職位描述
工作職責:
1、根據(jù)公司資源庫提供的優(yōu)質(zhì)資源,開發(fā)準學員;
2、 定期或不定期與老學員進行溝通,建立良好的長期合作關系并挖掘?qū)W員最大潛力;
3、 根據(jù)公司資源分配,努力提高學員滿意度;
4、 充分做好學員相關課程銷售及后期服務咨詢工作。
任職資格:
1、中專及以上學歷,年齡22-30歲;
2、開朗熱情,親和力強,對銷售和客服工作有執(zhí)著的熱情;
3、具備較強的學習能力和優(yōu)秀的溝通表達能力,尤其具備良好的耐壓能力;
4、有積極的工作態(tài)度和強烈的責任心;
職位描述:
1、針對培訓、資格認證、學歷教育等課程進行推廣和客戶維護;
2、公司提供有意向的客戶資源;
3、上班時間:9:00--12:00 13:30--18:00
4、公司擁有完善的培訓體系(帶薪)及營銷技巧,個人能力可以得到快速提升;
職業(yè)通道:招生老師——主管——經(jīng)理——總監(jiān)——分公司負責人
工資待遇:基本工資+績效工資+業(yè)績提成+獎金+津貼+話費補貼+五險一金+節(jié)日生日禮金+帶薪年假+旅游+培訓+各種福利+……同崗位平均工資在5000-18000元/月不等,多勞多得,不設上限。
其他福利:
1、享有國家規(guī)定7-15天法定假日及年假、婚假、產(chǎn)育假等假期制度;
2、公司每月補貼相應的獎金與相關補助;
3、公司獎勵國內(nèi)國外旅游;
4、每天工作7.5小時
工作地址
南寧市青秀區(qū)金湖路63號金源CBD現(xiàn)代城1118室
公司簡介
一、公司簡介
中教文化公司經(jīng)過19年不斷努力、創(chuàng)新,追求卓越的辦學精神以及實事求是的人才培養(yǎng)思路,業(yè)績連年翻番,如今已在全國各地的培訓、咨詢市場確立了高品質(zhì)的服務品牌。公司始終秉承"一流的教學質(zhì)量,一流的服務質(zhì)量"的辦學宗旨,致力于各類人才培訓、人才交流、企業(yè)咨詢服務以及人才輸送服務。如今,中教文化已成功打造了最科學、最權威、最專業(yè)的一級建造師、二級建造師、注冊監(jiān)理工程師、注冊造價工程師、注冊安全工程師、注冊物業(yè)管理師等建筑類職業(yè)資格認證培訓,具有良好的品牌效應。同時,學歷教育、企業(yè)培訓、企業(yè)咨詢、企業(yè)資質(zhì)、人才交流服務、語言類等相關領域開展了多領域的配套項目,培訓和服務企業(yè)數(shù)以萬計,取得了良好的行業(yè)口碑。連續(xù)8年被相關權威機構評為"培訓行業(yè)風云榜——明星機構","全國先進教育培訓機構";連續(xù)6年獲得"知名品牌——優(yōu)質(zhì)服務獎"光榮稱號!目前,公司已發(fā)展成為國內(nèi)最具規(guī)模和影響力的大型綜合辦學機構之一。
旗下服務產(chǎn)品相關配套服務和網(wǎng)站:
1、中教文化建筑學院 (國內(nèi)最專業(yè)、最專一的建筑類大型應考培訓機構,行業(yè)的開拓者、領導者、創(chuàng)新者)
2、中教文化醫(yī)藥在線 (國內(nèi)最專業(yè)、最專一的醫(yī)藥應考培訓機構,行業(yè)的開拓者、領導者、創(chuàng)新者)
3、平地起 打造全球最大的網(wǎng)絡在線學習、最有創(chuàng)造力的、最專業(yè)的、最具規(guī)模和影響力電子網(wǎng)絡在線服務學習平臺。
4、平地起人力人才交流服務有限公司 專業(yè)的建筑類人才交流中介等多方面人才培訓、勞務派遣。
5、平地起企業(yè)管理服務顧問有限公司 堅持專業(yè)建筑企業(yè)資質(zhì),已經(jīng)成功為眾多家企業(yè)提供資質(zhì)代理、建筑咨詢服務,以專業(yè)、熱誠、周到、一條龍的資質(zhì)代理、資質(zhì)升級、企業(yè)資質(zhì)服務,成為國內(nèi)最專業(yè)的建筑企業(yè)資質(zhì)服務專家。更有多名在政府相關部門工作的資深專業(yè)人士加盟,將為您創(chuàng)造最全面最實惠的價值,為您未來更大的成功一定鼎力相助!公司現(xiàn)有掛靠人員一級建造師1000多人,二級建造師2060人,高、中、初級工程技術人員1050人,注冊結構師112人,注冊建筑師161人,注冊造價師331人等。公司憑借雄厚的資金優(yōu)勢、專業(yè)人才優(yōu)勢及行業(yè)資源優(yōu)勢,已經(jīng)成功為多家企業(yè)提供各種代理和咨詢服務,深受廣大客戶的好評。
