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職位描述

崗位職責(zé)：

1、以第三方駐場(chǎng)人員身份負(fù)責(zé)一體化平臺(tái)運(yùn)維團(tuán)隊(duì)（15-20人）和廠家駐點(diǎn)運(yùn)維團(tuán)隊(duì)（44人）的整體管理工作，根據(jù)一體化平臺(tái)運(yùn)維要求制定年度、季度、月度工作計(jì)劃及進(jìn)度目標(biāo)；

2、合理分配人員工作，確保一體化平臺(tái)系統(tǒng)可用率不低于99.9%；

3、負(fù)責(zé)一體化平臺(tái)運(yùn)維體系建立和實(shí)施，推動(dòng)運(yùn)維自動(dòng)化；

4、保障一體化平臺(tái)運(yùn)維安全，牽頭處理運(yùn)維事故，優(yōu)化各項(xiàng)維護(hù)工作流程，不斷降低系統(tǒng)風(fēng)險(xiǎn)；

5、審核系統(tǒng)及數(shù)據(jù)備份策略，加強(qiáng)系統(tǒng)數(shù)據(jù)的日常備份，牽頭組織應(yīng)急恢復(fù)演練，確保一體化平臺(tái)的可靠性、安全性和可恢復(fù)性；

6、審核和持續(xù)完善一體化平臺(tái)運(yùn)維和安全管理政策、流程、標(biāo)準(zhǔn)，包括信息安全管控、防病毒攻擊策略等；

7、協(xié)調(diào)團(tuán)隊(duì)內(nèi)部關(guān)系，指導(dǎo)并考核員工的工作，提升工作效率；

8、維護(hù)與自治區(qū)大數(shù)據(jù)發(fā)展局相關(guān)處室之間的關(guān)系，并負(fù)責(zé)一體化平臺(tái)運(yùn)維相關(guān)工作對(duì)接。

任職條件：

1、本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)軟件、信息管理、網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用相關(guān)專業(yè)，至少5年以上大中型系統(tǒng)運(yùn)維經(jīng)驗(yàn)，3年以上運(yùn)維團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)；

2、具有分析大型應(yīng)用系傳架構(gòu)及優(yōu)化能力，擁有快速排查系統(tǒng)故障的能力；

3、精通 Linux 系統(tǒng)管理，對(duì)服務(wù)性能和容量有很好的理解，熟練使用 shell 、 python 等至少一門腳本語(yǔ)言，能夠編寫自動(dòng)化運(yùn)維工具，具有互聯(lián)網(wǎng)自動(dòng)化運(yùn)維平臺(tái)設(shè)計(jì)及實(shí)施經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。

