職位描述

1.45歲及以下
2.5年及以上辦公室或綜合部門相關(guān)工作經(jīng)驗;
3.2年辦公室或綜合部門副職及以上相關(guān)工作經(jīng)驗,具有一定風(fēng)險意識和風(fēng)險控制能力;
4.具有政府或大型國有企業(yè)相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。
5.工作地點:南寧市范圍內(nèi)(含南寧市所屬縣區(qū))
★注意事項:請應(yīng)聘者移步至南寧高速公路建設(shè)發(fā)展有限公司官網(wǎng)→招賢納士→招聘信息界面,按要求投遞簡歷。

公司簡介

南寧高速公路建設(shè)發(fā)展有限公司簡介

一、公司概況
南寧高速公路建設(shè)發(fā)展有限公司是經(jīng)南寧市國資委批準同意,由南寧交通投資集團有限責(zé)任公司出資設(shè)立的全資子公司。公司成立于2018年12月,注冊資本金為1億元人民幣,公司位于廣西南寧市?,F(xiàn)有4家控股子公司,分別為廣西六賓高速公路建設(shè)發(fā)展有限公司、廣西南賓公路建設(shè)發(fā)展有限公司、廣西上橫高速公路有限公司及廣西南寧二環(huán)高速公路有限公司。根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要,現(xiàn)面向校園及社會誠聘英才,歡迎有志者加盟。
二、相關(guān)企業(yè)介紹
(一)廣西六賓高速公路建設(shè)發(fā)展有限公司
廣西六賓高速公路建設(shè)發(fā)展有限公司是南寧高速公路建設(shè)發(fā)展有限公司的項目子公司,公司成立于2019年9月,注冊資本金為1億元人民幣,項目駐地設(shè)在賓陽縣賓州鎮(zhèn),設(shè)有綜合辦公室、財務(wù)融資部、工程養(yǎng)護部、安全環(huán)保部、合約技術(shù)部、征拆協(xié)調(diào)部、收費機電部和客服中心8個職能部門,負責(zé)桂林至欽州港高速公路(南寧六景至賓陽段)的項目建設(shè)工作。該項目全線在南寧市范圍內(nèi),位于橫縣、賓陽縣和青秀區(qū),主線總體走向自南向北,起于橫縣六景鎮(zhèn)竹標村,接柳南高速與六景至欽州港高速公路相交的六景西樞紐互通,由主線和賓陽連接線組成,建設(shè)總里程為45.62千米,項目總投資約75.63億元。
(二)廣西南賓公路建設(shè)發(fā)展有限公司
廣西南賓公路建設(shè)發(fā)展有限公司是南寧高速公路建設(shè)發(fā)展有限公司的項目子公司,公司項目駐地設(shè)在賓陽縣賓州鎮(zhèn),設(shè)有綜合部、協(xié)調(diào)部、計劃合約部、工程管理部、安質(zhì)環(huán)保部、財務(wù)融資部6個職能部門,主要負責(zé)G322/358南寧至賓陽至黎塘公路的項目建設(shè)工作。該項目全線始于興寧區(qū)五塘鎮(zhèn),終于南寧與貴港市界梁村附近,建設(shè)總里程約89.5千米,項目總投資約70.52億元。
(三)廣西上橫高速公路有限公司
廣西上橫高速公路有限公司是南寧高速公路建設(shè)發(fā)展有限公司的項目子公司,公司項目駐地設(shè)在賓陽縣黎塘鎮(zhèn),設(shè)有綜合部、協(xié)調(diào)部、計劃合約部、工程管理部、安質(zhì)環(huán)保部、財務(wù)融資部6個職能部門,主要負責(zé)上林至橫縣高速公路工程項目建設(shè)工作,建設(shè)總里程約109.7千米,項目總投資約141.33億元。
(四)廣西南寧二環(huán)高速公路有限公司
廣西南寧二環(huán)高速公路有限公司是南寧高速公路建設(shè)發(fā)展有限公司的項目子公司,公司設(shè)有綜合部、協(xié)調(diào)部、計劃合約部、工程管理部、安質(zhì)環(huán)保部、財務(wù)融資部6個職能部門,主要負責(zé)南寧南過境線項目兩段工程的建設(shè)工作。本項目包含兩個子項目:南寧南過境線(吳隆路延長線段)公路與南寧南過境線(六景至大塘段)公路。項目主線建設(shè)總里程67.651千米,其中,吳隆路延長線段主線全長14.302千米,六景至大塘段主線全長53.349千米。項目設(shè)兩段雙車道二級公路連接線,其中,雙定連接線位于吳隆路延長線段,全長約17千米;中和連接線位于六景至大塘段,全長約0.982千米,項目總投資約100億元。
