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職位描述

1、負責(zé)亞馬遜店鋪商品及廣告推廣，維護和改善店鋪流量，并協(xié)助團隊制定運營推廣方案；

2、跟蹤、收集、分析市場銷售數(shù)據(jù)，提出更新商品的推廣策略建議；

3、負責(zé)網(wǎng)上優(yōu)惠券的設(shè)定、發(fā)放、管理，以及各種具有市場活動特色的商品活動；

4、負責(zé)更新商品類目和搜索展示，實現(xiàn)高排名優(yōu)化；

5、規(guī)劃亞馬遜新品發(fā)布行銷策略，協(xié)助公司進行新產(chǎn)品開發(fā)；

6、按時完成商品增補，準確填寫各類報表；

7、根據(jù)市場需求，挖掘新品等。

8、優(yōu)秀畢業(yè)生可考慮專業(yè)：國際經(jīng)濟與貿(mào)易、商務(wù)英語、供應(yīng)鏈管理、市場營銷等貿(mào)易相關(guān)專業(yè)。

 待  遇：底薪(4000-6000)+績效獎金+提成+全勤獎+工齡工資+雙休+年假+節(jié)假日福利，

 上班時間：朝9晚6，雙休

 通勤路線：地鐵3號、4號線到 總部基地站 K出口，200米

公司簡介

廣西桂貿(mào)天下企業(yè)管理服務(wù)有限公司成立于2016年5月20日，位于中國（廣西）自由貿(mào)易區(qū)南寧片區(qū)金龍路2號萬科大廈2-3樓，是一家服務(wù)于廣西本土，集“新外貿(mào)”企業(yè)孵化、“一站式”外貿(mào)綜合服務(wù)的公司，被廣西壯族自治區(qū)商務(wù)廳認定為“廣西首批外貿(mào)綜合服務(wù)試點企業(yè)”。
      公司以豐富的外貿(mào)經(jīng)驗為基礎(chǔ)，結(jié)合廣西外貿(mào)現(xiàn)狀，總結(jié)出一套適合當前區(qū)內(nèi)外企業(yè)快速、穩(wěn)步發(fā)展的管理方案，以創(chuàng)新的“互聯(lián)網(wǎng)+新外貿(mào)+縣域”為核心服務(wù)模式，以推動外貿(mào)企業(yè)經(jīng)濟發(fā)展為己任，全面助力廣西的外貿(mào)企業(yè)孵化工作。廣西新外貿(mào)孵化基地集海關(guān)、國稅、商檢、第三方金融、物流等公共資源，積極探索跨境電商B2B、B2C、C2C服務(wù)新思路，搭建桂貿(mào)天下一站式外貿(mào)綜合服務(wù)平臺，為企業(yè)提供外貿(mào)綜合、海外市場拓展、境內(nèi)外會展、跨境電商培育、外貿(mào)人才培育、外貿(mào)“雙創(chuàng)”、海外買家、海外運營中心、東盟直播基地、供應(yīng)鏈金融、“共享”辦公空間服務(wù)。
     公司主營業(yè)務(wù)：跨境電商、進出口貿(mào)易、外貿(mào)企業(yè)孵化等。
    
   誠摯期待您的加入！我們將為您提供：

   法定假日：國家法定節(jié)假日
   帶薪休假：年假、婚假、喪假、工傷假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等
   節(jié)日津貼：各大節(jié)假日的禮金、禮品派發(fā)等
   旅游活動：不定期組織員工集體活動，組織表現(xiàn)優(yōu)秀的員工出國旅游
   獎勵機制：優(yōu)秀員工獎、優(yōu)秀團隊獎、最佳新人獎等，年終會根據(jù)員工實際工作情況頒發(fā)年終獎金
   晉升空間：公司堅持內(nèi)部晉升為主、外部引進為輔的原則，表現(xiàn)出色、能力出眾的員工將獲得優(yōu)先的晉升和發(fā)展機會
   社會保險：享受養(yǎng)老、工傷、失業(yè)、生育、醫(yī)療等社會保險，直播基地的員工還會購買團體意外險
   自我提升：擁有多維度培訓(xùn)機會，提高員工職業(yè)化水平和崗位技能，同時給予每個員工授課的機會

