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職位描述

崗位職責：

負責文書歸檔、匯總、整理工作；為項目提供后勤保障，為項目正常業(yè)務開展做好服務；負責辦公用品的采買和領(lǐng)用管理；負責會議室、公務用車、門禁、監(jiān)控、考勤等管理；負責項目的資產(chǎn)管理工作；負責對日常工作產(chǎn)生各項費用進行申請、報銷和轉(zhuǎn)賬等工作進行管理（包括領(lǐng)導出差、座機電話托收、各類工作開銷、招待開銷、辦公費用等）；負責對項目有關(guān)培訓工作進行統(tǒng)籌、計劃和牽頭執(zhí)行；配合做好人力資源管理工作；完成領(lǐng)導交辦的其他工作。

任職資格：

①35周歲以下，特別優(yōu)秀者可適當放寬；

②管理類、中文類、藝術(shù)類或相關(guān)專業(yè)本科及以上學歷；

③具備綜合事務處理工作經(jīng)驗優(yōu)先；

④具有一定的財務管理、法律、人力資源等方面基礎(chǔ)；

⑤具備良好行政處理能力以及組織調(diào)控能力；

⑥熟練操作各種辦公軟件，具有高度的工作熱情，性格樂觀開朗，謙虛謹慎，適應能力強。

公司簡介

廣西耀象文化傳播有限責任公司成立于2017年7月20日，注冊資本2500萬元，注冊地位于中國（廣西）自由貿(mào)易試驗區(qū)南寧片區(qū)五象大道691號廣西新媒體中心，是廣西廣播電視信息網(wǎng)絡(luò)股份有限公司為提升數(shù)字文化服務能力打造的全資子公司。
公司作為廣西廣電網(wǎng)絡(luò)實施“生態(tài)化”戰(zhàn)略的重要平臺之一，主動融入數(shù)字中國建設(shè)戰(zhàn)略和廣西文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展大格局，充分發(fā)揮廣電網(wǎng)絡(luò)黨媒政網(wǎng)、網(wǎng)絡(luò)、技術(shù)、用戶、平臺和渠道等資源優(yōu)勢，布局數(shù)字鄉(xiāng)村、數(shù)字教育、內(nèi)容生產(chǎn)、媒體宣傳等業(yè)務板塊，負責運營廣西廣電網(wǎng)絡(luò)小象互動平臺，向全區(qū)有線電視用戶提供電視直播、視頻點播、智慧應用、政務服務、生活服務、休閑娛樂等綜合信息服務，涵蓋衣、食、住、行、娛全場景。同時，積極探索智慧廣電+黨建、文化、旅游、教育、電商、健康等業(yè)態(tài)模式，提供內(nèi)容制作、廣告投放、產(chǎn)品營銷、電商直播、文化數(shù)字化創(chuàng)新、活動策劃與執(zhí)行等商業(yè)服務，致力構(gòu)建廣電內(nèi)容生產(chǎn)、傳播和運營體系，服務智慧廣電生態(tài)建設(shè)，努力成為現(xiàn)代新型文化標桿企業(yè)。

上班地點

工作地址：南寧市良慶區(qū)五象大道691號廣西新媒體中心A座6層604 查看上班路線

可能感興趣的職位: 大齡大碼服裝穿板
800元/天

南寧-青秀區(qū)-世紀商都大廈
初中以上 18-58歲

廣西花馳活動策劃有限公司

文案/策劃

主要就是配合攝影師拍攝電商平臺的新品產(chǎn)品。平時拍攝比較多的就是【服飾類、鞋子、皮具、箱包、珠寶首飾、墨鏡、美妝護膚品、以及電子產(chǎn)品等等】拍攝的類型根據(jù)年齡和個人風格確定拍攝款式，休閑時尚類的工作拍攝一場在2~4個小時。所有的拍攝單都會提前一兩天聯(lián)系到，確定拍攝產(chǎn)品，拍攝時間，拍攝場地和工資。提前和你確認，你有時間就可以確定拍攝，時間不允許，可以根據(jù)你的時間安排其他產(chǎn)品拍攝，相對也是比較自由的，在室內(nèi)的攝影棚拍攝工資在200~800/一次

