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職位描述

職位職責(zé)：1、負責(zé)公司銷售合同等文件資料的管理,歸類、整理、建檔和保管。2、負責(zé)各類銷售指標的月度,季度.年度統(tǒng)計報表和報告的制作、編寫，并隨時匯報銷售動態(tài)3、負責(zé)收集、整理、歸納市場行情，提出分析報告4、協(xié)助銷售主管做好電話來訪工作,在銷售人員缺席時及時轉(zhuǎn)告客戶信息妥善處理。5、協(xié)助銷售經(jīng)理做好部門內(nèi)務(wù)、各種內(nèi)部會議的記錄等工作任職資格：1、16-30歲，能吃苦耐勞，有上進心。2、做事認真、細心、負責(zé)，3、具有服務(wù)意識，能適應(yīng)較大的工作壓力。4、機敏靈活，具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力。有無經(jīng)驗均可進行一對一的教導(dǎo)和培訓(xùn)。福利待遇：1.工資：底薪3500+獎金+福利+補助+包吃住，每月平均5000-8000以上。2.公司免費提供住宿,帶薪培訓(xùn)，五險一金。3.每年2次享受各地旅游的機會,年終獎，年假國內(nèi)國外游4.優(yōu)秀者可派送總部學(xué)習(xí)、深造.。5.節(jié)假日休息。提供公平、公開、公正的晉升平臺,所有管理人員都是從公司內(nèi)部基層。

上班地點

工作地址：南寧市興寧區(qū)民生路131號綠都商廈商住樓1502號查看上班路線

可能感興趣的職位: Allegro運營專員（雙休/五險一金）
5000-7000元

南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城

深圳市環(huán)球易達供應(yīng)鏈管理有限公司

崗位職責(zé)： 1、Allegro賬號運營、管理與維護； 2、負責(zé)平臺Allegro的產(chǎn)品上傳、編輯和持續(xù)優(yōu)化； 3、熟悉關(guān)鍵詞優(yōu)化，以及產(chǎn)品推廣； 4、關(guān)注產(chǎn)品的安全庫存，協(xié)助備貨； 5、定期向上級匯報工作情況，完成上級交付的任務(wù)及其他工作安排。任職要求： 1、本科及以上學(xué)歷，有本平臺運營經(jīng)驗或其他平臺運營經(jīng)驗，英語CET-4以上； 2、有Allegro平臺運營經(jīng)驗可接受非波蘭語專業(yè)； 3、有思想，對平臺銷售有自己的見解，技巧和方法； 4、能獨立完成任務(wù)，思維靈活且有邏輯性，具備分析、解決問題的能力，良好的團隊協(xié)作能力； 5、責(zé)任心強，能適應(yīng)一定的工作壓力和敢于面對挑戰(zhàn)，主動更新專業(yè)相關(guān)知識；福利待遇： 1、上班時間：9:00-12:30,14:00-18:30，雙休。 2、購買五險一金，試用期即購買。 3、依法享有各類休息休假、有薪假期：婚假、產(chǎn)假、哺乳假、陪產(chǎn)假、工傷假、喪假、年休假等； 4、公司內(nèi)部設(shè)有文體活動場地，亦提供外部文體活動場地，供員工免費使用，并不定期舉行各類文體活動； 5、每周舉行一次下午茶，各部門每月設(shè)有活動經(jīng)費，1～2 個月舉行一次部門活動； 6、每年組織員工國內(nèi)外旅游； 7、公司提供各類內(nèi)外部培訓(xùn)機會，不斷提升員工的專業(yè)知識與技能； 8、優(yōu)異的發(fā)展晉升通道，并為優(yōu)秀員工提供創(chuàng)業(yè)平臺、合伙人與分紅及豪車獎勵以及購房借款機制； 9、年底評優(yōu)，參加公司尾牙晚會及豐厚獎品抽獎活動，以及根據(jù)公司效益情況發(fā)放年終獎。

