職位描述
一、崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)分公司行政、后勤管理工作,包括公文處理、文件傳達(dá)、檔案管理、辦公管理、會(huì)務(wù)、接待管理、證件辦理、印章管理、法務(wù)風(fēng)控等工作;
2.負(fù)責(zé)訂單管理、采購(gòu)(生鮮采購(gòu))管理、系統(tǒng)管理、供應(yīng)商管理、行業(yè)市場(chǎng)動(dòng)態(tài)調(diào)研分析等具體工作。
二、任職要求
1.35歲以下,身體健康;
2.大專及以上學(xué)歷,行政管理、漢語(yǔ)言文學(xué)、人力資源、法律等相關(guān)專業(yè),2年以上綜合行政事務(wù)工作經(jīng)驗(yàn);
3.具有較強(qiáng)的文字組織能力、溝通協(xié)調(diào)能力;
4. 能力優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬應(yīng)聘條件。
三、本崗位工作地點(diǎn)在武鳴區(qū)雙橋鎮(zhèn)。
公司簡(jiǎn)介
南寧威耀集采集配供應(yīng)鏈管理有限公司(以下簡(jiǎn)稱“威耀供應(yīng)鏈公司”)是南寧威寧投資集團(tuán)有限責(zé)任公司(以下簡(jiǎn)稱“南寧威寧集團(tuán)”)的全資子公司。公司于2020年7月正式掛牌成立,注冊(cè)資本1億元,是具有獨(dú)立法人資格、自主經(jīng)營(yíng)、獨(dú)立核算的國(guó)有法人獨(dú)資有限公司。 威耀供應(yīng)鏈公司主要從事學(xué)校、機(jī)關(guān)與企事業(yè)單位食堂食材配送業(yè)務(wù)。公司以信息化平臺(tái)為支撐,依照以市場(chǎng)主導(dǎo)為主,國(guó)資背景為依托,以“基地+配送+服務(wù)”的運(yùn)營(yíng)模式,踐行“安全、綠色、營(yíng)養(yǎng)、價(jià)優(yōu)、量足”的理念,通過(guò)“統(tǒng)一采購(gòu)、統(tǒng)一配送、統(tǒng)一標(biāo)識(shí)、統(tǒng)一定價(jià)、統(tǒng)一質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一服務(wù)規(guī)范”的“六統(tǒng)”管理方式,致力于打造“全產(chǎn)業(yè)鏈運(yùn)營(yíng)、全過(guò)程檢測(cè)溯源、多角度立體化監(jiān)督、陽(yáng)光規(guī)范化操作”的食材集采集配安全溯源體系。 威耀供應(yīng)鏈公司將依托南寧威寧集團(tuán)現(xiàn)有的農(nóng)貿(mào)市場(chǎng)資源、糧食加工倉(cāng)儲(chǔ)基地資源、生鮮商超資源,構(gòu)建南寧威寧集團(tuán)農(nóng)產(chǎn)品物流及商貿(mào)流通全產(chǎn)業(yè)鏈。
上班地點(diǎn)
工作地址:
南寧市良慶區(qū)廣西南寧市良慶區(qū)歌海路9號(hào) 查看上班路線
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可能感興趣的職位
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集團(tuán)行政總管3000-4000元南寧-青秀區(qū)1、負(fù)責(zé)做好會(huì)議通知,負(fù)責(zé)工作會(huì)議的文字材料起草、會(huì)議記錄以及紀(jì)要整理等會(huì)務(wù)工作; 2、負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)發(fā)文,包括文件整理、日常事務(wù)以及工作日程節(jié)假日的時(shí)間安排; 3、負(fù)責(zé)辦公室來(lái)訪接待工作及宴請(qǐng)接待工作; 4、負(fù)責(zé)辦公用品采購(gòu)及固定資產(chǎn)管理; 5、負(fù)責(zé)總經(jīng)理辦公室與各分公司文件的傳遞、檢查與指導(dǎo)以及保密工作; 6、負(fù)責(zé)團(tuán)建方案策劃和執(zhí)行; 7、負(fù)責(zé)辦公室衛(wèi)生監(jiān)督管理,保證辦公室環(huán)境整潔干凈; 8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。 1、大專以上學(xué)歷,五年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn),形象氣質(zhì)佳, 2、良好的語(yǔ)言表達(dá)能力及親和力; 3、能接受應(yīng)酬(會(huì)開(kāi)車優(yōu)先); 上班時(shí)間:8:30-12:00至14:30-18:00 雙休 (自覺(jué)加班完成工作計(jì)劃,接待加班有加班費(fèi))7小時(shí)前寧軍
