職位描述

崗位職責:
1、能夠參與策劃及執(zhí)行引流活動,潛在客戶維護及轉化。
崗位要求:
1、中專/高中以上學歷,有一定的市場銷售經驗。
2、普通話標準,有親和力、幽默感,溝通能力強。
3、有團隊合作精神和敬業(yè)精神,執(zhí)行力好,抗壓能力強,富有責任心。
4、有教培行業(yè)工作經驗、業(yè)務銷售經驗或客服經驗優(yōu)先考慮。

公司簡介

愛爾福嬰幼托育中心為京學教育集團旗下托育品牌,擁有國標店和概念店兩大托育形式。針對0~3歲嬰幼兒發(fā)展特點和家庭需求,專注為嬰幼兒提供保育照護、保教服務。

上班地點

工作地址: 南寧市青秀區(qū)招商雍景灣-3期 查看上班路線

可能感興趣的職位

招生主管
4000-8000元
南寧-江南區(qū)-錦繡江南
中專以上 18歲以上
職位要求: 1、具有一定的相關銷售經驗及團隊管理經驗者優(yōu)先。 2、能吃苦耐勞,為人誠實穩(wěn)重,執(zhí)行力好,服從上級領導的工作安排和管理。 3、溝通表達能力強,組織協(xié)調能力和應變能力強。 4、具有高度的團隊合作精神和責任感及敬業(yè)精神。 崗位職責: 1、主要負責招生工作與市場推廣和建立與管理招生團隊,對團隊負責,做好團隊的管理工作。 2、根據團隊的業(yè)績指標,負責制定招生方案、帶領和實施計劃,完成預定指標。 3、負責培訓組員業(yè)務技能,指導組員完成個人目標。 4、與客戶保持聯(lián)系,維護與客戶之間的良好關系,進一步挖掘潛在生源。 5、執(zhí)行各種渠道開展的各類市場宣傳推廣活動,通過市場活動及其他手段收集市場及客戶資源。 6、保持工作熱情,協(xié)助團隊業(yè)績增長,協(xié)助團隊處理問題單,并做好后續(xù)回訪跟蹤及服務工作。 7、完成公司領導及部門主管交予的其他工作。 薪資: 底薪(按職位定薪)+績效獎金+全勤獎+工齡+家屬金+保險補貼+年終獎金+帶薪年假+旅游 職位福利:績效獎金、年終獎、全勤獎、保險補貼、員工旅游、節(jié)日福利、每年多次調薪 職位亮點:高薪誠聘,系統(tǒng)培訓
12小時前
黃老師
人事主管
招生老師
4000-5000元
南寧-興寧區(qū)
崗位職責: 1、負責走訪區(qū)域中學,洽談招生項目; 2、做好招生宣傳和學校品牌推廣,策劃組織各種活動推進招生工作; 3、通過各種方式挖掘學生資源,收集潛在學生信息,對意向學生做好跟蹤回訪; 4、根據招生目標,制定全年招生計劃,完成招生任務; 5、完成上級領導交辦的其他工作任務。 任職要求: 1、大專以上學歷,形象好,熱愛教育事業(yè),具有親和力; 2、有銷售工作經驗,教育或培訓行業(yè),有生源渠道優(yōu)先考慮; 3、有責任心,具有團結協(xié)作精神,能獨當一面; 4、有一定的抗壓能力,工作嚴謹,執(zhí)行力好; 5、能接受出差,有C1駕照,2年以上熟練駕駛經驗優(yōu)先考慮。
23小時前
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
工作職責: 1、熟悉業(yè)務,負責在線咨詢、電話咨詢和現(xiàn)場咨詢工作; 2、辦理現(xiàn)場報名及網上報名,為學員提供服務; 3、負責日報表的制作和核對 4、上級交辦的其他應急事務 任職資格: 1、需要有1~3年工作經驗。 2、吃苦耐勞者、堅持不懈者,銷售最能磨練人的意志,你必須要經得起壓力,化其為動力! 3、有激情、有目標、有夢想、并堅定目標去努力的所有熱血青年,這里無條件為你敞開大門! 4、會說、敢說,有良好的溝通能力、反應力,思維靈敏! 5、做事喜歡半途而廢者請繞道,我們希望你和我們一樣喜歡迎風前進,而不是遇風而退! 6、有責任心,有愛心,能夠融入團隊,團結同事,好學上進。
23小時前
南寧-青秀區(qū)