   注：您投遞資料后，我們會盡快查看您的簡歷并在七個工作日內(nèi)通知您參加面試，如過期未接到面試通知，您的簡歷已經(jīng)存入我公司人才儲備庫，需要的時候我們會與您聯(lián)系，感謝您對我公司的關(guān)注和支持！


（公司地址：南寧市良慶區(qū)金龍路2號廣西能源大廈（原萬科大廈）D座2-3樓,上地鐵3、4號線總部基地站K出口兩百米）

上班地點

工作地址：南寧良慶區(qū) 青山路查看上班路線

可能感興趣的職位: TikTok電商運營（亞馬遜團隊拓展TT）
3000-6000元

南寧-青秀區(qū)-華興園

廣西環(huán)特貿(mào)易有限公司

貿(mào)易/進出口

公司亞馬遜團隊成熟、運營穩(wěn)健，現(xiàn)拓展TikTok賽道!!! 薪資范圍：根據(jù)能力可談！??！優(yōu)秀者+提成/分紅?。?！招聘人數(shù)：1-2人【崗位職責(zé)】 TikTok Shop運營：負責(zé)TikTok店鋪（英國/東南亞/美國等）的搭建、選品、上架及日常運營。制定短視頻/直播帶貨策略，提升店鋪GMV。內(nèi)容與流量：策劃爆款短視頻內(nèi)容，或?qū)舆_人合作（TikTok Affiliate）。投放TikTok廣告（信息流、DOU+等），優(yōu)化ROI。數(shù)據(jù)分析：監(jiān)控店鋪數(shù)據(jù)（轉(zhuǎn)化率、退貨率等），調(diào)整運營策略。跨部門協(xié)作：與亞馬遜團隊協(xié)同選品，復(fù)用供應(yīng)鏈資源。【任職要求】硬性條件： 1年以上TikTok Shop實操經(jīng)驗（必須！），有成功起店案例（需提供數(shù)據(jù)證明）。熟悉TikTok算法、熱門類目、平臺規(guī)則（避免封店?。。。?。能獨立完成從選品、推廣到售后全流程（小團隊需全能手?。。。?。加分項：有獨立站運營經(jīng)驗+++分！??！懂跨境選品邏輯（公司現(xiàn)有資源可復(fù)用）。英語/小語種能力，可對接海外達人。熟悉TikTok直播帶貨，有主播資源或自己可出鏡。【公司優(yōu)勢】供應(yīng)鏈支持：現(xiàn)有亞馬遜成熟供應(yīng)鏈，TikTok可快速復(fù)用爆品。資金投入：公司已預(yù)留TikTok專項預(yù)算（廣告、物流、達人合作）。團隊協(xié)作：亞馬遜團隊提供選品/物流支持，你專注TT流量變現(xiàn)。成長空間：作為TT業(yè)務(wù)負責(zé)人，業(yè)績達標可晉升合伙人/分紅?。。?

2025-09-07

謝天力; 亞馬遜運營五險一金接受小白
4000-8000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-億鼎安吉商業(yè)廣場

