盈利平衡公式，3、結(jié)合市場動態(tài)更新銷售策略，根據(jù)市場變化制定銷售價格； 4、結(jié)合市場需求變化，制定并適時調(diào)整階段性銷售策略； 5、協(xié)調(diào)相關(guān)資源，領(lǐng)導下屬員工完成銷售目標； 6、總體監(jiān)控銷售計劃完成的進度，并對銷售顧問、銷售支持人員的工作進行方向性指導； 7、貫徹、執(zhí)行公司內(nèi)部和主機廠制定的標準及政策。規(guī)范銷售人員行為，提高服務質(zhì)量，為銷售部門細化流程并監(jiān)督執(zhí)行； 8、負責制定團隊人員規(guī)劃，選拔合格且數(shù)量充足的銷售人員，負責銷售部員工綜合能力提升，牽頭部門內(nèi)各項培訓，完成廠家崗位認證； 9、牽頭拓展與維護集團客戶、政府客戶等重大客戶的關(guān)系，并指導相關(guān)營銷工作； 10、制定和完善部門內(nèi)部工作計劃、管理制度、業(yè)務流程，財務預算等相關(guān)規(guī)定，確保部門工作有序、高效、協(xié)調(diào)、規(guī)范； 11、協(xié)助總經(jīng)理進行店內(nèi)重大事件和突發(fā)事件的處理、完成總經(jīng)理委派的與其他部門協(xié)調(diào)執(zhí)行及其他臨時性工作。任職要求： 1、年齡30-40周歲，大專及以上學歷，5年以上汽車行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗，其中2年以上部門第一負責人經(jīng)驗； 2、熟悉了解汽車行業(yè)市場、具有扎實的汽車方面的專業(yè)知識；具有深入的營銷知識； 3、熟悉品牌產(chǎn)品知識、業(yè)務流程及廠家關(guān)于銷售的相關(guān)政策，具備基本的財務和法律知識； 4、具有敏銳的市場洞察力；出眾的團隊領(lǐng)導能力和發(fā)展他人的能力；較強的組織、協(xié)調(diào)能力；良好的關(guān)系建立能力、溝通能力和沖突解決能力。

2025-08-29

746644031@qq.com; 禮品銷售總監(jiān)
8000-15000元

南寧-良慶區(qū)

廣西建達管理咨詢有限公司

專業(yè)服務/咨詢

負責銷售廣西各地的土特產(chǎn)，市場策劃、推廣,完成銷售目標

2025-08-29

何女士; 銷售總監(jiān)（人工智能產(chǎn)品）
10000-20000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西安全生產(chǎn)科學研究院

專業(yè)服務/咨詢

崗位職責： 1. 制定并執(zhí)行公司人工智能產(chǎn)品（如AI平臺、智能算法、大模型應用、行業(yè)解決方案等）的全國/區(qū)域市場銷售戰(zhàn)略，完成年度營收目標； 2. 負責AI產(chǎn)品在應急安全行業(yè)的市場開拓，挖掘高價值客戶，建立長期合作關(guān)系； 3. 領(lǐng)導并管理銷售團隊，制定銷售計劃、激勵機制與績效考核體系，提升團隊整體戰(zhàn)斗力； 4. 深入理解公司AI技術(shù)優(yōu)勢與產(chǎn)品價值，協(xié)同產(chǎn)品、技術(shù)團隊輸出有競爭力的解決方案與商業(yè)提案； 5. 主導重大項目的商務談判、合同簽訂與回款管理，確保項目順利落地； 6. 收集市場動態(tài)、客戶需求與競爭對手信息，定期輸出市場分析報告，為產(chǎn)品迭代與戰(zhàn)略決策提供支持； 7. 搭建并維護與生態(tài)伙伴的合作關(guān)系，推動聯(lián)合解決方案落地； 8. 參與公司品牌建設(shè)與市場活動（如行業(yè)峰會、發(fā)布會等），提升公司在AI領(lǐng)域的市場影響力。任職要求： 1.學歷要求：本科及以上學歷，計算機、信息技術(shù)、市場營銷、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2.工作經(jīng)驗：5年以上B2B銷售經(jīng)驗，其中至少3年以上在科技、軟件、SaaS或人工智能領(lǐng)域擔任銷售管理崗位； 3.有成功帶領(lǐng)團隊完成百萬級及以上AI/軟件/技術(shù)解決方案銷售項目的經(jīng)驗；有從0到1搭建銷售團隊經(jīng)驗者優(yōu)先； 4.熟悉人工智能技術(shù)發(fā)展趨勢（如機器學習、計算機視覺、自然語言處理、大模型等）； 5.優(yōu)秀的溝通表達與演講能力，能獨立進行方案宣講與客戶匯報，能向客戶清晰傳遞技術(shù)產(chǎn)品的價值； 6.出色的戰(zhàn)略規(guī)劃、團隊管理與跨部門協(xié)作能力； 7.強大的客戶開拓、談判與高層對話能力； 8.結(jié)果導向，抗壓能力強，具備創(chuàng)業(yè)精神與主人翁意識；數(shù)據(jù)驅(qū)動思維，熟練使用CRM系統(tǒng)進行銷售管理；

2025-08-29

胡先生