職位描述

職位描述:
1.根椐工程項目實際要求,按期提出工程施工計劃、設備和材料采購計劃,制訂切實可行的工程進度、質量、成本控制方案;
2.負責項目分包商、設備供應商的招標組織工作;
3.參與合同會審與簽訂工作;
4.嚴格按照國家的施工法律法規(guī)、標準的規(guī)定,對工程實行質量監(jiān)督和技術管理;
5.負責工程施工現場的管理,監(jiān)督按圖施工,對于現場施工中的變更進行管理;
6.負責在建項目的現場安全文明施工管理,參與施工現場各類工程及事故的調查、處理工作;
7.協(xié)調控制確保工程質量進度,達到控制目標的要求;
8.根椐施工現場實際情況,提出加快工程進度、降低成本費用、保證質量的管理措施;
9.在工程各重要施工節(jié)點,到施工現場參與核實施工使用的材料質量、施工方法等;
10.做好工程的驗收和工程分項分部驗收工作,協(xié)助審核造價,參與工程結算;
11.組織工程竣工驗收和交付使用工作,工程竣工資料的整理和移交、歸檔;
12.定期組織召開工程部工程管理例會;
13.完成領導交辦的其他與工程管理相關的工作;
14.能適應出差。
任職要求:
1.年齡25歲以上、45歲以下,至少三年以上現場管理經驗;
2.具有五年項目現場管理經驗者優(yōu)先;
3.有設備或機電安裝管理經驗者優(yōu)先
4.熟悉工程管理、成本管理運作模式;
5.具有高度的工作責任心,發(fā)揮較好的團隊合作精神;
6.具備良好的溝通能力;
7具備組織管理能力,解決問題能力;
8.良好的開拓和創(chuàng)新能力。

公司簡介

廣西奧士達環(huán)境工程有限公司(ASD)于2008年在南寧成立,公司注冊資本為8168萬元。公司為廣西高新技術企業(yè),ASD是廣西首家專業(yè)脫硫、脫硝、除塵及水處理的環(huán)保企業(yè),具備科研、設計、施工、安裝、調試及運營管理一條龍總承包的能力。公司擁有一支研發(fā)設計、工程施工管理、調試運營為核心的專業(yè)環(huán)保隊伍,通過引進吸收多項國際高新環(huán)保技術,自主研發(fā)了新型濕式電除塵(霧)技術,并成功運用于工程實例;具有建設部門頒發(fā)的環(huán)保工程專業(yè)總承包資質和環(huán)保工程設計資質,并通過了ISO9001:2008質量管理體系認證審核,為中國環(huán)保產業(yè)協(xié)會的骨干成員之一,是區(qū)內環(huán)保龍頭企業(yè)。
公司堅持自主開發(fā)與橫向聯合的方針,以浙江大學熱工所、華北電力大學、哈工大等高等院校為技術依托,企業(yè)得到了較快的發(fā)展。公司擁有強大的技術研發(fā)團隊,在大氣污染處理等領域擁有十多項專利技術,特別在造紙行業(yè)煙氣脫硫方面,利用造紙白泥廢物和中段廢水,以廢治廢,雙向治理,取得較好的效果,造紙白泥廢物+中段廢水脫硫工藝為國內領先,并申請發(fā)明專利,該技術已應用十多家造紙行業(yè),脫硫效率高達98%以上。
公司憑借雄厚的技術力量,豐富的環(huán)保工程經驗,優(yōu)質的售后服務,ASD成立后業(yè)務迅速擴張,在廣西區(qū)內,45%的制糖及造紙企業(yè)選擇成為ASD的客戶,其中包括廣西農墾糖業(yè)集團、洋浦南華糖業(yè)集團、中糧屯河股份有限公司、廣西東糖集團、廣西永鑫華糖集團、廣西博冠紙業(yè)有限公司、廣西東昇集團 等知名企業(yè)。同時,今天的ASD已成功將業(yè)務擴展至云南、貴州、天津、廣東、福建、寧夏等地區(qū),是近年來全國發(fā)展最迅速的環(huán)保企業(yè)之一。
ASD全體員工將以“保護環(huán)境,持續(xù)發(fā)展”為企業(yè)使命,以“更高、更快、更好”為服務理念,在環(huán)境保護、綜合利用、新能源開發(fā)等領域追求發(fā)展,通過服務好我們的客戶實現企業(yè)價值。專心做環(huán)保,潛心鉆技術,良心筑工程,貼心擔售后。ASD將為環(huán)保事業(yè),為國家的可持續(xù)發(fā)展,做出更高的貢獻。