深圳市普拓數(shù)字科技有限公司

崗位職責(zé)： 1.亞馬遜平臺的店鋪日常運營管理，獨立管理賬戶、上架產(chǎn)品，處理訂單和客服內(nèi)容； 2.根據(jù)產(chǎn)品的銷量和排名變化，及時制定和調(diào)整銷售策略及推廣計劃，做好數(shù)據(jù)分析工作； 3.分析競爭對手情況，掌握市場趨勢和變化，制定改善的可行性方案； 4.針對店鋪運營和賬號健康管理，做好分析總結(jié)，及時向上級匯報情況； 5.配合協(xié)助上級對新人進行指導(dǎo)，促進團隊和諧，帶動團隊合作，共同完成團隊目標； 6.服從上級的指令，按時有效地完成上級交付的任務(wù)。任職資格： 1.本科以上學(xué)歷，英語四級及以上； 2.專業(yè)對口優(yōu)先考慮； 3.對跨境電商有基礎(chǔ)認知和了解，愿意在電商行業(yè)深耕發(fā)展; 4.團隊精神和服務(wù)意識，為人誠實守信，做事腳踏實地，較強的學(xué)習(xí)能力、應(yīng)變能力；福利待遇：我們致力于為所有員工打造一個舒適、輕松的工作環(huán)境，為大家提供一個廣闊的職業(yè)發(fā)展平臺，更為大家提供： 1、薪酬：底薪+提成+績效構(gòu)成，擁有在行業(yè)內(nèi)頗具競爭力的薪資及激勵機制； 2、社會保險：員工入職即購買五險一金； 3、其他福利：員工入職滿一年享受年假及體檢福利； 4、節(jié)日慰問：公司在端午節(jié)、中秋節(jié)、圣誕節(jié)等重大節(jié)日為員工發(fā)放節(jié)日慰問品； 5、員工活動：每月為當月生日的員工組織生日party并送上生日禮物，每年舉行一次大型年會活動和1次帶薪公費旅游活動，并組建活動俱樂部定期組織各項文娛活動，豐富員工的業(yè)余生活； 6、培訓(xùn)晉升：分階段為員工組織系統(tǒng)培訓(xùn)，實行1對1專人指導(dǎo)，并提供公平公正的內(nèi)部雙向晉升制度，有管理層通道和精英層通道； 7、假期規(guī)定：享受帶薪休假，享受國家規(guī)定假期（法定假日、婚假、產(chǎn)假等）；女員工享有每月半天帶薪特殊假。

2025-09-07

唐杰; 亞馬遜運營專員
4000-7000元

南寧-青秀區(qū)-華興園

廣西環(huán)特貿(mào)易有限公司

貿(mào)易/進出口

亞馬遜運營專員： 1、負責(zé)亞馬遜店鋪的運營、維護及產(chǎn)品上架，提報活動及效果跟蹤，關(guān)鍵詞的收集及優(yōu)化，提升自然排名; 2、關(guān)注市場行業(yè)信息，了解競爭產(chǎn)品動態(tài)，進行數(shù)據(jù)分析，制定有效應(yīng)對措施; 3、熟悉amazon平臺的流程及規(guī)則，合理規(guī)避風(fēng)險，重視公司利益及亞馬遜賬號安全; 4、負責(zé)檢查Feedback及評價測評,提高店鋪和產(chǎn)品星級; 5、定期統(tǒng)計銷售數(shù)據(jù)、庫存數(shù)據(jù)等，及時調(diào)整銷售策略，保持較好的庫存周轉(zhuǎn)率和庫存量的安全，及其他銷售相關(guān) 工作; 任職要求： 1、有1年以上亞馬遜美國站點獨立運營經(jīng)驗（硬性要求） 2、英語四級 3、會PS，視頻剪輯等軟件操作

2025-09-07

謝天力; 經(jīng)驗不限亞馬遜業(yè)務(wù)員
4000-6000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-億鼎安吉商業(yè)廣場

