職位描述

崗位職責(zé):
1、建立和完善分公司各項招聘渠道;按編制和流程開展日常招聘工作。
2、組織開展公司各部門培訓(xùn)計劃制定和培訓(xùn)實施系列工作;
3、負(fù)責(zé)各級人員的招聘、培訓(xùn)、轉(zhuǎn)正、晉升、任免、調(diào)配等人事工作,對新招聘的員工及管理人員進行崗前培訓(xùn);
4、制作月度工資表,按公司相關(guān)制度進行人事獎懲;
5、制定并完善公司管理制度,對現(xiàn)行績效制度的實施效果持續(xù)進行檢查、跟蹤分析,并提出合理建議;
6、制定并組織公司活動;
7、負(fù)責(zé)全部部門職員的管理、合理調(diào)配人員、分工清楚、職責(zé)明確、任務(wù)落實。發(fā)揮積極性、創(chuàng)造性,確保本部門工作有序開展;
8、公司各證件、資質(zhì)的辦理及變更;
9、企業(yè)文化的建設(shè)及完善;
10、負(fù)責(zé)公司行政后勤保障工作,辦公環(huán)境管理、各類采購統(tǒng)籌、固定資產(chǎn)管理;
11、完成總經(jīng)理交代的各項事宜。
崗位要求:
1、人力資源管理、行政管理專業(yè)
2、3年以上人力資源或行政管理經(jīng)驗
3、熟悉現(xiàn)代人力資源管理、勞動法律法規(guī)、企業(yè)管理、心理學(xué)等方面的知識
4、具備較強的計劃、控制及管理能力、具備較好的組織協(xié)調(diào)及分析判斷能力
5、善于溝通,具有較強的文字寫作及語言表達能力,具有良好的團隊合作精神
薪酬福利待遇及其他:
1、購買五險
2、每年有一次三甲醫(yī)院免費體檢
3、公司每年安排一次旅游
4、上班時間上午8:30-12:00,下午14:30-18:00,每周休1.5天,國家法定節(jié)假日正常放假
5、薪資4000-5000元/月

公司簡介

南寧市康之道醫(yī)療設(shè)備有限責(zé)任公司是一家專注于醫(yī)療設(shè)備代理、銷售的服務(wù)型民營企業(yè)。公司成立于2002年,自公司成立以來,我們始終堅持“質(zhì)量第一、信譽至上、用戶滿意”的經(jīng)營理念,以合理的價格、良好的售前和售后服務(wù)為服務(wù)宗旨,從而贏得用戶及同行的一致好評。
??????公司經(jīng)過2014年一年的沉淀、積累,產(chǎn)品線得到擴充,員工隊伍得到壯大,綜合素質(zhì)得到提高,企業(yè)系統(tǒng)建設(shè)也在逐步推進中,公司在行業(yè)內(nèi)的競爭力得到極大的提升,并實現(xiàn)了公司制定的戰(zhàn)略發(fā)展目標(biāo)。如果說2014年的目標(biāo)是“打牢基礎(chǔ)”,2015年的目標(biāo)就是“快速發(fā)展”。公司將通過產(chǎn)品延伸、專業(yè)做精、團隊做強,不斷提升康之道在行業(yè)內(nèi)的競爭力,從而完成公司“一年打牢基礎(chǔ)、兩年快速發(fā)展、三年占領(lǐng)整個廣西市場”的既定目標(biāo)。為此,根據(jù)公司戰(zhàn)略布局,在廣西市場分為四個銷售大區(qū),每個大區(qū)有銷售總監(jiān)負(fù)責(zé),人員編制在3人或3人以上,通過建設(shè)好完善的銷售渠道和整合了多家戰(zhàn)略合作伙伴,引進了更多的國內(nèi)外先進的醫(yī)療設(shè)備,以致完善公司的產(chǎn)品線,來幫助醫(yī)院整體科室建設(shè),提供全面的解決方案和服務(wù)體系。
??????目前公司總代理產(chǎn)品有法國愛科森肝臟硬度及脂肪變檢測儀、深圳索電全自動母乳分析儀、產(chǎn)后膳食營養(yǎng)管理、聽覺統(tǒng)合訓(xùn)練系統(tǒng)、兒童綜合素質(zhì)發(fā)展評價系統(tǒng)、中醫(yī)體質(zhì)辨識儀、深圳理邦監(jiān)護產(chǎn)品系列、心電產(chǎn)品系列、陰道鏡、杭州極智眼動認(rèn)知產(chǎn)品系列、抗痙攣手法機器人、沈陽新圳聲頻共振耳聾治療儀、超頻疊加前列腺治療機、電腦康復(fù)治療機、上海貝高兒童早期發(fā)展綜合管理系統(tǒng)、南京偉思生物刺激反饋儀、磁刺激儀、鄭州羽豐全身振動訓(xùn)練系統(tǒng)、心肺康復(fù)訓(xùn)練系統(tǒng)、北京亞安利多普勒胎心儀、北京逸飛心悅多功能組合式監(jiān)護儀、北京中瑞華夏醫(yī)用紅外熱像儀、北京中瑞博康中醫(yī)經(jīng)絡(luò)檢測儀等國內(nèi)外著名系列產(chǎn)品。

