職位描述

崗位職責(zé):
1、協(xié)助公司各部門完成日常工作,協(xié)助公司的日常宣傳以及推廣; 
2、了解公司各部門運(yùn)作流程,掌握公司日常運(yùn)營與管理等相關(guān)工作; 
3、經(jīng)過輪崗學(xué)習(xí)逐步適應(yīng)公司的企業(yè)文化,充分認(rèn)識到作為管理者的責(zé)任;
4、逐步熟悉公司的全部工作流程,配合經(jīng)理做好公司日常管理培訓(xùn)工作,為日后獨(dú)擋一面進(jìn)行全方面的學(xué)習(xí);
5、經(jīng)認(rèn)真工作,了解公司產(chǎn)品;
6、參與公司各部門的管理、培訓(xùn)工作。
任職要求:
1.本科及以上學(xué)歷; 
2.熟練使用office辦公軟件,如Word、Excel、PPT等;
3.具備強(qiáng)烈的成就動(dòng)機(jī)及責(zé)任心、良好的客戶服務(wù)意識及抗壓能力;
4.樂觀外向、樂于與人交往,具備良好的語言表達(dá)、人際溝通能力;
5.在校期間,擔(dān)任過學(xué)生干部,或組織過社團(tuán)活動(dòng)者優(yōu)先考慮。
6.積極進(jìn)取、樂觀開朗,有志于從事管理方面的工作。

崗位待遇:
1、薪酬待遇:基本工資+崗位工資+績效工資+年終獎(jiǎng)+五險(xiǎn)(詳細(xì)薪酬依能力而定)
2、福利待遇:
上班時(shí)間周一至周五08:30——12:00,13:30——17:30,周末雙休;
享受國家法定節(jié)假日;入職一個(gè)月即購買社保五險(xiǎn);轉(zhuǎn)正滿一年即購買公積金;
入職滿一年享受帶薪休假、生日慶祝、員工旅游、工齡薪酬等;

公司簡介

????嵐峻集團(tuán)是廣西中小企業(yè)聯(lián)合會(huì)常務(wù)會(huì)長單位.擁有獨(dú)立的基金牌照.是廣西最大的民營投行.嵐峻集團(tuán)為企業(yè)提供投行服務(wù)與基金管理.涵蓋上市輔導(dǎo).融資.風(fēng)險(xiǎn)投資.投資機(jī)構(gòu)對接.新三板墊資等專業(yè)的金融服務(wù).目前正輔導(dǎo)的企業(yè)352家.關(guān)注“嵐峻投資”公眾號了解更多資訊!

公司資質(zhì):

1.全牌照保薦機(jī)構(gòu)

前海股權(quán)交易中心合作機(jī)構(gòu)(代碼:11****12)

北部灣股權(quán)交易所會(huì)員資格?(編號:E042)

?2.廣西企業(yè)掛牌上市孵化基地承建單位

廣西企業(yè)掛牌上市孵化基地是廣西中小企業(yè)公共服務(wù)平臺的重要組成部分.廣西嵐峻投資有限公司負(fù)責(zé)該孵化基地的建設(shè)與運(yùn)營.

?3.廣西中小企業(yè)聯(lián)合會(huì)常務(wù)會(huì)長單位

廣西中小企業(yè)聯(lián)合會(huì)是自治區(qū)工信委指導(dǎo)成立.由自治區(qū)民政廳主管的5A級社會(huì)組織.廣西嵐峻投資有限公司是廣西中小企業(yè)聯(lián)合會(huì)常務(wù)會(huì)長單位.負(fù)責(zé)為廣西中小企業(yè)提供融資咨詢服務(wù).

大事記:

2015年1月14日.舉辦第一屆廣西企業(yè)上市與股權(quán)眾籌經(jīng)濟(jì)論壇.國家工信部中小企業(yè)司副司長許科敏.廣西區(qū)工信委主任束華.上海股權(quán)托管交易中心副總經(jīng)理郭洪俊.嵐峻投資董事長農(nóng)俊出席并發(fā)表主題演講.

2015年1月14日.成立天使投資人俱樂部.是廣西第一個(gè)天使投資人集群.引領(lǐng)了廣西私募市場的規(guī)范化發(fā)展.進(jìn)一步壯大廣西服務(wù)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的民間資本力量.

