職位描述

崗位職責:
1、根據董事會下達的年度經營管理計劃,分解年度指標,負責與董事會的良好溝通,保證企業(yè)各項經營計劃得到順利實施;
2、授權各部門負責人實施經營計劃,確保年度經營指標得到全面落實;
3、組織制定企業(yè)中長期發(fā)展戰(zhàn)略及經營目標,并根據內外部環(huán)境變化及時進行調整;
4、負責召集總經理辦公會議,聽取各部門領導工作匯報;
5、負責組織制定企業(yè)各項工作計劃,召開相關會議或下發(fā)相關文件,布置計劃實施;
6、建立和維護重要客戶的良好關系,出席公司的重要公關活動,處理企業(yè)的重大對外關系問題;
7、組織制定企業(yè)的各項規(guī)章制度,并根據實際情況適時做出調整,貫徹適合企業(yè)的各項規(guī)章制度;
8、制定和實施公司戰(zhàn)略,預算計劃,確定公司業(yè)務的經營方針和經營形式;
9、發(fā)掘市場機會,主持擬訂公司的業(yè)務目標和業(yè)務計劃,實現(xiàn)公司業(yè)務和投資回報的快速增長;
10、向董事長匯報企業(yè)經營發(fā)展和計劃的執(zhí)行情況,資金運用情況和盈虧情況;
11、建立公司與上級主管部門,政府機構、建設主管等部門間的溝通渠道;
12、對重大事項進行決策,代表公司參加重大外事或重要活動,審核簽發(fā)以公司名義發(fā)出的文件,負責處理公司重大突發(fā)事件。
任職要求:
1、本科及以上學歷,建筑、土木工程、經濟貿易等相關專業(yè),有10年以上同崗位工作經驗;
2、有較強的領導力、執(zhí)行力、組織統(tǒng)籌能力、溝通協(xié)調能力以及團隊建設能力。

公司簡介

廣西城市建設工程咨詢有限公司于2008年2月注冊成立,公司現(xiàn)址位于中國(廣西)自由貿易試驗區(qū)南寧五象片區(qū)五象大道403號富雅·國際金融中心G1棟54層,注冊資金為人民幣叁佰萬元。具有國家建設部批準的市政公用工程甲級資質、房屋建筑工程乙級資質、經廣西壯族自治區(qū)人民防空和海防辦公室頒發(fā)的人民防空工程建設監(jiān)理丙級資質等級證書。公司主要經營內容有:建設工程監(jiān)理、招投標管理、建設工程造價咨詢服務、全過程項目管理、工程建設項目管理及技術咨詢等業(yè)務,已通過質量管理、環(huán)境管理、職業(yè)健康安全管理三體系認證。
廣西城市建設工程咨詢有限公司著力整合國內外工程建筑界和房地產行業(yè)各類資源,努力打造國內優(yōu)秀工程項目管理、工程建設監(jiān)理和咨詢平臺,在項目整體策劃、工程技術咨詢、工程建設監(jiān)理上獨具一格,是業(yè)界資深的工程項目建設咨詢顧問公司,根據業(yè)務發(fā)展需要,公司成立了經營管理中心、工程管理中心、招標代理中心、造價咨詢中心、行政管理中心、財務管理中心、全過程咨詢中心、總工辦等部室,公司現(xiàn)有技術人員數200余人,注冊類80余人,其他持證人員約100人,中級以上人員占80%,員工均具備工程類專業(yè)專科以上學歷,從業(yè)技術人員專業(yè)齊全,崗位資格完備,從總監(jiān)至監(jiān)理員均具有豐富的工作經驗,業(yè)務水平較高,工作責任心強,團隊合作,精神面貌良好,結構合理,是一支值得信賴的工程建設咨詢服務隊伍。公司各種設備齊全,專業(yè)配套,技術力量雄厚,具有房屋建筑工程監(jiān)理、市政公用工程監(jiān)理、工程造價咨詢的豐富經驗,成立以來承接了自治區(qū)、各地市多項重點項目的項目管理、監(jiān)理工作。
公司自成立以來,一直遵循“誠信守約、科學規(guī)范、優(yōu)質公正、追求卓越”的質量方針,將傳統(tǒng)的工程建設管理技術與BIM應用平臺、大數據平臺、互聯(lián)網云平臺等先進管理理念相融合,時刻關注并仔細研究建筑新技術、新材料、新工藝的運用,積累了以人為核心的專業(yè)團隊,逐步形成了企業(yè)獨特的工程管理文化,嚴格遵守國家及地方工程建設及建設監(jiān)理的有關法律、法規(guī),遵循“守法、誠信、公正、科學”的基本準則,嚴格按照監(jiān)理合同和監(jiān)理程序,獨立、自主地開展監(jiān)理工作,向業(yè)主提供高質量的技術服務,在項目的監(jiān)理過程中贏得社會各界的廣泛信賴和好評。
廣西城市建設工程咨詢有限公司秉承“細致貼心、以客為尊、穩(wěn)中求變”的商業(yè)原則、致力于優(yōu)秀工程建設咨詢和管理文化的實踐與傳揚,本著質量第一、服務第一、講求信譽,為建設事業(yè)發(fā)展作貢獻的宗旨,向業(yè)主提供高水平、深層次的建設項目管理服務理念,竭誠為社會各界提供專業(yè)的建設咨詢服務!