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可能感興趣的職位
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招生老師+入職社保+月休6天5000-8000元南寧-興寧區(qū)崗位職責: 1.負責搜集新客戶的資料并進行溝通開發(fā)新學員。 2.通過多種渠道與學員進行有效溝通了解客戶需 求尋找銷售機會并完成相應指標業(yè)績。 3.定期與合作學員進行溝通,邀請參加企業(yè)活動;對有心理需要厘清的學員家長提供專業(yè)的學習指導,提供個性化的課程學習方案 。 4.積極回訪學員,多鏈接關心建立學員之間良好的關系,確保學員滿意并達 成合作。 任職要求: 1.口齒清晰,普通話標準流利,語言負有感染力,親和力強有耐心; 具備較強的銷售能力,積極主動進行銷售工作; 2.良好的學習能力和承壓能力,有較強的服務意識和責任心熱愛教育行業(yè),致力于長期在教育行業(yè)發(fā)展; 3.1-3年以上銷售工作經(jīng)驗,教育學,心理學等相關專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先;6、做過正面管教,家庭教育指導師的優(yōu)先考慮;18小時前王亞勇
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招生副主任5000-6000元南寧南寧市誠遠藝術培訓學校有限公司教育/培訓招生副主任(5人) 崗位職責: 1.市場調(diào)研,了解目標學校的招生政策、招生計劃、考生情況等,分析競爭對手的招生策略; 2. 宣傳推廣:制作宣傳資料,如宣傳冊、海報、視頻等,通過線上線下多種渠道進行宣傳推廣; 3.活動策劃:招生宣講會、開放日、體驗課等活動,吸引潛在學生的關注和參與; 4.學生咨詢:解答學生和家長的問題,提供專業(yè)的藝考教育咨詢和建議; 5.招生數(shù)據(jù)統(tǒng)計:統(tǒng)計招生數(shù)據(jù),分析招生情況,為學校制定招生計劃提供數(shù)據(jù)支持; 6.推進招生工作,跟蹤服務:對預報名的學生進行跟蹤服務,了解學生的學習情況和需求,及時解決問題; 7.招生副主任的任職要求本科及以上學歷,具備相關工作經(jīng)驗及良好的溝通技巧和服務意識,富有開拓精神和良好的團隊合作意; 8.形象好,氣質(zhì)佳 9.崗位福利:年薪(8w-10w)。2025-10-18黃老師
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招生主管(高中文化)5000-10000元南寧南寧市誠遠藝術培訓學校有限公司教育/培訓招生主管的主要職責是負責高中學生(復讀生)的招生工作,確保招生流程順利進行并達到預期目標。 ### 1. **招生計劃制定** - 根據(jù)學?;驒C構的招生目標,制定復讀生招生計劃,明確招生人數(shù)、時間安排和宣傳策略。 - 分析市場需求和競爭情況,調(diào)整招生策略。 ### 2. **宣傳與推廣** - 策劃并執(zhí)行招生宣傳活動,如線上推廣、線下宣講會、校園開放日等。 - 制作招生簡章、宣傳冊、海報等材料,確保信息準確且吸引目標群體。 - 利用社交媒體、網(wǎng)站等平臺發(fā)布招生信息,擴大影響力。 ### 3. **咨詢與答疑** - 接待家長和學生的咨詢,解答關于復讀課程、師資、費用等問題。 - 通過電話、郵件、線上平臺等多種方式提供咨詢服務。 ### 4. **數(shù)據(jù)管理與分析** - 記錄招生數(shù)據(jù),整理報名信息,生成招生報表。 - 分析招生數(shù)據(jù),評估宣傳效果,提出改進建議。 ### 5. **與各部門協(xié)作** - 與教學、財務、后勤等部門協(xié)調(diào),確保招生工作順利進行。 - 與班主任、任課教師溝通,了解復讀生的學習需求。 ### 6. **市場調(diào)研與反饋** - 定期調(diào)研復讀生市場,了解競爭對手動態(tài),調(diào)整招生策略。 - 收集學生和家長的反饋,改進招生和服務質(zhì)量。 ### 7. **政策解讀與執(zhí)行** - 及時了解教育部門的最新政策,確保招生工作合規(guī)。 - 向家長和學生解讀相關政策,如高考政策、復讀生待遇等。 ### 8. **其他職責** - 完成上級交辦的其他招生相關工作。 - 參與學?;驒C構的其他活動,如家長會、畢業(yè)典禮等。 ### 總結 復讀生招生干事的工作涉及宣傳、咨詢、報名、錄取等多個環(huán)節(jié),要求具備良好的溝通能力、組織能力和市場敏銳度,同時需熟悉教育政策和招生流程。2025-10-18黃老師
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2025-10-18吳小強
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招生主管4000-8000元南寧-江南區(qū)-錦繡江南 中專以上 18歲以上廣西致遠教育咨詢有限公司教育/培訓職位要求: 1、具有一定的相關銷售經(jīng)驗及團隊管理經(jīng)驗者優(yōu)先。 2、能吃苦耐勞,為人誠實穩(wěn)重,執(zhí)行力好,服從上級領導的工作安排和管理。 3、溝通表達能力強,組織協(xié)調(diào)能力和應變能力強。 4、具有高度的團隊合作精神和責任感及敬業(yè)精神。 崗位職責: 1、主要負責招生工作與市場推廣和建立與管理招生團隊,對團隊負責,做好團隊的管理工作。 2、根據(jù)團隊的業(yè)績指標,負責制定招生方案、帶領和實施計劃,完成預定指標。 3、負責培訓組員業(yè)務技能,指導組員完成個人目標。 4、與客戶保持聯(lián)系,維護與客戶之間的良好關系,進一步挖掘潛在生源。 5、執(zhí)行各種渠道開展的各類市場宣傳推廣活動,通過市場活動及其他手段收集市場及客戶資源。 6、保持工作熱情,協(xié)助團隊業(yè)績增長,協(xié)助團隊處理問題單,并做好后續(xù)回訪跟蹤及服務工作。 7、完成公司領導及部門主管交予的其他工作。 薪資: 底薪(按職位定薪)+績效獎金+全勤獎+工齡+家屬金+保險補貼+年終獎金+帶薪年假+旅游 職位福利:績效獎金、年終獎、全勤獎、保險補貼、員工旅游、節(jié)日福利、每年多次調(diào)薪 職位亮點:高薪誠聘,系統(tǒng)培訓2025-10-17黃老師人事主管
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招生顧問3000-6000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 大專以上廣西一片葉戶外用品有限公司家具/家電/工藝品/玩具1、收集、整理區(qū)域內(nèi)目標學員的相關信息 2、接待到訪學員,分析潛在需求,制定學習計劃,推介教學課程,提供專業(yè)的課程咨詢、課程體系講解與答疑服務 3、根據(jù)學員需要促成簽單,達成銷售目標跟進課程費用的支付流程,與學員建立良好的關系 4、與學員戶探討課程計劃,設置合理的短期目標,幫助其完成學習目標 5、定期回訪,收集學員反饋,提高滿意度,爭取學員續(xù)讀2025-10-17祖開創(chuàng)法人
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招生鮮水果送貨司機6500-7000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-安吉萬達廣場 20-55歲南寧翔恒科技有限公司計算機硬件崗位職責: 1. 負責將新鮮水果配送到超市,水果店,都是送市內(nèi),不需要裝卸。 任職要求: 1. 持有C1及以上駕照,具有成熟的駕駛經(jīng)驗。 2. 熟悉城市道路情況,會看導航,能夠安全駕駛。 3. 身體健康,無不良嗜好。 4. 年齡在20-55歲之間。2025-10-16陳女士HR主管