2015年1月14日.與15家企業(yè)簽訂掛牌上市孵化協(xié)議.創(chuàng)造廣西企業(yè)同時(shí)簽訂掛牌上市孵化協(xié)議數(shù)量最多的歷史.

2015年2月1日.喬遷至廣西南寧市青秀區(qū)雙擁路38號廣西新誼金融投資大廈8層.成為廣西中小企業(yè)公共服務(wù)平臺的重要組成部分.

2015年6月19日.主辦上海股權(quán)托管交易中心廣西企業(yè)專場掛牌儀式.同時(shí)推薦廣西7家企業(yè)集體掛牌Q板.創(chuàng)造了廣西同時(shí)掛牌企業(yè)數(shù)量最多.規(guī)模最大的記錄.

2015年上半年.天使投資人俱樂部會(huì)員已突破500人(實(shí)際參與過項(xiàng)目投資).嵐峻投資已成為本土最具實(shí)力的天使投資.上市服務(wù)機(jī)構(gòu).

2015年9月.由自治區(qū)工信委.北部灣股權(quán)交易所.廣西中小企業(yè)聯(lián)合會(huì)主辦的“廣西百家企業(yè)北部灣掛牌”活動(dòng)中.嵐峻投資協(xié)助中小企業(yè)聯(lián)合會(huì)10天圓滿完成推薦100家企業(yè)掛牌的工作.

2015年11月.嵐峻投資與廣西中小企業(yè)聯(lián)合會(huì)共同推薦近280家企業(yè)在北部灣股權(quán)交易所掛牌.

2016年6月.嵐峻投資為近50家的企業(yè)提供上市股改服務(wù).

2016年7月.子公司瑞登公司獲得私募基金牌照.并與國海證券聯(lián)合發(fā)行1支基金.籌備發(fā)行的基金2支.

公司福利:

1.上班時(shí)間周一至周五08:30-12:00,13:30-17:30.周末雙休

2.享受國家法定節(jié)假日,入職一個(gè)月即購買社保五險(xiǎn),轉(zhuǎn)正滿一年即購買公積金,

3.入職滿一年享受帶薪休假.生日慶祝.員工旅游.工齡薪酬等,

?我公司用人理念:

??????有德有才者.重用之.有德無才者.育而用之.有才無德者.棄之!

??????期待每一個(gè)有夢想的伙伴加入我們的創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì).實(shí)現(xiàn)每一個(gè)人的夢想!

??????www.lanjuntouzi.com

?????????www.soernet.cn

上班地點(diǎn)

