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職位描述

崗位要求：

1、熟悉ISO9001質(zhì)量管理體系；

2、熟悉鋼結(jié)構(gòu)產(chǎn)品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和檢驗(yàn)規(guī)范，熟悉鋼結(jié)構(gòu)產(chǎn)品的生產(chǎn)工藝或施工流程；

3、中專以上學(xué)歷，會CAD制圖，工民建、焊接或機(jī)械專業(yè)；兩年以上鋼結(jié)構(gòu)檢驗(yàn)工作經(jīng)歷；

4、熟悉焊接、鉚工、五金材料、熱處理、涂裝知識；

5、有較好的鋼結(jié)構(gòu)詳圖識圖能力；

6、能夠獨(dú)立編制質(zhì)檢資料。

崗位職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)進(jìn)貨檢驗(yàn)，負(fù)責(zé)車間從下料、拼裝、焊接、鉆孔、除銹、涂裝等各工序的加工質(zhì)量檢驗(yàn)及控制；

2.負(fù)責(zé)鋼結(jié)構(gòu)構(gòu)件焊接工藝指導(dǎo)、實(shí)施，提出相關(guān)焊材要求及焊接質(zhì)量的質(zhì)量檢查，并現(xiàn)場指導(dǎo)施工；

3.對車間生產(chǎn)現(xiàn)場進(jìn)行技術(shù)監(jiān)督和工藝管理，組織新工藝、新技術(shù)的試驗(yàn)研究；

4.對于生產(chǎn)過程中所發(fā)生的質(zhì)量問題做詳細(xì)記錄并解決；

5、協(xié)助相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)完成其他質(zhì)量體系方面的工作，并及時上報質(zhì)量問題。

公司簡介

??????南寧廣發(fā)重工金屬結(jié)構(gòu)有限公司（以下簡稱“金構(gòu)公司”，國有私營合資）隸屬于南寧廣發(fā)重工集團(tuán)有限公司（以下簡稱“集團(tuán)公司”，國有企業(yè)）。????集團(tuán)公司成立于2005年12月1日，總部位于南寧市秀安路15號，企業(yè)占地面積72.8萬平方米，資產(chǎn)總額10億元，員工總數(shù)2300余人。集團(tuán)公司主導(dǎo)產(chǎn)品包括冶金、礦山、水泥、制糖、電力、化工、建材等行業(yè)的成套機(jī)器設(shè)備以及水電站成套設(shè)備、工業(yè)汽輪機(jī)等，具有年產(chǎn)55000噸機(jī)械產(chǎn)品，總裝機(jī)容量200萬千瓦/年發(fā)電機(jī)組，40000噸電爐鋼和15000噸鑄鍛件的生產(chǎn)能力，產(chǎn)品暢銷中國各地，并出口到東南亞、非洲、歐洲、美洲等國家和地區(qū)。????金構(gòu)公司成立于2000年7月，注冊地址：南寧市秀安路15號，辦公地點(diǎn)：南寧市江南區(qū)壯錦大道3號發(fā)電設(shè)備總廠內(nèi)，公司主要生產(chǎn)、制作和銷售鑄鋼件、鍛鋼件、重工裝備、金屬材料壓延深加工的生產(chǎn)、銷售及售后服務(wù)（以上項(xiàng)目需取得許可或?qū)ｍ?xiàng)審批）。???主要經(jīng)營：高層鋼結(jié)構(gòu)、重鋼廠房、橋梁結(jié)構(gòu)、場館管桁架結(jié)構(gòu)、電廠鋼結(jié)構(gòu)等，具有鋼結(jié)構(gòu)工程專業(yè)承包貳級資質(zhì)。先后承接了攀鋼集團(tuán)、晴隆盤江水泥、華錫集團(tuán)等公司設(shè)備配套件的生產(chǎn)，中冶天工寶鋼湛江鋼鐵基地鋼結(jié)構(gòu)工程制作，南寧中鐵地鐵一號線盾構(gòu)機(jī)配套件生產(chǎn)等項(xiàng)目。是攀鋼集團(tuán)、晴隆盤江水泥、中鐵廣發(fā)軌道、中建鋼構(gòu)、中遠(yuǎn)川崎、寶鋼鋼構(gòu)等公司長期戰(zhàn)略合作伙伴。????公司參照美國鋼結(jié)構(gòu)協(xié)會AISC和德國鋼結(jié)構(gòu)協(xié)會DIN1800－7（CLASS-E），ISO3834－2質(zhì)量體系，制定了公司三標(biāo)體系并已取得ISO9001、ISO14001、ISO28001的認(rèn)證。公司秉承7S精要管理，嚴(yán)格執(zhí)行3類人員持證上崗制度，所承建的工程在質(zhì)量、安全、原材料采購等方面全面達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)要求，承接的各項(xiàng)工程、項(xiàng)目合格率達(dá)100％。?????金構(gòu)公司現(xiàn)有員工一百余人，其中管理人員30名，大學(xué)學(xué)歷12人，大專學(xué)歷15人，中專學(xué)歷3人，高級職稱2名，中級職稱8名，工程師5名，企業(yè)管理團(tuán)隊(duì)平均年齡36歲，團(tuán)隊(duì)成員主要來自國內(nèi)大型企業(yè)，富于實(shí)戰(zhàn)管理經(jīng)驗(yàn)，是一支年輕、富有朝氣、活力與創(chuàng)新的團(tuán)隊(duì)。????公司建立了現(xiàn)代企業(yè)管理架構(gòu)，設(shè)有技術(shù)部、項(xiàng)目部、生產(chǎn)安全部、品管部、營銷部、采購部、綜合管理部、財務(wù)部等職能部門，其中品管部由公司總經(jīng)理直管，技術(shù)部下設(shè)深化科、工藝科，主要進(jìn)行產(chǎn)品優(yōu)化與創(chuàng)新。????近來年，在控股股東廣發(fā)重工集團(tuán)的平臺上，公司勇于開拓創(chuàng)新，利用集團(tuán)資源優(yōu)勢，合作生產(chǎn)隧道工程、水力發(fā)電、水泥建材、冶金礦山、制糖造紙、港口機(jī)械、起重運(yùn)輸、化工等行業(yè)設(shè)備配套件，并根據(jù)用戶需求，生產(chǎn)銷售鋼結(jié)構(gòu)產(chǎn)品及加工各種鑄鍛件配件。2013年，營業(yè)總收入達(dá)1億余元，2014年，營業(yè)總收入已超過1.5億元，目前公司產(chǎn)品已經(jīng)形成了穩(wěn)定的銷售渠道，且銷售范圍正逐步擴(kuò)大，已邁入快速發(fā)展的新平臺。????公司牢固樹立“一切為了客戶”的經(jīng)營思想，強(qiáng)調(diào)質(zhì)量意識、進(jìn)度意識、服務(wù)意識，著力打造一支技術(shù)過硬、勇于吃苦、合作奉獻(xiàn)的團(tuán)隊(duì)。新的一年里，公司將在機(jī)械制造、設(shè)備配套件的生產(chǎn)邁上新的臺階。????公司提供豐厚的薪資福利，周末雙休，享受國家法定節(jié)假日及地方節(jié)假日，提供食宿等

