職位描述
崗位職責:
1、負責作文項目教學、教研溝通反饋等方面的工作;
2、中小班授課,能綜合做好各方面教學工作
3、做好相關(guān)教學教研工作,注重提升自我學習能力;
4、做好學生和家長的溝通維護工作,完成教學部門安排的其他任務(wù)
5、打造綜合教學口碑、高續(xù)班率優(yōu)質(zhì)/高端班級
任職資格:
1、本科及以上學歷,語文類相關(guān)專業(yè),有教師資格證優(yōu)先;
2、中文發(fā)音標準,五官端正,人品正直,具有親和力
3、文學知識扎實熟悉和駕馭教材能夠因材施教,全面培養(yǎng)學員作文素養(yǎng);
4、熱愛教育事業(yè),具有高度責任心和耐心;具備良好的職業(yè)操守、服務(wù)意識和團隊意識。
5、工作地點:可選南寧市青秀區(qū)長湖路(鳳翔校區(qū))、楓林路(百花嶺樹人校區(qū))、佛子嶺路(金智誠校區(qū))、長虹路(長虹聯(lián)發(fā)校區(qū))、江南區(qū)友誼路(樂匯校區(qū))、欽州市(欽南、欽北區(qū))
公司簡介
廣西南寧荷文學創(chuàng)教育投資有限公司,簡稱小荷文學院,是廣西比洋教育集團南寧分部校區(qū),是小荷作文全國連鎖分校。2013年成立于廣西北部灣經(jīng)濟區(qū)中心城市---欽州,目前在廣西南寧、欽州一共設(shè)有10家連鎖分校,是一家文化教育與素質(zhì)教育相結(jié)合的綜合性教育機構(gòu)。每年培訓學員達3500人次以上,培訓業(yè)務(wù)包括中小學文化教育、學前教育、軍事夏令營拓展教育等領(lǐng)域。比洋教育旗下加盟的小荷作文、貝藝達書法,高斯數(shù)學,是全國品牌加盟課程。其中中小學文化教育(K12教育領(lǐng)域)課程立足廣西,以一流的名師抓教學,專業(yè)的一線教師做指導,結(jié)合學員實際情況做足教材篩選與研究、個性教學與實踐,為莘莘學子們提供最優(yōu)質(zhì)的教學服務(wù);學前教育根據(jù)中國教育部學前教育指導政策,結(jié)合科學的教育方法及學前學生特點,給孩子們匹配最專業(yè)的教材、最專注的教學,培養(yǎng)孩子全面的能力與習慣。
“尊重人、培養(yǎng)人、成就人”是比洋教育成立以來對于人才的培養(yǎng)理念,目前集團內(nèi)部有近10位優(yōu)秀教師成為我們教育合伙人,比洋正在快速穩(wěn)健地發(fā)展,立足廣西并扎根廣西,立志為廣西的教育事業(yè)作出貢獻。歡迎對教育事業(yè)有熱情的教育人才、優(yōu)秀的應屆畢業(yè)生,一起加入我們的教育事業(yè)隊伍。星星之火可以燎原,比洋要做教育界的那把火,點燃教育者的夢想,點燃孩子的未來。
比洋教育綜合福利待遇:
1.豐富的綜合薪資構(gòu)成,上升幅度大,行業(yè)內(nèi)絕對有競爭力的薪酬結(jié)構(gòu);
2.五險、節(jié)假日福利、校區(qū)綜合績效獎、續(xù)班績效獎、年終分紅、股份分紅、年薪保底;
3.專業(yè)的崗前、崗上培訓計劃,助力崗位角色快速成長、成熟;
4.明確的職業(yè)晉升空間,公平公開的晉升制度;
5.法定假日的休假和帶薪寒暑假;
6.年度公費旅游,豐富的企業(yè)員工活動;
7.配備齊全的員工宿舍,解決住房之憂;
比洋教育清晰的崗位晉升之路:
【教學部】初級教師----中級教師----金牌教師----培訓講師----教育合伙人
【管理崗】項目主管----教務(wù)助理----教務(wù)長----執(zhí)行校長----教育合伙人
【行政部】行政人員----行政主管----運營主管----執(zhí)行校長----教育合伙人
【市場部】課程咨詢師----市場主管------校區(qū)運營主管------執(zhí)行校長-----教育合伙人
【中級教師以上級別,實行保底年薪制度】 【中級教師以上級別,實行保底年薪制度】 【中級教師以上級別,實行保底年薪制度】
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可能感興趣的職位