可能感興趣的職位

南寧-青秀區(qū)-南湖廣場
崗位職責(zé):? 1、完成全年銷售指標(biāo): 負(fù)責(zé)目標(biāo)市場開發(fā)及維護(hù)上量工作,按要求擴(kuò)大本部門產(chǎn)品市場占有率及覆蓋率; 2、有效進(jìn)行學(xué)術(shù)推廣: 有效地將目標(biāo)客戶進(jìn)行分級管理,根據(jù)目標(biāo)客戶的情況,選擇不同推廣方式,利用專業(yè)化拜訪技能,有效傳遞公司產(chǎn)品信息; 3 、客戶服務(wù)與管理: 建立并維系客情關(guān)系,贏得客戶的好感與尊重; 4、銷售報(bào)表的提交: 提供準(zhǔn)確、真實(shí)的銷售數(shù)據(jù),準(zhǔn)時(shí)上報(bào)公司規(guī)定的各項(xiàng)報(bào)表。 任職資格: 1、大專及以上學(xué)歷,醫(yī)學(xué)、藥學(xué)專業(yè)優(yōu)先; 2、2年及以上醫(yī)藥行業(yè)產(chǎn)品銷售經(jīng)驗(yàn)或1年及以上大型醫(yī)藥外資企業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;了解當(dāng)?shù)厥袌銮闆r及有實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、良好的溝通能力及人際交往能力、有責(zé)任心、堅(jiān)持原則;為人誠實(shí)、勤奮、肯吃苦,工作積極主動(dòng)。 公司提供有競爭力的薪酬(工資+津貼+獎(jiǎng)金)、福利(五險(xiǎn)一金)待遇。期待您的加盟!
5小時(shí)前
徐浩宇
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
【崗位職責(zé)】 一、公司品牌設(shè)計(jì)、官網(wǎng)、公眾號、企業(yè)文化(如:文化墻、優(yōu)秀員工、員工生日活動(dòng)、孝道文化、慈善基金、團(tuán)建)。 二、統(tǒng)籌和規(guī)劃公司人力資源工作,主要工作有: (一)根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃及經(jīng)營發(fā)展目標(biāo),制定并實(shí)施公司人力資源規(guī)劃與配置,負(fù)責(zé)組織實(shí)施; (二)建立完善各項(xiàng)人力資源管理制度、完善管理流程,負(fù)責(zé)人力資源政策的制訂和實(shí)施,及時(shí)處理公司中的重大人力資源問題。 (三)能高效招聘、選拔和儲(chǔ)備人才,解決關(guān)鍵崗位和難點(diǎn)崗位問題; (四)建立公司培訓(xùn)體系,負(fù)責(zé)人才梯隊(duì)搭建提高員工的綜合能力及專業(yè)技術(shù)能力; (五)構(gòu)建和完善適應(yīng)公司發(fā)展需要的薪酬方案,績效管理方案。 三、行政事務(wù)管理: (一)日常行政辦公費(fèi)用審核、結(jié)算、報(bào)銷、分?jǐn)?,做好成本管控?(二)采購及固定資產(chǎn)管理:按采購流程完成會(huì)務(wù)/接待用品、員工福利、辦公用品/耗材申請、采購及報(bào)廢,資產(chǎn)盤查。 (三)商務(wù)接待事務(wù):組織完成外事接待、配合各內(nèi)部接待事務(wù)。 (四)會(huì)議管理:組織安排公司各項(xiàng)會(huì)議,完成會(huì)議現(xiàn)場拍照、視頻錄制、會(huì)議紀(jì)要撰寫并跟進(jìn)落實(shí)會(huì)議決議。 四、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他任務(wù)。 【崗位要求】 一、大專及以上學(xué)歷,工商管理、行政管理、企業(yè)管理、文秘等相關(guān)專業(yè)。 二、語言、文字表達(dá)能力強(qiáng)、執(zhí)行能力強(qiáng)、撰寫各種公文、工作報(bào)告、總結(jié)和計(jì)劃。 三、精通EXCEL、WORD、PPT等office常用軟件,熟悉公文的格式。 四、三年以上辦公室和企業(yè)管理工作相關(guān)經(jīng)驗(yàn),國企或規(guī)模以上企業(yè)辦公室管理崗位工作經(jīng)驗(yàn)和行政機(jī)關(guān)單位工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 【崗位待遇】 5000-8000 【相關(guān)福利】 周末雙休+五險(xiǎn)一金+餐補(bǔ)+工齡工資+年終獎(jiǎng)+孝道獎(jiǎng)+過節(jié)福利+生日關(guān)懷+不定期戶外拓展、旅游+國家法定節(jié)日假
5小時(shí)前
EHS主管
8000-10000元
北海-合浦縣