公司簡(jiǎn)介

〖業(yè)務(wù)發(fā)展〗
       云上廣西網(wǎng)絡(luò)科技有限公司成立于2018年7月，注冊(cè)資本金2億元, 是世界500強(qiáng)企業(yè)廣西投資集團(tuán)有限公司旗下數(shù)字廣西集團(tuán)有限公司全資子公司。公司定位為廣西政務(wù)大數(shù)據(jù)運(yùn)營(yíng)開發(fā)應(yīng)用的主要服務(wù)商、廣西壯族自治區(qū)政務(wù)信息系統(tǒng)建設(shè)、運(yùn)維和大數(shù)據(jù)應(yīng)用服務(wù)的主要提供商、廣西政務(wù)云平臺(tái)市場(chǎng)化服務(wù)運(yùn)營(yíng)商。
       云上廣西公司業(yè)務(wù)范圍覆蓋大數(shù)據(jù)基礎(chǔ)服務(wù),數(shù)據(jù)處理與存儲(chǔ)服務(wù),信息技術(shù)咨詢服務(wù),軟件開發(fā)及信息系統(tǒng)集成服務(wù),云平臺(tái)服務(wù),云應(yīng)用服務(wù),大數(shù)據(jù)相關(guān)增值服務(wù)等。
     〖資質(zhì)優(yōu)勢(shì)〗
       技術(shù)資質(zhì)——公司擁有ITSS信息技術(shù)服務(wù)運(yùn)行維護(hù)資質(zhì)（3級(jí)），涉密信息系統(tǒng)集成資質(zhì)，信息系統(tǒng)集成能力、運(yùn)行維護(hù)能力和增值電信業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)許可證；獲得高新科技企業(yè)認(rèn)證，瞪羚企業(yè)認(rèn)證，雙軟企業(yè)認(rèn)證，信息安全管理體系認(rèn)證和質(zhì)量管理體系ISO9001、ISO20000、ISO27001認(rèn)證，取得多家企業(yè)的產(chǎn)品兼容性互認(rèn)證；同時(shí)還擁有云計(jì)算、大數(shù)據(jù)、網(wǎng)絡(luò)安全、智慧城市等領(lǐng)域的自主研發(fā)、自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)軟件系統(tǒng)著作權(quán)70余個(gè)，并被確定為廣西壯族自治區(qū)上市后備企業(yè)。
       資源優(yōu)勢(shì)——云上廣西公司擁有獨(dú)厚的資源優(yōu)勢(shì)，建設(shè)了廣西數(shù)字政務(wù)一體化平臺(tái)、自治區(qū)和多地市12345熱線運(yùn)營(yíng)項(xiàng)目、自治區(qū)公共資源交易平臺(tái)、政府網(wǎng)站集約化平臺(tái)、南寧市農(nóng)村集體“三資”管理平臺(tái)等一大批在區(qū)內(nèi)外有較大影響力的平臺(tái)項(xiàng)目平臺(tái)產(chǎn)品。參與了信創(chuàng)項(xiàng)目，擁有自主短信平臺(tái)，構(gòu)建了“一庫(kù)四應(yīng)用”疫情大數(shù)據(jù)防控體系、自治區(qū)大數(shù)據(jù)產(chǎn)品交易體系等。
    〖企業(yè)文化〗
    云上廣西成立以來(lái)，一直致力于落實(shí)國(guó)家和自治區(qū)發(fā)展戰(zhàn)略，全力參與數(shù)字廣西建設(shè)，在數(shù)字政府、數(shù)字經(jīng)濟(jì)、數(shù)字社會(huì)等領(lǐng)域積累了精湛的技術(shù)，擁有豐富的管理、研發(fā)及運(yùn)維經(jīng)驗(yàn)。未來(lái)，公司將堅(jiān)持以創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展，矢志不渝地服務(wù)于區(qū)內(nèi)外大數(shù)據(jù)產(chǎn)業(yè)建設(shè)，不斷輸出新質(zhì)生產(chǎn)力助力產(chǎn)業(yè)振興，為共圓復(fù)興夢(mèng)想繼續(xù)貢獻(xiàn)力量！

      聯(lián)系地址：南寧市青秀區(qū)仙葫經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)天合路8號(hào)中國(guó)-東盟數(shù)字經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)園1#6F

上班地點(diǎn)

工作地址：南寧市良慶區(qū)GIG國(guó)際金融資本中心41F 查看上班路線

可能感興趣的職位: 質(zhì)保專員（smart新能源）
5000-6000元

南寧-良慶區(qū)

廣西潮尚宇宙汽車銷售有限公司

汽車及零配件

職位描述： 1. 按照smart質(zhì)保業(yè)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)流程的要求，聯(lián)動(dòng)客戶服務(wù)其他同事，正確處理客戶對(duì)于車輛的質(zhì)保需求； 2. 當(dāng)客戶對(duì)于保修政策有疑問(wèn)時(shí)，及時(shí)向客戶解釋安撫，避免客戶投訴； 3. 如果投訴不能避免，及時(shí)向客戶服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)； 4. 在客戶端保修服務(wù)結(jié)束后，在smart規(guī)定的時(shí)效內(nèi)提交保修申請(qǐng)，對(duì)于疑問(wèn) 單據(jù)及時(shí)修改； 5. 按照smart要求，妥善保存及定期整理保修檔案，以備smart公司或政府部門查驗(yàn)； 6. 在smart規(guī)定的時(shí)效內(nèi)，完成保修月度對(duì)賬、開票及發(fā)票郵寄； 7. 執(zhí)行smart保修舊件管理規(guī)定，確保保修舊件能按照廠家要求進(jìn)行保管、回運(yùn)或銷毀，不得丟失或遺漏； 8. 配合廠家各種品質(zhì)調(diào)查及保修監(jiān)管工作的開展。任職要求： 1. 熟悉汽車保修流程； 2. 有較高服務(wù)意識(shí) ； 3. 有汽車保修工作經(jīng)驗(yàn)1年以上。

