招標(biāo)公司經(jīng)理

培養(yǎng)方向：投標(biāo)主管。 崗位職責(zé)：1、每日搜尋各大網(wǎng)站招標(biāo)信息，列表整理跟進(jìn)；篩選目標(biāo)信息投標(biāo)申請(qǐng)；組織小組成員熟讀招標(biāo)要求，制作標(biāo)書(shū)；現(xiàn)場(chǎng)投標(biāo)答疑；2、協(xié)助業(yè)務(wù)經(jīng)理制作CAD圖紙、報(bào)價(jià) 崗位要求：1、有投標(biāo)工作或平面設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)；2、辦公軟件操作熟練；3、勤奮好學(xué)，工作積極主動(dòng)，待人熱情 工資和福利待遇：試用期、基本工資、提成因人因能力而異，工資架構(gòu)：基本工資+補(bǔ)貼+提成+獎(jiǎng)金，話補(bǔ)，滿勤獎(jiǎng)，包吃中餐，月薪3500~8000~不封頂，歡迎優(yōu)秀的你加入！

1、負(fù)責(zé)公司食品、保健品、藥品、飼料生產(chǎn)許可證辦理及日常維護(hù)； 2、負(fù)責(zé)官方認(rèn)證、監(jiān)督的有效整改及提交證據(jù)； 3、負(fù)責(zé)官方檢查體系的標(biāo)準(zhǔn)和要求，隨時(shí)應(yīng)對(duì)官方飛檢及抽查； 4、負(fù)責(zé)公司原輔料、包材、產(chǎn)品內(nèi)控標(biāo)準(zhǔn)指定、修訂、下發(fā)、歸檔等工作； 5、負(fù)責(zé)質(zhì)量管理體系文件制定及修改工作； 6、負(fù)責(zé)部門(mén)各項(xiàng)費(fèi)用預(yù)算計(jì)劃及報(bào)銷(xiāo)工作，將部門(mén)費(fèi)用分類(lèi)統(tǒng)計(jì)； 7、配合準(zhǔn)備內(nèi)外審核的資料； 8、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

職位描述 工作職責(zé)： 1. 編制招標(biāo)代理方案并組織實(shí)施。 2. 負(fù)責(zé)前期業(yè)務(wù)對(duì)接、招標(biāo)全過(guò)程及合同簽訂。 3. 按規(guī)定完成項(xiàng)目代理檔案資料的整理，裝訂并提交給公司歸檔。 4. 執(zhí)行統(tǒng)一文件范本、表格范本和標(biāo)準(zhǔn)化服務(wù)流程，保證工作質(zhì)量。 5. 對(duì)招標(biāo)代理工作中不合格項(xiàng)進(jìn)行控制，制定和實(shí)施預(yù)防和糾正措施。 6. 負(fù)責(zé)與業(yè)主單位、政府等管理部門(mén)、交易中心保持溝通。 職位要求： 1.40歲以下，專(zhuān)科以上學(xué)歷。 2.3年以上招標(biāo)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉政府采購(gòu)法及招投標(biāo)法，熟悉工作地招標(biāo)流程，能夠獨(dú)立完成各類(lèi)招標(biāo)項(xiàng)目。 3.有良好的語(yǔ)言表達(dá)、溝通協(xié)調(diào)及文字編寫(xiě)能力，能熟練操作Office軟件。 4.有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和社交能力，責(zé)任心強(qiáng)，能夠適應(yīng)短期出差和加班，能吃苦耐勞。 5. 持有C1駕照，能熟練駕車(chē)。 薪酬：基本工資+提成 每周雙休+法定假日 繳納社保 過(guò)節(jié)福利+年終績(jī)效 婚假、產(chǎn)假按國(guó)家規(guī)定待遇 工作地址：南寧市或玉林市