2025-10-07

楊經(jīng)理

人事助理; 辦公室主任/董事長助理/綜合行政中心總監(jiān)
5000-8000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西西子科技咨詢有限公司

計算機軟件

一、工作職責： 1、負責公司企業(yè)文化落地，文化活動的組織及節(jié)假日福利發(fā)放。 2、制定和完善公司管理制度、辦公流程，并監(jiān)督其有效執(zhí)行。 3、負責重要會議管理，包括計劃、提醒、預定、安排接送等。 4、與各部門、各公司間的溝通，跟蹤落實會議布置的工作任務的貫徹，對執(zhí)行情況實時反饋。 5、管理公司固定資產(chǎn)和辦公用品，確保采購、分發(fā)及時。 6、負責管理人事招聘、財務等工作。 7、負責公司證照管理、變更，確保公司合規(guī)合法經(jīng)營。 8、監(jiān)督日常行政事務，包括辦公環(huán)境維護、設(shè)備管理。 9、做好內(nèi)外訪客接待、會議和活動事務安排，人脈的維系與管理。二、任職要求： 1、本科及以上學歷、專業(yè)不限，熟練使用office各類辦公軟件； 2、八年以上工作經(jīng)驗； 3、有較強的組織、協(xié)調(diào)、溝通、具有較強的計劃和執(zhí)行能力； 4、具有優(yōu)秀的公文寫作能力； 5、良好的團隊協(xié)作精神，為人誠實可靠、品行端正。 6、性格開朗，形象氣質(zhì)佳。

2025-10-06

韋; 辦公室主任（寧明）
6000-8000元

南寧-青秀區(qū)-萬象城

廣西寶環(huán)投資集團有限公司

金融/投資/證券

注意！工作地點位于礦山內(nèi)，可接受常駐的再予投遞簡歷。職位描述： 1、認真貫徹執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度； 2、負責礦山日常行政管理事務； 3、負責對接政府及當?shù)厣鐣P(guān)系； 4、有較強的執(zhí)行力、溝通協(xié)調(diào)能力、分析問題能力、解決問題能力、承壓能力； 5、積極完成公司交辦的其他工作； 6、負責管理企業(yè)證照資質(zhì)，并熟悉辦理流程。任職要求： 1、具有同崗位3年以上崗位工作經(jīng)驗； 2、熟悉礦山日常運營管理； 3、有較強的公關(guān)能力協(xié)調(diào)政府關(guān)系以及社會關(guān)系； 4、此崗位需常駐礦山，需應酬； 5、有C1駕照會開車者優(yōu)先 6、月休4天

2025-10-06

張女士; 集團行政總管
3000-4000元

南寧-青秀區(qū)

廣西美顏裝飾工程有限公司

1、負責做好會議通知，負責工作會議的文字材料起草、會議記錄以及紀要整理等會務工作； 2、負責公司業(yè)務發(fā)文，包括文件整理、日常事務以及工作日程節(jié)假日的時間安排； 3、負責辦公室來訪接待工作及宴請接待工作； 4、負責辦公用品采購及固定資產(chǎn)管理； 5、負責總經(jīng)理辦公室與各分公司文件的傳遞、檢查與指導以及保密工作； 6、負責團建方案策劃和執(zhí)行； 7、負責辦公室衛(wèi)生監(jiān)督管理，保證辦公室環(huán)境整潔干凈； 8、完成領(lǐng)導交辦的其它工作。 1、大專以上學歷，五年以上同崗位工作經(jīng)驗，形象氣質(zhì)佳， 2、良好的語言表達能力及親和力; 3、能接受應酬（會開車優(yōu)先）；上班時間：8:30-12:00至14:30-18:00 雙休（自覺加班完成工作計劃，接待加班有加班費）

2025-10-05

寧軍; 行政人事經(jīng)理
7000-8000元

南寧-青秀區(qū)

廣西大化唐元房地產(chǎn)開發(fā)有限公司

房地產(chǎn)開發(fā)