三、公司業(yè)務(wù)范圍
公司主要經(jīng)營范圍涉及交通項目的建設(shè)與運營管理;交通設(shè)施維護服務(wù);對房地產(chǎn)業(yè)、物流業(yè)、交通業(yè)、能源業(yè)、市政設(shè)施、建筑業(yè)的投資,建設(shè)工程的技術(shù)信息咨詢、施工、承包;工程項目管理;交通科技領(lǐng)域內(nèi)的技術(shù)開發(fā)設(shè)計、制作、代理、發(fā)布國內(nèi)各類廣告;金屬材料(除國家??禺a(chǎn)品)、建筑材料、裝飾材料(以上兩項,除危險化學(xué)品)、機械設(shè)備、汽車配件、日用百貨、辦公設(shè)備、通信器材的銷售;機械設(shè)備租賃。(依法須經(jīng)批準的項目,經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動。)
四、公司宗旨
公司傳承了交投集團的優(yōu)秀精神,始終牢記便民、利民、惠民的使命,秉承“創(chuàng)新創(chuàng)效、優(yōu)質(zhì)發(fā)展”的宗旨,努力打造一流的交投品牌。形成了以市政項目建設(shè)、公路建設(shè)運營、水利樞紐、交通場站及碼頭等基礎(chǔ)設(shè)施投資建設(shè)的業(yè)務(wù)。
五、公司發(fā)展方向
公司發(fā)展方向主要為建設(shè)和運營市域范圍高速公路。目前公司正參與桂林至欽州港公路(南寧六景至賓陽段)的初期建設(shè)工作及后期運營管理工作,未來將根據(jù)國資國企改革發(fā)展的戰(zhàn)略部署以及市國資委的工作要求,樹立創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開放、共享的發(fā)展理念,堅持又好又快發(fā)展,以提高高速公路服務(wù)水平為目標,以交通基礎(chǔ)設(shè)施投資建設(shè)和經(jīng)營性項目建設(shè)運營為重點,加強管理,積極創(chuàng)新,實現(xiàn)公司持續(xù)健康快速發(fā)展,為譜寫新時代南寧發(fā)展新篇章作出貢獻。

上班地點

工作地址: 南寧市青秀區(qū)鳳嶺客運站-1號寫字樓 查看上班路線

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南寧-興寧區(qū)
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家居/室內(nèi)設(shè)計/裝潢/建材
行政主管-上班地址興寧區(qū)三塘 崗位職責(zé): 1.負責(zé)廠區(qū)行政管理工作,包括但不限于辦公環(huán)境、固定資產(chǎn)&辦公用品采購及編碼入庫、重要會議的準備與組織等; 2.管理員工的日??记?,確??记跀?shù)據(jù)的準確性; 3.員工關(guān)系板塊:負責(zé)員工入職及離職手續(xù)的辦理,人事花名冊完善、勞動合同管理等; 4.培訓(xùn)板塊:制度宣貫,配合市場部開展產(chǎn)品培訓(xùn); 5.招聘:公司人員招聘; 6.部門其他行政人事工作。 任職要求: 1.具備良好的溝通能力和組織能力,能夠有效處理內(nèi)部關(guān)系及重要會議的組織工作。 2.熟練掌握辦公軟件的使用,能夠高效完成日常辦公任務(wù)。 3.具有較強的責(zé)任心和職業(yè)道德,能夠獨立完成分配的行政及人事管理工作。 4.具備良好的團隊合作精神,能夠與團隊成員有效溝通,共同完成工作目標。 5.大專以上學(xué)歷,有3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗。(暫不接受無經(jīng)驗) 薪資待遇:4K-6K(根據(jù)能力定薪)+免費午餐+免費停車+五險+單休(介意勿投)。 上班時間:周一至周六8:30-12:00,13:30-18:00
