• 抖音(抖音火山)

職位描述

1、開播期間需時(shí)時(shí)掌握數(shù)據(jù)波動(dòng),及時(shí)和主播溝通調(diào)整,嚴(yán)密配合主播營(yíng)造、管理直播間氣氛氛圍秒處理。
2、配合主播搭話,配合營(yíng)造直播間氣氛,帶一點(diǎn)主播性質(zhì),要配合一些話術(shù),做一些氛圍。
3、反饋直播中出現(xiàn)的各種問題,實(shí)時(shí)與主播,運(yùn)營(yíng)進(jìn)行溝通,通過數(shù)據(jù)反饋調(diào)整,把握直播中的節(jié)奏。
【薪資待遇】
1.無責(zé)保底5000起
2.開播6個(gè)小時(shí)左右,中間有休息。
3.帶薪培訓(xùn),有無經(jīng)驗(yàn)均可
4.定期團(tuán)建,各種獎(jiǎng)勵(lì)政策。
注:不需要交任何費(fèi)用!

公司簡(jiǎn)介

強(qiáng)圣傳媒是一家專注抖音團(tuán)播領(lǐng)域,以0基礎(chǔ)培養(yǎng)孵化主播為核心特色的傳媒公司。我們擁有專業(yè)的培訓(xùn)體系,從鏡頭表現(xiàn)力、直播話術(shù)到內(nèi)容策劃,為懷揣主播夢(mèng)想的新人量身定制成長(zhǎng)路徑。

公司團(tuán)隊(duì)精通抖音平臺(tái)規(guī)則與流量算法,通過精細(xì)化運(yùn)營(yíng),打造吸睛的團(tuán)播內(nèi)容,涵蓋生活分享、才藝展示、趣味互動(dòng)等多元主題。憑借豐富的行業(yè)資源與成熟的運(yùn)營(yíng)模式,助力眾多0基礎(chǔ)新人成長(zhǎng)為抖音團(tuán)播新星,實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值與商業(yè)變現(xiàn),在抖音團(tuán)播賽道持續(xù)發(fā)光發(fā)熱。

上班地點(diǎn)

工作地址: 南寧市金凱路18號(hào)2棟三層309號(hào) 查看上班路線

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南寧-良慶區(qū)
一、工作內(nèi)容:熟悉電腦基本操作,輔助網(wǎng)紅達(dá)人日常開播工作。 二、工作時(shí)間:全國(guó)游走出差的形式,南寧和北海是駐扎點(diǎn),彈性時(shí)間工作,對(duì)應(yīng)輔助的達(dá)人時(shí)間為準(zhǔn),有事請(qǐng)假,基本上是一天2-3場(chǎng)直播,時(shí)長(zhǎng)1個(gè)小時(shí)左右一場(chǎng)。 三、日常工作內(nèi)容: 1.做好主播中控的基本操作及理論知識(shí),配合主播策劃直播話術(shù)劇本(了解產(chǎn)品賣點(diǎn)) 2.錄制每場(chǎng)主播視頻,上傳視頻到云端 3.幫助主播拍攝視頻及參與劇本創(chuàng)作 4.服從工作調(diào)配(電商/達(dá)人培養(yǎng)/后勤相關(guān)) 四、其他內(nèi)容: 無需經(jīng)驗(yàn),手把手教,通過一個(gè)月試用期后轉(zhuǎn)正,包吃包住,做得好加獎(jiǎng)金。 五、面試優(yōu)先以下符合要求的人員 1.會(huì)使用相機(jī)拍攝視頻以及照片 2.熟悉基本電腦操作(word軟件、Excel軟件)、會(huì)剪輯視頻的 3.平面設(shè)計(jì)基礎(chǔ)(ps軟件、CDR軟件) 公司的晉升路線 場(chǎng)控/中控-運(yùn)營(yíng)/選品-對(duì)接商務(wù)-培養(yǎng)達(dá)人-部門負(fù)責(zé)人-公司分管 抖音網(wǎng)紅達(dá)人團(tuán)隊(duì):歡仔表哥、覃小九、金金表弟等
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2025-10-03
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會(huì)最基本的電腦操作,16-25周歲,口語(yǔ)表達(dá)清晰,男女不限 上班時(shí)間早上9:00-12:30,下午14:00-18:30, 上六休一,國(guó)家法定節(jié)假日帶薪休假公司福利: 1:底薪+提成(階梯式,上不封頂)+獎(jiǎng)金 2:聚餐+k歌+生日party+旅游+羽毛球等各種團(tuán)體活動(dòng) 3:環(huán)境舒適干凈,工作氛圍歡樂,有活力優(yōu)秀的人來找我吧!!
2025-10-01
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成立時(shí)間 2年(2023年9月22日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
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