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2025-08-31朱主任
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高中語文老師8000-9000元南寧-江南區(qū)南寧龍文教育科技有限公司教育/培訓崗位職責: 1、小班教學,針對學生情況,對其進行個性化的授課;定期測試,檢驗學生輔導成效;輔導、批改學生作業(yè); 2、平時與本學科組內(nèi)教師進行教學交流、集體備課。 3、完成公司安排的其它任務(wù) 任職要求: 1、熱愛教育工作,熟悉初高中學教學課程設(shè)置,有相關(guān)授課、輔導經(jīng)驗。 2、了解學生情況,因材施教。 3、表達能力好,普通話標準,有親和力。 4、本科以上學歷,師范類、研究生優(yōu)先。2025-08-30李老師
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2025-08-30曾老師
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小初高語文教師6000-7000元南寧-青秀區(qū)南寧領(lǐng)智教育心理咨詢有限公司教育/培訓1、有計劃的進行一對一個性化輔導、小班培優(yōu)教學、分層教研教學; 2、在授課期間因時制宜分階段組織測驗考核工作,以檢驗學生接受輔導的成效; 3、按時參加學科組/教學部組織的教學研究、教學交流和培訓等活動; 4、根據(jù)課程安排,充分備課以完成教學工作、教學目標; 5、定期與家長進行教學溝通,完成教學反饋工作,并協(xié)助各部門做好學生管理工作。 任職要求: 1、本科及以上學歷,專業(yè)不限,不限教師資格證(可入職后考取); 2、熱愛教師工作,熟悉中小學教學課程設(shè)置,有相關(guān)授課、輔導經(jīng)驗為佳; 3、熟悉中小學生的個性心理特征,善于因材施教,教學方式具有新穎性,靈活性; 4、表達能力強,普通話標準,思維靈活,富有親和力,有耐心,擅長與學生進行溝通交流; 5、具有強烈的工作責任心、師德好、服從校區(qū)各項工作安排。2025-08-30莫老師
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2025-08-30劉老師
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普通專升本語文教師5000-8000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)崗位職責: (1)講授專升本語文課程,含習題,測評等; (2)定期參加公司的教研會議,負責學員作業(yè)批改及課程答疑; (3)根據(jù)學員基礎(chǔ),編寫相應專升本課程教案、梳理教學體系。參與公司教學產(chǎn)品設(shè)計、升級,完成學校和部門的其他工作安排。 崗位要求: (1)全職; (2)擁有熟練的教學技能、課堂管控能力強,有責任感,善于調(diào)動課堂氣氛; (3)具備獨立的教研能力,有專升本教學者經(jīng)驗優(yōu)先考慮。 薪資待遇面談。2025-08-30孫強
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兼職小初高語文老師5000-8000元南寧南寧市三早教育咨詢有限公司教育/培訓1、接受學校分配的教學任務(wù),認真鉆研教學大綱,并根據(jù)大綱要求和學生實際制定好授課計劃,完整準確地完成課程的教授備課、準備教案。 2、課前教學工具的準備,確認設(shè)備能夠正常上課(電腦設(shè)備連接、米字格、筆、小紅花),課后教室的整理(桌椅、衛(wèi)生等)。 3、課前學生的考勤,若沒能及時上課的學生,要及時打電話與家長聯(lián)系,問清原因。 4、課中要認真授課,觀察學生上課情況,管好班級的紀律,并協(xié)助助教拍照發(fā)班群。 5、課后及時批改學生作業(yè),及時跟蹤學生的學習情況 6、每一次課后主動與家長溝通學生上課情況。 7、遵守按時提交教學反饋2025-08-30何*師