2025-08-06
建涂士
人事行政主管
南寧-興寧區(qū)
1.【辦公資產(chǎn)管理】負責(zé)固定資產(chǎn)、低值易耗品、禮品禮金的采購、出入庫及臺帳管理,對物資編號、轉(zhuǎn)移、調(diào)撥、報廢等手續(xù)的管理并及時更新臺賬。 2.【員工餐廳管理】負責(zé)食材供應(yīng)商的選定,并按合同要求完成驗收和結(jié)算,負責(zé)擬定周菜譜并組織落實員工餐廳日常衛(wèi)生和安全巡檢,負責(zé)餐廳滿意度調(diào)研和提升,組織成立膳食委員會并定期召開工作例會。 3.【辦公環(huán)境和秩序管理】負責(zé)辦公室5S管理和日常安全巡檢,企劃文化上墻并定期更新及員工工裝采購、更換以及員工日常著裝和儀容儀表檢查。 4.【印章管理】負責(zé)公司各類行政印章的刻制、啟用、停用、繳銷及備案手續(xù),建立印章使用臺賬;制定并執(zhí)行印章使用審批流程,監(jiān)督用印文件的合規(guī)性與完整性,定期組織印章盤點與風(fēng)險排查,確保印章存放安全、使用可追溯。 5.【檔案管理】負責(zé)公司行政檔案的分類、編號、歸檔、借閱及銷毀的全生命周期管理;建立電子化檔案系統(tǒng)與紙質(zhì)檔案雙軌臺賬,定期核查檔案完整性與時效性,確保檔案存儲環(huán)境符合保密及防火防潮標準,并配合內(nèi)外部審計提供調(diào)閱支持。 6.【其他】完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作,做事細致、考慮周全,對事務(wù)各方面細節(jié)把控較好;處理重復(fù)性或瑣碎性工作時,能保持心平氣和的心態(tài),不因急于求成降低工作質(zhì)量。 7.工作時間:為大小周,上午9:00-12:00,13:30-17:30;法定節(jié)假日放假。 8.薪資待遇:6k-8k,具體薪資面試后確定。 9.免費午餐、免費晚餐。
2025-08-06
南寧市興寧區(qū)金川路7號南寧興寧吾悅廣場
行政后勤
4000-8000元
南寧-青秀區(qū)
1.全日制本科及以上學(xué)歷,人力資源管理、行政管理等相關(guān)專業(yè); 2.具有行政/人力/檔案等工作經(jīng)驗; 3.能夠起草基本的公文,熟悉會務(wù)管理。 4.具有較強的責(zé)任心和敬業(yè)精神,具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力及執(zhí)行能力。
2025-08-06
南寧-邕寧區(qū)
一、崗位要求 (一)堅持黨的基本路線,有較高的政治修養(yǎng)及良好的思想品德,遵紀守法,廉潔自律。 (二)有較強的事業(yè)心、責(zé)任感,有較強的開拓創(chuàng)新意識和積極進取精神。 (三)年齡要求在35歲及以下。 (四)具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷,同等條件下需具備中文、新聞、法律等專業(yè)背景優(yōu)先。 (五)熟悉并掌握競聘崗位的專業(yè)知識和技能,有較強的業(yè)務(wù)水平、寫作能力及文字功底;具有2年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗或有通信行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 (六)能夠承擔(dān)較強工作壓力,具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力、親和力和執(zhí)行力。 (七)具備政府單位、企事業(yè)單位綜合行政、文秘工作經(jīng)歷者優(yōu)先。 二、工作內(nèi)容: 1.