此崗位為銷售崗位 1.提供客戶資源,進行電話撥打與接聽,完成資源轉化; 2.接待來訪家長,并為其選擇培訓課程做參考并達成銷售; 3.連鎖文化輔導機構,同時開設專業(yè)的高考志愿填報以及學生生涯規(guī)劃項目; 任職要求: 1.大專及以上學歷,有銷售經驗者優(yōu)先; 2.性格開朗、健談。 薪資:底薪3K+提成 工作地點:江南、西鄉(xiāng)塘,青秀、五象都有校區(qū),固定校區(qū)辦公 上班時間:早晚班輪流排班,周內單休
23小時前
招生老師
3000-6000元
南寧-青秀區(qū)
工作內容: 1.邀約新生體驗試聽,到訪家長接待工作、簽單。 2.學生體驗課對接安排,確保學生試聽轉化率。 3.參與地推引流,市場活動,達成新簽。 4.家長接待咨詢,課程溝通對接,學生安全保護。 5.在讀學員滿意度維護。 5.有團隊合作精神,能夠全身心投入工作中。 我們需要你: 1.有責任心,有耐心,有愛心 2.善于溝通,性格外向 3.有較強的積極性,主動性,熱愛教培行業(yè) 上班時間:一般是兩個班次:9-18/14-21:30,周休1.5天 薪資待遇: 1、底薪(根據面試定薪)+提成,綜合收入5000—10000元/月 2、入職滿七天購買五險+績效獎金+節(jié)日福利+各種培訓+外出學習+其它補貼 3、企業(yè)文化活動、戶外拓展等各種活動 4、廣闊的發(fā)展平臺和公平公正的晉升空間
23小時前
招生主任
4000-8000元
南寧-青秀區(qū)
崗位職責: 1、協(xié)助總校長完成公司各項業(yè)績招生任務及指標,負責公司的業(yè)務拓展、銷售業(yè)績及品牌宣傳等相關工作; 2、實施招生計劃,完成公司全年制定的銷售和盈利目標,協(xié)助校長全面貫徹教務以服務為導向進行轉化工作,促進完成轉化指標; 3、負責教育管理部門、公立教育機構、相關培訓機構等關系維護; 4、完成上級主管交辦的其他業(yè)務相關的工作。 任職要求: 1、大專及以上,教育、心理學、市場營銷等相關專業(yè)優(yōu)先; 2、3年以上教育培訓行業(yè)營銷、團隊管理、運營等相關工作經驗(管理能力優(yōu)秀者可放寬條件); 3、熟悉高中生生活及學習特點、心理特點; 4、熟悉各類銷售及引導轉化工具的使用; 5、熟練運用溝通能力,知曉服務及客戶關系管理; 6、具備較強團隊打造及管理能力; 7、具有工作激情、勤奮肯干、愿意與公司共同成長和發(fā)展者優(yōu)先。 薪資待遇:基本工資+補貼+績效+提成。 福利待遇:五險+補貼+獎勵+帶薪年假+節(jié)日福利。
23小時前
南寧-興寧區(qū)
工資:無責底薪5000+1000績效+高提成 團隊成員平均工資1萬以上,特別優(yōu)秀的小伙伴2萬以上 崗位要求: 1.大專以上學歷優(yōu)先; 2.教育行業(yè)銷售經驗優(yōu)先,不排斥地推; 3.對賺錢有欲望,想要更好的收入; 4.愛學習,有上進心; 5.能接受業(yè)績壓力
23小時前
南寧-邕寧區(qū)
職責描述: 1.全面負責國際學校招生工作,負責市場宣傳、營銷推廣、招生組織和管理; 2.做好國際學校的市場定位、市場調研與招生路演工作,擴大學校影響力; 3.制定每個學年(學期)的招生計劃,并完成相應的招生指標; 4.建立完善的招生網點,開拓招生市場、拓寬招生渠道、創(chuàng)新招生方法; 5.擁有豐富的媒體資源,善于挖掘和整合媒介資源為招生工作服務; 6.完善管理體制,包括招生數(shù)據分析、宣傳策劃、促銷政策的完善。 任職要求: 1.熱愛教育事業(yè),溝通能力與執(zhí)行能力強; 2.本科以上學歷,至少5年以上市場拓展經營,有國際學校招生管理、市場拓展工作經驗優(yōu)先考慮; 3.具有較強的策劃能力,熟悉各類媒體運作方式,有大型市場活動推廣成功經驗;具備國際教育行業(yè)市場營銷、品牌建設、公共關系方面的工作經歷優(yōu)先考慮; 4.對招生市場敏銳,具備優(yōu)秀的策劃創(chuàng)意能力; 5.強烈的事業(yè)心和責任感,優(yōu)秀的團隊合作精神。 AISL Education Group is committed to the safety and protection of children. All employees are expected to comply with our School Child Protection and Safeguarding Policy.
