
寧明資料招聘
桂聘提供2025年8月寧明資料最新招聘,平均工資約為4176元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多資料資料管理資料招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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行政/出納
2000-3000元2025-08-05盧建挺1、負(fù)責(zé)開展公司固定資產(chǎn)、辦公用品的盤點,并做根據(jù)要求進行物品的采購和分發(fā)登記。
2、負(fù)責(zé)撰寫邀請函、會議安排、訪客招待、辦公環(huán)境維護、辦公日常費用請款等工作。
3、負(fù)責(zé)各項目各區(qū)域商務(wù)回款計劃管理,各類合同、協(xié)議及檔案的審批、流轉(zhuǎn)、保管更新等工作。
4、負(fù)責(zé)訂餐、訂票、訂酒店等事務(wù)。
5、負(fù)責(zé)員工關(guān)懷、員工活動組織、員工福利計劃與執(zhí)行等。
6、協(xié)助人事招聘、預(yù)約面試、績效、入離職手續(xù)、培訓(xùn)等。
7、負(fù)責(zé)員工檔案管理,包括原始檔案的收集、整理、歸檔,電子檔案的建立。
8、負(fù)責(zé)跟進公司辦公室的整潔衛(wèi)生、照明、飲用水等日常工作。
9、負(fù)責(zé)收發(fā)傳真、復(fù)印文件、收發(fā)信件、資料派發(fā)、快遞收發(fā)等工作。
10、負(fù)責(zé)每月租金、管理費、水電費、電話寬帶費的繳納及登記。
11、負(fù)責(zé)月初打印銀行對賬單、回單等,月末整理票據(jù)。
12、負(fù)責(zé)統(tǒng)計每月員工考勤及休假,生成工資表,并按時發(fā)放工資。
13、負(fù)責(zé)登記收入及支出、費用報銷、借款清理、網(wǎng)銀匯款等。
14、負(fù)責(zé)現(xiàn)金及銀行收付處理,做好現(xiàn)金日記賬與銀行日記賬。
15、負(fù)責(zé)開具發(fā)票及領(lǐng)票事宜。
16、負(fù)責(zé)管理公司各銀行帳戶,負(fù)責(zé)開戶登記、銷戶注銷以及銀行證卡和印章的管理。
17、負(fù)責(zé)員工社保、公積金、員工意外險購買事宜。
18、負(fù)責(zé)辦理公司相關(guān)證件注冊、登記、變更、年檢等手續(xù)及登記。
19、負(fù)責(zé)公司車輛管理。
20、及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報工作進程。
21、完成上級交代的其他事項。 -
房地產(chǎn)策劃經(jīng)理
5000-10000元2025-08-02一、崗位職責(zé):
1、配合部門領(lǐng)導(dǎo)撰寫全程策劃報告、定位報告、規(guī)劃建議、執(zhí)行報告等,整理相關(guān)資料,為營銷提供決策建議。
2、負(fù)責(zé)項目策劃執(zhí)行工作,協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)制定項目階段性營銷進度計劃、廣告計劃,并保證項目方案的推廣執(zhí)行。
3、負(fù)責(zé)開盤、示范區(qū)開放、媒體推介會、樣板房開放、渠道推廣、暖場等其他大中小型活動的策劃、包裝、宣傳、執(zhí)行、跟進等實施工作。
4、對銷售進度進行動態(tài)掌控,及時進行售樓處銷售道具、資料的設(shè)計更換及售樓處、示范區(qū)的廣告圍擋等情景包裝工作。
5、負(fù)責(zé)組織市場調(diào)研、搜集相關(guān)行業(yè)政策、競爭對手信息、客戶信息等,分析市場發(fā)展趨勢與撰寫調(diào)研報告。
6、溝通并督促自媒體平臺的日常運營管理、內(nèi)容撰寫、編輯、更新與維護,策劃并制定線上活動方案及原創(chuàng)內(nèi)容的策劃與編輯工作。
二、任職要求:
1、年齡30-35歲,大學(xué)??苹蛞陨蠈W(xué)歷,三年以上房地產(chǎn)企業(yè)相關(guān)崗位工作經(jīng)驗,市場營銷、廣告策劃、新聞學(xué)等相關(guān)專業(yè);
2、熟練掌握房地產(chǎn)市場調(diào)研、營銷策劃、廣告企劃等專業(yè)技能;
3、積極主動、性格開朗、效率高、樂于接受挑戰(zhàn);具有敏銳的市場眼光,具有較強的表達(dá)、理解與公關(guān)能力;具有較強的獨立工作能力、創(chuàng)新意識和團隊合作精神。
4、優(yōu)秀的文案寫作功底和良好的語言溝通能力,熟練運用PPT等辦公軟件。
5、國內(nèi)知名房地產(chǎn)代理企業(yè)工作經(jīng)歷,有高端樓盤策劃經(jīng)驗的優(yōu)先。
工作地點位于崇左市寧明縣錦繡華府營銷中心,本項目是縣城最具實力的項目,新中式園林,交房即交證。 -
房建施工員
3000-5000元2025-08-02崗位職責(zé)
1. 負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場的技術(shù)指導(dǎo)與管理,嚴(yán)格執(zhí)行施工規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)及流程,確保工程質(zhì)量;
2. 協(xié)助項目經(jīng)理編制施工進度計劃,跟進工程進度,及時協(xié)調(diào)解決施工中出現(xiàn)的問題;
3. 參與施工圖紙會審,做好技術(shù)交底工作,監(jiān)督施工班組按圖施工;
4. 負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場安全文明施工管理,排查安全隱患,保障施工安全;
5. 準(zhǔn)確記錄施工日志、質(zhì)量檢驗等資料,做好工程驗收相關(guān)準(zhǔn)備工作。
任職要求
1. 年齡25-40歲,土木工程、工民建、建筑工程等相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷;
2. 具備2-5年土木施工員工作經(jīng)驗,熟悉房建、市政或路橋等項目施工流程;
3. 持有施工員證等相關(guān)職業(yè)資格證書
4. 熟練使用CAD、工程測量儀器
5. 具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、現(xiàn)場管理能力,能適應(yīng)高強度工作及短期出差;
6. 責(zé)任心強,吃苦耐勞,有團隊協(xié)作精神,能承受較大工作壓力。
約 3 個崗位
寧明資料招聘最新投遞
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鄒小姐投遞了 廣西駱越古方中藥材銷售有限責(zé)任公司 的 行政/出納 職位2025-07-18
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黃小姐投遞了 廣西駱越古方中藥材銷售有限責(zé)任公司 的 行政/出納 職位2025-07-08
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鄒小姐投遞了 廣西駱越古方中藥材銷售有限責(zé)任公司 的 行政/出納 職位2025-07-07
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崇左資料員招聘工資
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元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 6K,最多人拿:4K
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11.8%2K
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學(xué)歷要求分析
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經(jīng)驗要求分析
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崇左資料員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。