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職位描述

龍州項(xiàng)目部辦公室主任 薪資8000-15000

崗位要求：5年以上建筑行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，并接受常駐項(xiàng)目部（廣西區(qū)內(nèi)），優(yōu)先考慮女性，年齡30-45歲

1、準(zhǔn)確傳遞領(lǐng)導(dǎo)對(duì)項(xiàng)目后勤工作的指示精神和工作要求，做好各部門之間的業(yè)務(wù)協(xié)調(diào)工作。

2、負(fù)責(zé)所有項(xiàng)目后勤的采購(gòu)，規(guī)整。

3、在集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)組織起草集團(tuán)工作計(jì)劃、起草決議、報(bào)告、規(guī)章制度等文件。

4、根據(jù)集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)的指示和有關(guān)會(huì)議決定，組織草擬和發(fā)布通知、通告、會(huì)議紀(jì)要及其他文件。

5、協(xié)助集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)做好進(jìn)一步深化后勤體制改革工作。

6、負(fù)責(zé)做好各種來(lái)訪接待工作，處理好信息反饋。

7、檢查、督導(dǎo)各部門員工的政治、業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作;加強(qiáng)辦公室內(nèi)務(wù)工作管理，督促檢查辦公室工作人員履行崗位職責(zé)情況并予以考核。

8、注意調(diào)查研究，主動(dòng)了解、收集集團(tuán)的服務(wù)工作情況和存在的問(wèn)題，向集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)反饋。為領(lǐng)導(dǎo)的工作決策提供參考。

9、嚴(yán)格遵守國(guó)家的財(cái)稅政策，督促財(cái)務(wù)人員做好集團(tuán)財(cái)務(wù)工作。

10、正確貫徹執(zhí)行有關(guān)人事、勞動(dòng)工資等方面的政策和規(guī)定，做好各部門的績(jī)效考核與職能監(jiān)控工作 。

11、負(fù)責(zé)做好項(xiàng)目安全防護(hù)、項(xiàng)目部所有工作人員考勤工作。

12、認(rèn)真做好集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事情

公司簡(jiǎn)介

廣西鳳祥建設(shè)集團(tuán)有限公司經(jīng)營(yíng)范圍：房屋建筑工程施工、水利水電工程施工、公路工程施工、市政公用工程施工、建筑裝修裝飾工程、園林古建筑工程、鐵路工程、隧道工程、港口與航道工程、機(jī)場(chǎng)跑道工程、鋼結(jié)構(gòu)工程、電力工程施工、土工程施工、土石方工程、消防設(shè)施工程、通信工程施工、環(huán)保工程、工程項(xiàng)目管理、施工勞務(wù)等。

上班地點(diǎn)

工作地址：南寧市青秀區(qū)榮和e中心查看上班路線

可能感興趣的職位: 穿版擺拍可兼職
280元/天

南寧-興寧區(qū)
初中以上 20-55歲

南寧市輕羽服飾有限公司

服裝/紡織/皮革

【工作內(nèi)容】 - 負(fù)責(zé)日常服裝、首飾、鞋帽等商品的試穿與展示，涵蓋休閑風(fēng)、時(shí)尚風(fēng)等多種風(fēng)格； - 根據(jù)拍攝指導(dǎo)完成商品上身后的照片拍攝 - 工作時(shí)間靈活，可根據(jù)個(gè)人空閑時(shí)間安排，適應(yīng)不同工作節(jié)奏； - 適應(yīng)不同體型需求，包括小個(gè)子、微胖等各類身材，展現(xiàn)服裝在不同人群中的穿著效果；【任職要求】 - 年齡要求為20-55歲，性別不限，無(wú)需相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，接受零基礎(chǔ)人員應(yīng)聘； - 無(wú)學(xué)歷要求，注重實(shí)際表現(xiàn)與工作態(tài)度；工作時(shí)間在3/5小時(shí)

6小時(shí)前

楊瑞

HR（人事）; 大齡大碼服裝穿板
800元/天

南寧-青秀區(qū)-世紀(jì)商都大廈
初中以上 18-58歲

廣西花馳活動(dòng)策劃有限公司

文案/策劃

主要就是配合攝影師拍攝電商平臺(tái)的新品產(chǎn)品。平時(shí)拍攝比較多的就是【服飾類、鞋子、皮具、箱包、珠寶首飾、墨鏡、美妝護(hù)膚品、以及電子產(chǎn)品等等】拍攝的類型根據(jù)年齡和個(gè)人風(fēng)格確定拍攝款式，休閑時(shí)尚類的工作拍攝一場(chǎng)在2~4個(gè)小時(shí)。所有的拍攝單都會(huì)提前一兩天聯(lián)系到，確定拍攝產(chǎn)品，拍攝時(shí)間，拍攝場(chǎng)地和工資。提前和你確認(rèn)，你有時(shí)間就可以確定拍攝，時(shí)間不允許，可以根據(jù)你的時(shí)間安排其他產(chǎn)品拍攝，相對(duì)也是比較自由的，在室內(nèi)的攝影棚拍攝工資在200~800/一次