2025-08-09

鐘秀梅; 5000-8000元

南寧-江南區(qū)-江南萬達廣場

 南寧市弘尚信息科技有限公司

計算機硬件

崗位職責(zé)： 1.前期學(xué)習(xí)運營公司基層市場的產(chǎn)品推廣與銷售；根據(jù)公司的規(guī)劃，開拓新市場、維護老客戶資源； 2.中期負責(zé)建設(shè)及管理團隊，規(guī)劃運營市場；協(xié)助經(jīng)理完成公司及團隊既定銷售目標任務(wù) 3.后期負責(zé)獨立銷售部門或分公司的獨立經(jīng)營及管理相關(guān)事務(wù)。任職要求： 1.性別、籍貫不限，年齡20-35歲，大專及以上學(xué)歷； 2.有無工作經(jīng)驗均可；性格樂觀開朗，熱愛銷售行業(yè)，有創(chuàng)業(yè)夢想； 3.良好的工作態(tài)度和責(zé)任心，有一定的表達、溝通、協(xié)調(diào)等綜合素質(zhì)； 4.有志向從事挑戰(zhàn)性工作，具較好的人生職業(yè)生涯規(guī)劃，端正的目標計劃和吃苦耐勞精神。 5.有良好的人際交往及團隊協(xié)調(diào)能力。 6.有市場營銷和管理經(jīng)驗者優(yōu)先，待遇從優(yōu)。 7.請求職者前來應(yīng)聘和上班時形象專業(yè)、著正裝注：非電商、非新媒體、非文職類；非電商、非新媒體、非文職類；非電商、非新媒體、非文職類。重要事情說三遍 !!! 【我們將為您提供】試用期2個月 1、薪資結(jié)構(gòu)：底薪3000-3500+個人績效獎金1500+團隊績效提成+團隊管理獎金（平均月薪6000元以上且上不封頂）； 2、豐厚福利：全勤獎+優(yōu)秀員工獎+節(jié)日福利+生日關(guān)懷+員工季度旅游+帶薪培訓(xùn)+年終獎+包住 3、晉升：公開透明的晉升空間（管理層均由內(nèi)部競聘產(chǎn)生）（縱向：職業(yè)發(fā)展方向；銷售——主管——部門經(jīng)理——分公司總經(jīng)理） 4、專業(yè)化系統(tǒng)化培訓(xùn)：業(yè)績優(yōu)秀人員會送到總部培訓(xùn)學(xué)習(xí)。！ 5、新員工培養(yǎng)期：由公司分部高級銷售經(jīng)驗主管直接負責(zé)，一對一手把手教導(dǎo)可幫助新人迅速成長！ 6、精英文化：不限定成長時間，能力突出可快速提升！ 7、培訓(xùn)：公司提供免費系統(tǒng)專業(yè)完善的培訓(xùn)，助您全面提升個人能力！ 8、資源共享、團隊作戰(zhàn)：公司資源共享平臺，“黃金搭檔”助你快速成長地址：南寧市江南區(qū)亭洪路48-1號江南萬達廣場A2棟1206室

2025-08-09

市場運營專員（門店運營）

4000-7000元

南寧-青秀區(qū)-航洋國際城

絕味食品股份有限公司

目標分解：? 1、負責(zé)制定月度工作計劃，分解門店每天的銷售目標，督促門店達成目標； 2、負責(zé)對區(qū)域內(nèi)門店銷售數(shù)據(jù)同比和環(huán)比數(shù)據(jù)進行分析，提出解決方案。 ?層級檢核：? 1、負責(zé)檢查區(qū)域內(nèi)門店標準化執(zhí)行情況，包括店面形象、品質(zhì)標準、售賣標準、服務(wù)標準；? 2、負責(zé)按照規(guī)定的路線使用CSC系統(tǒng)完成每日門店巡檢工作； ?3、負責(zé)督導(dǎo)區(qū)域內(nèi)門店完成CSC系統(tǒng)的自檢工作。 ?門店運營：? 1、負責(zé)組織區(qū)域內(nèi)門店店員的培訓(xùn)；? 2、負責(zé)對區(qū)域內(nèi)問題門店進行業(yè)務(wù)輔導(dǎo)，提高店面單店營收；? 3、負責(zé)執(zhí)行區(qū)域內(nèi)門店常規(guī)促銷方案；? 4、負責(zé)實時關(guān)注區(qū)域內(nèi)競品銷售、產(chǎn)品、促銷活動等情況； ?5、負責(zé)與加盟商、店長店員建立通暢的溝通渠道，實時了解需求并解決問題； ?6、負責(zé)對區(qū)域內(nèi)可開發(fā)新店點位進行了解和信息收集。其他事項:?1、負責(zé)領(lǐng)導(dǎo)布置的其他工作。? 任職要求：? 教育程度：本科及以上學(xué)歷工作經(jīng)驗：接受無經(jīng)驗，但需要對市場/門店運營有一定的見解基礎(chǔ)素質(zhì)：愛崗敬業(yè)、勤懇務(wù)實、積極樂觀、勇于擔(dān)當(dāng)、正直嚴謹、遵守公司規(guī)章制度員工福利：五險一金、帶薪年假、年終獎金、餐補、員工旅游、員工培訓(xùn)、定期體檢、高低溫補貼、生日節(jié)日福利、不定期團建、不定期產(chǎn)品試吃、每周一下午茶?上班時間：冬：9:00-12:00 13:30-17:30 夏：9:00-12:00 14:00-18:00 周末大小周輪休（大周休2天，小周休1.5天）?工作地點：南寧市航洋國際