1.確保工廠安全管理組織與目標(biāo)符合體系要求 2.確保EHS管理體系在工廠內(nèi)有效運(yùn)作 3.確保生產(chǎn)現(xiàn)場無重大安全事故 4.確保相關(guān)方審核EHS符合要求 任職要求: 1.大專以上學(xué)歷,專業(yè)不限 2.具備3年以上工作經(jīng)驗(yàn),至少2年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn) 3.具備冶金制造等鋼結(jié)構(gòu)行業(yè)相關(guān)EHS管理工作經(jīng)驗(yàn),具備獨(dú)立處理問題和解決問題的能力 4.熟悉EHS體系推廣運(yùn)用 5.熟練使用office、PPT等辦公軟件 6.對外溝通協(xié)調(diào)能力及突發(fā)事件的處理能力 7.熟悉ISO14001和OHSAS18001體系推廣運(yùn)行 8.懂得設(shè)備設(shè)施電氣安全操作規(guī)程和法律法規(guī)
5小時(shí)前
北海-合浦縣
1、確保公司年度經(jīng)營指標(biāo)中的交付量達(dá)標(biāo); 2、確保發(fā)運(yùn)計(jì)劃有效執(zhí)行 3、確認(rèn)現(xiàn)場收貨條件 4、確保給予投標(biāo)階段運(yùn)輸報(bào)價(jià)支持,項(xiàng)目運(yùn)輸風(fēng)險(xiǎn)識別與費(fèi)用合理管控; 5、確保項(xiàng)目運(yùn)輸交付安全、準(zhǔn)時(shí) 6、確保外協(xié)加工廠付款和物流供應(yīng)商付款合規(guī)、交接文件齊全 7、確保物流供應(yīng)商索賠管理及時(shí)、績效管理有效 8、服從分配,完成上級安排的其他工作,以實(shí)現(xiàn)公司總體目標(biāo)。 任職要求: 1、大專以上、理工科、管理、商務(wù)類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、3年以上同崗經(jīng)驗(yàn); 3、配載方案和運(yùn)輸計(jì)劃能力,運(yùn)輸合同簽訂能力,運(yùn)輸過程管控能力,發(fā)運(yùn)協(xié)調(diào)能力,運(yùn)輸問題處理能力,客戶關(guān)系維護(hù)能力,項(xiàng)目交付風(fēng)險(xiǎn)辨別; 4、適應(yīng)長時(shí)間出差;
5小時(shí)前
回款主管
8000-10000元
北海-合浦縣
1、確保公司月度回款目標(biāo)達(dá)成 2、確保項(xiàng)目回款臺帳數(shù)據(jù)準(zhǔn)確 3、確保逾期賬款催收方案落實(shí) 4、確保項(xiàng)目回款資料手續(xù)及時(shí)辦理 5、服從分配,完成上級安排的其他工作,以實(shí)現(xiàn)公司總體目標(biāo)。 任職要求: 1、大專以上、財(cái)會(huì)、法律、商務(wù)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、3年以上塔筒行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn); 3、具備一定的財(cái)務(wù)和稅務(wù)基本知識,掌握重大項(xiàng)目業(yè)主資金狀況,具備預(yù)測客戶可能會(huì)出現(xiàn)的資金風(fēng)險(xiǎn)的能力,善于做出應(yīng),性格開朗活潑,善于溝通與交際,有較強(qiáng)的抗壓能力; 4、適應(yīng)長時(shí)間出差;
5小時(shí)前
北海-海城區(qū)
1、結(jié)合公司文旅項(xiàng)目產(chǎn)品的定位、商業(yè)運(yùn)營模式,制定和執(zhí)行整體品牌宣傳策略。 2、統(tǒng)籌創(chuàng)意宣傳和廣告策劃,包括線上和線下宣傳活動(dòng)。 3、社交媒體和數(shù)字營銷的規(guī)劃和執(zhí)行,吸引受眾和提高品牌曝光。 4、管理與媒體和合作伙伴的關(guān)系,推動(dòng)合作項(xiàng)目的成功。 5、數(shù)據(jù)分析和績效評估,調(diào)整和改進(jìn)宣傳策略。 6、危機(jī)管理和公共關(guān)系處理。 7、領(lǐng)導(dǎo)并協(xié)調(diào)團(tuán)隊(duì)工作,做好人才梯隊(duì)建設(shè)。 任職要求 1、本科及以上學(xué)歷,市場營銷、廣告、傳媒或相關(guān)領(lǐng)域?qū)I(yè)背景。 2、豐富的市場營銷和品牌管理經(jīng)驗(yàn),文旅行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 3、出色的創(chuàng)意和廣告策劃能力,熟悉線上和線下宣傳渠道。 4、精通社交媒體和數(shù)字營銷策略。 5、出色的溝通和團(tuán)隊(duì)管理技能。 6、數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)的決策能力,能夠分析宣傳活動(dòng)的數(shù)據(jù)和績效。 7、對文旅、新媒體等行業(yè)的趨勢和創(chuàng)新保持敏感性。 8、卓越的領(lǐng)導(dǎo)和團(tuán)隊(duì)合作能力。