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辦公室主任5000-6000元南寧-青秀區(qū)工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司行政管理、日常接待、會(huì)議組織、后勤管理、檔案管理等工作; 2、負(fù)責(zé)組織開(kāi)展各類企業(yè)文化活動(dòng); 3、負(fù)責(zé)公司對(duì)外關(guān)系維護(hù); 4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。 任職要求: 1、專科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限; 2、有2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有同行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 3、具備優(yōu)秀的公文寫作能力、出色的文字整合能力、溝通能力; 4、熟練使用office辦公軟件,有駕照者優(yōu)先; 5、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、踏實(shí)肯干,思路清晰,理解及學(xué)習(xí)能力強(qiáng),有創(chuàng)新精神; 6、工作積極主動(dòng),執(zhí)行力強(qiáng),有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。2025-09-26
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行政人事經(jīng)理7000-8000元南寧-青秀區(qū)廣西大化唐元房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)有限公司房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)負(fù)責(zé)為公司提供決策支持,保證公司內(nèi)部管理體系的完整和平穩(wěn)運(yùn)行;負(fù)責(zé)公司的人力資源規(guī)劃、員工招聘選拔、績(jī)效考核、薪酬福利管理、員工激勵(lì)、部分培訓(xùn)和開(kāi)發(fā),以及內(nèi)部溝通協(xié)調(diào),保證公司人力資源供給和人力資源高效率;進(jìn)行公司企業(yè)文化建設(shè);負(fù)責(zé)公司綜合計(jì)劃管理工作,有計(jì)劃有步驟建立綜合計(jì)劃管理體系;負(fù)責(zé)公司信息化規(guī)劃,有計(jì)劃有步驟地建設(shè)公司內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)體系,為公司網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)良好運(yùn)行提供服務(wù)和支持,加強(qiáng)公司信息數(shù)據(jù)的管理并保證其安全;負(fù)責(zé)建立健全公司檔案管理工作;負(fù)責(zé)公司負(fù)責(zé)各項(xiàng)后勤支持工作。 該崗位工作地點(diǎn):南寧市青秀區(qū)仙葫大道中茂國(guó)際。(瑯東客運(yùn)站旁)2025-09-26112023382@qq.com
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辦公室主任3000-4000元南寧-青秀區(qū)崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司各個(gè)階段的經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,統(tǒng)籌管理公司后勤服務(wù)工作; 2、根據(jù)辦公室的職責(zé)范圍,全面主持辦公室的日常管理工作; 3、負(fù)責(zé)制定、落實(shí)辦公室工作計(jì)劃和部門內(nèi)部管理,協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)辦公室部門各項(xiàng)費(fèi)用進(jìn)行預(yù)算和控制等工作; 4、與其他職能部門溝通協(xié)調(diào),確保公司的正常運(yùn)營(yíng);對(duì)于公司辦公室工作中不能自行解決或有共性的問(wèn)題進(jìn)行協(xié)調(diào)解決,對(duì)于解決不了的問(wèn)題及時(shí)上報(bào)反饋; 5、調(diào)查、研究公司管理情況并提出處理意見(jiàn)或合理化建議,供上級(jí)決策,作好上級(jí)的參謀、助手; 任職資格: 1、大專及以上學(xué)歷,人力資源、工商管理、法律、中文等相關(guān)專業(yè); 2、有2年以上人力行政工作經(jīng)驗(yàn),有物業(yè)、房地產(chǎn)相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 3、具有良好的文字功底,熟悉公文寫作; 4、有較強(qiáng)的組織和協(xié)調(diào)能力,能熟練操作各種辦公設(shè)備,運(yùn)用各類辦公軟件; 5、具有慎密的工作作風(fēng)、勤奮、敬業(yè)的工作精神,熱愛(ài)企業(yè)。2025-09-26周女士