負責為公司提供決策支持，保證公司內(nèi)部管理體系的完整和平穩(wěn)運行；負責公司的人力資源規(guī)劃、員工招聘選拔、績效考核、薪酬福利管理、員工激勵、部分培訓和開發(fā)，以及內(nèi)部溝通協(xié)調(diào)，保證公司人力資源供給和人力資源高效率；進行公司企業(yè)文化建設(shè)；負責公司綜合計劃管理工作，有計劃有步驟建立綜合計劃管理體系；負責公司信息化規(guī)劃，有計劃有步驟地建設(shè)公司內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)體系，為公司網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)良好運行提供服務和支持，加強公司信息數(shù)據(jù)的管理并保證其安全；負責建立健全公司檔案管理工作；負責公司負責各項后勤支持工作。該崗位工作地點:南寧市青秀區(qū)仙葫大道中茂國際。（瑯東客運站旁）

2025-10-04

112023382@qq.com; 礦山開采綜合運用
15000-20000元

南寧-青秀區(qū)-萬象城

優(yōu)優(yōu)新材料股份有限公司

(1)完成部門全面管理工作； (2)主持礦山開采、加工工藝、排土場、尾礦綜合利用、環(huán)保水保、地災治理、復耕復綠、科研等有關(guān)技術(shù)、質(zhì)量、進度、科研管理工作； (3)嚴格執(zhí)行分管業(yè)務有關(guān)技術(shù)、質(zhì)量、進度、科研方面的法律、法規(guī)、標準、規(guī)范和上級、項目公司制定頒布的制度、辦法、細則等； (4)負責建立、健全有關(guān)技術(shù)、質(zhì)量、進度、科研方面的管理體系、制度，并確保持續(xù)有效運行； (5)負責建立、健全有關(guān)測量、計量驗收方面的管理辦法，并確保持續(xù)有效運行；（6）項目建設(shè)期，根據(jù)批準的進度計劃，負責對項目現(xiàn)場實際進度進行管控，及時報告、糾偏； (7)負責質(zhì)量、技術(shù)、測量、試驗人員相關(guān)培訓工作；

2025-10-04

徐貴學; 綜合行政主管
3000-5000元

南寧-青秀區(qū)-半島·融園

廣西兆隆至上物業(yè)服務集團有限公司

物業(yè)管理/商業(yè)中心

職位描述分公司的行政管理員崗位， 1、負責內(nèi)、外基礎(chǔ)文案的起草、審批、跟進、反饋工作； 2、負責收文處理，做好文件分類、呈報、跟進、反饋工作； 3、負責地區(qū)行政辦管理工作；參與業(yè)務管理工作。 4、負責來訪接待、會務服務工作； 5、協(xié)助完善項目辦管理制度、工作流程；協(xié)助子公司經(jīng)理做好子公司管理運營，保證子公司利潤目標達成； 6、掌握子公司運營的各項成本構(gòu)成及關(guān)鍵控制點，參與成本分析；掌握子公司運營的各項成本構(gòu)成及關(guān)鍵控制點，參與成本分析； 7、協(xié)助做好公司人事管理工作；任職要求 1、大專及以上學歷，物業(yè)管理、人力資源、工商管理、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)； 2、責任心強、品性端正、細心嚴謹、能夠適應周邊區(qū)域調(diào)動； 3、執(zhí)行力強，敢做敢要求。 4、獨立開展行政人事工作的能力。工作地點：靖西市，公司平臺大，上升空間廣。

2025-10-04

黃方; 人力行政經(jīng)理（柳州片區(qū)）
5000-6000元

南寧-興寧區(qū)

廣西桂海通達汽車銷售服務有限公司

汽車及零配件

崗位職責： 1、負責4S店內(nèi)人員招募、勞動關(guān)系管理、薪酬福利管理、績效考核工作等人事任務； 2、統(tǒng)籌4S店內(nèi)行政相關(guān)事務，負責公司證照年審等事務管理； 3、協(xié)調(diào)各部門之間的關(guān)系，發(fā)揮公司的整體組織優(yōu)勢； 4、做好團隊建設(shè)及企業(yè)文化建設(shè)，妥善處理員工關(guān)系； 5、編制各類人事行政報表及數(shù)據(jù)信息，確保數(shù)據(jù)準確性； 6、完成上級領(lǐng)導交辦的其他工作。任職要求： 1、大專及以上學歷； 2、3年以上車行人事行政工作經(jīng)驗，1年以上人事行政管理崗位經(jīng)驗； 3、熟悉國家人事法律法規(guī)、勞動政策，對企業(yè)人事制度、用人機制、薪酬管理、保險福利、績效考核和崗位培訓等，具有豐富的實踐經(jīng)驗；能熟練掌握現(xiàn)代人力資源管理工具并實施運用； 4、較強的管理能力，組織和協(xié)調(diào)能力，有高度的敬業(yè)精神和良好的職業(yè)操守，工作積極主動、認真負責； 5、熟練操作office辦公軟件，具備良好的文字處理能力。