21小時(shí)前

徐榮偉; 管理培訓(xùn)生
5000-6000元

南寧-江南區(qū)-江南萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng)

南寧市弘尚信息科技有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

該崗位是企業(yè)為未來(lái)發(fā)展儲(chǔ)備經(jīng)營(yíng)管理上的備選人才，后期往公司經(jīng)營(yíng)管理方向培養(yǎng) 崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)所制定區(qū)域內(nèi)產(chǎn)品的推廣和宣傳 2.在所轄區(qū)域內(nèi)負(fù)責(zé)給客戶提供樣品體驗(yàn)產(chǎn)品 3.協(xié)助主管做好后期新老客戶的維護(hù)工作 4.負(fù)責(zé)所轄地區(qū)客戶信息的收集和后期的跟蹤推廣 5.前期1-3個(gè)月負(fù)責(zé)熟悉市場(chǎng)業(yè)務(wù)，提升個(gè)人綜合能力，待能力提升開始負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)的運(yùn)營(yíng)和管理， 6.協(xié)助經(jīng)理培養(yǎng)優(yōu)秀的骨干 7.前期熟悉公司的業(yè)務(wù)流程及企業(yè)文化——>學(xué)習(xí)人事管理——>學(xué)習(xí)行政管理——>學(xué)習(xí)經(jīng)營(yíng)運(yùn)作管理崗位要求：愿意從基層業(yè)務(wù)做起，想全面提升自己者均可（歡迎優(yōu)秀應(yīng)屆生）（1）大學(xué)?？埔陨蠈W(xué)歷（2）具有良好的溝通能力、協(xié)調(diào)能力；（3）具備較強(qiáng)的責(zé)任心、結(jié)果導(dǎo)向明顯，能承受一定的工作壓力；（4）具備良好的人際溝通、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。（5）請(qǐng)求職者前來(lái)應(yīng)聘和上班時(shí)形象專業(yè)、著正裝福利待遇： 1、薪酬：無(wú)責(zé)底薪3000-4500+績(jī)效獎(jiǎng)金（6000-8000您的能力決定您的收入）　 2、有主管一對(duì)一手把手教導(dǎo)，簡(jiǎn)單易學(xué) 4、給予完善的績(jī)效考核，年終獎(jiǎng)金及定期調(diào)薪 5、完善的培訓(xùn)體系和晉升機(jī)制 6、帶薪休假，每年1-2次集團(tuán)旅游學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)等; 7、定期團(tuán)隊(duì)活動(dòng)（員工生日party、慶功會(huì)、公司旅游、團(tuán)隊(duì)拓展、活動(dòng)體育活動(dòng)等）地址：廣西南寧青秀區(qū)民族大道131號(hào)航洋國(guó)際城C座2929

21小時(shí)前; 事故專員
5000-6000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

南寧恒信東方汽車銷售服務(wù)有限公司

汽車及零配件

熟悉保險(xiǎn)定損流程，有保險(xiǎn)公司查勘經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，負(fù)責(zé)日?？蛻暨M(jìn)店的接待，定損，和保險(xiǎn)公司的溝通交流，有從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先

21小時(shí)前

黃女士; 學(xué)術(shù)專員—桂林
6000-11000元

南寧-青秀區(qū)-南湖廣場(chǎng)