上班地點

工作地址: 南寧市青秀區(qū)竹溪大道2號榮恒國際名都A座801、802、803室 查看上班路線

可能感興趣的職位

南寧-興寧區(qū)
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)4S店內(nèi)人員招募、勞動關(guān)系管理、薪酬福利管理、績效考核工作等人事任務(wù); 2、統(tǒng)籌4S店內(nèi)行政相關(guān)事務(wù),負(fù)責(zé)公司證照年審等事務(wù)管理; 3、協(xié)調(diào)各部門之間的關(guān)系,發(fā)揮公司的整體組織優(yōu)勢; 4、做好團隊建設(shè)及企業(yè)文化建設(shè),妥善處理員工關(guān)系; 5、編制各類人事行政報表及數(shù)據(jù)信息,確保數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性; 6、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷; 2、3年以上車行人事行政工作經(jīng)驗,1年以上人事行政管理崗位經(jīng)驗; 3、熟悉國家人事法律法規(guī)、勞動政策,對企業(yè)人事制度、用人機制、薪酬管理、保險福利、績效考核和崗位培訓(xùn)等,具有豐富的實踐經(jīng)驗;能熟練掌握現(xiàn)代人力資源管理工具并實施運用; 4、較強的管理能力,組織和協(xié)調(diào)能力,有高度的敬業(yè)精神和良好的職業(yè)操守,工作積極主動、認(rèn)真負(fù)責(zé); 5、熟練操作office辦公軟件,具備良好的文字處理能力。
3小時前
黃凡
南寧-青秀區(qū)
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)完善公司管理體系,標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè); 2、負(fù)責(zé)總經(jīng)理對外的公共關(guān)系聯(lián)絡(luò)、協(xié)調(diào)等工作,落實好對外接待的各項工作; 3、負(fù)責(zé)公司各種會議的會務(wù)工作,做會議記錄,起草會議紀(jì)要、督促各部門貫徹落實各項工作任務(wù)的情況; 4、負(fù)責(zé)外聯(lián)事務(wù)拓展與管理,建立和維護與政府機構(gòu)、企事業(yè)單位、行業(yè)協(xié)會、相關(guān)公司等的良好關(guān)系; 5、主導(dǎo)策劃、組織并實施由賓館發(fā)起或與外部單位聯(lián)合舉辦的聯(lián)誼活動、比賽及文化交流項目; 6、參與外部交流,有效提升賓館的公共形象與社會影響力; 7、負(fù)責(zé)公司文秘工作、審核和上報工作,擬定本單位上傳下達的各類文件及保管; 8、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。 任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷,行政、工商、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè),有同行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗者更佳。 2、5年以上政府單位、中大型企業(yè)綜合管理經(jīng)驗,3年以上同規(guī)模企業(yè)辦公室主任相關(guān)工作經(jīng)歷,熟悉黨政務(wù)等工作內(nèi)容; 3、有較強的公文寫作能力,熟練撰寫對外公往來函件。 4、具備較強的組織管理、統(tǒng)籌管理、溝通協(xié)調(diào)和邏輯思維能力,具備一定的活動策劃能力、抗壓能力。 5、形象氣質(zhì)佳,具有較強的策劃分析、寫作能力、溝通能力和執(zhí)行能力,抗壓力強; 6、年齡:28-42歲,女士身高160CM以上,男士身高170CM以上,身心健康者。
2025-10-31
綜合崗
3000-4000元
南寧-青秀區(qū)