負責(zé)部門辦公會、周例會組織及記錄紀要等工作。 2.負責(zé)對外單位文字資料的高度總結(jié)、提煉及優(yōu)化等。 3.負責(zé)組織綜合調(diào)研,起草領(lǐng)導(dǎo)重要講話、工作報告、重要會議報告及相關(guān)重要文件等。 4.負責(zé)對接戰(zhàn)略管理等相關(guān)工作。 5.負責(zé)部門重點業(yè)務(wù)督辦管理、督促檢查、工作部署和交辦事項的貫徹落實。 6.負責(zé)部門綜合事務(wù)管理工作,做好部門重大會議和重要活動的會務(wù)服務(wù)保障,做好部門領(lǐng)導(dǎo)日常服務(wù)及綜合協(xié)調(diào)工作。 7.負責(zé)部門新聞宣傳工作,包括形象策劃和對外宣傳、輿情監(jiān)測、信息管理、門戶網(wǎng)站建設(shè)、生產(chǎn)中心日常運營管理等。 8.負責(zé)落實黨建“三會一課”相關(guān)材料的編寫及記錄紀要等工作。 9.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
2025-08-05
蘇冠穎
南寧-江南區(qū)
一、工作內(nèi)容及要求: 1、協(xié)助常務(wù)總經(jīng)理做好公司日常運行的所有辦公室管理工作; 2、學(xué)歷:本科及以上學(xué)歷;有總經(jīng)理助理、經(jīng)理秘書等相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先; 3、具備一定的商務(wù)能力,熟悉管理公司流程; 4、擅于與人溝通,有較強的親和力 5、該崗位具體薪酬,根據(jù)個人能力而定。 二、其他要求: 1、本科及以上,人力資源或行政相關(guān)工作3年及以上,具備施工企業(yè)、建筑行業(yè)、工程咨詢等行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先,會做招投標預(yù)結(jié)算; 2、性格開朗,形象氣質(zhì)佳,具有良好的溝通、協(xié)調(diào)及語言表達能力; 3、愿與公司共同成長,認同公司經(jīng)營理念,有較強的團隊合作精神; 4、熟悉規(guī)模企業(yè)辦公室行政、外事接待、后勤、員工活動組織管理等工作; 5、勤奮上進、學(xué)習(xí)能力強、處事主動細心; 6、善于總結(jié)、善于處理繁瑣雜事,有強烈的責(zé)任感。
2025-08-05
南寧-賓陽縣
廣西富豐集團有限公司
農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)
一、崗位職責(zé) 1、負責(zé)公司人力資源六大模塊工作; 2、負責(zé)公司制度流程建設(shè); 3、負責(zé)統(tǒng)籌分公司行政、后勤工作等; 4、協(xié)助總經(jīng)理對公司進行企業(yè)管理; 5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事項。 二、任職要求: 1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,年齡30-40歲,5年以上人力資源管理經(jīng)驗,有企業(yè)管理經(jīng)驗優(yōu)先考慮; 2、有中大型企業(yè)工作經(jīng)歷; 3、善于人際溝通協(xié)調(diào),責(zé)任心強,考慮問題全面細致,性格開朗,有團隊合作精神。 富豐集團成立于1992年,是一家國家級高科技農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè),集研發(fā)、生產(chǎn)、銷售于一體。擁有\(zhòng)"富豐\"、\"春江\"兩大廣西著名商標,旗下\"春江泡椒鴨掌\"暢銷全國,集團連續(xù)多年榮獲廣西企業(yè)100強等十幾項殊榮。我們?yōu)閱T工提供廣闊發(fā)展平臺和優(yōu)厚福利待遇,誠邀英才加入,攜手共創(chuàng)美好未來!