2025-10-03

黃凡; 國企招聘綜合管理崗（勞務派遣）
8000-10000元

南寧-邕寧區(qū)

廣西金聚龍勞務派遣服務有限責任公司

崗位要求：（1）35歲及以下（1990年10月1日及以后出生），本科及以上學歷（學士及以上學位），土木類、建筑類、管理科學與工程類、物流管理與工程類等相關(guān)專業(yè)。（2）3年以上工作經(jīng)驗，熟悉招投標或工程管理、工程造價咨詢等相關(guān)工作及其法律法規(guī)，能夠獨立承擔此類工作任務。（3）具有工程系列中級及以上職稱者或持有一級（二級）造價師／建造師等相關(guān)職業(yè)資格證者優(yōu)先考慮。（4）具有較高的思想政治覺悟和良好的職業(yè)道德，具有較強的組織協(xié)調(diào)、溝通及語言表達能力，具備良好的綜合分析能力及較強的應變能力，具有較強的學習能力和抗壓能力。崗位職責：（1）負責部門內(nèi)部日常管理工作，包括費用報銷、票據(jù)處理、辦公場所管理、內(nèi)部培訓、對外聯(lián)絡(luò)等后勤保障工作；（2）負責招標代理項目管理以及業(yè)務數(shù)據(jù)統(tǒng)計管理（如項目數(shù)量、市定金額、中標金額等），定期形成業(yè)務分析報告；（3）負責制度建設(shè)、供應商管理、評標專家?guī)旃芾淼认嚓P(guān)工作；（4）協(xié)助項目經(jīng)理完成招標代理項目相關(guān)工作；（5）按規(guī)定完成項目代理檔案、資料、文件的整理歸檔工作；（6）完成領(lǐng)導臨時交辦的其他任務。

2025-10-02; 人事行政主管（雙休）
5000-8000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西南寧海得威商貿(mào)有限公司

計算機軟件

崗位職責： 1.負責公司崗位的招聘工作，可獨立完成招聘全流程。 2.負責新員工職前培訓及員工基礎(chǔ)培訓的實施，完善公司培訓體系 3.制定公司行政管理制度，統(tǒng)籌會議組織、辦公環(huán)境維護等日常行政事務，確保公司運營高效。 4.牽頭組織員工團建、節(jié)日活動、年度總結(jié)會等，搭建積極的企業(yè)文化氛圍；協(xié)助部門負責人進行團隊溝通協(xié)調(diào)，處理員工關(guān)系問題，提升團隊凝聚力任職資格： 1、大專以上學歷，專業(yè)不限，人力資源管理、行政管理、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2、熟悉勞動法律法規(guī)（如勞動合同法、社保政策），能獨立處理招聘、薪酬、員工關(guān)系等人事模塊工作；具備行政事務統(tǒng)籌能力，能優(yōu)化流程、提升效率。 3、具有3年以上招聘工作經(jīng)驗； 4、具有服務意識及團隊合作精神，認可醫(yī)療健康行業(yè)，認同公司項目及前景，能適應較大的工作壓力； 5、具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力，機敏靈活，做事認真、細心、負責； 6、熟練使用office等辦公軟件，具有一定的文字功底。薪資待遇： 1、固定工資＋績效工資＋提成（提成按公司制度計提）綜合薪資：5000-8000 2、周末雙休+法定節(jié)假日+五險+商業(yè)險+帶薪年假+節(jié)日福利+健康體檢+員工活動等 3、提供行業(yè)前沿的人力資源管理培訓，賦予跨部門協(xié)作機會，明確職業(yè)晉升路徑（人事行政主管-人事行政經(jīng)理-總監(jiān)），助力個人專業(yè)能力與管理能力雙重提升。

2025-10-01

2370424639@qq.com