管培生崗位,崗位職責(zé)如下: 1、市場經(jīng)營:負(fù)責(zé)市場信息收集、項目挖掘、投標(biāo)組織、合同簽訂及客戶關(guān)系維護,跟蹤項目回款。 2、人力行政:協(xié)助完成招聘、考勤、社保等人事事務(wù),管理辦公資產(chǎn)、檔案及日常行政后勤保障。 3、財務(wù)對接:處理報銷、票據(jù)整理等基礎(chǔ)財務(wù)工作,配合完成成本數(shù)據(jù)核對及項目款項跟蹤。 4、造價招標(biāo):負(fù)責(zé)項目成本測算、投標(biāo)報價及利潤分析;組織或參與招標(biāo)采購活動的具體實施。 5、綜合事務(wù):完成上級交辦的其他跨職能綜合性事務(wù),確保部門間協(xié)作順暢。
2025-10-31
蒙女士
南寧-青秀區(qū)-世紀(jì)商都大廈
初中以上 18-58歲
主要就是配合攝影師拍攝電商平臺的新品產(chǎn)品。 平時拍攝比較多的就是【服飾類、鞋子、皮具、箱包、珠寶首飾、墨鏡、美妝護膚品、以及電子產(chǎn)品等等】 拍攝的類型根據(jù)年齡和個人風(fēng)格確定拍攝款式,休閑時尚類的 工作拍攝一場在2~4個小時。所有的拍攝單都會提前一兩天聯(lián)系到,確定拍攝產(chǎn)品,拍攝時間,拍攝場地和工資。 提前和你確認(rèn),你有時間就可以確定拍攝,時間不允許,可以根據(jù)你的時間安排其他產(chǎn)品拍攝,相對也是比較自由的,在室內(nèi)的攝影棚拍攝工資在200~800/一次
2025-10-30
楊經(jīng)理
人事助理
綜合文秘崗
4000-5000元
南寧-青秀區(qū)
廣西廣東商會綜合文秘崗 (一)內(nèi)容策劃與制作: 負(fù)責(zé)商會微信公眾號、視頻號、抖音、官網(wǎng)等新媒體平臺的日常內(nèi)容策劃、拍攝、剪輯與發(fā)布。 平臺運營與維護:負(fù)責(zé)新媒體平臺的日常維護,提升內(nèi)容閱讀量、轉(zhuǎn)發(fā)量和活躍度。 公文撰寫: 負(fù)責(zé)商會日常公文的撰寫與整理。 宣傳文案: 撰寫商會活動新聞稿、專題報道、領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言稿等,確保內(nèi)容準(zhǔn)確、文筆流暢。 (二)綜合行政與會務(wù)支持 會務(wù)工作: 協(xié)助籌備商會各類會議、活動,包括前期準(zhǔn)備、現(xiàn)場執(zhí)行與后期紀(jì)要整理。 檔案管理: 負(fù)責(zé)文書檔案、影像資料的整理、歸檔與保管工作。 (三)黨建工作 黨建工作記錄:嚴(yán)格按“三會一課”制度記錄,記錄整理黨建會議紀(jì)要。 黨員發(fā)展資料整理:按指南整理入黨人員資料。
2025-10-30
南寧-青秀區(qū)-半島·融園
職位描述 分公司的行政管理員崗位, 1、負(fù)責(zé)內(nèi)、外基礎(chǔ)文案的起草、審批、跟進、反饋工作; 2、負(fù)責(zé)收文處理,做好文件分類、呈報、跟進、反饋工作; 3、負(fù)責(zé)地區(qū)行政辦管理工作;參與業(yè)務(wù)管理工作。 4、負(fù)責(zé)來訪接待、會務(wù)服務(wù)工作; 5、協(xié)助完善項目辦管理制度、工作流程;協(xié)助子公司經(jīng)理做好子公司管理運營,保證子公司利潤目標(biāo)達成; 6、掌握子公司運營的各項成本構(gòu)成及關(guān)鍵控制點,參與成本分析;掌握子公司運營的各項成本構(gòu)成及關(guān)鍵控制點,參與成本分析; 7、協(xié)助做好公司人事管理工作; 任職要求 1、大專及以上學(xué)歷,物業(yè)管理、人力資源、工商管理、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè); 2、責(zé)任心強、品性端正、細(xì)心嚴(yán)謹(jǐn)、能夠適應(yīng)周邊區(qū)域調(diào)動; 3、執(zhí)行力強,敢做敢要求。 4、獨立開展行政人事工作的能力。 工作地點:靖西市,公司平臺大,上升空間廣。
2025-10-30
黃方
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