揚(yáng)子江藥業(yè)集團(tuán)有限公司

崗位職責(zé)：? 1、完成全年銷售指標(biāo)：負(fù)責(zé)目標(biāo)市場(chǎng)開發(fā)及維護(hù)上量工作，按要求擴(kuò)大本部門產(chǎn)品市場(chǎng)占有率及覆蓋率； 2、有效進(jìn)行學(xué)術(shù)推廣：有效地將目標(biāo)客戶進(jìn)行分級(jí)管理，根據(jù)目標(biāo)客戶的情況，選擇不同推廣方式，利用專業(yè)化拜訪技能，有效傳遞公司產(chǎn)品信息； 3 、客戶服務(wù)與管理：建立并維系客情關(guān)系，贏得客戶的好感與尊重； 4、銷售報(bào)表的提交：提供準(zhǔn)確、真實(shí)的銷售數(shù)據(jù)，準(zhǔn)時(shí)上報(bào)公司規(guī)定的各項(xiàng)報(bào)表。任職資格： 1、大專及以上學(xué)歷，醫(yī)學(xué)、藥學(xué)專業(yè)優(yōu)先； 2、2年及以上醫(yī)藥行業(yè)產(chǎn)品銷售經(jīng)驗(yàn)或1年及以上大型醫(yī)藥外資企業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；了解當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)情況及有實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3、良好的溝通能力及人際交往能力、有責(zé)任心、堅(jiān)持原則；為人誠(chéng)實(shí)、勤奮、肯吃苦，工作積極主動(dòng)。公司提供有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬（工資+津貼+獎(jiǎng)金）、福利（五險(xiǎn)一金）待遇。期待您的加盟！

21小時(shí)前

徐浩宇; 總經(jīng)辦主任
5000-8000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西科發(fā)信息技術(shù)咨詢集團(tuán)有限公司

計(jì)算機(jī)軟件

【崗位職責(zé)】一、公司品牌設(shè)計(jì)、官網(wǎng)、公眾號(hào)、企業(yè)文化（如：文化墻、優(yōu)秀員工、員工生日活動(dòng)、孝道文化、慈善基金、團(tuán)建）。二、統(tǒng)籌和規(guī)劃公司人力資源工作，主要工作有: （一）根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃及經(jīng)營(yíng)發(fā)展目標(biāo)，制定并實(shí)施公司人力資源規(guī)劃與配置，負(fù)責(zé)組織實(shí)施；（二）建立完善各項(xiàng)人力資源管理制度、完善管理流程，負(fù)責(zé)人力資源政策的制訂和實(shí)施，及時(shí)處理公司中的重大人力資源問(wèn)題。（三）能高效招聘、選拔和儲(chǔ)備人才，解決關(guān)鍵崗位和難點(diǎn)崗位問(wèn)題；（四）建立公司培訓(xùn)體系，負(fù)責(zé)人才梯隊(duì)搭建提高員工的綜合能力及專業(yè)技術(shù)能力；（五）構(gòu)建和完善適應(yīng)公司發(fā)展需要的薪酬方案，績(jī)效管理方案。三、行政事務(wù)管理：（一）日常行政辦公費(fèi)用審核、結(jié)算、報(bào)銷、分?jǐn)?，做好成本管控?（二）采購(gòu)及固定資產(chǎn)管理：按采購(gòu)流程完成會(huì)務(wù)/接待用品、員工福利、辦公用品/耗材申請(qǐng)、采購(gòu)及報(bào)廢，資產(chǎn)盤查。（三）商務(wù)接待事務(wù)：組織完成外事接待、配合各內(nèi)部接待事務(wù)。（四）會(huì)議管理:組織安排公司各項(xiàng)會(huì)議，完成會(huì)議現(xiàn)場(chǎng)拍照、視頻錄制、會(huì)議紀(jì)要撰寫并跟進(jìn)落實(shí)會(huì)議決議。四、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他任務(wù)。【崗位要求】一、大專及以上學(xué)歷，工商管理、行政管理、企業(yè)管理、文秘等相關(guān)專業(yè)。二、語(yǔ)言、文字表達(dá)能力強(qiáng)、執(zhí)行能力強(qiáng)、撰寫各種公文、工作報(bào)告、總結(jié)和計(jì)劃。三、精通EXCEL、WORD、PPT等office常用軟件，熟悉公文的格式。四、三年以上辦公室和企業(yè)管理工作相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，國(guó)企或規(guī)模以上企業(yè)辦公室管理崗位工作經(jīng)驗(yàn)和行政機(jī)關(guān)單位工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。【崗位待遇】 5000-8000 【相關(guān)福利】周末雙休+五險(xiǎn)一金+餐補(bǔ)+工齡工資+年終獎(jiǎng)+孝道獎(jiǎng)+過(guò)節(jié)福利+生日關(guān)懷+不定期戶外拓展、旅游+國(guó)家法定節(jié)日假

