職位描述
崗位職責(zé): 1、獨(dú)立負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站、微信公眾號(hào)、抖音、APP等網(wǎng)絡(luò)新媒體平臺(tái)的日常運(yùn)營(yíng),包括主題策劃、制作及發(fā)布公司宣傳內(nèi)容,提高粉絲量和關(guān)注度; 2、參與公司各類活動(dòng)拍攝,錄像,視頻剪輯制作等后期處理全套工作,例如P圖,配樂,調(diào)色,內(nèi)容排序等; 3、把握公司媒體運(yùn)營(yíng)的整體風(fēng)格和個(gè)性,與時(shí)俱進(jìn),不斷創(chuàng)新媒體運(yùn)營(yíng)方式與推廣方式。 崗位要求: 1、熟悉微信公眾號(hào)、抖音等媒體營(yíng)銷特性,有公眾號(hào)運(yùn)營(yíng)、網(wǎng)絡(luò)小程序等媒體平臺(tái)運(yùn)營(yíng)工作經(jīng)驗(yàn); 2、熟練掌握phptoushop、AE、Edius等相關(guān)軟件;能夠獨(dú)立操作拍攝、拼接、視頻制作等流程; 3、有一定的文案功底,富有創(chuàng)意思維,腦洞大,思維開闊。 薪酬福利: 1、薪資3000-5000,基礎(chǔ)薪資+崗位工資+績(jī)效+補(bǔ)貼+福利,五險(xiǎn) 2、其他福利:月休4天,國(guó)家法定節(jié)假日,員工活動(dòng),員工旅游 3、工作時(shí)間:上午:09:00-12:00 下午 14:00-18:00 求職者請(qǐng)看崗位要求,歡迎有經(jīng)驗(yàn)的人才投遞簡(jiǎn)歷。
公司簡(jiǎn)介
一、集團(tuán)簡(jiǎn)介
國(guó)投控股-廣西國(guó)投網(wǎng)絡(luò)科技有限公司(以下簡(jiǎn)稱:國(guó)投控股),在2016年成立于廣西壯族自治區(qū)首府——廣西南寧。品牌致力于為投資者及企業(yè)提供綜合解決方案,是國(guó)內(nèi)領(lǐng)先的一站式綜合實(shí)業(yè)服務(wù)商。
品牌積極圍繞房地產(chǎn)產(chǎn)業(yè)整體布局,以遠(yuǎn)見的戰(zhàn)略規(guī)劃、系統(tǒng)的產(chǎn)業(yè)鏈條、豐富的資源儲(chǔ)備、優(yōu)質(zhì)的品牌信譽(yù),形成以地產(chǎn)開發(fā)、國(guó)投園林、友茶友酒貿(mào)易、酒店租賃等為一體的專業(yè)化房地產(chǎn)產(chǎn)業(yè)品牌。
品牌總部位于廣西壯族自治區(qū)首府—廣西南寧金源CBD東城。
二、企業(yè)理念: 公司創(chuàng)立以來,始終秉承“以誠取信、以穩(wěn)求勝”的企業(yè)精神,致力于房地產(chǎn)行業(yè)的各個(gè)領(lǐng)域?yàn)榭蛻籼峁┤娴膶I(yè)服務(wù)。 核心理念:誠信、正直、專業(yè)、團(tuán)結(jié)。
三、旗下控股:
廣西國(guó)投網(wǎng)絡(luò)科技有限公司
廣西國(guó)投園林工程有限公司
廣西君義茂投資有限公司
廣西斌參緣貿(mào)易有限公司
廣西柏斯菲酒店管理有限公司
廣西柏斯菲建筑裝飾工程有限公司等公司。
2019年10月,公司加盟時(shí)尚媽咪,品牌源自歐洲著名Dr.anna harris孕產(chǎn)研究中心,1981年在瑞士蘇黎世成立。2006年集團(tuán)創(chuàng)始人楊凡初先生將瑞士先進(jìn)的科技孕產(chǎn)理念引入中國(guó),并注資1.5億在上海設(shè)立總部。集團(tuán)致力于構(gòu)建世界級(jí)母嬰生態(tài)系統(tǒng),旗下有教育、月子、產(chǎn)康、科技四大核心業(yè)務(wù)。四大集團(tuán)公司體系: 時(shí)尚媽咪孕產(chǎn)商學(xué)院、時(shí)尚媽咪國(guó)際月子會(huì)所、時(shí)尚媽咪孕產(chǎn)養(yǎng)護(hù)中心、時(shí)尚媽咪全球研發(fā)中心。在全國(guó)360個(gè)城市中建立起超過20個(gè)運(yùn)營(yíng)中心,引導(dǎo)著6352家加盟合作店服務(wù)于廣大女性。
廣西國(guó)投控股團(tuán)隊(duì)由來自于地產(chǎn)、金融、園林、貿(mào)易、餐飲連鎖、月子中心等行業(yè)的資深人士組成,均擁有多年地產(chǎn)、金融行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn),國(guó)投控股憑借雄厚的資金實(shí)力,豐富的資源優(yōu)勢(shì),專業(yè)的投研能力,領(lǐng)先的風(fēng)控措施,為客戶提供多維度的管理服務(wù)。
