職位描述
招聘要求:Cad畫圖,工程預(yù)算,資料,投標(biāo)文件,工作量不多,有一定基礎(chǔ)就可以上崗。試用期1-2個(gè)月。有底薪。
福利:加班可以選擇補(bǔ)休,不影響工作的前提下允許和節(jié)假日一起休。另公司有廚具,和小冰箱,住得遠(yuǎn)中午可以在公司做飯,樓下就有菜市。
公司簡(jiǎn)介
?????二十一世紀(jì)是一個(gè)數(shù)字化的時(shí)代.伴隨著現(xiàn)代信息技術(shù)的迅猛發(fā)展.以人為本.建立規(guī)范高效的企業(yè)管理平臺(tái).創(chuàng)新技術(shù)體系,?針對(duì)本地市場(chǎng)的實(shí)效性,為用戶提供最優(yōu)性能價(jià)格比的產(chǎn)品與服務(wù)是我們慧眼安公司對(duì)自我提出的更新.更高的目標(biāo).
?????廣西慧眼安建設(shè)工程有限公司成立于1996年,是具有“建筑智能化工程專業(yè)承包貳級(jí)”設(shè)計(jì).施工企業(yè).(證書編號(hào):D24****003).
?????公司在工程方面設(shè)置六個(gè)職能部門:市場(chǎng)部.技術(shù)部.工程部.售后服務(wù)部.財(cái)務(wù)部.辦公室.資深權(quán)威的技術(shù)部門擁有一批專業(yè)的科技人才.為用戶提供全面的技術(shù)支持,經(jīng)驗(yàn)豐富的施工隊(duì)伍.為工程的順利實(shí)施奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),優(yōu)良的售后服務(wù)體系.確保用戶設(shè)備的穩(wěn)定運(yùn)行.體現(xiàn)用戶的權(quán)益.公司采用項(xiàng)目化管理.斟酌每一個(gè)細(xì)節(jié).優(yōu)化工程方案.無論是施工.測(cè)試.還是使用上的細(xì)微情況.都能在第一時(shí)間內(nèi)反映.在最快時(shí)間得到解決.讓用戶得到最好的服務(wù).充分體現(xiàn)龍頭企業(yè)與其他小型公司在技術(shù)內(nèi)涵和服務(wù)質(zhì)量上的差別.公司擁有從系統(tǒng)設(shè)計(jì).設(shè)備安裝.系統(tǒng)調(diào)試.到保證系統(tǒng)高效.穩(wěn)定.安全的運(yùn)行.都摸索出獨(dú)特的方法和經(jīng)驗(yàn).
?????我公司自成立以來.忠實(shí)服務(wù)于廣西各行各業(yè).工程案例遍布廣西各地.呈輻射狀覆蓋全區(qū).全天候熱線值班.快速反應(yīng).確保系統(tǒng)運(yùn)行良好.
?????我公司堅(jiān)持每項(xiàng)工程每月電話或現(xiàn)場(chǎng)巡檢.每季度必到現(xiàn)場(chǎng)巡檢.認(rèn)真填寫維修維護(hù)信息反饋表.所有各類文件分類歸檔管理.確保跟蹤服務(wù)項(xiàng)目內(nèi)容落實(shí)到位.保證每個(gè)工程都在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)保質(zhì)保量優(yōu)質(zhì)完成.
?????慧眼安公司凝聚著一批年輕的科技人材.在不斷完善企業(yè)文化建設(shè)的同時(shí).積極培養(yǎng)每位慧眼安人對(duì)工作的熱愛及責(zé)任感.樹立朝氣蓬勃.奮發(fā)向上的高素質(zhì)團(tuán)隊(duì)精神.腳踏實(shí)地.一如既往做好每件事.由外而內(nèi)建立信譽(yù).實(shí)現(xiàn)員工與公司共同成長.鼓勵(lì)技術(shù)創(chuàng)新.尊重員工的工作成果.充分發(fā)揮員工的睿智與才華.
??????我們慧眼安每位員工本著以誠信.務(wù)實(shí).積極.進(jìn)取為宗旨.本著對(duì)工程.客戶認(rèn)真負(fù)責(zé)的敬業(yè)精神.在歷年來的工程實(shí)施中.對(duì)上百萬的一級(jí)風(fēng)險(xiǎn)工程及小至仟元的工程均以同等的施工服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)態(tài)度.堅(jiān)持有始有終.服務(wù)永遠(yuǎn)的工作作風(fēng).以信取譽(yù).以誠取益.真誠永遠(yuǎn).
??????高品質(zhì)的產(chǎn)品.高水準(zhǔn)的工程.優(yōu)質(zhì)的服務(wù)將使廣大的客戶無論何時(shí)何地都能感受到廣西慧眼安建設(shè)工程有限公司的追求與認(rèn)真.信譽(yù)與真誠.熱忱與優(yōu)秀.
“以客戶為中心.創(chuàng)造價(jià)值.追求卓越.實(shí)現(xiàn)共贏”是我慧眼安人不懈的追求.