2025-08-05
786686707@qq.com
辦公室主任
5000-7000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
醫(yī)院辦公室主任(硬性要求:有公立、民營醫(yī)院工作經(jīng)驗5年以上,50歲以下) 一、工作內(nèi)容: 1、統(tǒng)籌管理醫(yī)院辦公室服務(wù)工作,負責(zé)行政事務(wù)的上傳下達。 2、統(tǒng)籌負責(zé)制定、完善各項規(guī)章制度,并監(jiān)督執(zhí)行。 3、負責(zé)相關(guān)會議的組織以及會議決議的督辦事項。 4、負責(zé)公司的接待工作及政府關(guān)系、公共關(guān)系的建立、維護及保持。 5、完成上級交辦的其它各項工作。 6.獨立完成工作的實操經(jīng)驗。 二、任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷; 2、品行端正,具備的溝通能力; 3、工作積極主動,有親和力,具有很強的判斷與決策能力,計劃和協(xié)調(diào)能力、組織及公關(guān)能力; 4、5年以上同管理崗位工作經(jīng)驗。 三、福利待遇:***。
2025-08-05
人事部
綜合行政
3000-4000元
南寧-青秀區(qū)
廣西惟勝工程技術(shù)咨詢有限公司
農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)
負責(zé)公司內(nèi)部日常管理和和交辦工作,崗位要求: 1、學(xué)歷要求:大學(xué)??萍耙陨希?2、專業(yè)要求:不限; 3、工作經(jīng)歷:有市場拓展、招標采購工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 4、其他要求:五官端正、語言表達能力較強。
2025-08-05
羅女士
部門經(jīng)理
20000-30000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-中盟科技園
崗位職責(zé):● 負責(zé)客服部門的KPI目標戰(zhàn)略落地,通過人員培養(yǎng)、團隊組建、策略制定與執(zhí)行,資源分配打造高效采銷運一體化城市經(jīng)營團隊;● 根據(jù)銷售任務(wù)制定本部門的銷售策略及計劃,管理銷售團隊,推動客戶需求的調(diào)研,緊抓銷售過程及不斷檢核銷售動作,貫徹執(zhí)行公司的銷售策略及流程;能結(jié)合市場競爭情況進行城市銷售策略,采購策略的動態(tài)調(diào)整;● 結(jié)合平臺與公司的規(guī)則要求,對部門資源進行優(yōu)化與管理,同步負責(zé)推動部門結(jié)構(gòu)的調(diào)整,提升部門的效率優(yōu)化和準確性,提升部門的體驗與銷售;● 根據(jù)部門的需求等采取必要的溝通與推動,與公司各部門配合,及時處理銷售中出現(xiàn)的問題,并持續(xù)優(yōu)化策略和計劃;崗位要求:● 具備較強的客戶意識和市場意識,了解市場動態(tài)和行業(yè)動態(tài);● 對電商領(lǐng)域有認知,有一定女性商品知識基礎(chǔ),熟悉基礎(chǔ)的流通渠道;● 有大團隊銷售管理經(jīng)驗著優(yōu),有銷售團隊,KA團隊等管理經(jīng)驗,熟悉銷售的基本管理方法;● 有生意意識,對成本結(jié)構(gòu),毛利管理等方面有基礎(chǔ)的判斷和認知;● 有協(xié)同能力,愿意聯(lián)動上下游,有大局觀和配合意識。
2025-08-05
傅小姐
辦公室主任
6000-8000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
一、薪資待遇:底薪+績效工資+社保+年終分紅。 二、崗位任職資格要求: 1、年齡:25-35歲,籍貫:不限,婚姻:不限。 2、學(xué)歷:?行政管理、企業(yè)管理、人力資源管理相關(guān)專業(yè)本科或以上學(xué)歷。 3、經(jīng)驗要求:熟練使用辦公室軟件,具備良好的文字功底;3年以上大型企業(yè),行政管理或人力資源管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 4、知識要求:具備辦公室管理工作能力,熟知國家相關(guān)人力資源法律法規(guī),能獨立完成公司日常管理流程。 5、能力要求:具備較強的組織協(xié)調(diào)能力,良好的人際關(guān)系和公關(guān)能力。 6、其他要求:能獨立梳理公司各工作崗位業(yè)務(wù)流程和培訓(xùn)工作。
2025-08-05
陳小姐
南寧高速公路建設(shè)發(fā)展有限公司招聘:公司標志 logo
南寧高速公路建設(shè)發(fā)展有限公司
所在行業(yè) 辦公設(shè)備/房地產(chǎn)/廣告
成立時間 6年(2018年11月30日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 30-50人
企業(yè)服務(wù)
費用標準
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