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綜合管理員4000-5000元南寧-青秀區(qū)廣西寶辰投資控股有限公司金融/投資/證券(一)崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)招聘、培訓(xùn); 2、整理、統(tǒng)計(jì)員工日??记谫Y料; 3、及時(shí)更新維護(hù)員工人事信息系統(tǒng); 4、完成上級(jí)交給的其它事務(wù)性工作。 (二)任職資格 1、大專以上學(xué)歷,不限專業(yè); 2、了解人力資源管理運(yùn)作流程,并能實(shí)際操作運(yùn)用; 3、具有良好的職業(yè)道德,踏實(shí)穩(wěn)重,工作細(xì)心,責(zé)任心強(qiáng),良好的溝通、協(xié)調(diào)能力,有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神; 4、熟練使用相關(guān)辦公軟件,具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識(shí)。2025-09-26
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辦公室主任3000-4000元南寧-青秀區(qū)廣西寶辰投資控股有限公司金融/投資/證券崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司級(jí)各類文案的起草、送審、收發(fā)、傳遞、保管、保密工作。 2、遵守國(guó)家法律、秘書工作準(zhǔn)則及公司的規(guī)章制度,并監(jiān)督公司各項(xiàng)規(guī)章制度的執(zhí)行與落實(shí)。 3、負(fù)責(zé)公司的各項(xiàng)會(huì)務(wù)工作。包括會(huì)議通知起草、發(fā)放,會(huì)議組織、現(xiàn)場(chǎng)布置、會(huì)議記錄、會(huì)議內(nèi)容宣傳以及會(huì)議要求的跟進(jìn)與落實(shí)工作。 4、負(fù)責(zé)公司的項(xiàng)目申報(bào)工作。包括項(xiàng)目申報(bào)材料的收集、申報(bào)材料的撰寫以及項(xiàng)目申報(bào)的跟進(jìn)與落實(shí)等。 5、負(fù)責(zé)公司內(nèi)外來(lái)訪人員的接待工作及對(duì)外聯(lián)絡(luò)。 6、及時(shí)完成上級(jí)安排的各種行政事務(wù)及各種應(yīng)急事務(wù)的處理。 崗位要求: 1、1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 2、認(rèn)真負(fù)責(zé),踏實(shí)勤勉,有極強(qiáng)的敬業(yè)精神和良好的職業(yè)素養(yǎng),能承受較大壓力; 3、具備獨(dú)立撰寫各類稿件、策劃案、工作計(jì)劃、總結(jié)、報(bào)告等能力,具有優(yōu)秀的文字駕馭能力。 4、具備良好的溝通、組織協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)合作和執(zhí)行能力; 薪資福利: 工資:3500-6000。周末雙休,法定節(jié)假日按國(guó)家規(guī)定放假。轉(zhuǎn)正后享受社會(huì)保險(xiǎn),績(jī)效獎(jiǎng)金,員工培訓(xùn)等。2025-09-26
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辦公室主任(上林縣)7000-10000元南寧-上林縣廣西華控投資集團(tuán)有限公司金融/投資/證券崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目招聘、薪酬、考核、員工關(guān)系等人力資源日常管理事宜,跟集團(tuán)人事部進(jìn)行工作對(duì)接,落實(shí)公司規(guī)章制度; 2、處理公司員工關(guān)系,建立并及時(shí)更新檔案(包括入職、離職、晉升、調(diào)動(dòng)、調(diào)薪、降職等); 3、負(fù)責(zé)行政事務(wù),負(fù)責(zé)員工資料、合同、檔案之類的整理保管工作等; 4、負(fù)責(zé)日常行政管理運(yùn)作;辦公環(huán)境管理;辦公設(shè)備、設(shè)施的管理;宿舍、食堂的管理; 5、溝通內(nèi)外聯(lián)系,保證上情下達(dá)和下情上報(bào),充分發(fā)揮行政協(xié)調(diào)、服務(wù)和管理功能; 6、負(fù)責(zé)內(nèi)、外部的會(huì)務(wù)接待工作; 7、完成上級(jí)安排的其他臨時(shí)性工作任務(wù)。 任職要求: 1、大專以上學(xué)歷,5年以上工作經(jīng)驗(yàn); 2、較強(qiáng)的邏輯思考能力和工作協(xié)調(diào)處理能力,能夠較好統(tǒng)籌部門工作及各項(xiàng)行政后勤工作; 3、有較強(qiáng)的組織和協(xié)調(diào)能力;能熟練操作各類辦公設(shè)備,運(yùn)用各類辦公軟件; 4、有駕照,會(huì)開(kāi)車。 辦公地點(diǎn):南寧市上林縣,單休。2025-09-25羅小姐