5小時(shí)前
田國華
桂林-象山區(qū)-百貨大樓 28歲以上
薪酬福利:? 基本薪資:4000元/月(無責(zé)任底薪) ? 績效提成:上不封頂?shù)碾A梯式提成制度 ? 福利保障:四險(xiǎn)二金+年度體檢+節(jié)日福利 ? 發(fā)展支持:專業(yè)培訓(xùn)+差旅全報(bào)+國內(nèi)外進(jìn)修機(jī)會(huì)? 崗位詳情: 工作時(shí)間:月休8天(8:30-17:30,彈性考勤) 工作地點(diǎn):桂林市桂兵大廈11號3樓 差旅政策:100%報(bào)銷外出培訓(xùn)及商務(wù)差旅費(fèi)用 崗位職責(zé):? .負(fù)責(zé)老客戶保單后續(xù)服務(wù):保單查詢、信息更新、續(xù)期提醒等。 .解答客戶保單疑問,處理咨詢、投訴和建議。 .協(xié)助客戶辦理保單變更、理賠申請等手續(xù),保障客戶權(quán)益。 .定期回訪老客戶,了解需求,按要求松達(dá)公司提供的福利政策。 .維護(hù)良好客戶關(guān)系,提升客戶滿意度和忠誠度,促進(jìn)老客戶續(xù)保和轉(zhuǎn)介紹。 ?崗位要求:? .具備良好的溝通能力和服務(wù)意識,耐心細(xì)致處理客戶問題。 .具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力,能快速掌握公司系統(tǒng)和業(yè)務(wù)流程。 .具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,能在團(tuán)隊(duì)中發(fā)揮積極作用。 .具備一定的抗壓能力,能應(yīng)對高強(qiáng)度工作壓力。 ?我們將為您提供:? .具有競爭力的薪酬待遇和完善的福利體系(包括四險(xiǎn)二金、年終獎(jiǎng)等)。 .專業(yè)的培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì),幫助您提升專業(yè)技能和職業(yè)素養(yǎng)。 .良好的工作環(huán)境和團(tuán)隊(duì)氛圍,讓您在工作中感受到快樂和成就感。 .廣闊的職業(yè)發(fā)展空間和晉升機(jī)會(huì),助您在保險(xiǎn)行業(yè)實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值。
2025-09-02
蘭芳
人事經(jīng)理
商超主管
6000-8000元
桂林-臨桂區(qū)-魯山工業(yè)園
大專以上 21-36歲
崗位職責(zé); 1、提出產(chǎn)品的優(yōu)化建議,提出新產(chǎn)品的開發(fā)建議 2、負(fù)責(zé)店面的管理工作,做好門店各部門人員及分工的管理 3、根據(jù)公司的戰(zhàn)略和業(yè)務(wù)目標(biāo)擬定方案及策略,推廣線上、線下業(yè)務(wù)推廣,完成銷售計(jì)劃,達(dá)成業(yè)績目標(biāo) 4、負(fù)責(zé)商品的訂貨、上貨、補(bǔ)貨,負(fù)責(zé)進(jìn)貨驗(yàn)收、商品陳列,管理商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量 5、妥善處理顧客投訴 6、針對空白市場開發(fā)新客戶,拓展區(qū)域客戶數(shù)量、鋪貨、增加區(qū)域生意訂單目標(biāo),增加市場占有率。 7、承接公司策略,制定銷售部門工作目標(biāo)和銷售策略,并對銷售決策提出建議,通過陳列、分銷、庫存、周轉(zhuǎn)等調(diào)研,挖掘機(jī)會(huì)、制定并執(zhí)行具體行動(dòng)方案。 8、負(fù)責(zé)督促業(yè)務(wù)人員做好應(yīng)收賬款的催收工作。 任職要求; 1、23歲﹣36歲,大專以上學(xué)歷,接受應(yīng)屆畢業(yè)生。 2、具備較強(qiáng)的客戶開發(fā)及驅(qū)動(dòng)、渠道/終端談判能力、帶教能力。 3、有高度的工作熱情和良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,樂于接受挑戰(zhàn),具有強(qiáng)大的成就動(dòng)機(jī)及內(nèi)驅(qū)力。 4、熟悉當(dāng)?shù)厥袌黾Z油、生鮮、食品、飲品類渠道客戶管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 5、原則性強(qiáng),能吃苦耐,能承受一定工作壓力。 6、有銷售相關(guān)經(jīng)驗(yàn)、快消費(fèi)品行業(yè)經(jīng)驗(yàn)或日化行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。 7、有駕駛證,能適應(yīng)下縣出差。
2025-09-02
楊先生
總經(jīng)理
桂林-七星區(qū)-漓濱花園
大專以上