深圳市九行星科技有限公司

崗位職責(zé)： 1、管理亞馬遜店鋪，根據(jù)自己業(yè)績目標，制訂對應(yīng)的銷售計劃； 2、每天及時上架產(chǎn)品，策劃活動，進行在線產(chǎn)品的優(yōu)化； 3、針對店鋪運營和賬號健康管理，做好分析總結(jié)，及時向上級匯報情況； 4、做好數(shù)據(jù)分析工作，每周/月形成銷售報表，并進行相關(guān)總結(jié)；任職要求： 1、本科學(xué)歷，英語四級以上，對外貿(mào)、電子商務(wù)感興趣者； 2、有志愿從事電商行業(yè)并感興趣的。福利待遇： 1、薪酬：無責(zé)底薪+提成 2、社會保險：入職即購買五險一金； 3、體檢福利：員工入職滿一年享受年假及體檢福利； 4、節(jié)日慰問：公司在端午節(jié)、中秋節(jié)、圣誕節(jié)等重大節(jié)日為員工發(fā)放節(jié)日慰問品； 5、員工活動：每月為當月生日的員工組織生日party并送上生日禮物，每年舉行一次大型年會活動和1次帶薪公費旅游活動，并組建活動俱樂部定期組織各項文娛活動，豐富員工的業(yè)余生活； 6、培訓(xùn)晉升：分階段為員工組織系統(tǒng)培訓(xùn)，實行1對1專人指導(dǎo)，并提供公平公正的內(nèi)部雙向晉升制度，有管理層通道和精英層通道； 7、假期規(guī)定：享受帶薪休假，享受國家規(guī)定假期（法定假日、婚假、產(chǎn)假等）； 8、人性化福利機制：女員工享有每月半天帶薪女生假，入職滿一年享受年假及體檢福利； 9、上班時間：實行5.5天制，周一至周五：上午8:30-12:00 下午13:30-18:00 周六：上午8:30-12:00，每月有1周雙休。

2025-09-07

唐杰; 跨境電商運營經(jīng)驗不限亞馬遜運營
4000-6000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-億鼎安吉商業(yè)廣場

深圳市九行星科技有限公司

崗位職責(zé)： 1、管理亞馬遜，根據(jù)自己業(yè)績目標，制訂對應(yīng)的銷售計劃； 2、每天及時上架產(chǎn)品，策劃活動，進行在線產(chǎn)品的優(yōu)化； 3、針對店鋪運營和賬號健康管理，做好分析總結(jié)，及時向上級匯報情況； 4、做好數(shù)據(jù)分析工作，每周/月形成銷售報表，并進行相關(guān)總結(jié)；任職要求： 1、本科以上學(xué)歷，英語四級以上，對外貿(mào)、電子商務(wù)感興趣者； 2、有志愿從事電商行業(yè)并感興趣的。福利待遇： 1、薪酬：無責(zé)底薪+提成 2、社會保險：入職即購買五險一金； 3、體檢福利：員工入職滿一年享受年假及體檢福利； 4、節(jié)日慰問：公司在端午節(jié)、中秋節(jié)、圣誕節(jié)等重大節(jié)日為員工發(fā)放節(jié)日慰問品； 5、員工活動：每月為當月生日的員工組織生日party并送上生日禮物，每年舉行一次大型年會活動和1次帶薪公費旅游活動，并組建活動俱樂部定期組織各項文娛活動，豐富員工的業(yè)余生活； 6、培訓(xùn)晉升：分階段為員工組織系統(tǒng)培訓(xùn)，實行1對1專人指導(dǎo)，并提供公平公正的內(nèi)部雙向晉升制度，有管理層通道和精英層通道； 7、假期規(guī)定：享受帶薪休假，享受國家規(guī)定假期（法定假日、婚假、產(chǎn)假等）； 8、人性化福利機制：女員工享有每月半天帶薪女生假，入職滿一年享受年假及體檢福利； 9、上班時間：實行5.5天制，周一至周五：上午8:30-12:00 下午13:30-18:00 周六：上午8:30-12:00；

2025-09-07

唐杰; 亞馬遜運營南寧上班五險一金接受無經(jīng)驗
4000-6000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-億鼎安吉商業(yè)廣場