崗位職責(zé)： 招標(biāo)工作： 1、負(fù)責(zé)審核招標(biāo)文件的“商務(wù)標(biāo)書(shū)”，“招標(biāo)文件評(píng)審及蓋章審批表”，“招標(biāo)項(xiàng)目工程造價(jià)匯總表”（招標(biāo)結(jié)果控制目標(biāo)），“成本部合同蓋章審批表”； 2、負(fù)責(zé)招投標(biāo)及其合同管理工作的組織與協(xié)調(diào)； 3、負(fù)責(zé)簽發(fā)中標(biāo)通知書(shū)； 4、負(fù)責(zé)編制招標(biāo)文件的“商務(wù)標(biāo)書(shū)”部分、“招標(biāo)文件評(píng)審及蓋章審批表”、“商務(wù)談判分析表”及“招標(biāo)項(xiàng)目工程造價(jià)匯總表”（招標(biāo)結(jié)果控制目標(biāo)）； 5、負(fù)責(zé)標(biāo)前準(zhǔn)備會(huì)、發(fā)標(biāo)會(huì)、答疑會(huì)及開(kāi)標(biāo)、評(píng)標(biāo)會(huì)的組織工作； 6、負(fù)責(zé)招投標(biāo)資料收集整理、歸檔及移交； 7、負(fù)責(zé)編制合同文稿及“成本部合同蓋章審批表”； 8、負(fù)責(zé)合同的交底工作； 9、負(fù)責(zé)編制項(xiàng)目的招標(biāo)計(jì)劃； 10、負(fù)責(zé)制定招標(biāo)項(xiàng)目的成本目標(biāo)及合同控制目標(biāo)。 行政工作： 1、全面負(fù)責(zé)公司所有人力資源相關(guān)工作，配合領(lǐng)導(dǎo)制定公司人力資源規(guī)劃； 2、負(fù)責(zé)制定和完善所有人力資源和行政相關(guān)的規(guī)章制度、員工手冊(cè)以及工作流程； 3、負(fù)責(zé)制定公司年度的\'招聘計(jì)劃和策略，全面負(fù)責(zé)公司的招聘工作以及做好合理的人員儲(chǔ)備； 4、負(fù)責(zé)公司全體員工的績(jī)效考核，并針對(duì)考核結(jié)果對(duì)公司員工的晉升、調(diào)動(dòng)、降級(jí)、調(diào)薪等進(jìn)行審核； 5、負(fù)責(zé)建立公司的培訓(xùn)體系并有針對(duì)性的逐步實(shí)施培訓(xùn)計(jì)劃。 任職要求： 1、大專(zhuān)以上學(xué)歷； 2、熟悉HR理論和實(shí)物操作，熟悉國(guó)家勞動(dòng)法規(guī)和相關(guān)政策； 3、三年以上工作經(jīng)驗(yàn)，有扎實(shí)的員工招聘經(jīng)驗(yàn)，有全面負(fù)責(zé)公司人事工作經(jīng)驗(yàn)； 4、積極主動(dòng)，善于溝通，能承受壓力并用于探索和創(chuàng)新。 *有招投標(biāo)經(jīng)驗(yàn)者從優(yōu)！

崗位職責(zé)： （一）負(fù)責(zé)招標(biāo)項(xiàng)目的文件編寫(xiě)、公告發(fā)布、合同整理、招標(biāo)資料整理歸檔； （二）熟悉相關(guān)法律法規(guī)，編寫(xiě)招標(biāo)方案、制定招標(biāo)計(jì)劃； （三）組織資格預(yù)審、開(kāi)標(biāo)、評(píng)標(biāo)等工作； （四）負(fù)責(zé)與委托人、政府機(jī)關(guān)部門(mén)溝通、協(xié)調(diào)工作； （五）完成部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作； （六）要求熟悉水利項(xiàng)目招標(biāo); (七）熟悉編制投標(biāo)文件，PS等工作。 任職資格： （一）大專(zhuān)及以上學(xué)歷: （二）能夠熟練運(yùn)用計(jì)算機(jī)，熟練運(yùn)用word、excel等軟件; （三）工作嚴(yán)謹(jǐn)有序，責(zé)任心強(qiáng)，具有良好的職業(yè)道德和職業(yè)操守; （四）有相關(guān)工作經(jīng)歷優(yōu)先：熟悉水利招投標(biāo)相關(guān)業(yè)務(wù)； （五）持C1駕照，有駕駛經(jīng)驗(yàn)

崗位職責(zé)： ? ? ? ?1、招投標(biāo)信息的收集，投標(biāo)文件的制作及標(biāo)書(shū)中涉及到的相應(yīng)工作； ? ? ? ?2、負(fù)責(zé)投標(biāo)文件的編制、整體投標(biāo)文件的排版、打印、復(fù)印、裝訂等工作，并按規(guī)定如期完成標(biāo)書(shū)制作；???? ? ? ? ?3、協(xié)助部門(mén)做好項(xiàng)目的投標(biāo)準(zhǔn)備工作，確定項(xiàng)目工期、質(zhì)量、造價(jià)等相關(guān)事宜； ? ? ? ?4、負(fù)責(zé)與項(xiàng)目負(fù)責(zé)人、公司相關(guān)部門(mén)積極協(xié)調(diào)投標(biāo)文件編制過(guò)程中的問(wèn)題，確保投標(biāo)文件按時(shí)投遞。 要求： ? ? ? ?1.能吃苦耐勞熟練，工作要有責(zé)任心、耐心、熱心； ? ? ? ?2.掌握招標(biāo)文件的編制及熟練的標(biāo)書(shū)制作文件。 ? ? ? ?3. 熟悉office辦公軟件及辦公設(shè)備。 ※薪資待遇:上班時(shí)間，六天制，國(guó)家法定節(jié)假日，年薪6-8萬(wàn)