上班地點

工作地址: 中國(廣西)自由貿易試驗區(qū)南寧片區(qū)五象大道403號富雅·國際金融中心G1棟五十四層5408號房 查看上班路線

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南寧-良慶區(qū)-南寧環(huán)球金融中心
工作職責: 1. 根據公司的戰(zhàn)略和銷售計劃,形成相應的銷售策略,并確保有效地在區(qū)域范圍內執(zhí)行; 2. 完成公司制定的銷售計劃,達成團隊業(yè)績; 3. 負責公司銷售團隊人員的招募與甄選、輔導與管理; 4. 負責管理區(qū)域的業(yè)務活動,并提供專業(yè)的輔導與訓練; 5. 根據團隊人員的反饋,向公司上層提出產品及流程優(yōu)化建議; 6. 完成工作報告及相關的業(yè)務匯報工作。 任職要求: 1.本科以上學歷,營銷、管理、金融等專業(yè)優(yōu)先考慮; 2. 8年以上工作經驗,有三方財富管理公司同崗位或者銀行行長工作經驗,有團隊者優(yōu)先;有豐富的財富管理行業(yè)人脈資源。 3. 具有優(yōu)秀的團隊管理能力,能帶領團隊完成銷售任務; 4. 具有敏銳的市場洞察力和準確的客戶分析能力,能夠有效開發(fā)客戶資源; 5. 具備自我約束、激勵并勇于承擔、完成目標責任的能力,能在一定的壓力下勝任工作; 6. 有優(yōu)秀的團隊組建團隊籌備能力; 7. 強有力的自律和自我驅動力,具有高度的團隊合作精神和高度的工作熱情; 8. 有強烈的創(chuàng)業(yè)意識,愿與公司一同成長。 加分項 有以下行業(yè)經驗:銀行·證券/期貨·財富管理
20小時前
黃越
副總經理
7000-12000元
南寧-青秀區(qū)
一、崗位職責: 1.協(xié)助總經理制定戰(zhàn)略規(guī)劃,把握市場趨勢,推動公司發(fā)展。 2.負責旅游產品創(chuàng)新與優(yōu)化,提升產品競爭力。 3.管理業(yè)務團隊,監(jiān)督日常運營,保障服務質量。 4.拓展市場渠道,建立合作關系,提升品牌知名度。 5.監(jiān)控財務指標,控制成本,保障公司財務健康。 6.完成上級領導交辦的其他工作。 二、崗位要求: 1.本科以上學歷,旅游管理相關專業(yè)優(yōu)先。 2.5 年以上旅游行業(yè)經驗,3 年以上管理經驗。 3.熟悉旅游市場和業(yè)務流程,有成功的產品開發(fā)或市場推廣案例。 4.具備出色的團隊管理和溝通協(xié)調能力。 5.較強的市場洞察力和決策能力。 加分項 有以下行業(yè)經驗:旅游/景區(qū)·休閑/娛樂·酒店/民宿
20小時前
王洪威
南寧-良慶區(qū)
一、崗位職責: (一)研究、分析宏觀經濟政策及行業(yè)發(fā)展趨勢,對重點投資行業(yè)進行研判,掌握行業(yè)動態(tài)并制定投資策略; (二)根據集團戰(zhàn)略目標制訂公司的年度和中長期的投資發(fā)展規(guī)劃,建立和完善企業(yè)的投資制度和流程; (三)開發(fā)拓展投資項目,進行行業(yè)、項目調研及可行性研究,對存在投資價值的項目出具可行性研究報告; (四)負責投資項目的談判和實施,制定投資決策文件,組織起草合作協(xié)議,并按照合作協(xié)議落實項目投資; (五)負責已投資項目的跟蹤管理,對項目風險進行評估、及時解決存在的問題,并對項目實施提出改進和拓展意見,對完成項目進行收益評估; (六)負責與合作單位建立良好的溝通關系,推動項目落地; (七)完成公司交辦的其他工作。 二、任職要求: (一)本科及以上學歷,經濟、金融、土地管理、礦產、農林業(yè)等相關專業(yè),特別優(yōu)秀可適當放寬專業(yè)條件; (二)10年以上項目投拓經驗,五年以上同級別崗位工作經驗; (三)具有全域土地綜合整治、國家儲備林、生態(tài)修復、礦產等鄉(xiāng)村振興方向投資管理經驗者優(yōu)先考慮; (四)熟悉國家法律法規(guī)及相關政策,能精準把握投資方向; (五)資源整合能力、溝通協(xié)調能力、談判能力強。 三、上班信息 (一)上班時間:周一至周五8:30-12:00,14:00-18:00,周末雙休 (二)上班地址:南寧市五象新區(qū)平樂大道15號5棟華控集團(3號線廣西規(guī)劃館站) 四、薪酬 年薪150-200萬