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礦山開(kāi)采綜合運(yùn)用15000-20000元南寧-青秀區(qū)-萬(wàn)象城(1)完成部門全面管理工作; (2)主持礦山開(kāi)采、加工工藝、排土場(chǎng)、尾礦綜合利用、環(huán)保水保、地災(zāi)治理、復(fù)耕復(fù)綠、科研等有關(guān)技術(shù)、質(zhì)量、進(jìn)度、科研管理工作; (3)嚴(yán)格執(zhí)行分管業(yè)務(wù)有關(guān)技術(shù)、質(zhì)量、進(jìn)度、科研方面的法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范和上級(jí)、項(xiàng)目公司制定頒布的制度、辦法、細(xì)則等; (4)負(fù)責(zé)建立、健全有關(guān)技術(shù)、質(zhì)量、進(jìn)度、科研方面的管理體系、制度,并確保持續(xù)有效運(yùn)行; (5)負(fù)責(zé)建立、健全有關(guān)測(cè)量、計(jì)量驗(yàn)收方面的管理辦法,并確保持續(xù)有效運(yùn)行; (6)項(xiàng)目建設(shè)期,根據(jù)批準(zhǔn)的進(jìn)度計(jì)劃,負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際進(jìn)度進(jìn)行管控,及時(shí)報(bào)告、糾偏; (7)負(fù)責(zé)質(zhì)量、技術(shù)、測(cè)量、試驗(yàn)人員相關(guān)培訓(xùn)工作;2025-09-25徐貴學(xué)
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綜合行政主管3000-5000元南寧-青秀區(qū)-半島·融園廣西兆隆至上物業(yè)服務(wù)集團(tuán)有限公司物業(yè)管理/商業(yè)中心職位描述 分公司的行政管理員崗位, 1、負(fù)責(zé)內(nèi)、外基礎(chǔ)文案的起草、審批、跟進(jìn)、反饋工作; 2、負(fù)責(zé)收文處理,做好文件分類、呈報(bào)、跟進(jìn)、反饋工作; 3、負(fù)責(zé)地區(qū)行政辦管理工作;參與業(yè)務(wù)管理工作。 4、負(fù)責(zé)來(lái)訪接待、會(huì)務(wù)服務(wù)工作; 5、協(xié)助完善項(xiàng)目辦管理制度、工作流程;協(xié)助子公司經(jīng)理做好子公司管理運(yùn)營(yíng),保證子公司利潤(rùn)目標(biāo)達(dá)成; 6、掌握子公司運(yùn)營(yíng)的各項(xiàng)成本構(gòu)成及關(guān)鍵控制點(diǎn),參與成本分析;掌握子公司運(yùn)營(yíng)的各項(xiàng)成本構(gòu)成及關(guān)鍵控制點(diǎn),參與成本分析; 7、協(xié)助做好公司人事管理工作; 任職要求 1、大專及以上學(xué)歷,物業(yè)管理、人力資源、工商管理、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè); 2、責(zé)任心強(qiáng)、品性端正、細(xì)心嚴(yán)謹(jǐn)、能夠適應(yīng)周邊區(qū)域調(diào)動(dòng); 3、執(zhí)行力強(qiáng),敢做敢要求。 4、獨(dú)立開(kāi)展行政人事工作的能力。 工作地點(diǎn):靖西市,公司平臺(tái)大,上升空間廣。2025-09-25黃方
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人力行政經(jīng)理(柳州片區(qū))5000-6000元南寧-興寧區(qū)廣西桂海通達(dá)汽車銷售服務(wù)有限公司汽車及零配件崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)4S店內(nèi)人員招募、勞動(dòng)關(guān)系管理、薪酬福利管理、績(jī)效考核工作等人事任務(wù); 2、統(tǒng)籌4S店內(nèi)行政相關(guān)事務(wù),負(fù)責(zé)公司證照年審等事務(wù)管理; 3、協(xié)調(diào)各部門之間的關(guān)系,發(fā)揮公司的整體組織優(yōu)勢(shì); 4、做好團(tuán)隊(duì)建設(shè)及企業(yè)文化建設(shè),妥善處理員工關(guān)系; 5、編制各類人事行政報(bào)表及數(shù)據(jù)信息,確保數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性; 6、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷; 2、3年以上車行人事行政工作經(jīng)驗(yàn),1年以上人事行政管理崗位經(jīng)驗(yàn); 3、熟悉國(guó)家人事法律法規(guī)、勞動(dòng)政策,對(duì)企業(yè)人事制度、用人機(jī)制、薪酬管理、保險(xiǎn)福利、績(jī)效考核和崗位培訓(xùn)等,具有豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn);能熟練掌握現(xiàn)代人力資源管理工具并實(shí)施運(yùn)用; 4、較強(qiáng)的管理能力,組織和協(xié)調(diào)能力,有高度的敬業(yè)精神和良好的職業(yè)操守,工作積極主動(dòng)、認(rèn)真負(fù)責(zé); 5、熟練操作office辦公軟件,具備良好的文字處理能力。2025-09-23黃凡
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- 南寧威耀集采集配供應(yīng)鏈管理有限公司
- 所在行業(yè) 包裝/辦公設(shè)備/家具
- 成立時(shí)間 7年(2018年8月31日)
- 企業(yè)性質(zhì) 國(guó)有企業(yè)
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