2025-08-09

戴文軍

運營專員/助理（雙休/五險一金）

3000-4000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-中盟科技園

廣西蜂鳥汽車科技有限公司

汽車及零配件

工作職責(zé)： 1、處理貸前、貸中及貸后相關(guān)事宜處理 2、負責(zé)微信群咨詢的回復(fù) 3、其他上級交辦事項 4、非業(yè)務(wù)崗崗位要求： 1、大專以上學(xué)歷 2、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力。 3、學(xué)習(xí)能力強，做事踏實認真，有責(zé)任心 4、可招聘優(yōu)秀實習(xí)生，實習(xí)期半年以上 5、正式員工入職購買五險一金

2025-08-09

鄭達威

人才發(fā)展主管

運營助理/專員

3000-4000元

南寧-青秀區(qū)-第一大道尚城街區(qū)

廣西桂淘互聯(lián)網(wǎng)科技有限公司

計算機硬件

崗位職責(zé)： 1、全面負責(zé)店鋪的日常管理和運營（包括新品發(fā)布，內(nèi)容維護、庫存調(diào)整、淘汰產(chǎn)品的下架等）； 2、根據(jù)店鋪運營指標，制定并實施店鋪運營方案，并實施完成銷售指標； 3、通過策劃各類活動，結(jié)合各種互聯(lián)網(wǎng)資源進行有效的促銷推廣，與美工配合完成活動頁的設(shè)計、完善和優(yōu)化； 4、針對推廣效果進行跟蹤、評估和統(tǒng)計分析，及時提出營銷改進方案； 5、負責(zé)店鋪每月賬單確認和款項催回； 6、協(xié)助客服部針對嚴重售后客訴進行危機處理; 7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。助理崗位前期以熟悉協(xié)助工作為主任職要求： 1、年齡20-30歲，大專及以上學(xué)歷，電子商務(wù).市場營銷專業(yè)優(yōu)先，擁有網(wǎng)絡(luò)店鋪相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先 2、熟悉網(wǎng)絡(luò)商城運營規(guī)則及后臺管理，具備一定的電子商務(wù)平臺和網(wǎng)絡(luò)的維護管理能力； 4、產(chǎn)品促銷活動有相當(dāng)?shù)牟邉澓徒M織能力，能配合公司店鋪運營目標靈活制定推廣營銷策略； 4、思維敏捷，富有創(chuàng)意，文筆佳，優(yōu)秀的策劃和溝通能力； 5、有良好的語言溝通能力，掌握良好的溝通技巧，洽談能力強 ; 6、團隊合作精神；協(xié)調(diào)統(tǒng)籌執(zhí)行能力強。公司福利： 1、帶薪年假 2、國家節(jié)假日都放假 3、轉(zhuǎn)正后購買五險 4、每月員工生日會 5、每月組織戶外活動 6、公司提供有飲料、零食下午茶等等 7、全勤獎、年終獎金等等有經(jīng)驗者優(yōu)先，投遞請謹慎！

2025-08-08

黃女士

運營助理（求職輔導(dǎo)方向）

4000-5000元

南寧-青秀區(qū)