國(guó)投控股與綠地集團(tuán)、三生地產(chǎn)、江宇地產(chǎn)、恒大地產(chǎn)、萬科地產(chǎn)等多家地產(chǎn)商,并與住朋幫、等地產(chǎn)交易服務(wù)商達(dá)成全面戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系,在地產(chǎn)-金融-園林-貿(mào)易-酒店領(lǐng)域進(jìn)行全方位、立體式合作,為用戶提供“一站式”實(shí)業(yè)服務(wù)。
國(guó)投控股始終秉承“讓客戶更安心,更放心”的理念,持續(xù)為投資者提供專業(yè)的實(shí)業(yè)服務(wù),以“以人為本,客戶至上,植根中國(guó),融通世界”為核心價(jià)值觀,致力于綜合房地產(chǎn)產(chǎn)業(yè)的全面發(fā)展,不斷實(shí)現(xiàn)員工價(jià)值、客戶價(jià)值、股東價(jià)值的最大化,以建設(shè)最受信賴的實(shí)業(yè)品牌為核心追求,矢志成為國(guó)內(nèi)領(lǐng)先、國(guó)際一流的產(chǎn)業(yè)化國(guó)投控股。
上班地點(diǎn)

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可能感興趣的職位
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新媒體運(yùn)營(yíng)3000-5000元南寧-青秀區(qū)-太平洋世紀(jì)廣場(chǎng) 本科以上 1年以上得脈(上海)數(shù)字科技有限公司南寧分公司計(jì)算機(jī)硬件崗位內(nèi)容: 1. 按照公司的新媒體運(yùn)營(yíng)戰(zhàn)略,負(fù)責(zé)品牌社交媒體賬號(hào)的日常管理和內(nèi)容撰寫; 2. 根據(jù)公司整體營(yíng)銷方向,制定并執(zhí)行線上營(yíng)銷策略,提升品牌知名度和銷售轉(zhuǎn)化率; 3. 維護(hù)客戶關(guān)系,并負(fù)責(zé)新媒體平臺(tái)的數(shù)據(jù)分析和報(bào)告撰寫; 4. 與其他部門合作,按需求完成其他任務(wù)。 任職要求: 1. 有相關(guān)新媒體運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 2. 熟悉社交媒體平臺(tái)操作規(guī)則,具有優(yōu)秀的文案撰寫和編輯能力; 3. 具備良好的溝通表達(dá)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,能夠在多任務(wù)和壓力下高效完成工作。 4..善于溝通、團(tuán)隊(duì)合作,工作細(xì)致認(rèn)真,誠實(shí)可靠。1小時(shí)前曾女士負(fù)責(zé)人
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新媒體運(yùn)營(yíng)主管4000-12000元南寧-江南區(qū)1. [工作職責(zé)] 1、負(fù)責(zé)學(xué)校線上對(duì)外各自媒體平臺(tái)(小紅書、微信、抖音、視頻號(hào)等)的日常運(yùn)營(yíng)及推廣工作; 2、日常宣傳文案的策劃、撰寫,包括招生活動(dòng)文案、內(nèi)外宣傳資料文案、自媒體推廣文等宣傳文字撰寫; 3、定期與學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)溝通市場(chǎng)需求;制定新媒體推廣計(jì)劃并執(zhí)行,做好運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)和效果統(tǒng)計(jì): 4、跟蹤推廣效果,增加粉絲數(shù)量能周期性進(jìn)行數(shù)據(jù)分析,評(píng)估效果并及時(shí)反饋,優(yōu)化推廣方案; 5、企劃營(yíng)銷活動(dòng)的落地執(zhí)行,包括方案策劃落實(shí)、執(zhí)行對(duì)接、物料制作跟進(jìn)、活動(dòng)過程監(jiān)管等。[任職要求] 1、兩年以上新媒體運(yùn)作經(jīng)驗(yàn),熟悉各大媒介平臺(tái)的規(guī)則、人群等;。 2、能夠撰寫原創(chuàng)話題、熟悉熱點(diǎn),每日追蹤熱門視頻并捕捉其亮點(diǎn),具備創(chuàng)意改編能力。 3、熟練掌握視頻剪輯,視頻后期包裝等。 4、優(yōu)秀的協(xié)調(diào)能力,人際溝通能力,資源整合能力,執(zhí)行能力。2小時(shí)前張彬彬法人