上班地點(diǎn)

工作地址：查看上班路線

可能感興趣的職位: QC質(zhì)檢員
7000-8000元

南寧-江南區(qū)-麗匯工業(yè)園
大專以上
1年以上

廣西瑞富智能科技有限公司

1.負(fù)責(zé)每日來料檢驗(yàn)、數(shù)據(jù)登記及異常反饋，、分類及整理 2.負(fù)責(zé)每日產(chǎn)品品質(zhì)數(shù)據(jù)的整理及匯報； 3.負(fù)責(zé)日常使用量具的點(diǎn)檢及管理； 4.負(fù)責(zé)參與和生產(chǎn)及工程部門就不合格品的部署及處理； 5.負(fù)責(zé)報廢物料的搜集及定時處理； 6.會使用office辦公軟件常用功能； 7.主管領(lǐng)導(dǎo)安排的其他相關(guān)工作。注：車間有空調(diào)，繳納五險一金。新人都可以來的，沒經(jīng)驗(yàn)的有安排老員工帶

5小時前

李經(jīng)理

經(jīng)理; QC品管員
7000-8000元

南寧-江南區(qū)

廣西瑞富智能科技有限公司

1.負(fù)責(zé)每日來料檢驗(yàn)、數(shù)據(jù)登記及異常反饋，、分類及整理 2.負(fù)責(zé)每日產(chǎn)品品質(zhì)數(shù)據(jù)的整理及匯報； 3.負(fù)責(zé)日常使用量具的點(diǎn)檢及管理； 4.負(fù)責(zé)參與和生產(chǎn)及工程部門就不合格品的部署及處理； 5.負(fù)責(zé)報廢物料的搜集及定時處理； 6.會使用office辦公軟件常用功能； 7.主管領(lǐng)導(dǎo)安排的其他相關(guān)工作。注：車間有空調(diào)，繳納五險一金。新人都可以來的，沒經(jīng)驗(yàn)的有安排老員工帶

5小時前

李經(jīng)理

經(jīng)理; QC質(zhì)檢員
7000-8000元

南寧-江南區(qū)