6小時(shí)前

楊經(jīng)理

人事助理; 綜合辦主管
10000-11000元

南寧-青秀區(qū)

廣西途昊集團(tuán)有限公司

貿(mào)易/進(jìn)出口

崗位要求：負(fù)責(zé)正屹工程公司日常辦公、后勤保障、綜合協(xié)調(diào)等工作。任職資格： 1、全日制本科，具有2年及以上相關(guān)企業(yè)綜合協(xié)調(diào)崗位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 2、工作有條理、細(xì)致、認(rèn)真、善于統(tǒng)籌，責(zé)任心強(qiáng)，為人誠(chéng)實(shí)可靠； 3、有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、溝通、具有較強(qiáng)的計(jì)劃和執(zhí)行能力。

17小時(shí)前

銀女士; 綜合助理
3000-4000元

南寧-青秀區(qū)

廣西水木深研先進(jìn)技術(shù)融合創(chuàng)新促進(jìn)中心有限公司

酒店/旅游

一、崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)員工入職、離職、轉(zhuǎn)正、異動(dòng)等手續(xù)的辦理，協(xié)助管理考勤統(tǒng)計(jì)； 2.負(fù)責(zé)辦公用品的采購(gòu)、發(fā)放、庫(kù)存管理； 3.協(xié)助管理公司合同、文件、檔案等資料，確保及時(shí)登記、有序歸檔； 4.負(fù)責(zé)會(huì)議前的準(zhǔn)備工作，包括會(huì)議室預(yù)定、設(shè)備調(diào)試、茶水準(zhǔn)備等； 5.負(fù)責(zé)打印機(jī)、復(fù)印機(jī)、投影儀等辦公設(shè)備的日常維護(hù)、故障報(bào)修及耗材更換； 6.解決員工遇到的基礎(chǔ)電腦網(wǎng)絡(luò)連接問(wèn)題，如排查局域網(wǎng)個(gè)別電腦無(wú)法上網(wǎng)、共享盤斷聯(lián)等； 7.協(xié)助籌備和執(zhí)行公司及園區(qū)活動(dòng)（如公司年會(huì)、園區(qū)科技創(chuàng)新活動(dòng)等）； 8.維護(hù)辦公區(qū)域的整潔、安全與秩序，完成上級(jí)交辦的其他臨時(shí)性工作。二、任職條件 1.大專及以上學(xué)歷，行政管理、工商管理、人力資源管理、文秘、計(jì)算機(jī)技術(shù)、軟件工程或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先（歡迎優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生投遞）； 2.熟練使用Word、Excel、PPT等Office辦公軟件； 3.具備良好的服務(wù)意識(shí)、溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神； 4.工作細(xì)致認(rèn)真，責(zé)任心強(qiáng)，有耐心，能承受一定的工作壓力； 5.具備基礎(chǔ)電腦軟硬件知識(shí)，能夠處理常見(jiàn)的辦公設(shè)備故障，有獨(dú)立處理基礎(chǔ)網(wǎng)絡(luò)問(wèn)題（如IP設(shè)置、路由器配置、網(wǎng)絡(luò)故障排查）的經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 6.有活動(dòng)組織或會(huì)務(wù)支持相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 7.有C1駕駛證，能熟練駕駛車輛者優(yōu)先。

17小時(shí)前

215446932@qq.com; 行政人事經(jīng)理
7000-8000元

南寧-青秀區(qū)

廣西大化唐元房地產(chǎn)開發(fā)有限公司

房地產(chǎn)開發(fā)