上班地點

工作地址: 廣西壯族自治區(qū)南寧市青秀區(qū),中柬路9號,利海亞洲國際4棟,領峰A座707室 查看上班路線

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南寧-良慶區(qū)-南寧環(huán)球金融中心
一、承接本部師傅通/營銷系統(tǒng)新功能,推進省公司展開 1.師傅通系統(tǒng)使用輔導,系統(tǒng)賬號管理/角色權限檢核 2.系統(tǒng)新功能上線推廣 3.系統(tǒng)日常使用問題處理及需求反饋 4.系統(tǒng)數據維護及報表績效分析,提升經營效益 5.成品庫/物流/客戶庫存管理,精進產銷協(xié)調 6.師傅通KPI/終端門店異常數據檢核追蹤 7.相關系統(tǒng)費用預提/請款/沖銷 二、日常管理 1、SAP系統(tǒng)月度促銷力度上限維護 2、上級交辦其他事項 要求: 1、寫渠道/品牌經驗優(yōu)先 2、計算機專業(yè)優(yōu)先
2小時前
章麗君
南寧-青秀區(qū)
1.崗位職責 (1)負責招采平臺應用的的推廣工作,制定針對性的推廣計劃,主動挖掘潛在客戶,包括各類企業(yè)、機構等,引導其使用平臺進行招標采購。? (2)向客戶詳細介紹平臺的功能、優(yōu)勢、招標流程等內容,解答客戶疑問,促成客戶與平臺的合作,提高平臺的招標業(yè)務量。? (3)維護已合作客戶的關系,定期回訪,了解客戶使用體驗,收集客戶意見和建議,及時反饋給公司,助力平臺優(yōu)化升級。? (4)分析市場動態(tài)和行業(yè)需求,掌握同類型采購平臺的招標推廣策略,為公司的推廣工作提供參考和改進方向。? (5)參與平臺相關的市場活動,如推介會、交流會等,宣傳平臺的招標業(yè)務,提升平臺的市場知名度和美譽度。 2.任職要求 (1)本科及以上學歷,市場營銷、電子商務等相關專業(yè)優(yōu)先,有采購行業(yè)、平臺推廣、招標代理等相關工作經驗者優(yōu)先。? (2)具備優(yōu)秀的溝通能力和說服能力,能夠清晰、有條理地向客戶傳遞平臺價值。? (3)工作積極主動,有較強的目標感和執(zhí)行力,能夠獨立完成推廣任務。? (4)具備一定的市場洞察力和分析能力,能準確把握客戶需求和市場趨勢。? (5)為人正直誠信,有良好的職業(yè)素養(yǎng)和團隊合作精神。
2025-08-06
南寧-興寧區(qū)
一、崗位職責: 1、開展部門日常管理工作,制定并落地各項管理制度與操作規(guī)范,確保營運流程標準化; 2、定期組織業(yè)務技能、應急處理等培訓,提升團隊專業(yè)能力;按公司要求開展員工工作評估,提出獎懲與晉升建議; 3、監(jiān)督員工嚴格執(zhí)行游樂設施操作流程、救生監(jiān)護規(guī)范及對客服務標準,確保服務質量與操作安全; 4、監(jiān)管游樂設施運行狀態(tài)、水質衛(wèi)生,及時處理設施故障與安全隱患,保障營運安全; 5、協(xié)調處理突發(fā)安全事故、游客沖突、投訴、尋人、失物等事件,跟進處理結果并上報存檔; 6、組織應急演練,確保團隊熟練掌握應急處置流程; 7、負責物資申領、盤點與管控,督導設備檢查記錄的統(tǒng)計匯總及商場、吧臺銷售管理; 二、任職要求: 1、年齡25-40歲,男女不限,身體健康,品行端正。 2、性格開朗,積極主動,踏實肯干,熟悉水性。 3、大專及以上學歷,2年以上水上樂園或大型游樂場所同崗位管理經驗優(yōu)先,旅游管理及酒店管理專業(yè)優(yōu)先。 三、薪資待遇:3000-4000元/月, 六險,提供住宿、食堂,帶薪年假,泡溫泉等福利。
2025-08-06
黃小姐
筑獵主管
5000-10000元
南寧-青秀區(qū)