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新媒體運(yùn)營(yíng)5000-6000元南寧-青秀區(qū)集奧建設(shè)有限公司金融/投資/證券崗位職責(zé): 1、撰寫產(chǎn)品點(diǎn)評(píng)文章、軟文(注重原創(chuàng),注重文章點(diǎn)擊率、文章直接帶來的銷量); 2、負(fù)責(zé)行業(yè)文字內(nèi)容采編,合理的內(nèi)容編排,自我原創(chuàng),關(guān)鍵字分析,文章策劃等。 3、協(xié)助團(tuán)隊(duì),完成項(xiàng)目制定和銷量目標(biāo); 4、熟悉各種大流量的媒體平臺(tái);協(xié)助網(wǎng)站線上線下活動(dòng)的策劃與執(zhí)行。 5、配合網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營(yíng)部完成所需文稿撰寫及日常文章撰寫與發(fā)布。 6、熟悉圖文、視頻編輯,會(huì)用相關(guān)軟件。 任職要求: 1、大專學(xué)歷,一年以上相關(guān)經(jīng)驗(yàn); 2、思維活躍、性格外向開朗,有一定的創(chuàng)意創(chuàng)新能力,文字駕馭能力強(qiáng),熟悉網(wǎng)路編輯、自媒體軟文的寫作; 3、適時(shí)了解社會(huì)熱點(diǎn)、熱詞、熱愛學(xué)習(xí)、追求上進(jìn); 4、有電商平臺(tái)、互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。 熟悉使用:PR、AE、LR、PS、H511小時(shí)前羅女士
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品牌招商運(yùn)營(yíng)主管5000-6000元南寧-江南區(qū)-南寧華南城南寧華盛佳和商業(yè)投資有限公司金融/投資/證券任職資格: 1 .大專及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷、管理類專業(yè)優(yōu)先; 2 .熟悉零售行業(yè)動(dòng)態(tài)、精通運(yùn)營(yíng)管理知識(shí)、熟悉購物中心運(yùn)營(yíng)模式及流程,有商業(yè)零售百貨、購物中心招商運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),3年以上同等職位崗位經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,對(duì)國(guó)內(nèi)外服裝品牌、餐飲娛樂配套等有相關(guān)行業(yè)資源; 3.有責(zé)任心,主動(dòng)積極,樂觀向上,溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng),有團(tuán)隊(duì)合作及團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),執(zhí)行力強(qiáng);熟悉招商談判,有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力及現(xiàn)場(chǎng)應(yīng)變能力; 4.熟練使用office辦公軟件、商場(chǎng)運(yùn)行管理系統(tǒng),較強(qiáng)數(shù)據(jù)分析能力及行業(yè)洞察力; 崗位職責(zé): 1.根據(jù)公司制定的整體招調(diào)規(guī)劃,分解指標(biāo)擬定實(shí)施方案,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成銷售、損益、坪效、應(yīng)收賬款等關(guān)鍵業(yè)績(jī)指標(biāo)管控及達(dá)成; 2.負(fù)責(zé)同類商場(chǎng)的市調(diào),掌握同行業(yè)動(dòng)態(tài),定期開展投資環(huán)境分析、市場(chǎng)趨勢(shì)分析、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手分析、商圈消費(fèi)分析,建立相關(guān)數(shù)據(jù)庫,參與項(xiàng)目整體定位、業(yè)態(tài)規(guī)劃和經(jīng)營(yíng)測(cè)算,為項(xiàng)目招調(diào)規(guī)劃提供建設(shè)性意見。 