廣西瑞達(dá)智能科技有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

1.負(fù)責(zé)每日來料檢驗(yàn)、數(shù)據(jù)登記及異常反饋，、分類及整理 2.負(fù)責(zé)每日產(chǎn)品品質(zhì)數(shù)據(jù)的整理及匯報； 3.負(fù)責(zé)日常使用量具的點(diǎn)檢及管理； 4.負(fù)責(zé)參與和生產(chǎn)及工程部門就不合格品的部署及處理； 5.負(fù)責(zé)報廢物料的搜集及定時處理； 6.會使用office辦公軟件常用功能； 7.主管領(lǐng)導(dǎo)安排的其他相關(guān)工作。注：車間有空調(diào)，繳納五險一金。新人都可以來的，沒經(jīng)驗(yàn)的有安排老員工帶

2025-09-09

莫經(jīng)理

人事經(jīng)理; 安全質(zhì)檢員
5000-6000元

南寧-興寧區(qū)

廣西歐日電梯服務(wù)集團(tuán)有限公司

計(jì)算機(jī)軟件

工作內(nèi)容： 1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目部安全質(zhì)檢管理工作，協(xié)助主管完成安全文件的編寫，安全教育及安全文件的管理。 2、及時梳理安全質(zhì)檢工作中的問題，負(fù)責(zé)安全質(zhì)檢預(yù)案及改進(jìn)方案的編制。 3、組織安全檢查、安全教育、安全活動和特種作業(yè)人員培訓(xùn)和考核。工作要求： 1、持有安全員證及三類人員C證優(yōu)先。 2、一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力，原則性強(qiáng)，能承受較大的工作壓力。 3、有土建工程、大型機(jī)械設(shè)備安裝的安全、質(zhì)檢經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。薪酬福利： 4500-6000元/月 +項(xiàng)目管理提成+其他相關(guān)福利(綜合年薪8-12萬) 晉升通道：安全質(zhì)檢員-安全質(zhì)檢主管-項(xiàng)目主管-項(xiàng)目經(jīng)理

2025-09-09

魏小姐; 質(zhì)安員
3000-4000元

南寧-隆安縣

廣西鳴揚(yáng)鋼結(jié)構(gòu)有限公司

計(jì)算機(jī)軟件

1、熟悉車間檢驗(yàn)工作流程； 3、能熟練使用辦公軟件、CAD、tekla及日常辦公軟件；能操作相關(guān)量具； 4、具有大專以上文憑，機(jī)械類相關(guān)專業(yè)及相關(guān)的專業(yè)知識； 5、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，原則性強(qiáng)， 6、具有2年以上鋼結(jié)構(gòu)質(zhì)檢工作經(jīng)驗(yàn)，可接受優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生

2025-09-09; 檢驗(yàn)師
5000-6000元

南寧-青秀區(qū)

南寧南國醫(yī)院有限公司

檢驗(yàn)師招聘要求通常包括以下方面：學(xué)歷與專業(yè) ? 學(xué)歷：不限 ? 專業(yè)：醫(yī)學(xué)檢驗(yàn) 資格證書 ? 專業(yè)技術(shù)資格證：需具備檢驗(yàn)士、檢驗(yàn)師或主管檢驗(yàn)師工作經(jīng)驗(yàn) ? 一般經(jīng)驗(yàn)要求：初級檢驗(yàn)師一般要求1-3年工作經(jīng)驗(yàn)，主管檢驗(yàn)師等中級及以上崗位通常要求3-5年甚至5年以上工作專業(yè)技能 ? 操作技能：熟練掌握臨床生化、免疫、細(xì)菌、臨檢等檢驗(yàn)技術(shù)，能熟練操作血細(xì)胞分析儀、生化分析儀、免疫分析儀等各類檢驗(yàn)儀器設(shè)備。 ? 質(zhì)量控制技能：了解質(zhì)量控制和質(zhì)量管理知識，能進(jìn)行室內(nèi)質(zhì)控和室間質(zhì)評工作，確保檢驗(yàn)結(jié)果的準(zhǔn)確性和可靠性。 ? 數(shù)據(jù)分析技能：具備一定的數(shù)據(jù)分析能力，能夠?qū)z驗(yàn)結(jié)果進(jìn)行分析和解讀，為臨床診斷提供參考依據(jù)。個人素質(zhì) ? 責(zé)任心：對待工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，嚴(yán)格遵守操作規(guī)程和規(guī)章制度，確保檢驗(yàn)工作的準(zhǔn)確性和安全性。 ? 團(tuán)隊(duì)合作精神：能夠與醫(yī)生、護(hù)士及其他檢驗(yàn)人員等密切配合，共同完成醫(yī)療工作任務(wù)。 ? 溝通能力：能與患者、醫(yī)護(hù)人員進(jìn)行有效的溝通，解答疑問，了解需求。