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全職小初高語文老師5000-10000元南寧南寧市三早教育咨詢有限公司教育/培訓1、接受學校分配的教學任務(wù),認真鉆研教學大綱,并根據(jù)大綱要求和學生實際制定好授課計劃,完整準確地完成課程的教授備課、準備教案。 2、課前教學工具的準備,確認設(shè)備能夠正常上課(電腦設(shè)備連接、米字格、筆、小紅花),課后教室的整理(桌椅、衛(wèi)生等)。 3、課前學生的考勤,若沒能及時上課的學生,要及時打電話與家長聯(lián)系,問清原因。 4、課中要認真授課,觀察學生上課情況,管好班級的紀律,并協(xié)助助教拍照發(fā)班群。 5、課后及時批改學生作業(yè),及時跟蹤學生的學習情況 6、每一次課后主動與家長溝通學生上課情況。 7、遵守考勤制度,按時上下班。 8、按時參加教研課程,與老師相互討論學習,提升教學質(zhì)量。 9、認真完成領(lǐng)導分配的其他工作任務(wù)。 10、按時完成每周的工作計劃總結(jié)。 11、按時參加學社會議,并做好記錄。2025-08-30何*師
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初中語文教師4000-8000元南寧-青秀區(qū)-威寧·金菊鄰家廣場1、不限專業(yè)和教師資格證(可入職后考); 2、熱愛教學事業(yè),熟悉學科教學課程設(shè)置,有相關(guān)授課、輔導經(jīng)驗; 3、熟悉中小學生的個性心理特征,善于因材施教,教學方式具有新穎性,靈活性; 4、普通話標準,語言表達能力強;思維靈活,富有親和力,有耐心,擅長與學生進行溝通交流; 5、有敬業(yè)精神,能夠經(jīng)常主動和家長溝通,對學生學習情況進行反饋探討;必須具有強烈的工作責任心、師德好、服從校區(qū)各項工作安排; 6、吃苦耐勞、富有強烈的工作責任心。 7、本科以上學歷,有教學經(jīng)驗者優(yōu)先(有經(jīng)驗可放寬學歷要求)。2025-08-30向英妮
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初中語文老師4000-9000元南寧-青秀區(qū)-威寧·金菊鄰家廣場崗位職責: 1、有計劃的進行小班培優(yōu)教學、分層教研教學; 2、在授課期間因時制宜分階段組織測驗活動,以檢驗學生接受輔導的成效; 3、參加學校組織的教研交流、教學研究和培訓等活動; 4、根據(jù)課程安排,充分備課以完成教學目標; 5、協(xié)助各部門定期與家長進行教學溝通,做好學生管理工作。 任職要求: 1、本科及以上學歷,專業(yè)不限,不限教師資格證; 2、熱愛教師工作,熟悉中小學教學課程設(shè)置,有相關(guān)授課、輔導經(jīng)驗; 3、熟悉中小學生的個性心理特征,善于因材施教,教學方式具有新穎性,靈活性; 4、表達能力強,普通話標準,思維靈活,富有親和力,有耐心,擅長與學生進行溝通交流; 薪酬福利: 1、薪酬:底薪+課酬+續(xù)費提成+續(xù)班績效達成獎金,保底年薪4.8萬元以上; 2、福利:五險一金、法定節(jié)假日、帶薪年假、年度旅游、差旅補貼、節(jié)日補貼、員工培訓、月度集體活動; 3、入職9個月及以上可以成為合伙人,享有分紅。 4、應屆畢業(yè)的教師崗位包住宿1年。2025-08-30向英妮
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- 廣西南寧荷文學創(chuàng)教育投資有限公司
- 所在行業(yè) 旅游/投資/教育
- 成立時間 5年(2019年12月5日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責任
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