職位描述

1、具備技術(shù)工程師所有能力，包括正常使用設(shè)備，獨(dú)立裝機(jī)，畫布線圖等；
2、合理分配各項技服工作，制定技服實施方案，檢查、監(jiān)督、跟蹤技服各節(jié)點工作；
3、審核技服人員技術(shù)方案，優(yōu)化技術(shù)方案；
4、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)各廠家產(chǎn)品，制定施工進(jìn)度，有序布線，安裝調(diào)試，完成系統(tǒng)搭建；
5、與各廠商保持密切聯(lián)系，及時掌握最新產(chǎn)品，了解其優(yōu)異性，培訓(xùn)下屬；
每周、每月須向總經(jīng)理提交的報表包括月工作量及完成情況統(tǒng)計、月工作計劃及月工作總結(jié)。
有本行業(yè)經(jīng)驗、有駕駛證、電工證、踏實肯干、德才兼?zhèn)湔邇?yōu)先錄用。
待遇***，具體薪酬視工作能力、工作態(tài)度、工作量、公司業(yè)績而定。

公司簡介

???中廣影視——全球搜羅專業(yè)頂尖人才，共同打造行業(yè)第一品牌。
???廣西中廣影視電教設(shè)備有限責(zé)任公司成立于1996年，是專業(yè)的廣播電視設(shè)備及計算機(jī)信息系統(tǒng)集成供應(yīng)商。
????公司業(yè)務(wù)覆蓋廣電，教育，政府，企業(yè)等多個行業(yè)，秉乘專注專業(yè)的服務(wù)精神，憑借雄厚的技術(shù)力量，將聲、光、影相結(jié)合，為客戶提供專業(yè)聲學(xué)演播室，各類會議室，報告廳，展示廳，多媒體教室及精品課程錄制等具有中廣特色的金鑰匙工程。
????公司正處于高速發(fā)展的階段，需要有志氣、有激情、有抱負(fù)、敢于接受挑戰(zhàn)的你加入，公司的行業(yè)性質(zhì)能讓你迅速建立高端人脈，只要你有毅力敢拼搏，公司將給予你不斷晉升的機(jī)會，讓你的收入永不封頂！
????加入中廣影視，給自己一個機(jī)會成就你的事業(yè)！
????加入中廣影視，廣闊的發(fā)展空間和施展才華的舞臺，實現(xiàn)你的人生價值！
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???我們真誠期待優(yōu)秀的你，一起攜手??共創(chuàng)輝煌！