崗位要求: 1、較好的語言及溝通能力 2、具有敬業(yè)精神、高度責任心和創(chuàng)新精神有很強的掌控大客戶的能力。 3、能吃苦有耐性具備領導能力和團隊意識。 2、市場營銷或相關專業(yè)大專以上學歷。 3、帶過電銷團隊優(yōu)先考慮。 4、能夠符合企業(yè)價值觀和團隊文化,能夠與其他團隊成員相互配合,共同實現銷售目標。 工作內容: 1、制定銷售計劃:負責制定團隊工作目標,督促完成每月銷售業(yè)績。 2、團隊管理:負責建立團隊客戶信息檔案和管理工作,并進行科學的客戶關系管理;負責團隊管理培訓,總結銷售工作中的問題,并有效解決客戶的問題并促成合作。 3、市場調研和需求分析:負責市場調研和需求分析;負責年度銷售的預測,目標的制定及分解;確定銷售部門目標體系和銷售配額;制定銷售計劃和銷售預算。 4、銷售渠道和客戶管理:負責銷售渠道和客戶的管理。 5、組建銷售隊伍:組建銷售隊伍,培訓銷售人員。 6、評估銷售業(yè)績:評估銷售業(yè)績,建設銷售團隊。 7、客戶服務:通過電話或網絡途徑與客戶進行有效溝通了解客戶需求,尋找機會并完成銷售業(yè)績。 8、售后服務:定期做好售后服務及不斷加強客情建設。 薪資待遇:底薪3400+提成,綜合薪資8000-20000 上班地點:南寧市匯春路6號狀圓大廈A座1603咕咕狗
2025-08-06
吳女士
南寧-江南區(qū)
崗位職責: 1、車輛信息的歸檔及保管。 2、合同的制作與簽署規(guī)整,日常工作的臺賬登記。 3、客戶的征信查詢及訂單的審批。 4、新車輛保險辦理。 5、定期監(jiān)控車輛的運營情況,對數據進行準確匯總,協(xié)助業(yè)務款項催回工作。 任職要求: 1.大專以上學歷,法學、工商管理、行政管理文科類等相關專業(yè) 2、熟悉汽車金融合同、車輛合同等管理流程; 3、能夠熟練使用各類辦公軟件,WORD 及Excel的運用; 4、工作積極主動,認真細致,有良好的溝通表達能力及團隊合作意識,有責任心、耐心及細心。
2025-08-06
馬傳澤
話務主管
2000-4000元
南寧-興寧區(qū)
工作內容 1、負責電話銷售團隊的日常管理與業(yè)績目標的達成 2、維護客戶關系,確保服務質量與客戶滿意度 任職要求: 1、具備出色的溝通技巧和團隊協(xié)作能力 2、能夠有效應對市場變化,具有較強的業(yè)務拓展能力 3、對工作充滿熱情,有強烈的責任心和職業(yè)道德
2025-08-06
徐耀耀
盤點專員
3000-4000元
南寧-興寧區(qū)
工作職責: 1、盤點的計劃制作與安排。 2、盤點數據處理及核算。 3、盤點準確率抽查,門店檢查。 任職要求: 1、了解庫房管理或零售貨品管理、條碼知識。 2、熟悉進銷存管理,具有一定的電腦操作能力。 3、有相關的庫存及盤點工作經驗優(yōu)先考慮。 此崗位需要廣西區(qū)內出差(請斟酌后再投遞簡歷) 上班時間:9:00-12:00 13:30-18:00 單雙休制
2025-08-06
人力資源部
動銷專員
3000-5000元
南寧-江南區(qū)
要求:1、25-48 2、熱愛醫(yī)藥事業(yè),安排在家2公里范圍內上班,工作時間自由安排,責任心強,性格開朗善于溝通交流??杉骖櫦彝?
2025-08-06
林先生
南寧-良慶區(qū)
職位描述: 1. 按照smart質保業(yè)務標準流程的要求,聯動客戶服務其他同事,正確處理客 戶對于車輛的質保需求; 2. 當客戶對于保修政策有疑問時,及時向客戶解釋安撫,避免客戶投訴; 3. 如果投訴不能避免,及時向客戶服務領導匯報; 4. 在客戶端保修服務結束后,在smart規(guī)定的時效內提交保修申請,對于疑問 單據及時修改; 5. 按照smart要求,妥善保存及定期整理保修檔案,以備smart公司或政府部門 查驗; 6. 在smart規(guī)定的時效內,完成保修月度對賬、開票及發(fā)票郵寄; 7. 執(zhí)行smart保修舊件管理規(guī)定,確保保修舊件能按照廠家要求進行保管、回 運或銷毀,不得丟失或遺漏; 8. 配合廠家各種品質調查及保修監(jiān)管工作的開展。 任職要求: 1. 熟悉汽車保修流程 ; 2. 有較高服務意識 ; 3. 有汽車保修工作經驗1年以上 。
2025-08-05
徐榮偉
事故專員
5000-6000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
熟悉保險定損流程,有保險公司查勘經驗優(yōu)先,負責日常客戶進店的接待,定損,和保險公司的溝通交流,有從業(yè)經驗優(yōu)先
2025-08-05
黃女士
廣西奧士達環(huán)境工程有限公司招聘:公司標志 logo
廣西奧士達環(huán)境工程有限公司
所在行業(yè) 環(huán)保
成立時間 17年(2008年7月8日)
企業(yè)性質 有限責任
公司規(guī)模 10-30人
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