總經(jīng)理助理

崗位職責(zé) 1. 協(xié)助總經(jīng)理處理日常行政事務(wù)及行程安排； 2. 負(fù)責(zé)會議組織、紀(jì)要撰寫及文件歸檔； 3. 參與商務(wù)接待及對外溝通協(xié)調(diào)； 4. 完成總經(jīng)理交辦的臨時性工作任務(wù)。 任職要求 1. 全日制本科及以上學(xué)歷，管理類、文秘類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2. 原則上年齡不超過35周歲（能力突出者可適當(dāng)放寬）； 3. 持C1以上駕駛證，具備商務(wù)接待陪同駕駛經(jīng)驗； 4. 熟練使用Office辦公軟件，文字表達及應(yīng)變能力優(yōu)秀； 5. 適應(yīng)彈性工作制，需配合出差及非工作時間應(yīng)急響應(yīng) 福利待遇： 免費食宿（員工宿舍+三餐） 五險全覆蓋 差旅補貼

一、崗位職責(zé)： 1.協(xié)助管理副總制定公司戰(zhàn)略規(guī)劃、年度經(jīng)營計劃及業(yè)務(wù)發(fā)展目標(biāo)。參與市場調(diào)研、競爭分析，提供經(jīng)營決策的數(shù)據(jù)支持與建議。跟蹤業(yè)務(wù)指標(biāo)與項目進度，定期匯報執(zhí)行情況，推動戰(zhàn)略目標(biāo)落地。 2. 日常事務(wù)與行政協(xié)調(diào)統(tǒng)籌安排管理副總?cè)粘蹋〞h、差旅、商務(wù)活動），確保時間高效利用。負(fù)責(zé)重要文件起草（如公文、合同、會議紀(jì)要），審核及歸檔管理。協(xié)調(diào)各部門溝通，傳達指示，推動跨部門協(xié)作與問題解決。 3. 會議管理與公關(guān)事務(wù)組織籌備公司高層會議，記錄決議并跟進執(zhí)行進度。代表管理副總出席外部活動（如客戶洽談、行業(yè)論壇），維護企業(yè)形象。處理管理副總來訪接待，安排重要客人的行程與禮賓服務(wù)。 4. 專項任務(wù)與風(fēng)險控制監(jiān)督公司政策執(zhí)行，確保合規(guī)性與制度落地。協(xié)助處理危機公關(guān)或突發(fā)事件，提供應(yīng)急方案支持。完成管理副總臨時交辦的任務(wù)，如特定項目推進或?qū)ｍ椪{(diào)研。 5. 管理管理副總辦公室日常事務(wù)（文件整理、郵件處理、差旅預(yù)訂）。維護工作環(huán)境的秩序，保障信息保密與安全。 應(yīng)聘要求 1.年齡25--30歲，大專以上學(xué)歷，形象氣質(zhì)佳，性格開朗。 2.有總經(jīng)理助理、行政管理或保稅物流、供應(yīng)鏈、跨境工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮； 3.能熟練使用辦公軟件，有較強的文稿編排能力和數(shù)據(jù)分析能力，較強的溝通協(xié)調(diào)以及語言表達能力； 4.具備較強的責(zé)任心和解決問題的能力，能夠接受出差。 該崗位依據(jù)個人能力結(jié)合面試結(jié)果確定具體薪資，范圍是5-10K 雙休，五險，年終獎，提供工作餐

崗位職責(zé)：1.協(xié)助總裁處理安排日常工作事務(wù)。包括日程安排、工作安排、接待安排、文件處理、資料管理等工作。2.組織安排接待事項，為總裁安排會客、簽約、會議等事項的準(zhǔn)備工作及相關(guān)事宜，協(xié)助客戶接待，相關(guān)談判等工作。3.協(xié)助總裁進行工作指令的傳達、協(xié)助及事件進展的跟進、反饋。4.負(fù)責(zé)總裁的日常經(jīng)營工作中的文件、報告、重要文件的處理及保管工作。5.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。職位要求：1.全日制本科及以上學(xué)歷，具有國外留學(xué)經(jīng)歷者尤佳。2.形象氣質(zhì)俱佳，待人接物適宜。具有較強溝通協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力。富有親和力、責(zé)任心。3.具備說聽讀寫的英文能力。

工作內(nèi)容 1、學(xué)習(xí)并負(fù)責(zé)公司電商店鋪運營 協(xié)助總經(jīng)理處理日常事務(wù)，確保高效運作； 2、參與組織公司重要會議及活動，保障順利進行； 3、管理和優(yōu)化內(nèi)外部溝通渠道，維護良好關(guān)系。 任職要求： 1、具備出色的組織協(xié)調(diào)能力和高效的執(zhí)行力； 2、溝通能力強，能夠與各類人員建立良好工作關(guān)系； 3、對工作細(xì)致認(rèn)真，能夠在快節(jié)奏環(huán)境中保持專注。