職位描述
1.會員發(fā)展:在人力資源管理領(lǐng)域內(nèi)發(fā)展會員,完成會員發(fā)展目標(biāo);
2.會員服務(wù):為會員提供包括宣傳推廣、合作交流、政策咨詢、學(xué)習(xí)成長在內(nèi)的多平臺服務(wù);定期開展各類會員服務(wù)項(xiàng)目、活動(dòng)、會議等;及時(shí)反映會員的合理訴求,協(xié)調(diào)會員關(guān)系;組織會員積極參與社會公益活動(dòng)。
3.會員管理:依照章程制定并執(zhí)行《會員管理辦法》,建設(shè)并維護(hù)會員檔案庫,定期收取會費(fèi),規(guī)范會員管理,強(qiáng)化會員與社團(tuán)的關(guān)系;
4.其他崗位工作。
公司簡介
廣西天隆合創(chuàng)企業(yè)管理咨詢有限公司是一家按現(xiàn)代企業(yè)制度規(guī)范化運(yùn)作的專業(yè)咨詢服務(wù)機(jī)構(gòu)。
公司與廣西人力資源管理發(fā)展研究會一脈相承,利用其十余年的積累和沉淀,厚積薄發(fā),秉承“專業(yè)、高效、合作、共贏”的理念,致力于企業(yè)管理咨詢、培訓(xùn)(企業(yè)內(nèi)訓(xùn)、公開課、在線培訓(xùn))及薪稅優(yōu)化等服務(wù)項(xiàng)目。
公司擁有300多名專業(yè)咨詢師、培訓(xùn)師和相關(guān)專業(yè)技術(shù)人才;師資來源由專家學(xué)者、名校MBA教授、海歸精英、企業(yè)高層管理人員實(shí)戰(zhàn)專業(yè)人事等組成,實(shí)現(xiàn)咨詢派、學(xué)院派、實(shí)戰(zhàn)派的有機(jī)結(jié)合,相互融合。
研究會先后服務(wù)200多家大中型企業(yè)和4000余名人力資源從業(yè)者。公司堅(jiān)持"顧客至上、誠實(shí)守信、質(zhì)量第一" 的經(jīng)營管理方針,從虔誠的態(tài)度,以專業(yè)的技能,為客戶提供及時(shí)、可靠、系統(tǒng)的定制式服務(wù)。
上班地點(diǎn)
工作地址:
廣西壯族自治區(qū)南寧市民族大道49號民族宮B座12層1207# 查看上班路線
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員工關(guān)系專員/主管5000-8000元南寧-邕寧區(qū)崗位職責(zé): 1.全面負(fù)責(zé)公司勞動(dòng)關(guān)系的建立、維護(hù)和優(yōu)化,確保公司用工合法合規(guī),有效預(yù)防和解決勞動(dòng)爭議。 2.負(fù)責(zé)員工入職、離職、調(diào)動(dòng)等手續(xù)的辦理,以及勞動(dòng)合同的簽訂、續(xù)簽、變更和解除等管理工作。 3.建立并維護(hù)有效的員工溝通渠道,及時(shí)收集和反饋員工在勞動(dòng)關(guān)系方面的意見和建議,提升員工滿意度。 4.參與制定和完善公司勞動(dòng)關(guān)系相關(guān)政策、流程和制度,并監(jiān)督執(zhí)行情況,確保符合法律法規(guī)和公司要求。 5.關(guān)注員工的生活和工作狀態(tài),制定并實(shí)施員工關(guān)懷計(jì)劃,確保員工的身心健康和福利保障。 6.與人力資源其他模塊緊密合作,共同推動(dòng)公司人力資源管理工作的高效開展。 任職資格: 1.本科及以上學(xué)歷,人力資源管理、法學(xué)或相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。 2.3年以上人力資源工作經(jīng)驗(yàn),其中至少2年專注于勞動(dòng)關(guān)系管理模塊,有處理復(fù)雜勞動(dòng)爭議的成功案例者優(yōu)先。 3.熟悉勞動(dòng)法、勞動(dòng)合同法、社會保險(xiǎn)法等相關(guān)法律法規(guī),具備豐富的勞動(dòng)關(guān)系管理實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。 4.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、分析判斷能力和問題解決能力,能夠熟練使用辦公軟件和人力資源管理軟件。 5.具備高度的責(zé)任心和敬業(yè)精神,能夠承受一定的工作壓力,具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。2025-04-18
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行業(yè)招聘

- 廣西天隆合創(chuàng)企業(yè)管理咨詢有限公司
- 所在行業(yè) 咨詢
- 成立時(shí)間 5年(2019年7月9日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 --
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該公司其他職位
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活動(dòng)策劃與執(zhí)行
¥4000-6000元
南寧-青秀區(qū)