?????經(jīng)營范圍
?????廣西慧眼安建設(shè)工程有限公司專業(yè)從事建筑智能化.高清網(wǎng)絡(luò)數(shù)字化電視監(jiān)控系統(tǒng).銀行電視監(jiān)控報(bào)警系統(tǒng)及銀行營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)安防系統(tǒng)聯(lián)網(wǎng)工程,公安110指揮系統(tǒng)及電腦聯(lián)網(wǎng)自動(dòng)報(bào)警系統(tǒng),城市.道路交通監(jiān)控系統(tǒng),系統(tǒng)集成,LED顯示屏顯示系統(tǒng),機(jī)房建設(shè)工程,多媒體會(huì)議系統(tǒng),一卡通系統(tǒng)(門禁.停車場(chǎng).梯控),城市機(jī)動(dòng)車防盜反劫GPS系統(tǒng),樓宇可視對(duì)講系統(tǒng),區(qū)域邊界(周界)安全防范系統(tǒng),公路收費(fèi)站全自動(dòng)監(jiān)控自動(dòng)識(shí)別系統(tǒng),計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)綜合布線的設(shè)計(jì)施工安裝及高新安防產(chǎn)品的推廣.建筑消防設(shè)施維護(hù).保養(yǎng)及調(diào)試,消防監(jiān)控系統(tǒng)的安裝與調(diào)試,消防技術(shù)的咨詢服務(wù),消防器材.產(chǎn)品銷售,承接消防設(shè)施工程施工.
??????經(jīng)營理念
?????以科技求發(fā)展
?????以質(zhì)量求生存
?????以誠信求市場(chǎng)
?????以管理求效益
?????服務(wù)宗旨
?????客戶至上
?????誠信為本
?????設(shè)計(jì)精心?
?????實(shí)施用心?
?????服務(wù)誠心
?????經(jīng)營目標(biāo)
?????加強(qiáng)技術(shù)投入.共享技術(shù)成果
?????加強(qiáng)服務(wù)投入.完善服務(wù)體系
?????以客戶為中心.為客戶創(chuàng)造價(jià)值
?????發(fā)展與未來
?????正因?yàn)槲覀兊玫搅藦V大客戶的認(rèn)可與支持.多年來我們堅(jiān)持“客戶至上.誠信為本.設(shè)計(jì)精心.實(shí)施用心.服務(wù)誠心”的服務(wù)宗旨.才有了今天的成績.
展望未來.公司在安防行業(yè)中將繼續(xù)與廣大客戶共同發(fā)展.面對(duì)日新月異的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng).堅(jiān)持銳意進(jìn)取.繼續(xù)勇于開拓.為推動(dòng)廣西安防.消防事業(yè)發(fā)展.我們會(huì)加倍努力.
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裝飾市場(chǎng)部總監(jiān)20000-40000元南寧-良慶區(qū)廣西漢星裝飾集團(tuán)有限公司家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材主要職責(zé):1、嚴(yán)格按集團(tuán)經(jīng)營目標(biāo)執(zhí)行市場(chǎng)部管理,負(fù)責(zé)市場(chǎng)部全面工作。2、根據(jù)集團(tuán)總體發(fā)展規(guī)劃制定整體營銷計(jì)劃,進(jìn)行日常任務(wù)分解和實(shí)施,帶領(lǐng)部門員工完成公司下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)。3、在工作過程中,在做人做事方面,為部門人員起到表率作用。充分發(fā)揮部門人員的工作積極性和主動(dòng)性,發(fā)揮團(tuán)隊(duì)的戰(zhàn)斗力,并幫助部門人員解決工作中出現(xiàn)的問題。如還解決不了及時(shí)向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。4、負(fù)責(zé)整體營銷,負(fù)責(zé)年度、月度活動(dòng)總策劃、并帶領(lǐng)下屬推進(jìn)執(zhí)行。5、負(fù)責(zé)市場(chǎng)部團(tuán)隊(duì)構(gòu)架完善,團(tuán)隊(duì)組建,負(fù)責(zé)組織本部門人員的招聘、考核、日常行為管理薪酬、培訓(xùn)和晉升等事宜,并向人事部提出建議。保證市場(chǎng)部人員穩(wěn)定率在60%以上。6、負(fù)責(zé)建立健全本部門各項(xiàng)管理規(guī)章制度,并監(jiān)督執(zhí)行,同時(shí)嚴(yán)格遵守公司有關(guān)規(guī)章制度,并統(tǒng)一市場(chǎng)部執(zhí)行,做好統(tǒng)一調(diào)配,統(tǒng)一管理。7、負(fù)責(zé)整體會(huì)議落實(shí),定期召開全體人員會(huì)議,總結(jié)日常業(yè)績達(dá)成情況,指導(dǎo)員工工作。不定期召開市場(chǎng)部經(jīng)理會(huì)議,每月召開全體市場(chǎng)部人員大會(huì)。8、負(fù)責(zé)整體培訓(xùn)落實(shí),指導(dǎo)、培訓(xùn)部屬,提升部屬綜合業(yè)務(wù)技能。9、負(fù)責(zé)整體激勵(lì)政策落實(shí),促進(jìn)員工工作積極性、營造良好的職場(chǎng)氛圍,熱情高效的銷售團(tuán)隊(duì)。10、負(fù)責(zé)建立客戶檔案管理制度,對(duì)新老客戶數(shù)據(jù)規(guī)范管理。11、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌建立健全來訪渠道,指:電銷、外跑、房地產(chǎn)中介、小區(qū)物業(yè)、材料商等渠道、小區(qū)樣板房合作渠道等,建立數(shù)據(jù)庫。12、負(fù)責(zé)通過學(xué)習(xí),建立健全和最新的市場(chǎng)部開發(fā)方式。13、運(yùn)用所能運(yùn)用的資源,開發(fā)新市場(chǎng)。14、對(duì)審核本部門各項(xiàng)開支負(fù)責(zé)。15、做好其他部門的協(xié)調(diào)工作。16、每月及時(shí)向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)述職,匯報(bào)本月工作,并提交下月工作計(jì)劃。2025-10-27 李女士 李女士
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