21小時(shí)前; 專員
3000-6000元

南寧-青秀區(qū)

北京聯(lián)云天下科技有限公司

公司介紹：云客（yunke.ai）中國(guó)企業(yè)級(jí)AI工作手機(jī)的開創(chuàng)者及領(lǐng)軍者，中國(guó)最大最專業(yè)的工作手機(jī)服務(wù)商，中國(guó)企業(yè)級(jí)AI工作手機(jī)第一。目前全國(guó)380人全職團(tuán)隊(duì)，總部北京，全國(guó)17個(gè)城市分公司。工作時(shí)間：9：00-18：00，雙休薪資構(gòu)成：底薪+績(jī)效+招聘提成【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)招聘AI產(chǎn)品團(tuán)隊(duì)ToC/ToB銷售人員，負(fù)責(zé)職位發(fā)布、簡(jiǎn)歷篩選及面試全流程跟進(jìn)； 2、對(duì)接業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)，梳理人才畫像，提升招聘精準(zhǔn)度、降低團(tuán)隊(duì)離職率； 3、負(fù)責(zé)每天/每周/每月招聘數(shù)據(jù)的匯總、整理及匯報(bào)； 4、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其它模塊工作。【崗位要求】 1、大專及以上學(xué)歷，2年以上工作經(jīng)驗(yàn)，過(guò)往負(fù)責(zé)過(guò)銷售崗位/具備批量招聘經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，月入職量大于6人以上； 2、良好的溝通表達(dá)能力和學(xué)習(xí)能力； 3、責(zé)任心強(qiáng)抗壓能力強(qiáng)。

21小時(shí)前

李豹; 外拓專員
8000-10000元

南寧-江南區(qū)

南寧中升捷豐汽車銷售服務(wù)有限公司

汽車及零配件

【崗位職責(zé)】 1、跟進(jìn)事故信息，提升留修，保障事故進(jìn)廠臺(tái)次增長(zhǎng)； 2、分解事故毛利，制定執(zhí)行方案，完成毛利； 3、關(guān)注送修、定損、賠付及市場(chǎng)行情，及時(shí)反饋售后經(jīng)理； 4、制定外拓計(jì)劃，協(xié)助外拓事故車回廠； 5、對(duì)定損、備料、訂貨、結(jié)算等單據(jù)進(jìn)行審核，保障維修毛利率； 6、定期維護(hù)保險(xiǎn)公司、及其他渠道關(guān)系，合理協(xié)調(diào)公司各部門關(guān)系。【任職資格】 1、 2 年以上事故專員經(jīng)驗(yàn)或 1 年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)，有同品牌經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；工作地址：南寧市那歷路35號(hào) 2、持C1照以上駕駛執(zhí)照并熟練駕駛； 4、較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力； 5、服務(wù)理念和意識(shí)強(qiáng)，口才好,有良好的談判技巧。福利：五險(xiǎn)一金，績(jī)效獎(jiǎng)金，節(jié)日福利，辦工作餐，帶薪年假， 6、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事項(xiàng)。工作地址那歷路35號(hào)

21小時(shí)前

蒙女士

行政人事經(jīng)理; EV新能源主管
10000-15000元

南寧-江南區(qū)