深圳市九行星科技有限公司

一、崗位職責(zé)： 1、負責(zé)亞馬遜平臺的操作，編寫產(chǎn)品描述，產(chǎn)品上架，維護和優(yōu)化listing頁面，提高產(chǎn)品效益; 2、根據(jù)產(chǎn)品的銷量和排名變化，及時制定和調(diào)整銷售策略及推廣計劃，做好數(shù)據(jù)分析工作; 3、分析競爭對手情況，掌握市場趨勢和變化，制定改善的可行性方案。 4、學(xué)習(xí)研究亞馬遜最新政策，及時作出應(yīng)對方案。二、職位要求： 1、本科及以上學(xué)歷，對外貿(mào)、跨境電商感興趣者； 2、英語四級以上，對口語不做要求，具備基本的英文閱讀能力； 3、工作踏實敬業(yè)，有責(zé)任心和耐心。三、福利待遇： 1、薪資:底薪+績效+年終獎，一年多次調(diào)薪，極具行業(yè)競爭力的薪資，歡迎符合條件的優(yōu)秀人才來我公司應(yīng)聘; 2、五險一金:入職即繳納五險一金； 3、培訓(xùn)機制:完善的培訓(xùn)體系，內(nèi)部設(shè)立人才發(fā)展中心，豐富的內(nèi)部網(wǎng)課，線上以及線下培訓(xùn)，專人手把手帶教，讓你從職場菜鳥快速進階職場精英; 4、假日活動:豐富的假日活動，不定期的活動比賽等讓你枯燥的生活添增樂趣; 5、旅游及團建:每年一次團隊公費旅游，每月一次免費團建 6、工作氛圍:寬松的辦公環(huán)境，上班時間可以吃零食，公司平均年齡26歲，團隊氣氛活躍。說明: 上班時間:上午8:30-12:00 下午13:30-18:00,每周工作5.5天制，每月有一周是雙休

2025-09-07

唐杰; 雅虎/亞馬遜運營（雙休保底5k+）
5000-10000元

南寧-江南區(qū)-江南萬達廣場

深圳市眾霖信息科技有限公司

【崗位職責(zé)】 1.負責(zé)日本雅虎亞馬遜平臺的日常運營管理工作，包括網(wǎng)店日常維護、產(chǎn)品更新、店鋪陳列、文案翻譯等。 2.精通日本雅虎亞馬遜上架規(guī)則及l(fā)isting規(guī)則，善于處理爭議差。 3.跟進市場行情，收集分析市場狀況及競爭對手狀況，進行分析匯總，制定有效的競爭銷售策略。 4.熟悉推廣技巧、社交平臺分享網(wǎng)站推廣。 5.完善店鋪各自政策與制度，保持店鋪的好評率和良好的信用度，制作銷售明細報表，進行銷售分析。任職要求： 1、大專以上學(xué)歷，專業(yè)不限。985、211等重點大學(xué)畢業(yè)的優(yōu)先，待遇從優(yōu) 2、聽說能力良好,讀寫能力優(yōu)秀，日語N2及以上水平。 3、有相關(guān)雅虎銷售經(jīng)驗或電子商務(wù)方面的經(jīng)驗者優(yōu)先。 4、工作積極主動,有責(zé)任心,有良好的溝通能力,學(xué)習(xí)能力。 5、有團隊合作精神,能承受壓力,有開拓創(chuàng)新精神。員工激勵： 1、富有競爭力的薪酬：基礎(chǔ)工資、各項補貼、績效獎金、全勤獎金、各項激勵獎勵、特殊貢獻獎勵、產(chǎn)值獎勵等； 2、工作時間：周末雙休，五天八小時，9：00-12：00，13：30--18：30。遵從國家法定節(jié)假日制度； 3、為員工購買社保； 4、分紅：優(yōu)秀員工經(jīng)評選加入公司收益分享計劃的，可參加公司年度收益分紅。快樂生活： 1、年度旅游、下午茶、生日會、部門團建、聚餐、節(jié)日禮包、活動獎金獎品等； 2、開放式的辦公環(huán)境，提供免費茶飲零食，提供更舒適和諧的工作氛圍； 3、支持組織各類興趣小組：打球、健身、周末戶外運動； 4、為員工提供內(nèi)/外部培訓(xùn)機會及學(xué)習(xí)平臺，良好的晉升通道； 5、深圳辦公室位處風(fēng)景優(yōu)美的文化廣場內(nèi)，其他區(qū)域辦公地址均在商圈范圍，方便娛樂購物。人才培養(yǎng)： 1、成長計劃：新員工培訓(xùn)、崗位技能培訓(xùn)、系統(tǒng)操作培訓(xùn)、資源分享、職業(yè)規(guī)劃等； 2、直接負責(zé)人帶教，讓你快速融入團隊，成為獨當一面的干將； 3、不定期分享：邀請內(nèi)/外部優(yōu)秀人員進行經(jīng)驗分享； 4、管理培訓(xùn)：針對儲備干部及基層、中層、高層管理者，分別提供不同模塊的管理培訓(xùn)項目； 5、明確的職業(yè)晉升通道：專業(yè)/管理雙通道晉升； 6、活水機制：提供豐富、全方位的發(fā)展通道，所有工作機會皆向內(nèi)部員工全員開放，可自由申請轉(zhuǎn)崗。公司有足夠的機會和上升空間，歡迎想以跨境電商為事業(yè)的有志之士加入，讓我們攜手共創(chuàng)輝煌！工作地點：深圳辦公室：廣東省深圳市龍崗區(qū)坂田街道石背路101號坂田集團大廈406室。長沙辦公室：長沙市岳麓區(qū)學(xué)士街道車塘河小區(qū)2棟4單元401室南寧辦公室：南寧市江南區(qū)江南萬達A10棟2203室。贛州辦公室：江西贛州市章貢區(qū)水南鎮(zhèn)云星世紀中心1808室（18樓08室）