23小時前
南寧-邕寧區(qū)
崗位職責 1. 招生管理與執(zhí)行 - 負責學校八年級至高中階段(G8-G12)的學生招生全流程工作,包括制定招生計劃、組織開放日、開展線上線下宣講會,一對一咨詢規(guī)劃等。 - 審核學生申請材料,評估學生學術背景、語言能力及綜合素質,協(xié)調安排入學考試與面試。 - 與家長、學生及渠道保持高效溝通,解答招生政策、課程設置及升學路徑等咨詢。 2. 市場拓展與關系維護 - 協(xié)助開發(fā)潛在生源市場,建立并維護與國內外合作機構、國際學校及教育平臺的合作關系。 - 定期分析招生數(shù)據與行業(yè)趨勢,優(yōu)化招生策略并提升生源質量。 3. 跨部門協(xié)作 - 與市場部門、教學團隊、升學指導中心及行政部門緊密配合,確保新生順利過渡并適應校園生活。 - 參與國際教育展、教育論壇等活動,提升學校品牌影響力。 任職要求 1. 經驗與背景 - 本科及以上學歷,教育學、國際關系、語言類或相關專業(yè)優(yōu)先,QS100海外名校畢業(yè)生優(yōu)先。 - 3年以上招生或升學指導工作經驗,熟悉K12國際教育體系(IB、AP、A-Level,DSE等)。 2. 核心能力 - 卓越的中英文雙語表達能力,能熟練撰寫中英文招生文案,并進行跨文化溝通。 - 具備敏銳的判斷力與數(shù)據分析能力,能獨立處理復雜招生案例。 - 熟練使用Office辦公軟件及招生管理系統(tǒng)(如CRM工具)。 3. 個人特質 - 熱愛國際教育事業(yè),具備服務意識與親和力,適應高強度工作節(jié)奏。 - 跨文化敏感度高,能靈活應對多元背景學生及家庭需求。 我們提供 - 具有競爭力的薪資與績效激勵機制,五險一金,豐富的自助午餐。 - 國際化工作環(huán)境及職業(yè)發(fā)展培訓機會。 - 帶薪年假及帶薪病假、節(jié)日福利及完善的員工關懷計劃。
23小時前
南寧-青秀區(qū)
崗位職責: 1、預約并接待來訪家長,為家長和學員提供教育咨詢,并促成其報名學習課程; 2、邀約有意向的家長來進行試聽課,做好客戶服務,提高家長滿意度,完成業(yè)績目標; 3、入職后會有完善系統(tǒng)的專業(yè)培訓,有教育行業(yè)或銷售相關經驗優(yōu)秀考慮。 崗位要求: 1、大專以上學歷,有愛心,責任心,親和力強,喜歡小朋友; 2、較好的服務意識和溝通能力,較好的抗壓能力及團隊合作精神; 3、熱愛且看好教育行業(yè),愿與企業(yè)共同發(fā)展。 員工福利: 1)完善的五險一金保障 2)半個月帶薪春節(jié)假期 3)系統(tǒng)專業(yè)培訓 4)廣闊的職業(yè)發(fā)展通道,公平的晉升機會 5)生日Party、節(jié)日福利 6)學歷補貼、各種激勵性獎金 7)員工旅游活動,各種團建活動,郊游踏青、集體文娛活動等 職業(yè)發(fā)展: 教育顧問--儲備干部--單位主管--戰(zhàn)團經理--戰(zhàn)團總監(jiān)--地區(qū)總監(jiān)--區(qū)域總監(jiān)--區(qū)域總經理 薪酬結構:基本工資(5000--8000元)+到訪獎金+績效工資+提成+其他獎金 綜合月薪:7000-15000元以上 工作地點:西大南百校區(qū)/青秀萬達校區(qū)/萬象城華潤校區(qū) ,優(yōu)美的工作場所,和諧高效的工作氛圍,歡迎您的加入......
23小時前
南寧市青秀區(qū)青秀萬達甲1棟
廣西愛爾福教育科技有限公司招聘:公司標志 logo
廣西愛爾福教育科技有限公司
所在行業(yè) 教育
成立時間 2年(2022年11月7日)
企業(yè)性質 有限責任
公司規(guī)模 10人以下
企業(yè)服務
費用標準
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