3.按照公司標(biāo)準(zhǔn)完成品牌洽談、合同新簽/續(xù)簽、品牌進(jìn)出場(chǎng)/形象升級(jí)等工作,并跟進(jìn)品牌進(jìn)場(chǎng)、撤柜等相關(guān)施工進(jìn)度的溝通與監(jiān)督,同步跟進(jìn)開業(yè)鋪排及推廣等工作; 4.負(fù)責(zé)對(duì)公司日常運(yùn)營(yíng)工作進(jìn)行管理、指導(dǎo)、監(jiān)督;監(jiān)督門店、部門團(tuán)隊(duì)嚴(yán)格按照營(yíng)運(yùn)標(biāo)準(zhǔn)與營(yíng)運(yùn)流程執(zhí)行,保障現(xiàn)場(chǎng)運(yùn)營(yíng)高質(zhì)量高品牌,提升顧客體驗(yàn)感; 5.根據(jù)節(jié)點(diǎn)策劃品類商品促銷活動(dòng),與品牌洽談活動(dòng)及銷售目標(biāo)制定、人員/貨品/活動(dòng)力度,提升品牌銷售業(yè)績(jī); 6.根據(jù)公司戰(zhàn)略運(yùn)營(yíng)需要及經(jīng)營(yíng)指標(biāo)要求,洽談及跟進(jìn)執(zhí)行經(jīng)營(yíng)相關(guān)商務(wù)條件,如:線上奧萊購平臺(tái)運(yùn)營(yíng)、店鋪收銀、特賣、團(tuán)購、櫥窗廣告位等; 7.負(fù)責(zé)部門團(tuán)隊(duì)人力資源管理工作,對(duì)部門整體工作負(fù)責(zé); 8.完成相關(guān)經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)分析與報(bào)告整理工作,定期向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作,接受監(jiān)督; 9.監(jiān)管所管轄品牌的相關(guān)招營(yíng)事項(xiàng)推進(jìn),對(duì)賣場(chǎng)現(xiàn)場(chǎng)安全運(yùn)營(yíng)、公關(guān)事件的應(yīng)變處理與跟進(jìn); 10.完成運(yùn)營(yíng)層及總公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事;11小時(shí)前鄒小姐
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新媒體運(yùn)營(yíng)5000-6000元南寧-青秀區(qū)廣東星藝裝飾集團(tuán)廣西有限公司集成分公司家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材新媒體運(yùn)營(yíng)的崗位職責(zé)(不限專業(yè)實(shí)習(xí)生皆可): 1、負(fù)責(zé)移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)自媒體平臺(tái)的日常運(yùn)營(yíng)及推廣工作; 2、負(fù)責(zé)能夠獨(dú)立運(yùn)營(yíng)微信公眾號(hào),為粉絲策劃與提供優(yōu)質(zhì)、有高度傳播性的內(nèi)容; 3、負(fù)責(zé)策劃并執(zhí)行微信營(yíng)銷線日?;顒?dòng)及跟蹤維護(hù),根據(jù)項(xiàng)目發(fā)送各種微信內(nèi)容; 4、負(fù)責(zé)增加粉絲數(shù),提高關(guān)注度和粉絲的活躍度,并及時(shí)與粉絲互動(dòng); 5、挖掘和分析網(wǎng)友使用習(xí)慣、情感及體驗(yàn)感受,及時(shí)掌握新聞熱點(diǎn),有效完成專題策劃活動(dòng); 6、緊跟微信發(fā)展趨勢(shì),廣泛關(guān)注標(biāo)桿性公眾號(hào),積極探索微信運(yùn)營(yíng)模式; 7、充分了解用戶需求,收集用戶反饋,分析用戶行為及需求。 需會(huì)剪輯及基本攝影。11小時(shí)前梁經(jīng)理招聘經(jīng)理
