周金祥珠寶招聘門店店長

職位描述

工作職責(zé)：

1、 負(fù)責(zé)店鋪的日常營運管理，包括：人員管理、客戶管理、貨品陳列及安全管理、店鋪形象管理、賣場管理等；

2、 管理、執(zhí)行、跟進(jìn)、達(dá)成店鋪銷售目標(biāo)，依據(jù)本店實際情況執(zhí)行銷售策略；

3、 規(guī)范、監(jiān)督、指導(dǎo)、落實店鋪營運系統(tǒng)、公司各項管理政策及工作流程；

4、 合理安排客戶管理的各項工作，跟進(jìn)工作進(jìn)度、驗收結(jié)果，達(dá)成客戶管理目標(biāo)；

5、 對競品進(jìn)行市調(diào)，監(jiān)督營銷活動的執(zhí)行情況并反饋結(jié)果

6、 妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾，提高客戶滿意度；

7、 關(guān)注團(tuán)隊成員動態(tài)，合理制定本店人材梯隊培養(yǎng)計劃并執(zhí)行；

8、 負(fù)責(zé)組織店鋪各類會議，及各項日常行政工作。

任職資格：

1、 大專及以上學(xué)歷

2、 年齡40歲以下（能力優(yōu)秀者可放寬條件）

3、 三年以上零售門店管理工作經(jīng)驗，同等崗位工作經(jīng)驗兩年以上優(yōu)先考慮

4、 具有豐富的店務(wù)管理經(jīng)驗，以及團(tuán)隊管理、客戶管理、商品管理、陳列管理經(jīng)驗

5、 性格開朗、責(zé)任心強(qiáng)、能在一定的工作壓力下完成工作

6、 良好的團(tuán)隊協(xié)作力、溝通表達(dá)能力、組織協(xié)調(diào)能力以及持續(xù)學(xué)習(xí)的能力

7、 熟悉電腦操作，能夠使用常用的辦公軟件工作

薪酬福利：

1、 底薪+提成+獎金+年終獎+優(yōu)秀店長獎勵，月綜合收入8000-15000，五險+商業(yè)險，滿一年享有帶薪年假，加班費，法定節(jié)假日加班補(bǔ)貼，工齡獎，全勤獎等。

發(fā)展方向：

管理方向：一星店經(jīng)理→二星店經(jīng)理→三星店經(jīng)理→一星級店長－區(qū)域督導(dǎo) - 區(qū)域經(jīng)理，半年考核調(diào)薪一次，晉升空間大。

專業(yè)方向：一星店經(jīng)理→二星店經(jīng)理→三星店經(jīng)理→督導(dǎo)→區(qū)域經(jīng)理

原標(biāo)題：《店經(jīng)理》 

公司簡介

周金祥珠寶成立于2009年，總部位于廣西南寧，是一家專業(yè)從事珠寶銷售、品牌運營的珠寶公司。經(jīng)過十多年的發(fā)展，旗下已開設(shè)二十多家珠寶店，運營的品牌有：周六福、六福、金大福、中國珠寶、中國黃金、金六福等一線珠寶品牌。門店覆蓋以南寧為中心，輻射來賓、賀州、合浦、防城港等地，目前門店位置分布：

1）南寧：市中心黃金地段，主營周六福品牌， 8家門店；

2）來賓：市中心城區(qū)，主營金大福、中國珠寶，2大品牌，3家門店；

3）賀州：市中心城區(qū)，主營周六福、金六福，2大品牌，4家門店；

4）防城港：市中心城區(qū)，主營六福、金大福、周六福，3大品牌，4家門店；

5）合浦縣：縣中心城區(qū)，主營周六福、金大福、周金祥，2大品牌及周金祥珠寶自營品牌，4家門店。

公司企業(yè)文化：

?	經(jīng)營理念：以客戶為中心，以員工為核心，以企業(yè)股東發(fā)展為目標(biāo)

?	企業(yè)使命：讓每個人都擁有自己滿意的珠寶首飾

?	企業(yè)愿景：以品質(zhì)體現(xiàn)價值，做廣西最受歡迎的百年珠寶，為員工搭建實現(xiàn)自我價值的平臺，實現(xiàn)有車、有房、有保障的夢想！

?	企業(yè)價值觀： a)	客戶第一：客戶是衣食父母 b)	團(tuán)隊合作：因為信任所以簡單，共享共擔(dān)，平凡人做非凡事 c)	擁抱變化：無論你變不變化，世界在變；客戶在變；競爭環(huán)境在變；迎接變化，勇于創(chuàng)新 d)	誠實守信：誠實正直、言行坦蕩 e)	激情活力：樂觀向上、永不放棄 f)	敬業(yè)：專業(yè)執(zhí)著，精益求精 g)	認(rèn)真生活，快樂工作，保持理想：在堅持公司核心價值觀基礎(chǔ)上，致力于用專業(yè)為客戶提供更好的體驗和服務(wù),與客戶共同成長

本公司用人原則：品行第一，任人為才，擇優(yōu)錄取。期待優(yōu)秀的您的加入！