廣西才舟科技有限公司

崗位職責(zé)： 1、線上：跟進新媒體（抖音、視頻號、小紅書）平臺客咨回復(fù)，及后續(xù)的轉(zhuǎn)化溝通跟進。2、線下：協(xié)助宣講、教學(xué)、解答學(xué)員問題等輔導(dǎo)性工作。如：準備教學(xué)材料、設(shè)備調(diào)試、拍攝等。3、負責(zé)辦理學(xué)員的培訓(xùn)流程，入學(xué)、就業(yè)等相關(guān)手續(xù)。4、資料整理：客戶資料整理匯總，協(xié)助更新和優(yōu)化教學(xué)資料。5、團隊協(xié)作：與各部門協(xié)作，協(xié)助運營管理。崗位要求： 1、35周歲以下，統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，有考公、考編培訓(xùn)行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先2、有較好的親和力、語言表達及溝通協(xié)調(diào)能力3、具有高度的工作責(zé)任心、工作事業(yè)心和對學(xué)員服務(wù)的熱心4、具有較強的人際理解力與團隊合作精神薪資待遇：月綜合薪資4000-5000元+提成，五險工作時間：9:00-18:00，中午休息1-2小時，大小周

2025-08-05

支付寶運營專員（包住+無責(zé)底薪）

5000-8000元

南寧-江南區(qū)-江南萬達廣場

南寧市弘尚信息科技有限公司

計算機硬件

崗位職責(zé): 1.負責(zé)支付寶用戶的日常運營和管理，包括但不限于用戶活動策劃與執(zhí)行； 2.通過多種渠道和方式提升用戶活躍度和用戶體驗； 3.收集和分析用戶反饋和需求，及時調(diào)整運營策略； 4.協(xié)調(diào)資源，有效地推進項目的實施和優(yōu)化； 5.與團隊成員緊密合作，確保運營活動與公司目標一致。任職要求： 1.具備良好的用戶溝通能力和團隊合作精神； 2.對互聯(lián)網(wǎng)用戶運營有濃厚興趣，能快速適應(yīng)不斷變化的網(wǎng)絡(luò)環(huán)境； 3.具有獨立策劃和組織線上活動的能力； 4.對數(shù)據(jù)敏感，能通過數(shù)據(jù)分析指導(dǎo)運營方向； 5.愿意接受挑戰(zhàn)，對新技術(shù)和方法保持學(xué)習(xí)態(tài)度。 6.公司有免費培訓(xùn)，上崗后有主管一對一帶領(lǐng)，有無工作經(jīng)驗均可 7.年齡18-35歲，男女不限

2025-08-05

TK 運營助理

4000-5000元

南寧

廣西南寧市念恩健康管理有限公司

醫(yī)療/護理/保健/衛(wèi)生

公司優(yōu)勢： 1.類目top賣家； 2.業(yè)績每年都在翻倍增長，有自己的寫字樓辦公(1000平左右) 3.公司所有產(chǎn)品品牌化均直接與工廠合作開發(fā)，全力打造差異化專利產(chǎn)品； 4.運營策劃能力強，長期外聘企業(yè)咨詢公司修正方向，自有電商學(xué)院，內(nèi)部有轉(zhuǎn)崗運營機制； 5.團隊年輕，完善的晉升機制和培養(yǎng)體系，有能力的均有機會。【崗位職責(zé)】 1、負責(zé)協(xié)助店鋪所有運營方面的事務(wù)，同時學(xué)習(xí)運營知識； 2、負責(zé)店鋪及競店數(shù)據(jù)統(tǒng)計，并及時反饋給部門負責(zé)人； 3、負責(zé)平臺店鋪鏈接維護。協(xié)助完成店鋪日常管理及營銷工作； 4、店鋪日常更新、銷量管理、評價管理、關(guān)鍵詞優(yōu)化、寶貝上下架、編輯修改、監(jiān)控、統(tǒng)計數(shù)據(jù)等； 5、負責(zé)產(chǎn)品的站內(nèi)外推廣，排名關(guān)鍵詞優(yōu)化，店鋪活動申報，提高店鋪的流量及產(chǎn)品點擊率和轉(zhuǎn)換率。【任職要求】 1、全日制本科學(xué)歷，專業(yè)不限，可招聘小白培養(yǎng)，接受25屆，有跨境實習(xí)經(jīng)驗，對TK有一定了解； 2、學(xué)習(xí)效率高，公司自有電商商學(xué)院，提供帶薪培訓(xùn)； 3、有較強的邏輯思考、學(xué)習(xí)及溝通協(xié)調(diào)能力；【晉升空間】運營助理-高級運營專員-守品運營-高級守品運營-單品運營-品類運營，半年評估晉升漲薪【上班時間】8:30-12:30,14:00-18:00 【薪資待遇】4000元/月（211/985優(yōu)秀畢業(yè)生有學(xué)歷補貼）（實習(xí)生2500）