負(fù)責(zé)為公司提供決策支持，保證公司內(nèi)部管理體系的完整和平穩(wěn)運(yùn)行；負(fù)責(zé)公司的人力資源規(guī)劃、員工招聘選拔、績(jī)效考核、薪酬福利管理、員工激勵(lì)、部分培訓(xùn)和開發(fā)，以及內(nèi)部溝通協(xié)調(diào)，保證公司人力資源供給和人力資源高效率；進(jìn)行公司企業(yè)文化建設(shè)；負(fù)責(zé)公司綜合計(jì)劃管理工作，有計(jì)劃有步驟建立綜合計(jì)劃管理體系；負(fù)責(zé)公司信息化規(guī)劃，有計(jì)劃有步驟地建設(shè)公司內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)體系，為公司網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)良好運(yùn)行提供服務(wù)和支持，加強(qiáng)公司信息數(shù)據(jù)的管理并保證其安全；負(fù)責(zé)建立健全公司檔案管理工作；負(fù)責(zé)公司負(fù)責(zé)各項(xiàng)后勤支持工作。該崗位工作地點(diǎn):南寧市青秀區(qū)仙葫大道中茂國(guó)際。（瑯東客運(yùn)站旁）

2025-10-13

112023382@qq.com; 人事行政主管（雙休）
3000-4000元

南寧-青秀區(qū)

廣西紅玥新健康產(chǎn)業(yè)投資有限責(zé)任公司

1、負(fù)責(zé)行政日常事務(wù)管理工作; 2、負(fù)責(zé)公司的文秘工作; 3、協(xié)助總經(jīng)理處理日常事務(wù); 4、負(fù)責(zé)公司人事管理工作。 5、有行政管理或相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮; 6、有較好的溝通表達(dá)能力及服務(wù)意識(shí); 7、工作有條理,細(xì)致、認(rèn)真、有責(zé)任心,辦事嚴(yán)謹(jǐn); 8、熟練電腦操作及Office辦公軟件,具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識(shí); 9、熟悉辦公室行政管理知識(shí)及工作流程,熟悉公文寫作格式,具備基本商務(wù)信函寫作能力; 10、具備較強(qiáng)的文字撰寫能力和較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)以及語(yǔ)言表達(dá)能力。周末雙休五險(xiǎn)

2025-10-13; 綜合行政人事專員
3000-5000元

南寧-良慶區(qū)

廣西泓右誠(chéng)科技有限公司

一、崗位職責(zé) 協(xié)助各部門進(jìn)行日常運(yùn)營(yíng)管理工作，包括但不限于文件整理、會(huì)議組織、數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析等。參與公司項(xiàng)目的推進(jìn)與協(xié)調(diào)，跟進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)度，及時(shí)反饋?lái)?xiàng)目中的問(wèn)題并協(xié)助解決。負(fù)責(zé)與公司內(nèi)外部客戶溝通協(xié)調(diào)，維護(hù)良好的合作關(guān)系，確保各項(xiàng)業(yè)務(wù)順利開展。負(fù)責(zé)人力資源的規(guī)劃、招聘、培訓(xùn)、考核等相關(guān)工作，以及其他臨時(shí)***辦任務(wù)。負(fù)責(zé)公司公眾賬號(hào)的運(yùn)營(yíng)和維護(hù)。二、任職要求本科及以上學(xué)歷，[專業(yè)不限，相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，如傳媒類、工程類、管理類、經(jīng)濟(jì)類、計(jì)算機(jī)類等]。年齡要求：22~35歲具備 1 - 3 年工作經(jīng)驗(yàn)，有互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)或相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。熟練掌握辦公軟件，如 Word、Excel、PowerPoint 等，能夠運(yùn)用 Excel 進(jìn)行數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)和分析，制作數(shù)據(jù)報(bào)表。熟悉運(yùn)營(yíng)AI工具（豆包，deepseek等）進(jìn)行輔助辦公，會(huì)運(yùn)用相關(guān)視頻剪輯工具剪輯視頻者優(yōu)先考慮。優(yōu)秀的溝通能力，無(wú)論是書面還是口頭表達(dá)都能清晰準(zhǔn)確傳遞信息，善于傾聽并理解他人需求。具備強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，能與不同背景同事協(xié)同工作，共同完成團(tuán)隊(duì)目標(biāo)。擁有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，對(duì)新知識(shí)、新技能充滿熱情，能夠快速適應(yīng)新的工作內(nèi)容和要求。面對(duì)問(wèn)題能迅速分析本質(zhì)并提出有效解決方案，具備良好的問(wèn)題解決能力和靈活應(yīng)變能力。具備良好的時(shí)間管理能力，能合理安排工作，確保各項(xiàng)任務(wù)按時(shí)完成。三、薪資福利富有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資待遇，根據(jù)個(gè)人能力和經(jīng)驗(yàn)提供4000~8000 元 / 月的薪資。完善的福利體系，包括五險(xiǎn)一金、帶薪年假、節(jié)日福利、定期體檢等。廣闊的職業(yè)發(fā)展空間，公司注重員工個(gè)人成長(zhǎng)，提供豐富的培訓(xùn)和晉升機(jī)會(huì)。輕松愉悅的工作氛圍，扁平的管理模式，鼓勵(lì)創(chuàng)新和分享。