1. 【薪資福利詳情】 1、薪資結(jié)構(gòu):培訓(xùn)津貼+職務(wù)津貼+績效獎(jiǎng)金+年度 展業(yè)獎(jiǎng),(新員工額外享有 新人業(yè)績獎(jiǎng)金)。 2、額外福利:享有商業(yè)意外保險(xiǎn)、商業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)和 商業(yè)醫(yī)療保險(xiǎn),定期團(tuán)建 本崗位主要是培養(yǎng)綜合金融業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)管理者,剛開始從基層做起,能力優(yōu)秀者最快半年可進(jìn)入管理層。 1、前期以學(xué)習(xí)、培訓(xùn)和實(shí)際操作為主,了解公司業(yè)務(wù)和產(chǎn)品,提升銷售技能、管理技能以及面談技能。 2、中期以服務(wù)老客戶和籌劃團(tuán)隊(duì)為主,進(jìn)行客戶 售后服務(wù),定期拜訪客戶,了解客戶動(dòng)態(tài),及時(shí)掌握客戶需求解決客戶相關(guān)問題,無需自行開拓,由公司配發(fā)以往的老客戶。 3、后期以團(tuán)隊(duì)管理為主,建立團(tuán)隊(duì),進(jìn)行國隊(duì)管理,在團(tuán)隊(duì)業(yè)務(wù)基礎(chǔ)上,發(fā)展隊(duì)伍建設(shè),向主管崗位晉升,實(shí)現(xiàn)雙贏。 4、協(xié)助上級制定和實(shí)施工作標(biāo)準(zhǔn)和服務(wù)流程,為 團(tuán)隊(duì)提供日常工作策劃安排,指導(dǎo)帶領(lǐng)新員工 成必要的培訓(xùn)工作,處理該營業(yè)組的各項(xiàng)管理事務(wù)。 1、年齡25~45周歲,男女不限 2、大專及以上(學(xué)信網(wǎng)可查),專業(yè)不限,條件 優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬,(我們接受萌新,會(huì)有主管一 帶一培訓(xùn)! 3、能夠完成領(lǐng)導(dǎo)交代的各項(xiàng)任務(wù),具有良好的心理素質(zhì); 4、富有責(zé)任心、團(tuán)隊(duì)意識好,虛心好學(xué),積極上進(jìn); 5、具備良好的溝通能力及語言表達(dá)能力,較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力; 6、市場營銷、金融、保險(xiǎn)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先錄取。
2025-09-02
吳經(jīng)理
人事總監(jiān)
桂林-七星區(qū)-漓濱花園
大專以上
3年以上
25-45歲
【工作職責(zé)】 1、開發(fā)相應(yīng)行業(yè)客戶資源,帶領(lǐng)城市團(tuán)隊(duì)完成每月銷售目標(biāo) 2、開拓大客戶銷售渠道與項(xiàng)目,保證收入增長 3、負(fù)責(zé)合伙人的定期培訓(xùn)與效果追蹤,經(jīng)營維護(hù)關(guān)系 4、負(fù)責(zé)與客戶之間的協(xié)調(diào)與溝通,持續(xù)服務(wù)經(jīng)營好與客戶的關(guān)系 【任職條件】 1、有銷售與管理工作經(jīng)驗(yàn)3年及以上,熟練操作各類辦公軟件 2、有汽車類、教育類、醫(yī)學(xué)類,律師類,政務(wù)類,旅游類,房產(chǎn)家居類,金融類,快銷品等任一行業(yè)基層銷售經(jīng)驗(yàn)三年及以上 3、具有敏銳的市場洞察力,超強(qiáng)的執(zhí)行力 4、有整合營銷意識,良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識、行業(yè)深度垂直開發(fā)經(jīng)驗(yàn) 5、年齡28歲及以上,性別不限,有本地資源優(yōu)先 6、學(xué)歷大專及以上 7、服從公司及上級領(lǐng)導(dǎo)安排 【福利待遇】 1、 薪資:綜合薪資3000以上+業(yè)績提成+績效獎(jiǎng)金+五金一險(xiǎn)+補(bǔ)貼(具體薪資面談) 2、 培訓(xùn)體系:行業(yè)技能開發(fā)培訓(xùn)+儲(chǔ)備管理層技能培訓(xùn)+管理層提升計(jì)劃 3、 晉升體系:儲(chǔ)備主管—組經(jīng)理—處經(jīng)理—區(qū)域總監(jiān)—高級區(qū)域總監(jiān)
2025-09-02
吳巍
人事總監(jiān)
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廣西嵐峻資產(chǎn)管理股份有限公司
所在行業(yè) 金融/旅游
成立時(shí)間 --
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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