一、工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司企業(yè)文化落地,文化活動的組織及節(jié)假日福利發(fā)放。 2、制定和完善公司管理制度、辦公流程,并監(jiān)督其有效執(zhí)行。 3、負(fù)責(zé)重要會議管理,包括計劃、提醒、預(yù)定、安排接送等。 4、與各部門、各公司間的溝通,跟蹤落實會議布置的工作任務(wù)的貫徹,對執(zhí)行情況實時反饋。 5、管理公司固定資產(chǎn)和辦公用品,確保采購、分發(fā)及時。 6、負(fù)責(zé)管理人事招聘、財務(wù)等工作。 7、負(fù)責(zé)公司證照管理、變更,確保公司合規(guī)合法經(jīng)營。 8、監(jiān)督日常行政事務(wù),包括辦公環(huán)境維護、設(shè)備管理。 9、做好內(nèi)外訪客接待、會議和活動事務(wù)安排,人脈的維系與管理。 二、任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷、專業(yè)不限,熟練使用office各類辦公軟件; 2、八年以上工作經(jīng)驗; 3、有較強的組織、協(xié)調(diào)、溝通、具有較強的計劃和執(zhí)行能力; 4、具有優(yōu)秀的公文寫作能力; 5、良好的團隊協(xié)作精神,為人誠實可靠、品行端正。 6、性格開朗,形象氣質(zhì)佳。
2025-10-30
南寧-江南區(qū)
★人數(shù):100人 ? ★任職要求:18-40周歲 ★綜合工資:3500-5000元/月(其中基本工資1810元/月) 1.?底薪:基本工資(1810元/月)+加班費(根據(jù)底薪的1.5倍支付)+崗位津貼(50-500元/月)+餐補 2.加班工資:周一到周五為15元/小時、周六周日為20元/小時、法定節(jié)假日為30元/小時。 ★上班時間(無夜班) 包住。
2025-10-27
雷先生
南寧-青秀區(qū)
廣西途昊集團有限公司
貿(mào)易/進出口
必備:駕駛證!營養(yǎng)師證!收納證/管家證! 一、任職資格要求 1.年齡與背景:27-35歲,形象氣質(zhì)佳。 2.駕駛資質(zhì):持有C1或以上駕駛證,駕齡5年以上,無重大交通事故記錄。 3.專業(yè)技能:行政能力、健康管理、空間管理、行程規(guī)劃、交際能力等。 二、 崗位職責(zé)詳述 1.行政主管職責(zé):日程與信息管理、文書與溝通、差旅與活動規(guī)劃。 2.助理職責(zé):健康管理、收納整理、旅游規(guī)劃。
2025-10-26
銀女士
南寧-青秀區(qū)
綜合員1: 1.通知相關(guān)人員參會,準(zhǔn)備會議文件資料,保障會議順利進行。 2.負(fù)責(zé)公文等各類文件資料的收發(fā)、傳閱、整理、歸檔、保管及保密工作。 3.日常電話接待并做好記錄,禮貌詢問需求,及時上報歸口部門,跟進處理并回訪。 4.嚴(yán)格遵守保密制度,規(guī)范檔案利用,杜絕機密泄露與擅自銷毀材料。 綜合員2: 1.負(fù)責(zé)通知相關(guān)人員參加會議,提前準(zhǔn)備全面、準(zhǔn)確的會議文件與資料,確保會議有序開展。 2.高效處理公文等各類文件資料,做好收發(fā)、傳閱、整理、歸檔、保管工作,嚴(yán)格遵守保密制度,杜絕機密泄露與違規(guī)銷毀。 3.熱情接待來訪人員,及時辦理或匯報具體事務(wù),展現(xiàn)良好服務(wù)形象。 綜合員3: 1.負(fù)責(zé)通知相關(guān)人員參加工程類會議,精心準(zhǔn)備文件資料,確保會議順利開展。 2.高效處理各類文件,完成收發(fā)、傳閱、整理、歸檔及保管工作,嚴(yán)格遵守保密制度,杜絕檔案機密泄露。 3.協(xié)助管理部門印章,規(guī)范使用流程;定期編寫部門工作計劃與總結(jié),為工作推進提供依據(jù)。 4.結(jié)合工程部實際,制定辦公用品與勞保用品需求計劃,保障物資供應(yīng)。 5.對報修單整理分析,為優(yōu)化維修工作提供數(shù)據(jù)支持。 管理員: 1.按時完成食堂臺賬、報賬及各項營業(yè)數(shù)據(jù)匯總統(tǒng)計工作。 2.做好監(jiān)控系統(tǒng)、售飯系統(tǒng)各項管理工作。 3.做好網(wǎng)上訂餐、保供電、周末配餐等各項工作。 4.管理好食堂各種設(shè)備設(shè)施及維護,抓好食堂衛(wèi)生安全問題。
2025-10-26
南寧市康之道醫(yī)療設(shè)備有限責(zé)任公司招聘:公司標(biāo)志 logo
南寧市康之道醫(yī)療設(shè)備有限責(zé)任公司
所在行業(yè) 玻璃/電子/電器
成立時間 11年(2014年9月27日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 10人以下
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
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