注意：工作地點(diǎn)在合浦！ 1、男女不限，大專(zhuān)及以上學(xué)歷，具有工程行業(yè)一年及以上的工作經(jīng)驗(yàn)； 2、勤奮好學(xué)，做事認(rèn)真負(fù)責(zé)，較強(qiáng)的人際交往能力，吃苦耐勞； 3、學(xué)習(xí)工程行業(yè)相關(guān)法律法規(guī)知識(shí)及政策，學(xué)習(xí)政府采購(gòu)及建設(shè)工程招標(biāo)代理業(yè)務(wù)流程；編制相關(guān)文件，負(fù)責(zé)建設(shè)項(xiàng)目全過(guò)程管理服務(wù)； 4、負(fù)責(zé)文件的擬稿、打字、印刷、發(fā)送與登記，負(fù)責(zé)工程資料的整理與歸檔； 5、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。

1、45歲以下；工程類(lèi)專(zhuān)業(yè)，具備高級(jí)工程師職稱(chēng)，10年招標(biāo)采購(gòu)執(zhí)業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)，一年以上招標(biāo)采購(gòu)企業(yè)高管經(jīng)驗(yàn)； 2、技術(shù)拔尖、業(yè)務(wù)能力強(qiáng)，有外部協(xié)調(diào)能力、能制訂招標(biāo)采購(gòu)制度及流程，有管理思路及較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)管理能力； 3、有較強(qiáng)的進(jìn)取心和敬業(yè)精神，能有效的處理集團(tuán)招標(biāo)采購(gòu)出現(xiàn)的質(zhì)量問(wèn)題； 4、較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào)能力，良好的溝通能力； 5、能有效與各行政主管部門(mén)溝通交流； 6、能承擔(dān)行業(yè)課題研究。 ●211/985/本科/研究生以上學(xué)歷，高級(jí)職稱(chēng)資格優(yōu)先； ●持有注冊(cè)造價(jià)工程師資格證; ●月薪10000元，年薪25萬(wàn)元.

1.負(fù)責(zé)公司老客戶(hù)維護(hù)工作； 2.提醒客戶(hù)到期繳費(fèi)情況，為客戶(hù)辦理保全等服務(wù)； 3.邀請(qǐng)客戶(hù)參加公司的各項(xiàng)回饋活動(dòng)； 4.服務(wù)老客戶(hù)的基礎(chǔ)上進(jìn)行新業(yè)務(wù)的開(kāi)發(fā) 要求： 1.25-45歲，大專(zhuān)及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、旅游、金融等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先； 2.有較強(qiáng)的上進(jìn)心和溝通能力、性格活潑、開(kāi)朗；

崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)各地招投標(biāo)信息和動(dòng)態(tài)的搜集，及時(shí)辦理相關(guān)賬號(hào)、CA落實(shí)各地可投標(biāo)品種及招標(biāo)相關(guān)信息。 2.負(fù)責(zé)投標(biāo)資料的準(zhǔn)確提供。根據(jù)發(fā)布的標(biāo)書(shū)、通告等了解招標(biāo)政策，確定產(chǎn)品的投標(biāo)信息，制作標(biāo)書(shū)，遞交資料，跟蹤進(jìn)度。 3.做好中標(biāo)信息的搜集、統(tǒng)計(jì)、匯總、上報(bào)、查詢(xún)、提供、跟蹤等工作。 4.負(fù)責(zé)點(diǎn)配送平臺(tái)系統(tǒng)操作及配合出具中標(biāo)配送委托書(shū)。 5.負(fù)責(zé)搜集各地醫(yī)保、基藥、農(nóng)保目錄與物價(jià)的信息和動(dòng)態(tài)，及時(shí)向招標(biāo)主管提供相關(guān)信息。并協(xié)助做好醫(yī)保維護(hù)工作。 6.負(fù)責(zé)完成招標(biāo)平臺(tái)信息維護(hù)，及到期更新工作。 7.因工作需要領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事項(xiàng)。 任職資格： 1.大專(zhuān)及以上學(xué)歷，藥學(xué)、中藥學(xué)、臨床學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)。 2.具有2年以上醫(yī)藥市場(chǎng)藥品招投標(biāo)工作經(jīng)驗(yàn)。 3.熟練操作日常辦公軟件，具有一定的公文寫(xiě)作能力。 4.工作有條理性，有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、統(tǒng)籌能力。 5.了解醫(yī)藥行業(yè)法規(guī)，熟悉投標(biāo)流程，具有一定藥品管理法規(guī)的知識(shí)。