上班地點

可能感興趣的職位

監(jiān)理主管
10000-15000元
南寧-江南區(qū)-南國花園商城
1、全面掌握公司工程項目的運(yùn)作情況及日常統(tǒng)籌工作； 2、負(fù)責(zé)公司所有項目各參建方的關(guān)系協(xié)調(diào)，代表公司與各參建方保持密切關(guān)系，協(xié)調(diào)工作； 3、負(fù)責(zé)公司所有監(jiān)理工程項目的人員組建，員工工作實施監(jiān)管和引導(dǎo)，指導(dǎo)相關(guān)工作的開展； 4、負(fù)責(zé)監(jiān)管公司各項目工作開展及執(zhí)行情況，對檢查的情況匯總、分析上報，為公司提供準(zhǔn)確、客觀的評定資料。 5、負(fù)責(zé)監(jiān)理部門的管理統(tǒng)籌安排工作，協(xié)調(diào)好公司與客戶、項目的關(guān)系，做好上傳下達(dá)、監(jiān)督執(zhí)行的工作。 任職要求 1、大專及以上學(xué)歷，工程相關(guān)管理專業(yè)，具備注冊監(jiān)理工程師證書優(yōu)先； 2、5年以上工程管理崗工作經(jīng)驗，具有一定統(tǒng)籌管理能力； 3、具有良好的組織能力、判斷能力、協(xié)調(diào)能力、表達(dá)能力； 4、熟悉適用于任職項目的相關(guān)法律法規(guī)、安全生產(chǎn)管理、施工技術(shù)、施工管理、項目管理。
4小時前
李經(jīng)理
南寧-青秀區(qū)-麗原·天際
崗位職責(zé)： 1、協(xié)助分公司負(fù)責(zé)人開發(fā)市場； 2、負(fù)責(zé)管理業(yè)務(wù)團(tuán)隊，完成團(tuán)隊業(yè)績目標(biāo)； 3、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)團(tuán)隊人員的業(yè)務(wù)技能和銷售技能培訓(xùn)； 4、完成分公司負(fù)責(zé)人安排的其他工作。 任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限； 2、有2年及以上銷售經(jīng)驗，有銷售團(tuán)隊管理管理經(jīng)驗優(yōu)先； 3、有較好的學(xué)習(xí)能力、抗壓能力和溝通協(xié)調(diào)能力。 薪酬福利： 無責(zé)底薪3500+績效工資+全勤獎勵+團(tuán)隊提成+個人提成；綜合薪資約8000-10000元/月。繳納社保。節(jié)假日福利，不定期團(tuán)建等。 上班地點：南寧市青秀區(qū)民族大道12號麗原天際4301號 以上崗位需在南寧集中培訓(xùn)學(xué)習(xí)1-3個月，再回到所屬區(qū)域開展工作。 培訓(xùn)期間包住宿，報銷往返車費(fèi)。
2025-08-27
南寧-良慶區(qū)
工作設(shè)備：公司配筆記本電腦； 工作環(huán)境：辦公室工作為主，階段性外出檢查及道路風(fēng)險評估； 薪資:6000-7000,具體根據(jù)個人能力定，可溝通。 崗位職責(zé) 1、作為公司安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)人，履行法定職責(zé)。 2、依據(jù)國家法律法規(guī)及行業(yè)規(guī)范建立建全公司安全生產(chǎn)管理體系，落實安全生產(chǎn)責(zé)任制。 3、制定年度安全培訓(xùn)計劃，輸出安全培訓(xùn)教材，落實安全培訓(xùn)全員覆蓋。 4、制定并及時更新公司各類安全生產(chǎn)操作規(guī)程，負(fù)責(zé)安全操作規(guī)程宣貫及培訓(xùn)。 5、制定公司各崗位安全生產(chǎn)職責(zé)，組織及落實安全隱患排查，實施安全考核。 6、建立安全生產(chǎn)管理構(gòu)架，培養(yǎng)安全管理梯隊人才。 7、制定、完善公司各類安全應(yīng)急預(yù)案，落實安全預(yù)案培訓(xùn)，并主導(dǎo)、組織年度安全應(yīng)急演練。 8、建立并持續(xù)優(yōu)化公司安全管理文件體系、管理及歸案安全工作記錄，應(yīng)對各類安全審計。 9、其他安全管理相關(guān)工作。 能力素質(zhì)：1.熟悉?；\(yùn)輸行業(yè)法律法規(guī)及主管部門日常監(jiān)管要求； 2.具體全面建設(shè)?；\(yùn)輸企業(yè)安全生產(chǎn)管理體系、獨(dú)立編寫安全生各這類管理制度及操作規(guī)程的能力。 3.能帶領(lǐng)團(tuán)隊完成風(fēng)險源辨識、安全隱患排查、道路風(fēng)險評估+高度的責(zé)任心及敏銳的洞察能力。 4.持有安全管理員證/注冊安全工程師證 工作地點在廣西南寧江南區(qū)
2025-08-26
南寧-江南區(qū)-江南萬達(dá)廣場
該崗位是企業(yè)為未來發(fā)展儲備經(jīng)營管理上的備選人才，后期往公司經(jīng)營管理方向培養(yǎng) 崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)所制定區(qū)域內(nèi)產(chǎn)品的推廣和宣傳 2.在所轄區(qū)域內(nèi)負(fù)責(zé)給客戶提供樣品體驗產(chǎn)品 3.協(xié)助主管做好后期新老客戶的維護(hù)工作 4.負(fù)責(zé)所轄地區(qū)客戶信息的收集和后期的跟蹤推廣 5.前期1-3個月負(fù)責(zé)熟悉市場業(yè)務(wù)，提升個人綜合能力，待能力提升開始負(fù)責(zé)團(tuán)隊的運(yùn)營和管理， 6.協(xié)助經(jīng)理培養(yǎng)優(yōu)秀的骨干 7.前期熟悉公司的業(yè)務(wù)流程及企業(yè)文化——>學(xué)習(xí)人事管理——>學(xué)習(xí)行政管理——>學(xué)習(xí)經(jīng)營運(yùn)作管理 崗位要求：愿意從基層業(yè)務(wù)做起，想全面提升自己者均可（歡迎優(yōu)秀應(yīng)屆生） （1）大學(xué)?？埔陨蠈W(xué)歷 （2）具有良好的溝通能力、協(xié)調(diào)能力； （3）具備較強(qiáng)的責(zé)任心、結(jié)果導(dǎo)向明顯，能承受一定的工作壓力； （4）具備良好的人際溝通、團(tuán)隊協(xié)作能力。 （5）請求職者前來應(yīng)聘和上班時形象專業(yè)、著正裝 福利待遇： 1、薪酬：無責(zé)底薪3000-4500+績效獎金（6000-8000您的能力決定您的收入）　 2、有主管一對一手把手教導(dǎo)，簡單易學(xué) 4、給予完善的績效考核，年終獎金及定期調(diào)薪 5、完善的培訓(xùn)體系和晉升機(jī)制 6、帶薪休假，每年1-2次集團(tuán)旅游學(xué)習(xí)機(jī)會等; 7、定期團(tuán)隊活動（員工生日party、慶功會、公司旅游、團(tuán)隊拓展、活動體育活動等） 地址：廣西南寧青秀區(qū)民族大道131號航洋國際城C座2929