2025-09-07

游志勇; 亞馬遜美國站運營【擴招急聘，帶薪培訓(xùn)】
5000-10000元

南寧

廣西火蝠商貿(mào)有限公司

貿(mào)易/進出口

一. 福利待遇 1. 薪資：高額底薪+獎金，此運營崗位底薪5K--1萬，高額底薪保障你收入穩(wěn)定，在南寧更好的生活。 2. 上班時間上午9:00-12:00，下午14:00-18:00 3. 每天7小時工作制，周末大小周輪休，國家法定節(jié)假日帶薪休息 4. 購買社保 5. 公司不定期舉行聚餐以及戶外團建活動 6. 公司出糧準時, 舒適寫字樓工作環(huán)境, 有良好的發(fā)展空間，良好的團隊合作和效率，有良好的學(xué)習(xí)氛圍。 7. 重視運營能力培訓(xùn)，擁有強大的課程培訓(xùn)體系。 8. 職位上升空間：運營---→運營組長---→運營主管---→運營總監(jiān) 二. 任職要求 1. 年齡: 23歲以上 2. 學(xué)歷: 大專 3. 經(jīng)驗要求：一年以上工作經(jīng)驗三.技能要求 1.有一定的數(shù)據(jù)分析能力 2.具備一定的銷售、運營思維能力 3.熟練使用電腦和WPS等辦公軟件四. 崗位職責(zé)：通過精細化運營和持續(xù)優(yōu)化，有效提升店鋪的銷售業(yè)績和客戶滿意度，確保店鋪在平臺上的長期合規(guī)運營。及時完成產(chǎn)品上架任務(wù)：負責(zé)產(chǎn)品上架，及時管理庫存情況增補貨，店鋪、產(chǎn)品頁面優(yōu)化，提升轉(zhuǎn)化率產(chǎn)品推廣：廣告投放、促銷活動、站外推廣的工作數(shù)據(jù)分析：通過市場情況和競爭對手動態(tài)情況進行產(chǎn)品銷售方案調(diào)整工作地址：廣西南寧市江南區(qū)江南萬達C16棟17樓1703號交通指南：地鐵2號線坐到福建園站C出口，往萬達方向走，柏樂口腔這棟。聯(lián)系人：覃小姐