2025-08-05

鄧琳薏

運營助理（包住+接受實習(xí)生+無責(zé)底薪）

5000-8000元

南寧-江南區(qū)-江南萬達廣場

南寧市弘尚信息科技有限公司

計算機硬件

崗位職責(zé)： 1.此崗位不是電商方向，是管理運營方向的的崗位，為公司儲備綜合運營型人才。 2.1-3個月熟悉支付寶線下活動落地的業(yè)務(wù)操作流程，具備一定的業(yè)務(wù)能力、綜合能力后開始協(xié)助部門主管運營管理團隊。 3.協(xié)助團隊主管做好日常的管理、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、問題解決、人員溝通、目標的制定及協(xié)助團隊成員達成目標 4.具備一定的能力后開始協(xié)助上級經(jīng)理管理公司日常事物（包括：工商、行政、稅務(wù)、法務(wù)、招聘、面試、倉儲、物流及供應(yīng)鏈的管理）。 5.表現(xiàn)優(yōu)秀者，公司提供公平、公開、公正的晉升平臺。運營助理——>運營專員——>部門運營主管——>部門/團隊運營經(jīng)理崗位要求：愿意從基層業(yè)務(wù)做起，想全面提升自己者均可（歡迎優(yōu)秀應(yīng)屆生）（1）年齡20歲以上，有企圖心（2）具有良好的溝通能力、協(xié)調(diào)能力；（3）具備較強的責(zé)任心、結(jié)果導(dǎo)向明顯，能承受一定的工作壓力；（4）具備良好的人際溝通、團隊協(xié)作能力。（5）請求職者前來應(yīng)聘和上班時形象專業(yè)、【我們將為您提供】 1、薪資結(jié)構(gòu)：底薪3000+1500績效獎金+補貼+提成+管理獎金（平均月薪6000～8000收入上不封頂）； 2、豐厚福利：全勤獎+優(yōu)秀員工獎+節(jié)日福利+生日關(guān)懷+員工季度旅游+帶薪培訓(xùn)+年終獎 3、新員工培養(yǎng)期：由公司分部高級主管直接負責(zé)，一對一指導(dǎo)培訓(xùn)，簡單易學(xué)可幫助新人迅速成長！ 4、精英文化：不限定成長時間，能力突出可快速提升！ 5、帶薪培訓(xùn)：公司提供免費系統(tǒng)專業(yè)完善的培訓(xùn)，助您全面提升個人能力！ 7、資源共享、團隊作戰(zhàn)：公司資源共享平臺，“黃金搭檔”助你快速成長公司地址：南寧市江南區(qū)亭洪路48-1號江南萬達廣場A2棟1206室交通線路：地鐵2號線亭洪路站下車C出口往前100米即到

2025-08-05

運營助理（3000-5000）

3000-4000元

南寧-青秀區(qū)

廣西德為科技服務(wù)有限公司

計算機硬件

你關(guān)心的薪資待遇： 1、底薪3000+高提成+獎金，提成、獎金上不封頂 2、公司免費提供住宿（小區(qū)住宿：空調(diào)，洗衣機，無線設(shè)備齊全） 3、五險社保，節(jié)日福利，生日福利 4、公司有專業(yè)的培訓(xùn)和優(yōu)秀的主管一對一帶教 5、不定時公司聚餐、K歌、團建，戶外拓展活動 ? 工作時間：8:30——12:00，14:00——18:00，周日單休，國家節(jié)假日正常帶薪放假你需要做的事： 1、負責(zé)企業(yè)微信APP售后的維護 2、協(xié)助主管與服務(wù)商、代理商談判，及其他相關(guān)運營工作的協(xié)助 3、歸檔和更新目標商戶的合同、協(xié)議、服務(wù)條款等相關(guān)文件你需要具備： 1、22-26歲，歡迎肯學(xué)肯干的人加入我們的團隊 2、有責(zé)任心、有良好溝通能力、問題歸納能力 3、可立即到崗。晉升制度：運營助理---運營主管---運營經(jīng)理---運營總監(jiān)---公司合伙人

2025-08-05

菊菊

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