2025-08-26
南寧-良慶區(qū)-南寧環(huán)球金融中心
一、承接本部師傅通/營銷系統(tǒng)新功能，推進(jìn)省公司展開 1.師傅通系統(tǒng)使用輔導(dǎo)，系統(tǒng)賬號管理/角色權(quán)限檢核 2.系統(tǒng)新功能上線推廣 3.系統(tǒng)日常使用問題處理及需求反饋 4.系統(tǒng)數(shù)據(jù)維護(hù)及報表績效分析，提升經(jīng)營效益 5.成品庫/物流/客戶庫存管理，精進(jìn)產(chǎn)銷協(xié)調(diào) 6.師傅通KPI/終端門店異常數(shù)據(jù)檢核追蹤 7.相關(guān)系統(tǒng)費(fèi)用預(yù)提/請款/沖銷 二、日常管理 1、SAP系統(tǒng)月度促銷力度上限維護(hù) 2、上級交辦其他事項 要求： 1、寫渠道/品牌經(jīng)驗優(yōu)先 2、計算機(jī)專業(yè)優(yōu)先
2025-08-26
章麗君
南寧-興寧區(qū)
（一）崗位職責(zé)： 1、全面負(fù)責(zé)職業(yè)培訓(xùn)銷售（招生）工作； 2、協(xié)助副校長，結(jié)合學(xué)校整體戰(zhàn)略目標(biāo)，制定階段銷售（招生）計劃、目標(biāo); 3、為職培部人員提供專業(yè)知識與技能培訓(xùn)，建立、培養(yǎng)和完善以客戶為中心，訓(xùn)練有素的銷售隊伍; 6、促進(jìn)職培部門各業(yè)務(wù)小組的良好運(yùn)營和各自指標(biāo)的順利完成。 （二）任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷，有學(xué)校職業(yè)培訓(xùn)招生工作經(jīng)驗: 2、熟悉教培行業(yè)相關(guān)法規(guī); 3、具備較強(qiáng)的銷售技巧及銷售經(jīng)驗; 4、具備出色的計劃、組織、協(xié)調(diào)和實施能力; 5、具備良好的溝通合作技巧及豐富的團(tuán)隊建設(shè)經(jīng)驗; 薪酬：底薪4000元-6000元+高提成+績效獎金+其他福利
2025-08-26
ib0_j2orh4yim@dingtalk.com
南寧-興寧區(qū)-綠都商廈
一邊工作，一邊旅游，一邊賺錢，可以開發(fā)一個人的見識面，增加新的知識，同時可以鍛煉自己的口才交際能力、溝通能力、提高自己自信心，增加人脈 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司新產(chǎn)品及業(yè)務(wù)的宣傳，面對面跟客戶交流，直接下單，現(xiàn)場完成辦理，開發(fā)維護(hù)新老客戶。 一邊工作，一邊旅游，一邊賺錢，可以開發(fā)一個人的見識面，增加新的知識，同時可以鍛煉自己的口才交際能力、溝通能力、提高自己自信心，增加人脈。 2、公司包住，免費(fèi)培訓(xùn)。有人教有人帶，有無經(jīng)驗均可 3、每年出差3~6次，有出差主管帶，出差費(fèi)用公司報銷。 內(nèi)部晉升，內(nèi)部培養(yǎng)，公平公正，能者就提升。給你一家公司管理和經(jīng)營！ 公司底薪3500+提成+獎金，有五險，包食宿 每年公司給員工福利，免費(fèi)出國旅游兩次
2025-08-26
丁小芬
樓層主管
4000-5000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
南寧匯金商業(yè)管理有限公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
工作職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)商場日常運(yùn)作管理； 2.督導(dǎo)營業(yè)員、收銀員，進(jìn)行日常監(jiān)管指導(dǎo)； 3.負(fù)責(zé)賣場消防等方面安全管理； 4.賣場經(jīng)營數(shù)據(jù)分析，提供管理合理化建議 崗位要求： 1.市場營銷相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷，親和力強(qiáng),有一定的溝通能力； 2.能承受一定強(qiáng)度的工作，耐心、有責(zé)任心
2025-08-26
1751711127@qq.com
南寧
1.主要負(fù)責(zé)UPS電源的安裝與維護(hù)，要求能吃苦耐勞，服從安排，責(zé)任心強(qiáng)！ 2.有電工證，C1駕駛證優(yōu)先錄用，能適應(yīng)在廣西區(qū)內(nèi)短期出差！
2025-08-26
楊經(jīng)理
南寧-興寧區(qū)-綠都商廈
薪資福利: 3500試用期+提成+績效+全勤(轉(zhuǎn)正4000底薪) 周日休、節(jié)假日放假 五險一金、包吃住(小區(qū)式) 生日福利、豐厚年終獎 崗位職責(zé): 協(xié)助經(jīng)理完成當(dāng)天的目標(biāo) 開發(fā)新客戶，維護(hù)老客戶 收集客戶資料，填寫上傳上報.
2025-08-26
李梅先

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