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新媒體運(yùn)營(yíng)4000-5000元南寧南寧市紙來紙往紙箱包裝有限公司原材料和加工崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)新媒體平臺(tái)的內(nèi)容策劃與運(yùn)營(yíng)管理 2. 提升品牌影響力,增強(qiáng)用戶互動(dòng)和參與度 3. 分析數(shù)據(jù)反饋,優(yōu)化運(yùn)營(yíng)策略 任職要求: 1. 具備出色的內(nèi)容創(chuàng)意能力和文案撰寫技巧 2. 能夠獨(dú)立策劃和執(zhí)行新媒體活動(dòng) 3. 擁有良好的數(shù)據(jù)分析能力,能夠根據(jù)數(shù)據(jù)調(diào)整運(yùn)營(yíng)方向11小時(shí)前藍(lán)海珍
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小紅書運(yùn)營(yíng)專員3000-5000元南寧-青秀區(qū)廣東星藝裝飾集團(tuán)廣西有限公司集成分公司家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司品牌及產(chǎn)品在小紅書的推廣,通過投放及運(yùn)營(yíng),在小紅書獲得有效流量與轉(zhuǎn)化; 2、負(fù)責(zé)公司小紅書的投放推廣計(jì)劃輸出,投放效果落定; 4、負(fù)責(zé)公司小紅書品牌賬號(hào)日更和吸粉,筆記數(shù)據(jù)跟蹤和反饋; 5、可獨(dú)立拓展,完成找號(hào)、評(píng)估、談判商務(wù)、投放、數(shù)據(jù)復(fù)盤等工作; 6、會(huì)簡(jiǎn)單剪輯、擁有文案編寫能力; 7、客戶留資后及時(shí)與市場(chǎng)部/設(shè)計(jì)部溝通,向客戶介紹公司及設(shè)計(jì)理念; 8、在工作需要時(shí),可接受真人出鏡; 任職要求: 1.男女不限,具有一年以上各平臺(tái)運(yùn)用經(jīng)驗(yàn); 2.具備良好的創(chuàng)作、學(xué)習(xí)和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力; 3.有網(wǎng)感,有計(jì)劃和執(zhí)行力; 4.有家裝行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 其他: 朝九晚六,周一休息 底薪(可談)+ 提成 + 年終獎(jiǎng) + 客戶上訪獎(jiǎng)勵(lì) 團(tuán)建、生日會(huì)、節(jié)假日福利11小時(shí)前梁經(jīng)理招聘經(jīng)理
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新媒體媒介商務(wù)3000-4000元南寧-江南區(qū)這是一家年輕化新媒體團(tuán)隊(duì)公司,拒絕加班 拒絕內(nèi)卷! 老板超nice!同事風(fēng)趣幽默!快快加入我們吧! 工作內(nèi)容: 1、開發(fā)品牌,對(duì)接品牌投放的廣告,與達(dá)人進(jìn)行溝通確定價(jià)格,執(zhí)行項(xiàng)目; 2、與各渠道KOL、KOC、博主、大V等洽談商務(wù)合作; 3、保持良好的日常溝通,主動(dòng)開拓優(yōu)質(zhì)資源,維護(hù)客戶關(guān)系。 任職要求: 1、高中及以上學(xué)歷; 2、擅長(zhǎng)社交 性格外向,喜歡商務(wù)溝通類業(yè)務(wù); 3、熱愛抖音,小紅書等新媒體平臺(tái),有基礎(chǔ)了解; 我們是新媒體公司,主要負(fù)責(zé)的平臺(tái):抖音、快手、小紅書等新媒體以及各大網(wǎng)絡(luò)媒體的資源推廣 入職會(huì)有培訓(xùn),會(huì)有人帶 朝九晚六點(diǎn)半 底薪+全勤+績(jī)效+提成 工作真的不難,寶貝們!?。」ぷ鞣諊埠?!!!!!!快來加入我們吧,我們是一群潮氣蓬勃的團(tuán)隊(duì)。11小時(shí)前人事部
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新媒體媒介PR3000-6000元南寧-江南區(qū)一、招聘崗位 媒介PR:新媒體公關(guān)宣傳崗,出于品牌種草品宣需求而設(shè)。不電銷、不地推、不直播、不簽約,接受小白! 二、崗位職責(zé) 1.對(duì)接品牌方:為品牌方做策劃并執(zhí)行落實(shí),了解其推廣需求,包括活動(dòng)節(jié)點(diǎn)、主推品、預(yù)計(jì)曝光量、推廣平臺(tái)等。 2.推進(jìn)推廣:明確推廣需求、敲定推廣計(jì)劃。包括推廣平臺(tái)、推廣產(chǎn)品、推廣方式、推廣預(yù)算、博主要求、預(yù)計(jì)曝光量。 