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招生主任6000-12000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)核心職責 .?制定招生策略?:根據(jù)學校發(fā)展規(guī)劃制定年度招生計劃,分析招生市場需求,設計招生方案并更新宣傳材料(如招生簡章、視頻等)。 ?1 .?團隊管理與培訓?:組建招生團隊,明確成員職責,定期組織培訓提升團隊業(yè)務能力和服務水平。 .?渠道拓展與維護?:開拓企業(yè)、中職院校、教育機構等生源渠道,維護現(xiàn)有渠道關系并協(xié)調(diào)資源。 .?咨詢與服務?:解答學員疑問,提供專業(yè)教育咨詢服務,處理報名接待及后續(xù)服務工作。 .?數(shù)據(jù)分析與報告?:統(tǒng)計招生數(shù)據(jù)并評估效果,定期提交招生報告。 任職要求 ??學歷要求?:崗位要求大?;蛞陨蠈W歷,教育、市場營銷等專業(yè)優(yōu)先。 ??工作經(jīng)驗?:1-3年相關崗位經(jīng)驗,優(yōu)秀者可放寬至1年。 ??能力要求?:具備溝通協(xié)調(diào)、數(shù)據(jù)分析及團隊協(xié)作能力,熟悉教育行業(yè)政策。 能力足夠,學校能給予的是分紅、期權、股權等核心收益。2025-10-16
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招生顧問3000-4000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)1.負責接待各區(qū)域經(jīng)銷商事宜,對接客戶咨詢培訓等工作; 2.參與線上線下招章活動的策劃與執(zhí)行,提升品牌曝光度; 3.與團隊密切配合,及時傳遞客戶反饋并優(yōu)化服務流程; 4.定期與合作客戶進行溝通,建立良好的長期合作關系; 5.具備要強的學習能力和優(yōu)秀的溝通能力; 6.性格堅韌,思維敏捷,具備良好的應變能力和承受能力。2025-10-16
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招生老師2000-6000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西南寧遠航文化教育咨詢有限公司教育/培訓一、崗位職責: 1.負責函授宣傳招生跟進整理材料工作; 2.負責管理學生群,跟進服務學員; 3.負責其他教務工作事項。 二、任職要求: 1.年齡23-35歲,有銷售經(jīng)驗者優(yōu)先; 2.性格開朗,思維活躍,溝通表達能力良好,具有親和力; 3.熱愛教育事業(yè),工作積極主動、嚴謹細致、有責任心、條理性強,具備良好的協(xié)調(diào)溝通能力; 4.熟悉Office等相關辦公軟件; 三、薪資: 底薪+業(yè)務提成+年終獎金; 四、工作時間:9:00 - 12:00,14:00 -18:00 單雙休 五、工作地點:梧州市日報社9樓遠航教育 六、福利待遇: 1.社保五險(養(yǎng)老、工傷、失業(yè)、生育、醫(yī)療保險); 2.年度組織一次健康體檢; 3.完善的假期組合,年底15天帶薪休假,回家過年無憂; 4.周五下午組織員工運動,保持健康的身體,增強團隊凝聚力; 5.員工活動(年度旅游、定期團建,節(jié)假日聚餐等);2025-10-16韋老師
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- 深圳市中教文化傳播有限公司南寧分公司
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- 成立時間 9年(2016年3月30日)
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