2025-10-13; 人力行政主任
5000-8000元

南寧-江南區(qū)

南寧市江南區(qū)福建園石柱嶺社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心

醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生

任職要求：1、本科及以上學(xué)歷，人力資源等相關(guān)專業(yè)；2、5年以大型企業(yè)人力資源管理工作經(jīng)驗(yàn)，醫(yī)療行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；3、熟悉人力資源各項(xiàng)工作的流程、工具、方法及國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)；4、迅速的反應(yīng)能力及高效的執(zhí)行力；5、較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力、績(jī)效考核能力、溝通協(xié)調(diào)能力、決策能力、學(xué)習(xí)能力。6、有人力資源中級(jí)證優(yōu)先錄取。

2025-10-13

黃主任; 礦山開采綜合運(yùn)用
15000-20000元

南寧-青秀區(qū)-萬(wàn)象城

優(yōu)優(yōu)新材料股份有限公司

(1)完成部門全面管理工作； (2)主持礦山開采、加工工藝、排土場(chǎng)、尾礦綜合利用、環(huán)保水保、地災(zāi)治理、復(fù)耕復(fù)綠、科研等有關(guān)技術(shù)、質(zhì)量、進(jìn)度、科研管理工作； (3)嚴(yán)格執(zhí)行分管業(yè)務(wù)有關(guān)技術(shù)、質(zhì)量、進(jìn)度、科研方面的法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范和上級(jí)、項(xiàng)目公司制定頒布的制度、辦法、細(xì)則等； (4)負(fù)責(zé)建立、健全有關(guān)技術(shù)、質(zhì)量、進(jìn)度、科研方面的管理體系、制度，并確保持續(xù)有效運(yùn)行； (5)負(fù)責(zé)建立、健全有關(guān)測(cè)量、計(jì)量驗(yàn)收方面的管理辦法，并確保持續(xù)有效運(yùn)行；（6）項(xiàng)目建設(shè)期，根據(jù)批準(zhǔn)的進(jìn)度計(jì)劃，負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際進(jìn)度進(jìn)行管控，及時(shí)報(bào)告、糾偏； (7)負(fù)責(zé)質(zhì)量、技術(shù)、測(cè)量、試驗(yàn)人員相關(guān)培訓(xùn)工作；

2025-10-13

徐貴學(xué); 綜合行政主管
3000-5000元

南寧-青秀區(qū)-半島·融園

廣西兆隆至上物業(yè)服務(wù)集團(tuán)有限公司

物業(yè)管理/商業(yè)中心

職位描述分公司的行政管理員崗位， 1、負(fù)責(zé)內(nèi)、外基礎(chǔ)文案的起草、審批、跟進(jìn)、反饋工作； 2、負(fù)責(zé)收文處理，做好文件分類、呈報(bào)、跟進(jìn)、反饋工作； 3、負(fù)責(zé)地區(qū)行政辦管理工作；參與業(yè)務(wù)管理工作。 4、負(fù)責(zé)來(lái)訪接待、會(huì)務(wù)服務(wù)工作； 5、協(xié)助完善項(xiàng)目辦管理制度、工作流程；協(xié)助子公司經(jīng)理做好子公司管理運(yùn)營(yíng)，保證子公司利潤(rùn)目標(biāo)達(dá)成； 6、掌握子公司運(yùn)營(yíng)的各項(xiàng)成本構(gòu)成及關(guān)鍵控制點(diǎn)，參與成本分析；掌握子公司運(yùn)營(yíng)的各項(xiàng)成本構(gòu)成及關(guān)鍵控制點(diǎn)，參與成本分析； 7、協(xié)助做好公司人事管理工作；任職要求 1、大專及以上學(xué)歷，物業(yè)管理、人力資源、工商管理、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)； 2、責(zé)任心強(qiáng)、品性端正、細(xì)心嚴(yán)謹(jǐn)、能夠適應(yīng)周邊區(qū)域調(diào)動(dòng)； 3、執(zhí)行力強(qiáng)，敢做敢要求。 4、獨(dú)立開展行政人事工作的能力。工作地點(diǎn)：靖西市，公司平臺(tái)大，上升空間廣。

2025-10-13

黃方