3.Brief(一般由品牌方提供):合作要求,包括產(chǎn)品、產(chǎn)品賣點(diǎn)、合作方式、筆記類型。 4.篩選博主:在推廣平臺(tái)上篩選合適的符合品牌方賽道的博主。 5.對(duì)接博主:與博主建聯(lián),進(jìn)行溝通,達(dá)成合作。 6.整體項(xiàng)目流程:拿到產(chǎn)品/需求---篩選達(dá)人---聯(lián)系博主---砍價(jià)、達(dá)成合作---稿件/腳本審核---發(fā)布---結(jié)款---數(shù)據(jù)復(fù)盤分析等。 三、任職要求 1.強(qiáng)大的網(wǎng)絡(luò)溝通能力:工作內(nèi)容涉及對(duì)接,所以工作能力這方面最重要的是溝通,人與人之間的溝通交流才是媒介工作的難點(diǎn)——如果你的性格活潑,擅長(zhǎng)與不同的人打交道,媒介pr真的很適合社牛哦! 2.耐心+抗壓:最耗費(fèi)精力的部分是找號(hào)篩選博主、對(duì)接博主,以及后續(xù)合作與復(fù)盤優(yōu)化。 3.有網(wǎng)感:愛刷新媒體平臺(tái)(小紅薯、跳動(dòng)音符等),對(duì)平臺(tái)爆文有敏銳度,能辨別美丑。 4.大專及以上學(xué)歷,18-26歲,男女不限,能力優(yōu)異者可放寬條件。 5.接受無經(jīng)驗(yàn)小白,入職會(huì)有人帶。 四、待遇 1.薪資:無責(zé)底薪+全勤+獎(jiǎng)金+提成。 2.上班時(shí)間:上午9:00-12:00,下午13:30-18:30,午休1.5小時(shí)。 3.試用期3個(gè)月(能力達(dá)到可提前轉(zhuǎn)正),法定節(jié)假日正常放,公司配備茶水間,周一至周五免費(fèi)包晚餐。 4.廣西頭部新媒體品宣公司,不定期團(tuán)建、運(yùn)動(dòng)、下午茶、節(jié)日禮品等。 五、公司地址:南寧市 江南區(qū) 友誼路 聯(lián)訊云谷B座 50811小時(shí)前人事部
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新媒體資源媒介3000-4000元南寧一、招聘崗位:資源媒介 朝九晚六點(diǎn)半,雙休,法定節(jié)假日休。 不打電話,不外出,不是簽約博主的工作。 不接受未畢業(yè)實(shí)習(xí)生,不接受短期就職,不符合勿投 不做回復(fù)。 二、崗位職責(zé) 1.建聯(lián)、對(duì)接達(dá)人:為品牌方做策劃并執(zhí)行落實(shí),了解其推廣需求,提供篩選儲(chǔ)備符合品牌要求的達(dá)人資源。 2.推進(jìn)推廣:明確推廣需求、敲定推廣計(jì)劃。匹配好適合品牌的達(dá)人、推廣產(chǎn)品、推廣方式、推廣預(yù)算、博主要求、預(yù)計(jì)曝光量。 3.負(fù)責(zé)傳播KOL, KOC的達(dá)人資源擴(kuò)展,并與達(dá)人洽談合作事宜,完成公司要求的各項(xiàng)市場(chǎng)指標(biāo)。 4.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。 三、任職要求 1.網(wǎng)絡(luò)溝通能力:工作內(nèi)容涉及對(duì)接,所以最重要的是溝通,人與人之間的溝通交流才是媒介工作的難點(diǎn)。 2.耐心+抗壓:最耗費(fèi)精力的部分是找號(hào)篩選博主、對(duì)接博主,以及后續(xù)合作與復(fù)盤優(yōu)化。 3.有網(wǎng)感:愛刷新媒體平臺(tái),對(duì)平臺(tái)爆文有敏銳度,能辨別美丑。 4.大專及以上學(xué)歷,20歲以上。 5.有新媒體廣告發(fā)布的媒介資源拓展經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 5.接受無經(jīng)驗(yàn),入職會(huì)有人帶。 四、待遇 1.薪資: 《試用期》無責(zé)底薪2600,無全勤 《轉(zhuǎn)正后》無責(zé)底薪2600+全勤200 2.上班:上午9:00-12:00,下午13:30-18:30,午休1.5小時(shí)。 3.休息:雙休,法定節(jié)假日休。 4.試用期3個(gè)月(能力達(dá)到可提前轉(zhuǎn)正)。 5.公司配備茶水間,周一至周五免費(fèi)包晚餐,不定期團(tuán)建、運(yùn)動(dòng)、下午茶、節(jié)日禮品等。11小時(shí)前人事部
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