20小時前
羅小姐
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
縣域門店總經理招聘信息 前提概要:1、本崗位通過店總崗位進行自我修煉及業(yè)務摸索,為成為集團合伙人做儲備。 2、集團合伙人(外省地市總經理)負責開拓外省市場,需要接受外地工作。 崗位職責: 1、負責組建并管理門店銷售團隊,完成門店的銷售目標。 2、根據上級領導下發(fā)的業(yè)績目標,制定門店銷售策略及具體銷售計劃,負責整體團隊業(yè)績的把控,帶領團隊完成月度銷售指標。 3、有效管理門店,并對店員進行業(yè)績指導、日常激勵、人員培養(yǎng)。 4、負責對團隊的工作業(yè)績、工作態(tài)度、工作能力等方面進行綜合考核,做好人員引進及留存管理。 5、負責門店日常環(huán)境管理、門店資金、設備、固定資產等安全管理。 任職要求: 1、具備優(yōu)秀的創(chuàng)業(yè)品質及強大的自我驅動力,渴望掙錢!通過努力實現(xiàn)自我價值! 2、具備較強的抗壓能力、適應能力,接受外地創(chuàng)業(yè) 3、1年以上管理團隊經驗; 4、熱愛銷售工作,要有事業(yè)心和責任感; 5、具有敏銳的市場洞察力,具有較高的統(tǒng)籌規(guī)劃能力; 福利待遇: 1、薪資待遇:店總高額底薪+門店分紅+團隊績效+團隊提成+個人提成+各項福利補貼 綜合薪資8K-20K 2、周末雙休,國家法定節(jié)假日帶薪休假; 3、一經錄用簽訂勞動合同; 4、法定帶薪節(jié)假日、婚假等假期; 5、良好的員工關懷體系,生日驚喜,員工聚餐、戶外活動等一系列活動,讓你同樣能感覺到家的溫暖; 6、提拔晉升空間大,為員工營造龐大的發(fā)展平臺。 上班時間:9:00-12:0014:00-18:00周一到周五,周末雙休。 工作地點:廣西各城市縣份
20小時前
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
底薪最高5500+個人業(yè)績提成+團隊業(yè)績提成+銷售獎金+業(yè)績分紅獎金
20小時前
南寧-興寧區(qū)
崗位職責: 1、根據集團下達的年度經營目標,制定公司戰(zhàn)略規(guī)劃,并組織實施力保完成; 2、對公司經營指標負責,從銷售部指標(銷量、票面、邊際及傭金)、售后部指標(進廠臺次、一般維修、事故車、首保索賠、邊際及傭金)等方面, 抓好落實執(zhí)行工作; 3、與品牌廠家保持密切聯(lián)系,及時掌握廠家相關政策并落實到位; 4、認真貫徹落實集團公司下達的方針、政策并以此為基礎制定公司規(guī)章制度,并監(jiān)督貫徹實施; 5、執(zhí)行集團及廠家要求的管理流程,確保各項管理指標達標; 6、按集團要求搭建合理的組織架構,保證團隊高效運營,并做好核心員工及二級梯隊建設; 7、對公司日常經營費用予以管控,同時做好公司資金運用的合理性,提高資金利用率,把控資金風險; 8、對公司各項安全、消防、衛(wèi)生等工作全面負責; 9、做好廠家、政府、稅務、工商、業(yè)務往來單位等外聯(lián)單位的關系維護工作; 10、及時處理重大客戶投訴、緊急突發(fā)事件及其他應急公關工作。 任職資格: 1、大專以上學歷,同等職位2年以上工作經驗,或3年以上耐用消費品(紡織/服裝/皮革/家具/家電等)運營管理經驗; 2、良好的職業(yè)操守、極強的敬業(yè)精神、團隊協(xié)作精神和高度的工作責任心; 3、精通現(xiàn)代企業(yè)運營模式,熟悉現(xiàn)代財務管理制度和具備豐富的市場營銷經驗; 4、有汽車相關從業(yè)經驗優(yōu)先。 加分項 有以下行業(yè)經驗:4S店/后市場
20小時前
黃凡
4s店總經理
10000-15000元
南寧-興寧區(qū)
本集團經營6個品牌:凱迪拉克、別克、雪佛蘭、零跑、問界、智己 備注:獨立品牌獨立公司 1、負責品牌汽車4S店全面管理工作; 2、負責經營管理目標實現(xiàn); 3、有汽車銷售管理經驗優(yōu)先考濾;