南寧中升捷豐汽車銷售服務(wù)有限公司

汽車及零配件

崗位職責(zé)： 1、熟悉各項(xiàng)新能源銷售業(yè)務(wù)，全面主持新品牌的整體運(yùn)營(yíng)管理； 2、負(fù)責(zé)新品牌的團(tuán)隊(duì)建設(shè)，包括團(tuán)隊(duì)搭建、日常輔導(dǎo)及培訓(xùn)賦能； 3、負(fù)責(zé)與廠家巡回員及相關(guān)業(yè)務(wù)人員進(jìn)行新能源業(yè)務(wù)對(duì)接，提供新能源業(yè)務(wù)決策建議；任職要求： 1、3年以上新能源銷售工作經(jīng)驗(yàn)； 2、具有獨(dú)立運(yùn)營(yíng)能力，整體把控品牌運(yùn)營(yíng)能力；崗位福利： 1、1萬(wàn)元/月起高底薪，高提成，高收入； 2、入職購(gòu)買六險(xiǎn)一金，免費(fèi)提供午餐餐； 3、針對(duì)優(yōu)秀人員給予特殊晉級(jí)晉升通道；

21小時(shí)前

蒙女士

行政人事經(jīng)理; 無(wú)責(zé)4000+有人帶教（出差專員）
4000-9000元

南寧-興寧區(qū)-綠都商廈

廣西南寧為誠(chéng)科技有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

一邊工作，一邊旅游，一邊賺錢，可以開發(fā)一個(gè)人的見(jiàn)識(shí)面，增加新的知識(shí)，同時(shí)可以鍛煉自己的口才交際能力、溝通能力、提高自己自信心，增加人脈崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司新產(chǎn)品及業(yè)務(wù)的宣傳，面對(duì)面跟客戶交流，直接下單，現(xiàn)場(chǎng)完成辦理，開發(fā)維護(hù)新老客戶。一邊工作，一邊旅游，一邊賺錢，可以開發(fā)一個(gè)人的見(jiàn)識(shí)面，增加新的知識(shí)，同時(shí)可以鍛煉自己的口才交際能力、溝通能力、提高自己自信心，增加人脈。 2、公司包住，免費(fèi)培訓(xùn)。有人教有人帶，有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可 3、每年出差3~6次，有出差主管帶，出差費(fèi)用公司報(bào)銷。內(nèi)部晉升，內(nèi)部培養(yǎng)，公平公正，能者就提升。給你一家公司管理和經(jīng)營(yíng)！公司底薪3500+提成+獎(jiǎng)金，有五險(xiǎn)，包食宿每年公司給員工福利，免費(fèi)出國(guó)旅游兩次

21小時(shí)前

丁小芬; 傳菜主管
4000-5000元

南寧-江南區(qū)-南寧華南城

南寧悅城酒店服務(wù)有限公司

酒店/旅游

1、對(duì)樓面經(jīng)理負(fù)責(zé)，負(fù)責(zé)本部門員工考勤，根據(jù)員工工作的好壞準(zhǔn)確的行使表?yè)P(yáng)或批評(píng)，獎(jiǎng)勵(lì)或處罰職權(quán)。 2、檢查本部門員工執(zhí)行及各項(xiàng)制度的執(zhí)行情況，自身作則，為下屬樹立良好形象。 3、根據(jù)每天的工作情況和接待任務(wù)安排工作 4、熟悉掌握宴會(huì)，酒會(huì)，散菜的上菜流程，熟悉和掌握經(jīng)營(yíng)的菜品。 5、有較強(qiáng)的組織能力，能帶領(lǐng)部屬做好區(qū)域衛(wèi)生工作，并合理安排分工，具備敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)精神 6、檢查員工的儀容儀表是否符合要求，并督促服務(wù)員做好各項(xiàng)工作，對(duì)不符合要求者督其改正 7、了解當(dāng)天的預(yù)訂情況，了解訂餐賓客的特殊要求

21小時(shí)前

黃女士