2025-09-08

江洪彪; 質(zhì)量主管
7000-11000元

南寧-邕寧區(qū)

廣西先進(jìn)鋁加工創(chuàng)新中心有限責(zé)任公司

生產(chǎn)/制造

崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)監(jiān)督和管理公司產(chǎn)品質(zhì)量控制流程，確保產(chǎn)品符合客戶和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。 2、負(fù)責(zé)推動產(chǎn)品持續(xù)改進(jìn)和優(yōu)化工作。 3、負(fù)責(zé)現(xiàn)場質(zhì)量管理工作，發(fā)現(xiàn)并推動生產(chǎn)、試驗(yàn)過程中的質(zhì)量問題。 4、負(fù)責(zé)供應(yīng)商來料的質(zhì)量管理。 5、負(fù)責(zé)處理客戶質(zhì)量投訴、進(jìn)行重大質(zhì)量事故調(diào)查及推動糾正。 6、負(fù)責(zé)建立符合公司的質(zhì)量管理體系。任職要求: 1.大專及以上學(xué)歷，材料科學(xué)與工程、金屬材料工程、機(jī)械工程、化學(xué)工程、質(zhì)量管理等理工科專業(yè)。 2.3年以上制造業(yè)質(zhì)量管理工作經(jīng)驗(yàn)，具備金屬材料加工行業(yè)（尤其是鋁加工行業(yè)優(yōu)先）質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 3.熟悉ISO 9001質(zhì)量管理體系，持有內(nèi)審員證書者優(yōu)先。 4.精通常用質(zhì)量工具與方法，如8D報告、5WHY分析、SPC、FMEA、MSA等。 5.有參與新產(chǎn)品試制、工藝試驗(yàn)或小批量生產(chǎn)過程質(zhì)量管控經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 6.熟悉鋁加工行業(yè)相關(guān)的基礎(chǔ)國家標(biāo)準(zhǔn)（GB）或常用行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)；了解鋁及鋁合金材料的基本性能，熟悉加工工藝（如擠壓、軋制、表面處理）及典型缺陷優(yōu)先。 7.熟練使用Office等辦公軟件，尤其是Excel。

2025-09-08

沈文欣; 質(zhì)檢員
4000-5000元

南寧-武鳴區(qū)-東盟經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)

沈陽桃李面包有限公司

崗位職責(zé)： 1、車間生產(chǎn)產(chǎn)品質(zhì)量把控； 2、甄選質(zhì)量不達(dá)標(biāo)產(chǎn)品； 3、負(fù)責(zé)工作現(xiàn)場的環(huán)境管理及檢驗(yàn)工具的維護(hù)保管； 4、收集統(tǒng)計(jì)不達(dá)標(biāo)品數(shù)量等相關(guān)信息。崗位要求： 1、食品等相關(guān)專業(yè)，大專及以上學(xué)歷； 2、前期能接受到一線學(xué)習(xí)3個月左右。薪酬福利： 1，薪資4000-5000元、五險一金 2，包住，福利食堂，節(jié)日福利，帶薪年假。

2025-09-07

徐鑫; 化驗(yàn)員
4000-5000元

南寧-橫州

廣西智亮新材料股份有限公司

原材料和加工

工作職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)化驗(yàn)室內(nèi)各種分析儀器的操作與化學(xué)分析； 2.負(fù)責(zé)化驗(yàn)室來料檢測和分析化驗(yàn)，出具化驗(yàn)結(jié)果和分析報告； 3.負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室設(shè)備的日常維護(hù)和清潔等。任職要求： 1.年齡18-45歲，高中以上學(xué)歷； 2.服從安排，適應(yīng)倒班。

2025-09-07; 檢測員
3000-4000元

南寧-江南區(qū)

廣西致協(xié)節(jié)能技術(shù)服務(wù)有限公司

計(jì)算機(jī)服務(wù)（系統(tǒng)、數(shù)據(jù)服務(wù)，維修）

1、職位簡介電平衡測試(供配電系統(tǒng)檢測、電能質(zhì)量檢測、三相異步電動機(jī)運(yùn)行效率檢測)、水平衡測試。 2、專業(yè)要求：電工類專業(yè)優(yōu)先。 3、其它要求：（1）有電工證者優(yōu)先。（2）應(yīng)屆畢業(yè)生，大專學(xué)歷。（3）能適應(yīng)廣西區(qū)內(nèi)出差。（4）熱愛學(xué)習(xí)，自學(xué)能力強(qiáng)。 4、薪資待遇試用期1個月。視個人條件給予更大發(fā)展空間。

2025-09-06