20小時前
黃凡
南寧-興寧區(qū)
崗位職責: 1、根據集團下達的年度經營目標,制定公司戰(zhàn)略規(guī)劃,并組織實施力保完成; 2、對公司經營指標負責,從銷售部指標(銷量、票面、邊際及傭金)、售后部指標(進廠臺次、一般維修、事故車、首保索賠、邊際及傭金)等方面, 抓好落實執(zhí)行工作; 3、與品牌廠家保持密切聯(lián)系,及時掌握廠家相關政策并落實到位; 4、認真貫徹落實集團公司下達的方針、政策并以此為基礎制定公司規(guī)章制度,并監(jiān)督貫徹實施; 5、執(zhí)行集團及廠家要求的管理流程,確保各項管理指標達標; 6、按集團要求搭建合理的組織架構,保證團隊高效運營,并做好核心員工及二級梯隊建設; 7、對公司日常經營費用予以管控,同時做好公司資金運用的合理性,提高資金利用率,把控資金風險; 8、對公司各項安全、消防、衛(wèi)生等工作全面負責; 9、做好廠家、政府、稅務、工商、業(yè)務往來單位等外聯(lián)單位的關系維護工作; 10、及時處理重大客戶投訴、緊急突發(fā)事件及其他應急公關工作。 任職資格: 1、大專以上學歷,同等職位2年以上工作經驗,或3年以上耐用消費品(紡織/服裝/皮革/家具/家電等)運營管理經驗; 2、良好的職業(yè)操守、極強的敬業(yè)精神、團隊協(xié)作精神和高度的工作責任心; 3、精通現(xiàn)代企業(yè)運營模式,熟悉現(xiàn)代財務管理制度和具備豐富的市場營銷經驗; 4、有汽車相關從業(yè)經驗優(yōu)先。 加分項 有以下行業(yè)經驗:4S店/后市場
20小時前
黃凡
總經理
15000-25000元
南寧-興寧區(qū)
崗位職責: 1、根據集團公司下達的年度經營目標,制定4S店戰(zhàn)略規(guī)劃,并組織實施力保完成目標; 2、與經營的品牌廠家保持密切聯(lián)系,及時掌握廠家相關政策并落實到位; 3、定期向集團匯報4S店經營情況,為集團公司決策提供支持; 4、認真貫徹落實集團下達的方針、政策并以此為基礎制定 4S 店規(guī)章制度,并監(jiān)督貫徹實施; 5、與當地相關部門保持良好的關系。 任職資格: 1、大專以上學歷;30-40歲,男女不限; 2、5年以上汽車行業(yè)工作經驗,2年以上中高端品牌汽車4S店總經理經驗優(yōu)先,熟悉汽車4S店的全面運營管理; 3、了解汽車4S店的商業(yè)模式,有志在汽車貿易行業(yè)發(fā)展; 4、精通商業(yè)運營、銷售、售后、人力資源、財務、客戶服務等各方面的管理運作,具有良好的前瞻性和高端決策能力; 5、具備較強的領導才能和組織開拓能力。
20小時前
黃凡
總經理
6000-9000元
南寧-青秀區(qū)
崗位職責: 1 、全面負責酒店的經營管理,領導各部門員工完成酒店的各項計劃目標; 2 、圍繞公司下達的利潤指標和各項工作,編制酒店的預算和決算,嚴格控制經營成本和各種費用開支; 3 、負責酒店團隊的建立、培養(yǎng)和管理提高整個酒店的服務質量和員工素質; 4 、全面負責安全管理,抓好食品衛(wèi)生,治安安全等工作,確??腿撕蛦T工的人身、財產安全; 5、 與公司、加盟業(yè)主進行日常的溝通協(xié)調工作,確保信息暢通、有效; 6、 關心員工思想和生活,不斷改善員工的工作條件; 7 、完成公司交辦的其他工作。 崗位要求 1、有前廳經理、銷售經理崗位工作經驗兩年以上,同崗位經驗者優(yōu)先。 2、良好的職業(yè)操守,較強的溝通協(xié)調及抗壓能力 3、年齡40歲以內,大專以上學歷。 5、服從廣西區(qū)酒店項目委派
20小時前
韋女士
廣西城市建設工程咨詢有限公司招聘:公司標志 logo
廣西城市建設工程咨詢有限公司
所在行業(yè) 法律/建筑/咨詢
成立時間 17年(2008年2月28日)
企業(yè)性質 有限責任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務
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