2025-09-03; 美國亞馬遜運營專員（帶薪培訓(xùn)）
5000-10000元

南寧

廣西火蝠商貿(mào)有限公司

貿(mào)易/進出口

一. 福利待遇 1. 薪資：高額底薪+獎金，此運營崗位底薪5K--1萬，高額底薪保障你收入穩(wěn)定，在南寧更好的生活。 2. 上班時間上午9:00-12:00，下午14:00-18:00 3. 每天7小時工作制，周末大小周輪休，國家法定節(jié)假日帶薪休息 4. 購買社保 5. 公司不定期舉行聚餐以及戶外團建活動 6. 公司出糧準時, 舒適寫字樓工作環(huán)境, 有良好的發(fā)展空間，良好的團隊合作和效率，有良好的學(xué)習(xí)氛圍。 7. 重視運營能力培訓(xùn)，擁有強大的課程培訓(xùn)體系。 8. 職位上升空間：運營---→運營組長---→運營主管---→運營總監(jiān) 二. 任職要求 1. 年齡: 23歲以上 2. 學(xué)歷: 大專 3. 經(jīng)驗要求：一年以上工作經(jīng)驗三.技能要求 1.有一定的數(shù)據(jù)分析能力 2.具備一定的銷售、運營思維能力 3.熟練使用電腦和WPS等辦公軟件四. 崗位職責(zé)：通過精細化運營和持續(xù)優(yōu)化，有效提升店鋪的銷售業(yè)績和客戶滿意度，確保店鋪在平臺上的長期合規(guī)運營。及時完成產(chǎn)品上架任務(wù)：負責(zé)產(chǎn)品上架，及時管理庫存情況增補貨，店鋪、產(chǎn)品頁面優(yōu)化，提升轉(zhuǎn)化率產(chǎn)品推廣：廣告投放、促銷活動、站外推廣的工作數(shù)據(jù)分析：通過市場情況和競爭對手動態(tài)情況進行產(chǎn)品銷售方案調(diào)整工作地址：廣西南寧市江南區(qū)江南萬達C16棟17樓1703號交通指南：地鐵2號線坐到福建園站，往萬達方向走伯樂口腔這棟。

2025-09-03; 亞馬遜運營主管
8000-12000元

南寧-良慶區(qū)

南寧鉑頓服飾有限公司

服裝/紡織/皮革

1、全權(quán)負責(zé)亞馬遜Amazon店鋪的運營工作:上架產(chǎn)品，推廣，售后等工作; 2、挖掘產(chǎn)品亮點，獨立完成產(chǎn)品上架及l(fā)isting標題，五點，圖片，A+，ST的優(yōu)化; 3、分析行業(yè)競爭對手情況，了解市場行情，挖掘自身產(chǎn)品優(yōu)勢，不斷優(yōu)化listing質(zhì)量，充分利用公司產(chǎn)品資源和相關(guān)平臺，穩(wěn)定和提高listing排名; 4、負責(zé)平臺的站內(nèi)操作和運營以及站外引流工作，抓取關(guān)鍵詞，優(yōu)化廣告，打造爆款，社交引流; 5、制定站內(nèi)CPC廣告和相關(guān)的促銷活動，合理控制投產(chǎn)比和提高廣告轉(zhuǎn)化率; 6、定期統(tǒng)計銷售數(shù)據(jù)、變體毛利數(shù)據(jù)，退貨，庫存數(shù)據(jù)等，對銷售情況定期進行總結(jié)分析，并隨時調(diào)整運營策略 7、負責(zé)維護賬號的安全，提高庫存動銷率，加快資金周轉(zhuǎn); 8、需要有選品能力。 9、遇到突發(fā)情況有解決問題的能力。任職要求: 1、統(tǒng)招全日制本科以上學(xué)歷。 2、三年及以上亞馬遜運營經(jīng)驗，CET-4或以上 3、對數(shù)據(jù)敏感，能有效進行數(shù)據(jù)分析，善于分析和發(fā)現(xiàn)問題，尋找解決方案，制定相應(yīng)的運營策略; 4、執(zhí)行力強，有團隊合作精神，能承受壓力，有開拓創(chuàng)新精神; 5、思維靈活有邏輯，條理清晰，有明確目標感，對目標負責(zé)。

2025-09-03

龔小龍